tgindex
Алексей Глотов

Алексей Глотов

Статистика

Авторский канал об управлении, искусственном интеллекте и психологии. Веду управленческий курс MetaMBA Head of AI GetCourse, ex. T2, Sber, Multicarta, Sovzond Для связи @aleksglotov

Последний пост
13 июл.
Последнее чтение
14 авг.
Постов за неделю
0
Всего постов
21
Тип
открытый
Язык
русский
Категория
Искусство
В каталоге с
14 авг.
Подписчики
183
0 за 2 дн.
Сутки
0
0,00%
Неделя
 
Месяц
 
Просмотров на пост
240
20 постов
Вовлечённость
131,1%
к подписчикам
Постов в день
0,0
всего 21
Упоминаний
0
каналов
Охват размещения
оценка
1/24сутки в ленте
1/48двое суток
1/72трое суток

Оценка по просмотрам недавних постов: пост набирает почти всё за первые сутки.

Посты

  • В комментариях к прошлому сообщению возник вопрос про конкуренцию как форму развития. Поделюсь своим видением. 2 точки зрения на конкуренцию: 1. Я конкурирую с другими. В данном случае речи о полноценной субъектности не идет, твоя субъектность определяется через других. 2. Я конкурирую сам с собой (в момент времени t-1) - в данном случае степень субъектности выше, никто кроме меня ее не определяет. С каждым днем становлюсь лучше и лучше - развиваю замысел. С моей точки зрения более правильной является вторая позиция, я могу развиваться независимо от других (и АвтоВАЗ может делать крутые авто независимо от наличия Тойоты, Форда и др.). Основатель Таллинской школы менеджмента В.К. Тарасов в своих работах писал, что у каждого человека (организации, страны и т.п.) есть свой Путь (реализация Замысла) и наши Пути не пересекаются. Иными словами, с точки зрения теории игр, наша Жизнь построена таким образом, что если каждый Человек раскрывает свой Замысел (Путь) - то мы все выиграем, нам не нужно конкурировать друг с другом, только с собой. Если вернуться к цитате Де Голля, для меня она говорит о том, что трудный Путь - это во-первых свой Путь (где нет конкурентов), во-вторых, это самый короткий Путь к реализации Замысла, Идеи. #Управление #психология

  • «Всегда выбирайте самый трудный Путь - там вы не встретите конкурентов» (Шарль Де Голль) #психология #управление

  • 3 июл.263117

    Нет более высокой Чести для русского человека чем служить своей Родине, своему народу. Большие цели - расширяют душу, возвышают человека. Мелкие эгоистичные цели - делают его маленьким человеком. Разве могут быть деньги целью, когда рядом такие просторы, которые дышат историей Предков. Если жить - так жить ради чего-то Большего, Великого. Быть частью племени Пушкина, Суворова, Кутузова, Королева, Гагарина, Сергия Радонежского и многих великих сынов Отечества, или променять это на свой маленький эгоистичный мир... Этот выбор проходит каждый из нас... Этот выбор определяет нас...

  • Продолжим рубрику #АлгебраСоциальныхСистем - идея в том, чтобы привнести красоту математики и математической логики в социальные науки. Сегодня немного поделюсь опытом внедрения решений с ИИ - сейчас есть очень мощные инструменты, в первую очередь от OpenAI и Anthropic (китайские модели все же на шаг дальше от передовой). И по сути, доступ к инструменту типа GPT-5.5 обученному на всех открытых знаниях Человечества очень круто усиливает возможности любого Человека. Разработка перестает быть узким местом, а программист дефицитным ресурсом - узкое место процесса смещается в сторону творческих способностей Человека (естественный интеллект). Запустить продукт, создать мобильное приложение - больше не проблема, вопрос теперь в Идее, Замысле, который реализует с помощью ИИ Творец. И в этом я вижу проявление фактора эволюции - ты можешь добиться успеха не потому, что у тебя есть много ресурса, чтобы нанять программистов и реализовать посредственную идею, а только потому, что ты предложил что-то нестандартное, выдающееся. Соответственно в этом уравнении 2 переменные: • наш собственный интеллект (Творца) • модели ИИ Для большинства из нас управляемый параметр - только первый, соответственно вектор только один - развиваться!!! За управление вторым параметром борются крупнейшие державы и корпорации, и в случае ограничения доступа к топовым моделям - компенсировать можно еще более сильным прогрессом в развитии Человека.

  • Всем привет! Редко писал в последнее время - достаточно плотный график и по работе, и по ряду деятельностей. Тем не менее за прошедшие месяцы есть ряд интересных достижений, которыми более подробно поделюсь позднее: 1. Провел вечерний курс по "Введению в искусственный интеллект" для студентов ВШЭ: • разобрали на практике ключевые направления современного ИИ • познакомились с применением AutoML • детекцией фейков на примере политических данных (тексты и изображения) • собрали политологического ИИ-ассистента • провели игру с проведением выборов на базе ИИ 2. Получил диплом Терапии Души (еще один сильный метод в арсенале психологии) 3. Решил вернуться к научной деятельности - буду работать на стыке кибернетики - социальных систем - психологии управления - ИИ 4. Занялся переосмыслением курса для руководителей (позже об этом сообщу), пока вижу 3 уровня: базовый, расширенный и индивидуальная работа Непростое время - требует нестандартных решений.

  • Все больше убеждаюсь, что основным бенефициаром СВО является Китай. Управленческая схема, обкатанная на Второй Мировой, когда в сражений на смерть СССР и третьего рейха были созданы условия для возвышения штатов. Архитекторы те же, почерк тот же. https://t.me/yurasumy/28257

  • 18 мая279152из IvanovNikolayVRN

    видео или голосовое, без подписи

  • Хотел бы поддержать Николая, которого знаю лично. Нам нужны честные и преданные России Человеки во всех эшелонах власти. Так что если кто-то есть из Воронежа или области - прошу поддержать Николая.

  • 14 мая295111

    Рекомендую посмотреть видео из работы комитета Гос.Думы по патриотическому воспитанию молодежи с выступлением Вячеслава Вячеславовича Московского. Очень правильные мысли и слова. https://t.me/VMoskovsky/4789

  • Есть одно произведение, которое больше всего тревожит Душу в этот день - «Реквием» Роберта Рождественского. Послушайте, почувствуйте эту боль в сердцах каждого… https://m.vk.com/video-218138739_456239456

  • 9 мая19251из fctaltai22

    Дмитрий Певцов и Зара «Прощание славянки» Слова — Лазарев В.Я. Музыка — Агапкин В.И.

  • С Днём Победы! Она еще впереди…

  • видео или голосовое, без подписи

  • видео или голосовое, без подписи

  • видео или голосовое, без подписи

  • В прошлую субботу принял участие в форуме "Ливадия" в г. Суздаль. Очень интересное мероприятие, с сильным составом участников. Среди докладчиков были настоящие легенды: • Виктор Алексеевич Ефимов (как сказал организатор форума - "самый известный русский блогер", легендарная лекция В.А. в ФСБ на YouTube имеет более 22 млн. просмотров) • Михаил Викторович Величко (один из авторов Достаточно общей теории управления) • Владимир Георгиевич Жданов (известный популяризвтор трезвого образа жизни) и др. Что хотелось бы отметить: 1. Отметил факт, что представлены люди Дела - каждый активно продвигает проекты на улучшение жизни людей в нашей стране. 2. Очень много докладов по теме школьного образования - люди понимают, что основная битва идет именно здесь. 3. Поймал ощущение, что на этом форуме представлена другая Россия, которая несмотря на все, что происходит вокруг работает на созидание. Также выступил с докладом по теме формирования эффективных команд. Планирую по этой теме провести вебинар в мае, сообщу об этом отдельно. #MetaMBA #Управление

  • В субботу буду выступать на форуме "Ливадия" с докладом на тему "Технология Команда" - как проектировать и создавать эффективные рабочие коллективы. • как создать команду, которая на длинном горизонте будет показывать отличные результаты? • как починить сломавшуюся команду? • какие принципы лежат в основе эффективных команд? Собственно для ответа на эти вопросы я создаю прикладные инструменты для руководителей. В целом я выделяю 3 уровня работы с командой: 1. Системный - человек работает с командой как механизмом, понимает какие бывают поломки и как их чинить. На самом деле - это очень редкий уровень для многих современных руководителей. Менеджмент, которому обучают во всех школах - находится ниже этого уровня и я его даже не выделяю. На системном уровне развивать команду сложно - здесь речь больше идет про эффективное выполнение существующего функционала. 2. Суперсистемный уровень - человек работает с принципами, качествами построения системы. Может добавлять и убирать роли, может растить команду в долгую, добавляя ранее не существовавшие качества и возможности. 3. Архетипический уровень - это уровень работы единиц, работа со смыслами, идеями высокого уровня. #Управление #управлениекомандой #MetaMBA

  • Пришла долгожданная #книга Захватывает с первых строк…

  • Алексей Глотов pinned ««Пусть каждое новое поколение, оглядев родную землю, поймёт, что народилось оно не в чистом поле, а там, где пролиты пот и кровь, отданы талант и жизнь лучших сынов и дочерей земли нашей». (Д.И. Попов)»

  • «Пусть каждое новое поколение, оглядев родную землю, поймёт, что народилось оно не в чистом поле, а там, где пролиты пот и кровь, отданы талант и жизнь лучших сынов и дочерей земли нашей». (Д.И. Попов)

Алексей Глотов — tgindex