ساحة الخبرة الإدارية والتعليمية 🇸🇦

بسم الله الرحمن الرحيم والصلاة والسلام على النبي الأمين ، محمد بن عبدالله ، عليه أفضل الصلاة ، وأزكى التسليم ، أما بعد ،،، أهلًا بكم زملائي وزميلاتي الكرام في إنطلاقة هذه القناة المهنية ، (( ساحة الخبرة الإدارية والتعليمية )) @alabdle2026، والتي وُلدت من واقع تجربة ، ونضج خبرة ، ووعيٍ تشكّل عبر وقت طالت مدته ل (( ثلاثة وعشرين عاماً )) ، ولازلت مستمراً بفضل الله تعالى في الميدان ( التعليمي - الإداري ) الحكومي ، وقد كان ل ملتقى الإداريين @altaelim2030 بقيادة الأستاذ القدير محمد الروقي @ALRAWQI ، وبقية القروبات المباركة ومنها ( الخبير الإداري والتعليمي - ملتقى إداريي التعليم - ملتقى الدعم الموحد والثقافة المؤسسية وإدارة الأداء الوظيفي ) ، أثراً كبيراً في صقل ، وتطوير ، وتنوير ، تلك الخبرة ، حتى أن خلقت من نفسي مرجعاً هاماً للإستشارات والتوجيهات الإدارية والتعليمية . أحبتي الغالين ثقوا تمام الثقة بعد توفيق الله عزوجل ، بأن الكل منا كموظفين قادر على صناعة الفرق متى ما امتلك الوعي ، والرغبة ، والأداة الصحيحة ، والإصرار المُحنّك بالدافعية ، دون الإلتفات للمثبِّطين . زملاء وزميلات المهنة الرائعون ، إن العمل في وزارة التعليم ، وفي بقية القطاعات الحكومية كافة ، ليس مجرد وظيفة تؤّدى فحسب ، بل (( رسالةً وطنية )) ، ومسؤوليةً عظيمة ، وأثراً يمتد إلى الأجيال والمجتمع ، ومع تسارع التغيير ، وتنامي التوقعات ، أصبح التميّز الوظيفي خياراً لارفاهيةً ، وأصبح التطوير المستمر ضرورةً لايمكن تجاهلها . هذه القناة @alabdle2026 متابعيني الأفاضل وُجدت لتكون ساحةً وصوتاً للخبرة ، ورفيقاً للتطوير ، ومنبعاً للإلهام والطموح ، لكل من يسعى إلى الإرتقاء بأدائه ، وتطوير ذاته ، وفهم دوره الوظيفي بوعي أعمق ، سوف ننوركم ونثقفكم هنا من واقع العمل الحكومي بكل مصداقيةٍ ورسمية ، ونقدّم لكم تجارب عملية ومعرفية ، وحلولًا واقعيةً مستنبطةً من العلم والمعرفة ، نظراً لكون التغيير الحقيقي يبدأ من (( الفكرة )) ، ويُصنع بالـ(( التطبيق )) . أحبتي المتابعين نؤمن جميعاً بأن الموظف الواعي يستطيع أن يصنع بيئة عمل جاذبة أفضل مما هي عليه ، وذلك من خلال (ذكاءه - سمو أخلاقه - قوة علاقاته الاجتماعية - قدراته - حكمته - عاطفته المتزنة - عبقريته ) ..الخ ، كما نؤمن بأن الإنضباط والإخلاص في العمل أساس النجاح ، وأقصر الطرق للأثر والتقدم ، كما نعي جميعاً بأن القيادة لاترتبط بالمسمّى بل بالفعل والأثر . أملنا فيكم أحبتي بعد الله عزوجل خلق من هذه القناة @alabdle2026 (( محطة تطوير ، لا محطة عبور )) ، وأن تستثمروا في أنفسكم ، كما تستثمرون في أعمالكم ، فأنتم ركيزة المؤسسات الحكومية ، ومحور التحوّل ، وصُنّاع المستقبل . معاً نرتقي ، ومعاً نُحسّن الأداء ، ومعاً نصنع أثراً يستحق أن يُذكر . مرحباً بكم مرةً أخرى زملاء وزميلات المهنة المباركين ، وبدايةً موفقةً لمسيرةً مهنيةً أكثر وعياً وتأثيراً . هذا وصلّ اللهم على نبينا محمد ، وعلى آله ، وصحبه أجمعين . تقبلوا من أخوكم أ.سعيد العبدلي فائق التقدير والإحترام 🌹🇸🇦

وَلَوْلَآ أَن تُصِيبَهُم مُّصِيبَةٌۢ بِمَا قَدَّمَتْ أَيْدِيهِمْ فَيَقُولُوا۟ رَبَّنَا لَوْلَآ أَرْسَلْتَ إِلَيْنَا رَسُولًۭا فَنَتَّبِعَ ءَايَٰتِكَ وَنَكُونَ مِنَ ٱلْمُؤْمِنِينَ ﴿٤٧﴾ - سُورَةُ القَصَصِ " الجزء العشرون (فما كان جواب قومه)" - تفسير الآية "ولولا أن ينزل بهؤلاء الكفار عذاب بسبب كفرهم بربهم، فيقولوا: ربنا هلا أرسلت إلينا رسولا من قبل، فنتبع آياتك المنزلة في كتابك، ونكون من المؤمنين بك."

وَمَا كُنتَ بِجَانِبِ ٱلطُّورِ إِذْ نَادَيْنَا وَلَٰكِن رَّحْمَةًۭ مِّن رَّبِّكَ لِتُنذِرَ قَوْمًۭا مَّآ أَتَىٰهُم مِّن نَّذِيرٍۢ مِّن قَبْلِكَ لَعَلَّهُمْ يَتَذَكَّرُونَ ﴿٤٦﴾ - سُورَةُ القَصَصِ " الجزء العشرون (فما كان جواب قومه)" - تفسير الآية "وما كنت -أيها الرسول- بجانب جبل الطور حين نادينا موسى، ولم تشهد شيئًا من ذلك فتعلمه، ولكنا أرسلناك رحمة من ربك؛ لتنذر قومًا لم يأتهم مِن قبلك من نذير؛ لعلهم يتذكرون الخير الذي جئتَ به فيفعلوه، والشرَّ الذي نَهيتَ عنه فيجتنبوه."