Smart Reward | Марина Климова

🆕Новый подкаст от Smart Reward🆕 Коллеги, привет! Рада вам представить новый подкаст от Smart Reward. Тема подкаста – Деловое фото для HR от Максима Федорова. Мой гость - Максим Федоров, профессиональный фотограф, https://maximfedorov.photography; фотохудожник https://maxim-fedorov.com; автор тг-канала Фотоархив. Обсудили: 🎙 Почему Максим снимает именно HR? 🎙 Почему людям нужно приходить к фотографу за деловым фото ежегодно? 🎙 Нужно ли делать отдельные фото, когда ты ищешь работу и когда развиваешь карьеру? 🎙 Философия ДОУ - доверенность, открытость и уверенность 🎙 Как Максим выработал свой стиль общения с клиентами? 🎙 Что Максим советует клиентам, которые волнуются при съемке? 🎙 Какие ошибки делают чаще всего клиенты, которые пришли на съемку? 🎙 и многое другое 🌐 YouTube 🌐 VK 📺 RUTUBE ♥️Приятного просмотра!♥️ ____________ PS Если у вас есть интересная тема C&B и вы хотите принять участие в будущих съемках, напишите, пжл, мне https://t.me/MarinaKlimova

Smart Reward | Марина Климова pinned a photo

🆕C&B лагерь от Smart Reward🆕 🔥Тема🔥: Hay Grading Refresh Course & Workshop Коллеги, привет! Мы тут с Анастасией Дунаевой вспоминали свою «молодость» в грейдинге и поняли, что каждой из нас в начале карьерного пути не хватало практики. Недолго думая, мы…

🆕Новый подкаст от Smart Reward🆕 Коллеги, привет! Рада вам представить новый подкаст от Smart Reward. Тема подкаста – Как стать C&B директором. Мой гость - Валерия Лешневская, C&B директор. Обсудили: 🎙 Где развиваться, если ты начинающий C&B? 🎙 Как не бояться делать ошибки? 🎙 Нужны ли наставники в начале карьерного пути? 🎙 Должен ли быть руководитель C&B экспертом во всем? 🎙 Всем ли нужен вертикальный рост? Все ли должны становиться руководителями? 🎙 Советы от Валерии как стать хорошим C&B 🎙 Топ-3 soft skills для хорошего C&B 🎙 и многое другое 🌐 YouTube 🌐 VK 📺 RUTUBE ♥️Приятного просмотра!♥️ ____________ PS Если у вас есть интересная тема C&B и вы хотите принять участие в будущих съемках, напишите, пжл, мне https://t.me/MarinaKlimova

🆕Новый подкаст от Smart Reward🆕 Коллеги, привет! Рада вам представить новый подкаст от Smart Reward. Тема подкаста – Долгосрочные системы мотивации (LTI/ПДМ). Мой гость - Афанасьева Инна, C&B эксперт с богатым опытом inhouse.  Обсудили: 🎙 Какие цели выполняет программа LTI? 🎙 LTI только для топов? 🎙 Можно ли скопировать программу LTI от другой компании? 🎙Как выбрать тип LTI? 🎙Как обосновать перед акционером необходимость LTI? 🎙Налоги с LTI 🎙и многое другое 🌐 YouTube  🌐 VK 📺 RUTUBE  ♥️Приятного просмотра!♥️

last call, завтра повышение цены

Smart Reward | Марина Климова pinned a photo

🆕C&B лагерь от Smart Reward🆕 🔥Тема🔥: Hay Grading Refresh Course & Workshop Коллеги, привет! Мы тут с Анастасией Дунаевой вспоминали свою «молодость» в грейдинге и поняли, что каждой из нас в начале карьерного пути не хватало практики. Недолго думая, мы решили запустить такую практику в рамках Smart Reward Consulting. На двоих у нас 24 года опыта в грейдинге в крупнейших компаниях, есть чем поделиться 😊 Мы не знаем, как всё пойдёт, поэтому пока делаем анонс первого и, возможно, единственного очного обучения, где упор будет сделан на практику грейдинга по методологии Hay. В общем, приглашаем вас присоединиться к C&B лагерю, который пройдёт 13–14 июня в центре СПб (ближ. ст. метро - Технологический институт 1 (1 км)). Тема лагеря — Hay Grading Refresh Course & Workshop ℹ️Даты: 13 июня с 10:00 до 18:00 — вспоминаем теорию методологии Hay и оставшееся время тратим на практику, в обед идем кататься по Фонтанке на кораблике (по желанию) 14 июня с 10:00 до 14:00 — только практика. Практика будет построена следующим образом: 1️⃣первый день (6 часов): по каждому фактору обсудим теорию (напомним основные моменты 💃 ) и сразу закрепим её практическими заданиями. Групповая работа и обсуждения помогут лучше усвоить материал; 2️⃣второй день (4 часа): вместе проведём грейдинг NoName-компании от топов до рядовых специалистов, и защитим его, примерив на себя роль эксперта, а затем — роль руководителя при принятии результатов. Приятное с полезным: 💥 в первый день сделаем большой обед на 2 часа, и все желающие смогут прокатиться на кораблике по р. Фонтанке и Неве; 💥 закончим в 18:00, чтобы вы успели посетить достопримечательности* и погулять по городу в белые ночи; 💥 во второй день ударно поработаем 4 часа, чтобы освободиться уже в 14:00 и вы смогли бы больше свободного времени провести в городе. Кому может быть полезно: HR’ам, владеющим теорией методологии Hay и материалами (подстановочные таблицы, руководство пользователя, калькулятор Hay), но испытывающим сложности с применением этих знаний на практике. По итогам курса вы сможете: • провести оценку любой должности, откалибровать её и защитить; • посмотреть со стороны, как проходит оценка и защита у других команд, перенять их опыт. Цены и детали вы найдете в прикрепленном файле. ❗Важно: данный курс — это НЕ обучение методологии с нуля. У вас должны быть базовые знания и материалы Hay (подстановочные таблицы, руководство пользователя, калькулятор), так как курс не предполагает их распространение. * до Эрмитажа — 3 км, до Исаакиевской площади — 2 км, до Невского проспекта — 3 км.

🆕Новый подкаст от Smart Reward🆕 Коллеги, привет! Рада вам представить новый подкаст от Smart Reward. Тема подкаста – Гибкие льготы, результаты исследования 2024 и 2025. Мои гости - Мария Самсонова, независимый эксперт по корпоративным льготам и wellbeing программам; Станислав Нагерняк, сооснователь журнала “Льготы и бенефиты”, независимый эксперт в области корпоративных Обсудили: 🎙На что обратили внимание Станислав и Мария в результатах исследования гибких льгот за 2024 и 2025 🎙Какие существуют модели гибких льгот 🎙Примеры мягкого подталкивания (nudging) через гибкие льготы 🎙Связь между стратегией HR и гибкими льготами 🎙Какие самые распространенные льготы существуют сейчас 🎙 Примеры необычных льгот 🎙 и много другое А еще коллеги поделились самими исследованиями: 🥑Итоги исследования гибких льгот за 2024 от БЕНЕФАКТОРИ и Подарок в Квадрате: https://disk.360.yandex.ru/i/mrkFlhu_0nYGiA 🥑Итоги исследования гибких льгот за 2025 от журнала “Льготы и Бенефиты”: https://perkbenefits.ru/исследование-bank-of-america-по-развитию-социальн/ ❔И пригласили всех желающих поучаствовать в исследовании гибких льгот в 2026 году от БЕНЕФАКТОРИ и ВШЭ (ответы принимаются до 15.09.2026): https://anketolog.ru/rs/1011112/W6yoK5ci 🌐 YouTube 🌐 VK 📺 RUTUBE ♥️Приятного просмотра!♥️ ____________ PS Если у вас есть интересная тема C&B и вы хотите принять участие в будущих съемках, напишите, пжл, мне https://t.me/MarinaKlimova

Коллеги, привет! Приглашаю на III настольную игру “Скажи HR” для C&B community. Вести игру будет ее соавтор – 👑 Ксения Горбунова 🎲«Скажи_HR» 🎲— настольная игра для HR. В игре используется словарь из 1500 слов из всех направлений HR, в том числе и C&B, а также много игровых кейсов и ситуаций, с которыми HR- сталкивается ежедневно. 🎯Суть игры 🎯— игроки продвигаются по игре, объясняя термины из профессиональной деятельности. При этом в ходе игры участники попадают в нестандартные ситуации, которые затрудняют путь к финишу. Как человек, который уже раз 10 играл в эту настолку, могу сказать, что, во-первых, это очень весело 🙃, а во-вторых, это отличный инструмент для нетворкинга 🤝. 🤑Дата: 19.03.26 🤑Место: Москва, м. Павелецкая, 10 мин от метро 🤑Время: 18.30 – сбор, 19.00 – начало игры, 21.00 - расходимся 🤑У нас будет пицца и соки 🤑Стоимость: для in-house C&B – 3 000 р., для провайдеров – информация по запросу 🤑Количество мест ограничено ‼️Если вы в деле, напишите мне, пжл, в лс, я скину все пароли/явки ‼️ ♥️До встречи!♥️

До публикации шорт-листа V Профессиональной премии HR IMPACT (ЭЙЧАР ВКЛАД) осталось 2 недели ⏳ И пусть внешне кажется, что всё спокойно, но работа внутри премии кипит! Чтобы оценка была максимально объективной, мы распределяем членов жюри по номинациям в соответствии с их профессиональной экспертизой. Это значит, что ваши проекты попадают к тем, кто понимает нюансы области их применения. 💬 Посмотреть полный состав жюри Встретиться с экспертами и пообщаться лично вы сможете уже 27 марта 2026 на HR IMPACT SUMMIT (САММИТ ЭЙЧАР ВКЛАД) ➡️ Регистрация на событие 🏆 При поддержке Dream Job

🆕Новый подкаст от Smart Reward🆕 Коллеги, привет! Рада вам представить новый подкаст от Smart Reward. Тема подкаста – Гибкие льготы, взгляд Benefactory_часть 3 (часть 1 тут, часть 2 тут). Мой гость - Денис Чалов, основатель и генеральный директор Benefactory, платформы, предоставляющей HR сервисы, главный из которых - кафетерий льгот (гибкие льготы). Группа BENEFACTORY в тг - ссылка. Обсудили: 🎙С какими запросами приходят в Benefactory заказчики 🎙Что Benefactory рекомендует делать с бюджетом ДМС, когда речь идет о внедрении гибких льгот 🎙Примеры самых распространённых путей реализации проекта по гибким льготам 🎙Методологическая поддержка от Benefactory 🎙Виртуальные валюты от Benefactory 🎙Если клиент еще сам не знает, чего конкретно хочет? 🎙Старт внедрения проекта согласован, что дальше? 🎙Как происходит обмен данными/интеграция? 🎙Настройка бизнес-процесса “гибкие льготы” 🎙Коммуникация для сотрудников, примеры идей 🎙Какую статистику может увидеть HR в личном кабинете? 🎙На основе каких условий обычно начисляется бюджет на гибкие льготы каждому сотруднику? ❗️кстати, завтра (25.02.26) в 13.00 у Benefactory пройдет вебинар, посвященный новой карте оплаты BENEPAY (спойлер: мы сняли уже 4й подкаст, где подробно поговорим об этой карте, но чуть позже 😎)❗️ 🌐 YouTube 🌐 VK 📺 RUTUBE ♥️Приятного просмотра!♥️ ____________ PS Если у вас есть интересная тема C&B и вы хотите принять участие в будущих съемках, напишите, пжл, мне https://t.me/MarinaKlimova

🆕Новый подкаст от Smart Reward🆕 Коллеги, привет! Рада вам представить новый подкаст от Smart Reward. Тема подкаста – Гибкие льготы, взгляд Benefactory_часть 2 (часть 1 тут). Мой гость - Денис Чалов, основатель и генеральный директор Benefactory, платформы, предоставляющей HR сервисы, главный из которых - кафетерий льгот (гибкие льготы). Группа BENEFACTORY в тг - ссылка. Обсудили: 🎙Как воспринимают льготы поколения Зет и Альфа? 🎙Могут ли ИИ-агенты заменить услуги проф. консультантов из EAP, в том числе медицинских консультантов? 🎙Компании начала отказываться от гибких льгот? 🎙Что мешает компаниям внедрять гибкие льготы? 🎙Как своими силами обосновать инициативу по внедрению гибких льгот? 🎙Какие обязательные шаги нужно предпринять при запуске проекта по гибким льготам? 🌐 YouTube 🌐 VK 📺 RUTUBE ♥️Приятного просмотра!♥️ ____________ PS Если у вас есть интересная тема C&B и вы хотите принять участие в будущих съемках, напишите, пжл, мне https://t.me/MarinaKlimova