SuperJob - HR
СтатистикаОфициальный телеграм-канал SuperJob для HR-специалистов, где мы делимся новостями и обзорами рынка труда, экспертизой по рынку труда и всем связанным с ним темам. По всем вопросам и предложениям: @superjob_telegram
- Последний пост
- 20 сент. 2023 г.
- Последнее чтение
- 18:27
- Постов за неделю
- 0
- Всего постов
- 20
- Тип
- открытый
- Язык
- русский
- Категория
- Новости и СМИ
- В каталоге с
- 23:20
- 1/24сутки в ленте
- —
- 1/48двое суток
- —
- 1/72трое суток
- —
Оценка по просмотрам недавних постов: пост набирает почти всё за первые сутки.
Посты
SuperJob поздравляет с профессиональным праздником всех охотников за талантами и дарит подарки! Пройдите шуточный тест, чтобы узнать, насколько хорошо вы знаете профессиональный HR-сленг, а еще получить приятный бонус :)
Открыт прием заявок на новую премию «Лучший работодатель среди локальных брендов Москвы» от SuperJob, Департамента предпринимательства и инновационного развития города Москвы и программы продвижения столичных брендов «Сделано в Москве». Победители и лауреаты премии получат гранты от SuperJob на продвижение бренда работодателя и поиск сотрудников, а обладатель Гран-при — 300 000 ед. на счет работодателя SuperJob, дополнительный пакет брендирования страницы компании и много другое. Успей зарегистрироваться до 30 сентября на сайте премии: https://www.superjob.ru/premiya/
SuperJob поздравляет вас с 1 сентября! Желаем теплой осени и легкости в получении любых знаний, ведь именно умение учиться — залог интересной работы и высокой зарплаты.
Как будем отдыхать в 2024 году — с 1 по 8 января (поскольку в 2023 году 30 и 31 декабря — это суббота и воскресенье, новогодние каникулы в 2024 году продлятся в общей сложности 10 дней); — с 23 по 25 февраля (3 дня); — с 8 по 10 марта (3 дня); — с 28 апреля по 1 мая (4 дня) и с 9 по 12 мая (4 дня); — 12 июня; — с 3 по 4 ноября (2 дня); — с 29 по 31 декабря (3 дня с переходом в новогодние каникулы 2025 года). Однако, чтобы продлить выходные дни, некоторые субботы 2024 года будут рабочими: это касается 27 апреля, 2 ноября и 28 декабря. Когда выгодно брать отпуск, узнайте в нашей статье🤑
без подписи
без подписи
Прошел год с тех пор, как мы предложили рынку радикально новую модель работы – по оплате за отклики. Уже год работодатели публикуют свои вакансии на SuperJob совершенно бесплатно, а платят только за результат. Пора подвести итоги. Если коротко – полет отличный 🙂 Самое главное: каждый второй наш клиент укладывается в прежние бюджеты, а каждый пятый – экономит. И что не менее важно: гибче планирует и расходует бюджет, несмотря на меняющиеся обстоятельства рынка. Что дальше? Дорабатывать оплату за отклик в сторону большей гибкости и кастомизации. Улучшать сервис, который помогает работодателям находить лучших сотрудников. Спасибо нашим любимым клиентам за то, что идете в будущее вместе с нами! 💚
#записивебинаров_superjob ▶️ Весенняя конференция для HR-директоров 2023 Вы узнаете самые «горячие» HR-тренды: — Как изменился рынок труда в 2023 году? — Какие ключевые тренды в массовом найме используются сегодня? — Содержать неэффективных сотрудников — слишком дорого, а найти новых — слишком трудно? — Особенности налогообложения для работников, долгое время находящихся за рубежом. @SuperJobKD
#записивебинаров_superjob ▶️ Поправки в законодательство о воинском учете: что меняется и как работодателю теперь работать с повестками Вы узнаете: — Новые правила вручения повесток. — Новый реестр воинского учета. — Обязанность военнообязанных граждан. — Новые ограничения и запреты, связанные с воинским учетом. — Обязанность работодателя при работе с повестками. Спикер — Александр Южалин, директор департамента юридической практики по трудовому праву SuperJob. @SuperJobKD
Бесплатный онлайн-митап «В поисках кандидатов: как нанимать, когда рынку не хватает кадров», партнером которого является SuperJob💚 13 апреля 11.00 по Москве, Ольга Лугинина, HRD, SuperJob вместе с экспертами из банка для предпринимателей "Бланк" обсудят как научиться работать с молодыми кандидатами, быстрее закрывать конкурентные вакансии в команде с заказчиками и защитить сотрудников от хантинга с помощью корпоративной культуры. В программе: 👉 наем в 2023 году и ситуация на рынке труда; 👉 в какие отрасли больше всего нужны кадры; 👉 как нанимать специалистов из поколения зумеров; 👉 как «продать» корпоративные ценности компании кандидатам; 👉 как вовлекать заказчиков в процесс подбора. 🐬 Участвуйте бесплатно: https://clck.ru/33v4zb
Вебинар «Современный HR: секреты профессионального развития» #hrафиша_superjob 🗓 5 апреля 18.00–19.30 по московскому времени. В программе: ▪️ «Как стать HRD: лайфхаки и советы», Спикер - Ольга Лугинина, HRD компании SuperJob: - Роли в HR и их ценность для бизнеса - Хороший HRD — какой он и как им стать? - Hard skills & Soft skills — что действительно важно? - Секреты построения карьеры в HR ▪️ «Как современные HR — инструменты влияют на бизнес», Артем Кодолов, предприниматель, основатель и CEO проектов SkillCode и PYBT - Ускорение и эволюция HR процессов в условиях цифровой трансформации - Какую в первую очередь задачу решают современные инструменты оценки персонала - Soft skills vs Hard Skills простым языком - Кейсы внедрения современных инструментов 💚 Зарегистрироваться
Наймите быстро, оперативно и бюджетно SALES - специалистов! 14-15 апреля в центре Москвы пройдет выставка SALES вакансий JOB-EXPO, партнером которой является SuperJob💚 Мероприятие соберет на одной площадке 50 работодателей и 2 000 соискателей. JOB-EXPO - это отличная возможность продвинуть свой бренд и найти лучших кандидатов на выгодных условиях! Формат мероприятия предполагает прямое общение представителей компаний с сотнями соискателей по существующим вакансиям, с возможностью найма высококвалифицированных и начинающих специалистов. Все подробности и подача заявки на сайте: job-expo-moscow.ru До конца марта для работодателей действуют комфортная стоимость участия. Параллельно с выставкой на одной площадке будет проходить выставка стажировок CAREER-EXPO, которая может быть полезна для привлечения молодых мотивированных сотрудников для стартовых позиций и стажировок. Ответить на все вопросы по выставке и участию в ней вам поможет директор выставки @ens1308
📌 Бесплатные вебинары ПО ТРУДОВОМУ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВУ от экспертов SuperJob 📝 Продление срока пребывания иностранных работников в России 29 марта, среда, 11–13 Мск В программе: — Чем регламентируется порядок продления «регистрации» — Законом о миграционном учёте или Законом о правовом положении иностранных граждан. — Является ли продление срока пребывания государственной услугой. — Перечень документов, необходимых для продления срока пребывания различных категорий иностранных работников. — В каких случаях сотрудники МВД вправе отказать в продлении «регистрации». ➡️ Зарегистрироваться 📝 Спорные вопросы про оплату труда 31 марта, пятница, 11–13 Мск В программе: — Можно ли выдавать расчетный листок в электронном виде (с учетом последних разъяснений Минтруда) — Как оплачивать нерабочие праздничные дни, в которые работник не привлекался к работе — Как оплачивать недоработку до нормы рабочего времени ➡️ Зарегистрироваться
Вебинар SuperJob – Новое поколение на рынке труда: мифы и реальность 14 марта в 15:00 вице-президент по работе с молодыми специалистами SuperJob Амир Сараков проведёт вебинар в рамках VII Санкт-Петербургского Международного Форума Труда. ⭐️В выступлении разберем аналитику запросов и болей молодых специалистов со всей страны, рассмотрим успешные кейсы крупных компаний в части бренда работодателя и пиара. ⭐️Изучим тренды работы с выпускниками и проблематику центров карьеры в учебных заведениях. ⭐️Презентуем лучшие практики нового сервиса SuperJob Старт для работодателей, учебных заведений и молодых специалистов. Ссылка на подключение в Zoom: https://superjob.ru/i/3t18V 💚SuperJob – информационный партнер Форума Труда. VII Санкт-Петербургский Международный Форум труда - в текущем году будет открыт с 15 по 17 марта. Более ста конференций, панельных дискуссий, круглых столов, секций, бизнес-завтраков, практикумов пройдут в КВЦ «Экспофорум», Таврическом дворце и СПбГУ. Свыше 5 тысяч делегатов, гостей и участников Форума обсудят весь спектр вопросов и проблем, возникающих в ходе трансформации рынка труда в рынок занятости в условиях глобального изменения миропорядка и геоэкономики. Решения, заключения и рекомендации Форума традиционно оформятся в инициативы по совершенствованию трудового законодательства, стандартов и программ профессионального обучения, мер государственной и региональной поддержки рынка занятости. Подробнее на сайте Форума: https://labourforum.ru/
Онлайн-митап «Работа в распределенных командах» Организация процессов на удаленке и особенности работы с сотрудниками в других странах. 🗓16 марта в 18:00 (по Москве) В программе: ▪️ «Релокация сотрудников из российского офиса: что нужно учесть руководителям», Ольга Лугинина, HRD в SuperJob. ▪️ «6 часовых поясов и никаких встреч в офисе. Как работать с вовлеченностью распределенной команды?» Анастасия Юрчихина, Head of Employee Relations в Skyeng: - Как ставить, обсуждать и трекать задачи, а также строить культуру делегирования. - Какие общие встречи нужны, какие не нужны и как проводить. ▪️ «Гибридные команды. Почему в гибридных командах несущими являются онлайн-процессы» Алексей Кулаков, CEO JetStyle: - Какой процесс больше страдает от перехода и какие части офлайна не заменить. - Как организовать фидбек при удаленной работе, в чем отличие от офлайн режима. - Какие изменения происходят в культуре и как эту культуру воссоздать в онлайне. 💚 Зарегистрироваться
Коллеги, добрый день. Для нас важно, чтобы вы получали новости и обзоры рынка труда, всегда были в курсе кадровых и HR событий. Просим вас принять участие в анонимном опросе выше. Ссылка на телеграм-канал из опроса: @SuperJobKD
без подписи
❓Почему ни в коем случае нельзя повышать призывной возраст до 21 года Нам говорят, что к 21 году юноша «станет более самостоятельным, получит профессию…» и вот тогда… Давайте же разберемся, что такое «станет более самостоятельным» и что такое «получит профессию»? 🎙Президент SuperJob Алексей Захаров прокомментировал инициативу о повышении призывного возраста, её влиянии на социально-экономические сферы и рынок труда.
📌 Бесплатные вебинары ПО ТРУДОВОМУ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВУ от экспертов SuperJob 📝 Проверка локальных актов в начале 2023 года 20 января, пятница, 11–13 Мск В программе: — Перечень обязательных локальных актов на 2023 год. — Что нужно проверить/добавить в ПВТР в начале 2023 года. — Проверка локального акта по персональным данным. — Краткий обзор требований иных локальных актов. ➡️ Зарегистрироваться 📝 Квотирование рабочих мест для трудоустройства инвалидов 27 января, пятница, 11–13 Мск В программе: — Обязанность по квотированию рабочих мест с учетом последних изменений в законодательстве. — Расчет квоты в январе 2023 года. — Порядок оформления необходимых документов по квотированию рабочих мест. ➡️ Зарегистрироваться
2023 год пройдёт под знаком кролика. Что он вам принесет? Много золотых монет в большой шляпе или белых и пушистых коллег? Скорее ныряйте в волшебную кроличью нору, чтобы узнать ответ и получить подарок от SuperJob💚