Факультет Бизнеса «Капитаны» ЮФУ

⚡️Возможности, которые находят Капитаны Лето — это не только каникулы, практика или активная приемная кампания для будущих держателе, но и возможность оказаться там, где раньше тебя не было. Наши студентки 2 курса Мария Попова и Полина Крукиер воспользовались такой возможностью и стали участницами летней образовательной школы «ВОЛНА», объединившей студентов разных факультетов ЮФУ на базе БПиСОТ «Лиманчик». Две недели на берегу моря превратилось в настоящее образовательное приключение, включающее в себя: —> лекции от преподавателей ЮФУ; —> мастер-классы по танцам, театру, фотографии, режиссуре и другим творческим направлениям; —> иммерсивные мероприятиями, игры и творческие вечера; —> командную работу и новые знакомства! Для нас такие истории — ещё одно напоминание: возможности не всегда выглядят как привычная стажировка или образовательная программа. Иногда они приходят в виде пары недель у моря, новой команды, непривычной среды и людей, с которыми раньше ты даже не был знаком. Главное — заметить их и решиться нырнуть с головой. 💭 Лови волну! Маша с Полиной свою «ВОЛНУ» точно поймали!

Какая она — первая практика Капитана? 🫟 После первого курса наши студенты отправляются в детские лагеря. На несколько недель они становятся вожатыми. Кажется, что это просто работа с детьми, но если посмотреть внимательнее — настоящий интенсив по лидерству. Здесь приходится: —> брать ответственность, даже когда готового решения нет; —> работать с командой и учитывать характер каждого; —> быстро адаптироваться, потому что план на день может измениться за пять минут; —> генерировать идеи и превращать их в работающие активности; —> коммуницировать с детьми, коллегами и руководством; —> учиться управлять собой, когда устал, но команда всё ещё ждёт тебя. Именно поэтому первая практика — это не просто обязательный этап после первого курса. Это момент, когда студенты проверяют себя в ситуациях, где нельзя спрятаться за партой, презентацией или учебным кейсом. Так это или нет, рассказали четверо первокурсниц: ➡️Польшкова Дарья @polshkovad ➡️Козбаненко Варвара @varkoks ➡️Симонова Полина @muasjj ➡️Ракина Валерия @sunnbeli 💭 Опыт, который точно прожит на все 100 процентов!

🏨 От дипломного проекта до стартапа в сфере гостеприимства Все началось с личного опыта: бронируя отель на новогодние праздники, магистрант факультета бизнеса «Капитаны» ЮФУ Игнат Тюрин столкнулся с отсутствием цен на сайте. Поняв, что у небольших отелей нет удобных систем ценообразования, он решил создать собственный продукт. Так появился «Reviero» — программа динамического ценообразования для бутик-отелей. На основе технологий XGBoost, Prophet и нейросетей программа анализирует динамику спроса, цены конкурентов и события в городе, что позволяет увеличивать выручку отелей на 15–30%. Проект прошел путь от темы бакалаврского диплома и гранта «Студенческий стартап» до команды из 8 человек и сформированного листа ожидания из отельеров, готовых тестировать продукт. «Найдите человека, который уже реализовался — предпринимателя, CEO, тимлида, который может с вами поделиться опытом. За два часа делового общения можно перенять двухлетний опыт. Бизнес — это не ремесло, это взятое на себя обязательство выходить на рынок и доказывать свою значимость», — советует Игнат начинающим предпринимателям. 💭 Желаем Игнату и его команде успешного запуска и масштабирования проекта! Подробнее по ссылке.

⚡️Где могут оказаться Капитаны? Иногда — там, где сами этого не ожидали. Пока кто-то проводит лето на каникулах, наши студенты продолжают искать возможности для роста. И находят их. Кристина Умаева - студенток Факультета бизнеса «Капитаны» - стала участницей Стажировочного тура Благотворительного фонда «Система» в рамках проекта «Первая стажировка». В течение недели участники из разных регионов России знакомились с крупнейшими работодателями страны, посещали современные производства, научно-исследовательские центры, строительные объекты и офисы высокотехнологичных компаний, общались с руководителями и отраслевыми экспертами, узнавая, как сегодня устроены профессии будущего. Особенно ценно, что это была не экскурсия, а возможность увидеть бизнес изнутри, задать вопросы тем, кто ежедневно принимает стратегические решения, и понять, какие компетенции действительно востребованы в крупных компаниях. 📌В пресс-релизе проекта прозвучала мысль, которая нам особенно близка: «Сегодня молодые люди выбирают работодателя не только по уровню заработной платы или известности бренда. Не менее важно понимать, с какими людьми предстоит работать, какие ценности разделяет компания, какая атмосфера в коллективе и какие возможности для развития она создает». Именно поэтому мы всегда говорим студентам: образование не заканчивается аудиторией. Настоящее развитие начинается там, где появляется смелость выйти за привычные рамки, попробовать себя в новых проектах, познакомиться с профессиональным сообществом и использовать возможности, которые открываются на пути. 💭 Гордимся, что наши Капитаны не упускают такие шансы и становятся частью проектов федерального масштаба. Пусть подобных историй будет только больше!

⚡️Сразу два студента Факультета бизнеса «Капитаны» стали победителями третьего сезона «Лиги ВТБ». Дмитрий Якушев и Иван Шестаков вошли в число лучших участников масштабной образовательной программы Банка ВТБ, объединившей тысячи студентов со всей России. За четыре недели участники вместе с экспертами банка изучали устройство банковского сектора, развивали навыки финансового анализа, деловой коммуникации и построения карьеры, а по итогам программы наши Капитаны вошли в число победителей. Своими впечатлениями поделился Иван Шестаков: «Хочу поблагодарить команду «Лиги ВТБ» за организацию столь содержательной образовательной программы. Участие в проекте помогло мне заметно углубить профессиональные знания в области банковского дела и финансового анализа. Мастер-классы экспертов ВТБ запомнились именно практической направленностью: спикеры не ограничивались теорией, а показывали, как применять инструменты на конкретных кейсах. Задания требовали самостоятельно искать решения и работать с данными, что заметно прокачало аналитическое мышление и умение планировать время. Особо хочу выделить прозрачную систему оценки и рейтинга по федеральным округам — она держала в тонусе и не давала снижать вовлечённость на протяжении всего курса. Победа в конкурсе стала для меня весомым подтверждением уровня подготовки и придала уверенности в дальнейших карьерных планах. Уверен, что «Лига ВТБ» — по-настоящему рабочий инструмент для студентов и выпускников, которые хотят начать карьеру в банковской сфере. Спасибо организаторам за возможность проявить себя и получить такой ценный опыт.» 💭Поздравляем Дмитрия и Ивана с заслуженной победой и желаем не останавливаться на достигнутом!

⚡️Сыграем в монополию? Приглашаем на очный отборочный интенсив «Монополия», который пройдёт на Факультете бизнеса «Капитаны». Это возможность познакомиться с факультетом, попробовать себя в работе над реальными задачами, пообщаться со студентами и наставниками, а главное — сделать ещё один шаг к поступлению. 📌Возможно, это последний шанс получить сертификат, необходимый для поступления на Факультет бизнеса «Капитаны». Регистрируйся обязательно! 💭 Ждём именно тебя по адресу Стачки, 200/1 До встречи!