Новослобідська сільська територіальна громада

🇺🇦🕯️ О 9:00 — зупинімося. Згадаємо. Вшануємо. Щоранку Україна на одну хвилину завмирає в тиші. У цій тиші — біль і пам’ять, вдячність і шана, імена тих, кого вже немає поруч. 🕯️ Ми згадуємо всіх, чиє життя забрала ця страшна війна. Воїнів, які стали на захист рідної землі. Медиків і рятувальників, які щодня ризикували собою заради інших. Волонтерів, добровольців і мирних людей, чиї життя назавжди змінила війна. 💔 За кожним загиблим — чиєсь життя, родина, мрії, друзі, нездійснені плани. За кожним ім’ям — людина, яку ми не маємо права забути. 🇺🇦 Хвилина мовчання — це не просто тиша. Це наша можливість сказати: ми пам’ятаємо. Ми вдячні. Ми не забудемо. Схиляємо голови перед тими, хто віддав життя за Україну. Дякуємо кожному Захиснику і кожній Захисниці, хто сьогодні продовжує боронити нашу землю та наше майбутнє. 🕯️ Нехай пам’ять про полеглих живе вічно. Нехай їхня мужність назавжди залишається прикладом для наступних поколінь. 🇺🇦 Пам’ятаємо кожного

🇺🇦"Освіта Сумщини — рушійна сила суспільного прогресу"🧑‍🏫 📝📝17 серпня начальник відділу освіти, культури, молоді та спорту Антоніна Нечаєва та заступник директора Новослобідського ліцею Ірина Лазарь у складі освітянської делегації Сумщини взяли участь у педагогічній серпневій конференції, яка відбулася у мальовничому Львові. 🇺🇦Цьогоріч обласна конференція пройшла під гаслом «Освіта Сумщини — рушійна сила суспільного прогресу».💙💛 🧑‍🏫🧑‍🏫Напередодні нового навчального року освітяни Сумщини спільно окреслили основні завдання та пріоритети, які стоять перед сучасною освітою. Серед них — передусім безпека дітей, якість освітнього процесу та забезпечення якісних знань.👭👬 📚📖Чималу увагу під час конференції було приділено реформі старшої школи та організації навчання в академічних ліцеях. Адже, незважаючи на всі виклики сьогодення, освітня реформа триває, і вже сьогодні ми маємо бути готовими до майбутніх змін, нових можливостей та вимог. 💙💛 Разом будуємо освіту, яка формує сильне покоління та сильну державу!

Трудовий чи цивільно-правовий договір: який варіант обрати працівнику? Роботодавець пропонує вам укласти цивільно-правовий договір замість трудового? Нумо розберемося, чим вони відрізняються і як не помилитися у виборі. Що таке трудовий договір? Трудовий договір – це угода між найманим працівником і роботодавцем. Останнім може бути компанія, ФОП і навіть фізична особа, яка наймає водія або няню. За трудовим договором ви зобов’язуєтеся виконувати роботу, зазначену в договорі, а роботодавець – виплачувати за це заробітну плату й забезпечувати гідні й безпечні умови праці, передбачені законодавством про працю. Вам мають надати робоче місце, обладнання, засоби індивідуального захисту тощо. Важливо! Трудовий договір регулює процес виконання роботи за певною спеціальністю, кваліфікацією чи посадою, а також вимагає дотримання правил внутрішнього трудового розпорядку.