- Последний пост
- 9 июн.
- Последнее чтение
- 15 авг.
- Постов за неделю
- 0
- Всего постов
- 21
- Тип
- открытый
- Язык
- персидский
- В каталоге с
- 13 авг.
- 1/24сутки в ленте
- —
- 1/48двое суток
- —
- 1/72трое суток
- —
Оценка по просмотрам недавних постов: пост набирает почти всё за первые сутки.
Посты
🔹عضو شورای شهر تهران در پایان با اشاره به انتصاب سرپرست جدید گزینش شهرداری تهران ابراز امیدواری کرد: با توجه به اینکه سرپرست جدید از نیروهای باسابقه و شاغل شهرداری است، تعامل و همراهی بیشتری میان مجموعه گزینش، شهرداری و شورای شهر شکل گیرد و مسائل مطرحشده با جدیت بیشتری پیگیری شود. @naseramaani
📌امانی: ضرورت رسیدگی به اخراج کارکنان شهرداری/ چرا بخش گزینش شهرداری به شورا پاسخگو نیست؟ 🔹ناصر امانی، عضو شورای شهر تهران و رئیس کمیته منابع انسانی کمیسیون برنامه و بودجه شورای شهر، با اشاره به برخی مسائل حوزه منابع انسانی شهرداری تهران، خواستار رسیدگی به وضعیت کارکنانی شد که در ماههای اخیر با مشکلاتی از جمله شیفتهای کاری، احکام اخراج و مسائل مرتبط با گزینش مواجه شدهاند. 🔹امانی در جلسه شورای شهر تهران ضمن قدردانی از اقدام شهرداری در لغو شیفت کاری نیروهای یگان حفاظت شهرداری تهران، اظهار کرد: با وجود حل این معضل، گزارشهایی به شورا رسیده که نشان میدهد شیفت ۲۴-۴۸ بار دیگر در برخی بخشها برقرار شده است. 🔹وی افزود: مراجعات کارکنان به اعضای شورا نشان میدهد برخی نیروها احساس میکنند به دلیل رودربایستی یا فشار مسئولان خود ناچار به پذیرش این شیفتها هستند. از این رو لازم است شرایطی فراهم شود تا کارکنان بتوانند بدون هرگونه فشار و با اختیار کامل درباره شرایط کاری خود تصمیمگیری کنند. 🔹امانی در ادامه با اشاره به تجمع برخی کارکنان مقابل ساختمان شورای شهر تهران گفت: تعدادی از افرادی که از سازماندهندگان و عناصر اصلی این تجمع بودند، از سوی شهرداری تهران به کمیته انضباط کار معرفی شده و برای آنان حکم اخراج صادر شده است. 🔹وی با درخواست رسیدگی به این موضوع تأکید کرد: در شرایط خاص اقتصادی و اجتماعی کنونی، بسیاری از افراد تحت فشارهای معیشتی قرار دارند. برخی از کارکنانی که برای آنان حکم اخراج صادر شده، دارای ۱۰، ۱۵ و حتی ۱۸ سال سابقه خدمت هستند و با توجه به مسئولیت خانوادگی و شرایط معیشتی، امکان تأمین زندگی خود از طریق شغل دیگری را ندارند. به همین دلیل لازم است در این احکام تجدیدنظر و بررسی لازم صورت گیرد. 🔹عضو شورای شهر تهران همچنین به وضعیت تعدادی از کارکنان سازمان فرهنگی و هنری شهرداری تهران اشاره کرد و افزود: قرار بود آقای اعلمی در جلسه شورا حضور پیدا کنند، اما موضوعی درباره سازمان فرهنگی وجود دارد که باید مورد توجه قرار گیرد. بر اساس گزارشهای رسیده، ۱۲ نفر از نیروهای هاتفشهر که از مجموعههای وابسته به سازمان فرهنگی و هنری هستند، با پایان همکاری مواجه شدهاند. 🔹امانی ادامه داد: همچنین در فرآیند گزینش سختگیریهایی صورت گرفته که منجر به اخراج برخی افراد شده است. تعدادی از این کارکنان بیش از ۲۰ سال بهصورت قراردادی در شهرداری خدمت کردهاند و اکنون که برای تبدیل وضعیت و رسمی شدن مراجعه میکنند، نه تنها امکان رسمی شدن برای آنان فراهم نشده، بلکه پایان قراردادشان نیز صادر شده است. 🔹وی با بیان اینکه این موضوعات از جمله مراجعات روزانه کارکنان به اعضای شورا است، تصریح کرد: مسائلی که مطرح میشود حاصل مراجعات مستقیم افراد است و تداوم چنین روندها و برخوردهایی در درون شهرداری میتواند موجب نارضایتی شود. این وضعیت به نفع مجموعه مدیریت شهری، شورای شهر و شهرداری نیست؛ چراکه مردم شورا و شهرداری را یک مجموعه واحد میدانند و انتظار دارند شکایات و مطالبات کارکنان مورد رسیدگی قرار گیرد. 🔹امانی از معاون برنامهریزی، توسعه سرمایه انسانی و امور شورای شهرداری تهران خواست این موضوعات را در حوزه مسئولیت خود پیگیری کند و افزود: لازم است مسائل مطرحشده با جدیت مورد بررسی قرار گیرد. 🔹رئیس کمیته منابع انسانی کمیسیون برنامه و بودجه شورای شهر تهران در ادامه با انتقاد از عملکرد بخش گزینش شهرداری تهران گفت: مشخص نیست این بخش وابسته به کدام مجموعه شهرداری است که پاسخگوی شورا نیست. از سال گذشته تاکنون سه مرتبه به گزینش شهرداری نامه زدهام و درخواست ارائه برخی آمارها و اطلاعات عددی را داشتهام، اما هیچ پاسخی دریافت نشده است. وی افزود: پس از آن نیز مجدداً پیگیری و مکاتبه انجام شد و حتی با مسئولان ارشد شهرداری نیز موضوع مطرح شد، اما همچنان پاسخی ارائه نشده است. 🔹امانی یکی از دلایل این وضعیت را تغییرات مکرر مدیریتی در بخش گزینش عنوان کرد و گفت: به نظر میرسد در این دوره مدیریت شهری چهارمین یا پنجمین فرد مسئولیت گزینش شهرداری تهران را بر عهده گرفته است و این جابهجاییهای پیدرپی در بروز نابسامانیهای موجود بیتأثیر نبوده است. 🔹وی با تأکید بر ضرورت ساماندهی وضعیت این بخش اظهار کرد: لازم است به این آشفتگی رسیدگی شود و به مسئولان مربوطه یادآوری شود که گزینش نیز بخشی از مجموعه شهرداری است و باید در برابر شورا پاسخگو باشد. درخواست شورا نیز صرفاً دریافت آمار و اطلاعات عددی بوده است؛ از جمله اینکه چه تعداد پرونده تشکیل شده، چند نفر تأیید صلاحیت شدهاند و چند نفر پاسخ منفی دریافت کردهاند.
📌امانی: تعویق انتخابات شوراها به اعتماد عمومی آسیب میزند/ مردم حق دارند درباره مدیریت شهری تصمیم بگیرند 🔹عضو شورای شهر تهران با اشاره به ابهام در وضعیت ادامه فعالیت شوراها، گفت که هنوز اطلاع شفافی درباره سرنوشت شوراها پس از پایان دوره قانونی وجود ندارد و تأکید کرد که تداوم تعویق انتخابات میتواند بر اعتماد عمومی، ارزیابی عملکرد مدیریت شهری و مشارکت مردم اثر منفی بگذارد. 🔹امانی در گفتوگو با «شرق» وضعیت شوراها را «مبهم» توصیف کرد و گفت: «هنوز اطلاع شفاف و دقیقی نداریم و اخبار متفاوت است. وزارت کشور میگوید تا دو ماه پس از پایان جنگ که قرار است انتخابات دوره هفتم برگزار شود، همین دوره شورا با مصوبه شورای عالی امنیت ملی تمدید شده است، اما برخی از نمایندگان مجلس از پایان این دوره در ۲۷ خرداد در صورت عدم تمدید توسط مجلس و واگذاری اداره مدیریت شهری به قائممقامی وزارت کشور سخن میگویند.» 🔹وی افزود: «بعید میدانم واگذاری مدیریت شهری به وزارت کشور محقق شود. مجلس بر برگزاری انتخابات شوراها پس از عادیشدن اوضاع کشور اصرار دارد و طبیعی است که تا آن زمان، دوره فعلی را تمدید کنند.» 🔹این عضو شورای شهر تهران درباره احتمال تعویق بیشتر انتخابات نیز گفت: «خبر دقیقی ندارم، اما احساس میکنم دولت به دلیل ضرورتهای اجتماعی از جمله حفظ انسجام ملی در شرایط فعلی و همچنین ملاحظات اقتصادی، از جمله محدودیت منابع و اولویتهای بازسازی، برگزاری مستقل انتخابات شوراها را در اولویت نمیداند.» 🔹امانی در ادامه با اشاره به پیامدهای تعویق انتخابات شوراها اظهار کرد: «سردرگمی، بیبرنامگی و احساس پایان یافتن دوره، مهمترین آفت این وضعیت است. اکنون برنامه چهارم مدیریت شهری تهران به پایان رسیده و قرار بود هر دوره شورا بر اساس ابلاغیه وزارت کشور، برنامه چهارساله خود را تدوین و اجرا کند. برگزار نشدن انتخابات این روند را متوقف کرده و مدیریت شهری را دچار روزمرگی میکند.» 🔹وی ادامه داد: «این وضعیت همچنین ارزیابی عملکرد شورا و شهردار را از دقت و صحت خارج میکند. مهمتر از آن، احساسی است که در مردم ایجاد میشود؛ اینکه آنها اعضای شورا را برای چهار سال انتخاب کردهاند و نباید اختیار تغییر و انتخاب از آنان سلب شود. این مسئله میتواند بر مشارکت مردم تأثیر منفی بگذارد.» 🔹عضو شورای شهر تهران افزود: «اگر مردم از عملکرد مدیریت شهری رضایت داشته باشند، از طریق صندوقهای رأی آن را نشان خواهند داد و اگر رضایت نداشته باشند نیز باز همین مسیر برای اعلام نظر آنها وجود دارد.» 🔹امانی با تأکید بر اهمیت برگزاری انتخابات در موعد مقرر گفت: «برگزاری انتخابات در زمان قانونی، نشانه احترام به قانون و رأی مردم است. از یک سو بیانگر آرامش، امنیت و اعتمادبهنفس حاکمیت است و از سوی دیگر میتواند به نوسازی اعتماد ملی در شرایط فعلی کمک کند و نشانهای از انسجام ملی باشد.» @naseramaani
امانی: 📌سنگلج؛ کهنترین محله تهران که به فراموشی سپرده شد/ اهالی محل؛ آثار تاریخی ما را دریابید 🔹 عضو شورای شهر تهران در گزارش محله گردی سنگلج، به بیان وضعیت تاریخی و اجتماعی این محله واقع در منطقه ۱۲ پرداخت. https://shora.tehran.ir/صفحه-اصلی/نمایش-خبر/ArticleId/35205 @naseramaani
видео или голосовое, без подписи
видео или голосовое, без подписи
видео или голосовое, без подписи
*📸گزارش تصویری /آئین نواختن زنگ مهر توسط ناصر امانی در دبیرستان سمیه - 1404/07/01* #امانی #شورای_اسلامی_شهر_تهران 📢 کانال تلگرام 📢 کانال بله 🆔 اینستاگرام 🌐 وبسایت 📱ارتباط مردمی در بستر فضای مجازی
🔴 #همشهریTV|محلات تهران رو به توسعه هستند ⚪️شهرنگار؛ گفتگو با ناصر امانی، رئیس کمیته تشکیلات و منابع انسانی شورای اسلامی شهر تهران در «تلویزیون همشهری» @Hamshahri_TV
🔴 #همشهریTV|با نهضت آسفالت، بخشی از نارضایتی های مردم رفع شده است ⚪️شهرنگار؛ گفتگو با ناصر امانی، رئیس کمیته تشکیلات و منابع انسانی شورای اسلامی شهر تهران در «تلویزیون همشهری» @Hamshahri_TV
🔴 #همشهریTV|عملکرد فنی و عمرانی شهرداری رضایت بخش است ⚪️شهرنگار؛ گفتگو با ناصر امانی، رئیس کمیته تشکیلات و منابع انسانی شورای اسلامی شهر تهران در «تلویزیون همشهری» @Hamshahri_TV
🔴 #همشهریTV|عملکرد فنی و عمرانی شهرداری رضایت بخش است ⚪️شهرنگار؛ گفتگو با ناصر امانی، رئیس کمیته تشکیلات و منابع انسانی شورای اسلامی شهر تهران در «تلویزیون همشهری» @Hamshahri_TV
🔴 #همشهریTV|شهرنگار؛ کوچه به کوچه با مردم ⚪️یکشنبه ۳۰ شهریور ساعت ۲۰ پخش زنده از: تلویزیون همشهری سایت همشهری آنلاین @Hamshahri_TV
📌عاملان اصلي خشك شدن درختان بايد پاسخگو باشند، كاركنان شهرداري منطقه هيچ تقصيري ندارند/ آمار درختان جابهجا شده متناقض است 🔹ناصر امانی، عضو شورای شهر تهران در واکنش به گزارش شهردار منطقه 14 درباره خشک شدن درختان جابهجا شده ضمن تشکر از حضور شهردار منطقه، معاون شهردار و رئیس سازمان بوستانها که یک کار فوقالعاده و استثنایی و مهم بود، گفت: از این جهت که حفظ درختان شهر تهران با تلاش و زحمات خود شهرداری، مناطق و سازمان بوستانهای طی سالهای گذشته غرس شده و باید مورد توجه ما و عنایت شهرداری باشد. تذکر من هم راجع به همین موضوع بود؛ چه سر به کلاه، چه کلاه به سر، من گفتم سر به کلاه، آقای شهرابی گفتند کلاه به سر. درختان قطع و خشک شدهاند، نتیجه کار این بوده است. من نه گفتم رای کمیسیون ماده 7 را گرفتهاید و نه گفتم نگرفتهاید. ایرادی که من گرفتم این بود که 18 ماه قبل، یعنی روزهایی که آن اتفاق افتاد، هم در صحن شورا مطرح کردم و هم به شهردار تهران تذکر دادم که گزارشی رسیده از طرف مردم و معتمدین محله درختانی از این سه نقطه جابهجا شده و باید به نحوه جابهجایی آن رسیدگی کنید. فرصت خوبی هم هست، یکسال و نیم قبل، اگر همین بازدیدی که آقای شهرابی به همراه آقای باقری انجام دادند همان 18 ماه قبل اتفاق میفتاد، حتما جلوی خشک شدن درختان گرفته میشد. 🔹او ادامه داد: قرارداد مکانی که قرار بوده درختان در آنجا کاشته شود، بدون امضا همچنان در دست آنها مانده است. قرار بود اگر این قرارداد را امضا كنند تعهد دو طرف برای حفظ درختان مشخص بشود. دوستان حاضر نشدند این درخت را امضا کنند. خطاب ما به منطقه نیست! طبق قانون ما به شهردار تذکر میدهیم، دوباره معاون خدمات شهری منطقه و رئیس فضای سبز منطقه را به سلابه نکشید، آنها نقشی ندارند، این کار یک کار بزرگ است. شهرداری سه آمار داده است، آقای زاکانی گفتهاند 5 هزار و 123 درخت، شفاهی گفتند 6 هزار درخت و آقای شهرابی گفتند 6 هزار و 813 درخت، یعنی آمار هم از درختان جابهجا شده ندارند و میخواهیم توقع داشته باشیم درختان سالم میماند. 🔹امانی گفت: اولا برای جابهجایی درختان باید پروژه به صورت قطعی اجرا میشد که پروژه اجرا نشده اما بخش بزرگی از درختان جابهجا شدند. سوال من این بود پروژهای که اجرا نشده چرا درختاناش را جابهجا کردید؟ آنها سوزنبرگ بودند اگر جابهجا میشدند، خشک میشدند خب چرا جابهجا کردید؟ درختان کاج اگر جابهجا شود خشک میشود؟ پس یعنی درختان کاجی که جابهجا شدند همه خشک شدند؟ آقای چمران ما دغدغه داریم. خدا میداند از روی هوای نفس و تعصب نیست. 15 سال در شهرداری کار کردیم و نحوه جابهجایی درخت را میدانیم. اصلا چرا اصرار کردید در آن سه نقطه درخت بکارید؟ درختی که اصلا نباید جابهجا میشده. 🔹این عضو کمیسیون برنامه و بودجه شورای شهر تهران گفت: بعد میگویند پیمانکار شرایط احراز داشته پس اگر داشته چرا جریمهاش کردید. چرا دستور دادید بقیه مطالباتش پرداخت نشود. من گفتم 20 میلیارد تومان پرداخت کردید الان گفتید 25 میلیارد تومان پرداخت کردید! وا مصیبتا! من یک کلمه جز آن چه آن فرماندهانی که 12 روز از کیان این ممکلت دفاع کردند، و گفتند اسم ما را نیاوردید، چیزی نگفتم! و من فقط فیلم را نشان دادم. گفتند این درختان 15 اسفندماه 1402 وارد این پادگان شده اما قرارداد تا 27ام همان ماه بوده است، یعنی 17 روز بعد از فصل کاشت درخت به آن پادگان جابهجا شده است و آن وقت توقع دارید درختان سبز بمانند. آنها هم گفتند حاضریم درختان را نگهداری کنیم به شرط اینکه قرارداد امضا شود اما هیچکس حاضر نشده قرارداد را امضا کند. جابهجا شدن چند هزار درخت کار منطقه نیست و عمل کلی شهرداری تهران است و باید با نظارت انجام بگیرد. کارمندان شهرداری منطقه هیچ کوتاهی در انجام وظیفهشان انجام ندادند و بسیار بچههای زحمتکش و خوبی و هستند و افراد دیگری باید پاسخگوی این اتفاق باشند. @naseramaani
📌پیام تبریک ناصر امانی به مناسبت روز کارمند: قدردانی از تلاشهای بیوقفه کارمندان شهرداری تهران 🔹ناصر امانی، عضو شورای اسلامی شهر تهران و مسئول کمیته تشکیلات و منابع انسانی، به مناسبت روز کارمند، از کارمندان و تلاشگران شهرداری تهران که با فداکاری و همت خود در خدمترسانی به مردم و توسعه پایدار تهران فعالیت میکنند، تقدیر و تشکر کرد. وی در پیامی ضمن تبریک به این عزیزان، تأکید کرد که همواره در راستای بهبود شرایط کاری و رفاه آنها خواهد کوشید. 🔹او گفت؛ امروز، ۴ ام شهریور ماه، به مناسبت روز کارمند، فرصت را مغتنم میشمارم تا از تمام کارمندان و تلاشگران مجموعه شهرداری تهران که با سختکوشی و تعهد خود در خدمت مردم و شهر تهران هستند، تقدیر و تشکر نمایم. 🔹امانی تاکید کرد؛ کارمندان شهرداری تهران همواره در خطوط مقدم خدماترسانی به شهروندان قرار دارند و در تمامی فعالیتهای خود، بهبود کیفیت زندگی شهری و ارتقاء خدمات عمومی را هدف قرار دادهاند. تلاشهای شبانهروزی شما در راستای توسعه پایدار تهران، ارزشمند و ستودنی است. 🔹این عضو شورا اضافه کرد؛ روز کارمند، یادآوری است از اهمیت نیروی انسانی در پیشبرد اهداف کلان شهری و نقش حیاتی آنان در ایجاد تحول و پیشرفت در تمامی عرصهها. به همه شما عزیزان، که با فداکاری و همت خود در جهت رفاه و آسایش مردم شریف تهران میکوشید، تبریک میگویم و از خداوند متعال، برایتان سلامتی، موفقیت و رضایت از کار و زندگی آرزومندم. 🔹امانی ادامه داد؛ در این روز، ما بر آنیم که همواره قدردان زحمات شما عزیزان باشیم و در مسیر توسعه و پیشرفت گام برداریم. در همین راستا، طی چهار سال گذشته به عنوان نماینده شما و مردم عزیز تهران و همچنین مسئول کمیته تشکیلات و منابع انسانی شورای اسلامی شهر تهران، تلاش کردهام تا با پیگیری مداوم و در چهارچوب قوانین بالادستی و اختیارات شورا، از حقوق شما کارمندان عزیز دفاع کنم و به بهبود شرایط کاری شما کمک نمایم. این تلاشها به منظور ارتقاء شرایط کاری و رفاه شما صورت گرفته است و همچنان بر این هدف متمرکز خواهم بود. @naseramaani
📌پیام ناصر امانی، عضو شورای شهر تهران همزمان با روز خبرنگار/ راویان بیطرف واقعیتهای شهر؛ روزتان مبارک 🔹۱۷ مرداد، روز پاسداشت تلاشهای صادقانه و قلمهای روشنگریست که چراغ آگاهی را در جامعه روشن نگه میدارند. این روز، فرصتی ارزشمند برای قدردانی از خبرنگاران متعهدیست که با بینشی ژرف و نگاهی دقیق، در عرصه مدیریت شهری فعالیت میکنند و همواره صدای شهروندان، پل ارتباطی میان مردم و مدیران، و دیدهبان توسعه شهریاند. 🔹خبرنگاران مدیریت شهری، شما راویان بیطرف واقعیتهای شهر، دغدغههای زندگی شهری و تحولات سازندهاید. رسالت آگاهیبخشی و مطالبهگری شما، زمینهساز ارتقاء کیفیت زندگی در شهرها، شفافیت در تصمیمسازیها و افزایش مشارکت شهروندان است. 🔹با احترام و افتخار، روز خبرنگار را به شما عزیزان پرتلاش، گرامی داشته و برایتان آرزوی سلامت، قدرت قلم و توفیق روزافزون دارم. ▫️روز خبرنگار مبارک @naseramaani
📌توییت ناصر امانی، عضو شورای شهر تهران همزمان با روز شوراها؛ 🔹شوراهای اسلامی شهر برای انجام مهمترین وظایف خود که نظارت بردرآمد، هزینه و عملکرد شهرداریها است ابزار لازم را در اختیار ندارند، حسابرسیهای شکلی هم تبدیل به عادت شده و نهایتاً در وزارت کشور بایگانی میشود … تبریک روز شوراها تعارف و دلخوشی است. #روز_شوراها @naseramaani
ناصر امانی، عضو شورای شهر تهران: 🔹پس از شنیدن خبر مجسمههای #بوستان_دانشجو و پیگیری از مدیران مربوطه شهری، شهردار منطقه ۱۱، دلیل جابجایی آنها را بازسازی محوطه بوستان دانشجو عنوان و اضافه کرد پس از اتمام عملیات عمرانی، مجسمهها در محل قبلی خود واقع در بوستان دانشجو نصب خواهند شد. #شفافیت x.com/shivaarasteh/s… @naseramaani
📌همیشه در تاریکی به لایحه عوارض ساختمانی شهرداری تهران رای دادهایم! ▫️ناصر امانی، عضو شورای شهر تهران در واکنش به لایحه عوارض ساختمانی: 🔹مطابق با بند ۸ اختیارات و وظایف اعضای شورای شهر تهران نظارت بر حسن اداره و حفظ سرمایههای نقدی، جنسی و اموال منقول و غیر منقول شهرداری و همچنین نظارت بر حساب درآمد و هزینه آنها بر عهده شورای شهر است. ما صرفا ناظر بر هزینهکرد شهرداری نیستیم، مسئول سیاستگذاری و نظارت بر درآمدهای شهرداری هم هستیم. این لایحه مهمترین لایحه درآمدی شهرداری است چون سال آینده براساس این لایحه شهرداری ۹۵ هزار میلیارد از بودجه ۲۰۰ هزار میلیاردی درآمد کسب خواهد کرد. یعنی حدود ۵۰ درصد. اگر ۱۰ جلسه هم روی این لایحه وقت بگذاریم باز هم کم است، چون اولا قرار است این درآمد را از مردم تهران بگیریم و مردم میخواهند مطمئن شوند که تمام ابعاد این قانون سنجیده شده است و همه چیز شفاف است. ما اعضای شورا طی سه سال گذشته درباره این لایحه همیشه در تاریکی رای دادهایم. 🔹یعنی یک عدم تقارن اطلاعاتی محض در زمینه حدود ۵۰ درصد از درآمدی که قرار است از مردم شهر بگیریم. اگر کسی مطابق با لایحهای که بنده رای دادم، بگویند بر و کف یک واحد ۱۵۰ متری در سه منطقه تهران را بررسی کن، من نمیتوانم!! شاید مابقی بتوانند اما بنده با این سابقه نمیتوانم! آن وقت از ۱۰ میلیون مردم تهران میخواهید ۹۰ هزار میلیارد تومان پول بگیرید، چیزی درباره این لایحه نمیدانند. در این لایحه فقط عوارض زيربناي مسکونی آن ۷ جدول دارد. هر جدول ضرائب مختلف و مفصل دارد! شفاف بگویید براساس عوارض تعیین شده ملک مسکونی در سه منطقه، سال گذشته چه مقدار عوارض دریافت کرده و امسال چه مقدار عوارض از مردم دریافت میکنیم! ما هیچ اطلاعاتی در این زمینه نداریم و به صورت کلی میگویند میانگین ۲۷ درصد، آن هم در شرایطی که در رکود مسکن به سر میبریم! آیا افزایش ۲۷ درصدی درست است! @naseramaani
📌سخنگوی شهرداری من را با معاون شهردار اشتباه گرفته است/ تعداد میکروفنهای مقابلشاش را کم و عینکاش را عوض کند ▫️ناصر امانی، عضو شورای شهر تهران: 🔹مهمترین ویژگی این دوره از مدیریت شهرداری بیثباتی مدیریت، جابهجاییهای پی در پی مدیران و به ویژه عدم توجه به تخصص و تجربه مدیران بوده است. 🔹منهای بیثباتی مدیریتی و این که مدیران نمیتوانند برنامههای خودشان را اجرایی کنند و فرصت کافی ندارند، نحوه جابهجایی هم سؤالبرانگیز و دارای ابهام است و هیچ منطقی پشت این جابهجاییها نمیبینیم، هیچ توضیحی هم حداقل به اعضای شورا داده نمیشود با این بهانه که اعضای شورا نباید در انتصابات دخالت کنند. 🔹درست است ما نباید در انتصابات دخالت کنیم ولی آن چیزی که قانون ما را منع کرده دخالت مصداقی و معرفی و اصرار بر انتصاب یک فرد خاص یا مخالفت با انتصاب یک فرد خاص است اما ما بر روی اصول و ضوابط انتصاب صحبت میکنیم که یک چهارچوب قابل قبول و قابل فهم هم برای مدیران خود شهرداری و هم برای نمایندگان آنها در شورا داشته باشد و متأسفانه این واقعیتی است که ما در این دوران با آن مواجه بودیم. 🔹سخنگوی شهردار، من را با معاون شهردار اشتباه گرفته است، باید عینکشان را عوض کنند و اگر زحمتی نیست تعداد میکروفونهای مقابلشان را کم کنند که ببینند من عضو شورای شهر تهران و نماینده مردم هستم. 🔹اگر هر حرفی میزنم به عنوان نماینده مردم سخن میگویم، بر اساس آماری که خود آقایان دادند، انتقاد هایم را مطرح میکنم و به هیچ عنوان پاسخگوی هیچ دورهای نیستم. 🔹من الان تنها در قبال مردم شهر تهران پاسخگو هستم و آنها نیز موظف هستند به تذکرات بنده به عنوان نماینده مردم جواب بدهند، فرافکنی نکنند، دوره فرافکنی گذشته است./ خبرآنلاين @naseramaani khabaronline.ir/xn3Gc