Учебный центр "НОВЫЕ ВОЗМОЖНОСТИ"

А у вас в штате есть коуч? 🤔 31% опрошенных get experts российских компаний решили, что им такой специалист необходим, и наняли экспертов по развитию. Тренинги с сотрудниками проходят как в индивидуальном формате, так и группами. 🫣Примечательно, что некоторые коучи в компаниях работают без дипломов, а некоторые работодатели планируют привлекать к задачам внутренних сотрудников-коучей. 29% тех, кто внедрил у себя коучинг, не следят за тем, как он влияет на показатели бизнеса. Другие же внедряют KPI: ✔️ вовлеченность сотрудников, ✔️изменения в их поведении, ✔️изменения бизнес-показателей, ✔️развитие навыков персонала, ✔️изменение психологического климата в коллективе, ✔️процент завершения программ, ✔️снижение уровня текучести кадров, числа увольнений. Больше статистики — по ссылке 🐭

С Днём Победы! Этот священный день навсегда останется символом мужества, героизма и стойкости нашего народа. Тех, кто отдал жизнь ради мира на земле, кто прошёл тяжёлые испытания войны и подарил нам возможность жить свободно. Пусть память о подвигах наших предков вдохновляет нас на добрые дела, укрепляет единство, помогает сохранять мир и согласие 🕊️ Счастья и мирного неба над головой! С праздником!

С первым днём мая — Праздником весны и труда 🌷 Обучение — это огромный труд: тут надо учить, запоминать, разбираться. Но в итоге мы растем умнее, мудрее и интереснее друг другу. Пусть этот день станет поводом задуматься о ваших целях и мечтаниях, освежить мысли и набраться новых сил для покорения образовательных (и не только) вершин. С Праздником!

Мир не стоит на месте, и мы тоже 🏃🏻‍♀️ Активно внедряем в образование новые технологии, чтобы студентам было интереснее учиться, а работодатели получали сотрудников с разносторонним опытом и навыками. Одним из главных трендов, который Yandex выявил за последний год, стало активное использование ответов от нейросетей в образовании. По данным Yandex, около трети всех запросов в «Яндекс Поиск с Нейро» касаются учебных материалов, подготовки к экзаменам и поисков научной информации. Но прежде чем делиться знаниями со студентами учимся сами 🤓 В апреле наш лектор и старший методист Вероника Разуваева начала проходить профессиональную переподготовку по программе «Коучинг». А в свободное время изучает возможности нейросетей. Такой микс позволит: 🟣сделать программы нашего учебного центра более интерактивными; 🟣научить студентов искать нестандартные решения с помощью нейросетей, быстрее находить нужную информацию; 🟣индивидуально подходить к каждому студенту, учитывая его цели и потребности; 🟣мотивировать и поддерживать на пути к новым знаниям и навыкам, применяя техники коучинга. В Учебном центре «Новые Возможности» мы уверены: залог успешного обучения - это не только актуальные программы, но и высококвалифицированные преподаватели! Именно поэтому мы постоянно инвестируем в их профессиональный рост 👩🏻‍🎓

Ура, вакансии ☀️ ХСА ищет самых талантливых, замотивированных и активных 👇🏻 🔖 Системный администратор 🔖 Гладильщица/утюжильщица (Гладильщик/утюжильщик) 🔖 SMM-менеджер 🔖 Интернет-маркетолог 🔖 Продавец-консультант 🔖 Администратор в бутик 🔖 Контент-менеджер Подробнее о том, как проходит отбор кандидатов, читайте тут. https://nv-education.ru Контакты по телефону 📞 +7 985 296-14-04 ✉️ info@nv-education.ru #вакансииучебногоцентра

Подбираем кадры для вас не только качественно, но и быстро 🚀 Как правило, поиск руководителей и «топов» занимает 2 недели, линейного рабочего персонала — 1 месяц, а специалистов среднего звена — всего неделю. Все наши соискатели проходят несколько важных этапов, которые гарантируют, что компания получит хорошего сотрудника, а человек — работу по душе 🧡 Сначала мы проводим 2 этапа собеседования: с HR-специалистом и руководителем, где обсуждаем опыт, образование, ключевые навыки, даем тестовое задание. Затем каждого успешного кандидата проверяет служба безопасности. 🌸 Весна — активное время поиска и подбора персонала, напишите нам, а мы найдем вам кандидатов мечты. https://nv-education.ru Контакты по телефону 📞 +7 985 296-14-04 ✉️ info@nv-education.ru

Наш учебный центр предлагает более 40 специальностей для обучения 🎓 С каждым годом это количество увеличивается. Следим за трендами и выбираем те профессии, которые будут на рынке самыми востребованными. Кого будут искать работодатели в ближайшее время? Рассказываем 👇🏻 💻IT-специалист Востребованность на рынке: 90-95% IT-сфера продолжает стремительно развиваться. Компании нуждаются в специалистах по разработке, анализу данных, кибербезопасности, облачным технологиям и искусственному интеллекту. Спрос будет расти, особенно на квалифицированных специалистов с опытом. 🧮 Финансы и бухгалтерия Востребованность на рынке: 75-80% Спрос на финансистов и бухгалтеров останется стабильным, так как любая организация нуждается в управлении финансами и отчетности. Автоматизация и цифровизация бухгалтерских процессов потребуют от специалистов новых навыков, таких как работа с аналитическими платформами и знание финансовых технологий. 🔎 Рекрутинг Востребованность на рынке: 65-70% Спрос на рекрутеров будет оставаться высоким, особенно в IT и других быстрорастущих отраслях. Компании активно борются за таланты, поэтому квалифицированные рекрутеры, умеющие привлекать и удерживать лучших кандидатов, будут востребованы. Будет расти спрос на рекрутеров, умеющих использовать современные инструменты поиска и оценки персонала, а также работать с удаленными командами. 🛍️ Продавец-консультант Востребованность на рынке: 50-55% Розничная торговля меняется, все больше уходит в онлайн. Востребованность продавцов-консультантов в традиционных магазинах может снижаться. Однако, специалисты, умеющие работать с клиентами в онлайн-каналах (например, консультанты в интернет-магазинах или менеджеры по продажам в социальных сетях), будут по-прежнему нужны. Ключевое значение будет иметь умение устанавливать контакт с клиентом, понимать его потребности и предлагать персонализированные решения. 📞 Оператор call-центра Востребованность на рынке: 40-45% Автоматизация и развитие чат-ботов снижают потребность в операторах call-центров. Однако потребность в специалистах, способных решать сложные вопросы, оказывать поддержку клиентам и работать с жалобами, сохранится. Будет расти спрос на операторов, владеющих несколькими языками и обладающих навыками эмпатии и разрешения конфликтов.

Подбираем кадры для ХСА Нажимайте на позицию, которая заинтересовала, чтобы узнать больше 👇🏻 ▪️Фотограф ▫️Дизайнер по текстилю ▪️Бариста ▫️Ведущий бухгалтер ▪️Ведущий юрист в УК ▫️Руководитель строительного проекта ▪️Моушен-дизайнер ▫️Специалист технической поддержки ▪️Продавец-консультант ▫️Администратор в бутик А если вы работодатель — читайте об услугах и решениях, которые предлагает наш центр: 📌 Кадровое делопроизводство 📌 Курс «Финансовая грамотность для нефинансовых руководителей» 📌 Курс «1С: Управление торговлей. Обучение практическому использованию конфигурации» 📌 Ведение воинского учета в компании #вакансииучебногоцентра

#создаем_решения К нам обратилась компания с запросом на создание курса для сотрудников. Обсудили детали, определили главные потребности. Как итог — разработали и запустили образовательный курс «1С: Управление торговлей. Обучение практическому использованию конфигурации» Система позволяет автоматизировать процессы на предприятии, быстро и эффективно использовать технологичные решения. И важно, чтобы сотрудники всех отделов могли уверенно себя чувствовать, решая задачи с помощью 1С. Курс охватывает все основные разделы и операции системы. ✍️Ценообразование ✍️Правила и документооборот закупок и продаж ✍️Складские операции ✍️Розничная и комиссионная торговля Курс подойдет закупщикам, категорийщикам, операторам, маркетологам, технологам, юристам, товароведам и всем, кто работает с 1С. Занятия проходят в комфортном офисе центра в БЦ «Новая Рига». Уже видим первые результаты наших студентов, которые применяют знания на практике 😌 https://nv-education.ru Контакты по телефону 📞 +7 985 296-14-04 ✉️ info@nv-education.ru

Свежая подборка вакансий ХСА 📸 Фотограф 🧵 Дизайнер по текстилю ☕️ Бариста Откликайтесь по ссылкам выше или пишите специалистам нашего Центра, если нужна консультация ✉️ https://nv-education.ru Контакты по телефону 📞 +7 985 296-14-04 ✉️ info@nv-education.ru #вакансииучебногоцентра

Обрабатывающая промышленность ищет кадры 🔎 «В обрабатывающем секторе РФ уже сейчас не хватает 75–140 тыс. квалифицированных рабочих, и в перспективе этот дефицит будет нарастать», — эксперты Центра экономики непрерывного образования РАНХиГС 30-40% всех рабочих мест в отрасли занимают специалисты по профилю «Машиностроение» и «Технология материалов». Как считают эксперты РАНХиГС, есть несколько вариантов борьбы с дефицитом кадров: ⏺️Увеличить набор студентов в 2-3 раза. ⏺️Развивать программы целевой подготовки. #новость_дня

КУБОК НАЦИЙ в Москве — вспоминаем, как это было 👆🏻 🎥 Благодарим всех, кто помог турниру состояться, объединив участников из разных уголков мира. NATIONS CUP in Moscow — remembering how it was 👆🏻 🎥 We thank everyone who helped the tournament take place, uniting participants from different parts of the world. Титульный партнер: ХСА. Генеральные партнеры: Industrial City, ООО «Торговый дом «Культура Дома». Партнер мероприятий культурной программы: ООО ГК «Априор». Партнеры соревнований: ООО «РП Груп», ООО «Учебный центр «Новые возможности»», Благотворительный фонд «Добрые дела», ООО «ССИ Решения».

Кто подбирает нашим клиентам лучших сотрудников? Продолжаем знакомить вас со специалистами Учебного центра. Майорова Валерия 👩‍💻 🎓 Получила высшее образование по специальности «Управление персоналом». 📍Обладает опытом подбора персонала в разных отраслях: работала в отделе кадров госучреждений, больниц и крупной нефтехимической компании. На первой работе большую часть времени занималась документацией: приемом, переводом и увольнением сотрудников. «По сути, коммуникация с людьми была минимальная. Захотелось чего-то большего и начала заниматься адаптацией, развитием и подбором персонала. Сейчас уже не представляю себя без такого потока общения и каждодневных коммуникаций с разными интересными людьми», — говорит Валерия. Среди основного функционала Валерии сейчас — отбор лучших резюме на HH, Avito и в телеграм-каналах. https://nv-education.ru Контакты по телефону 📞 +7 985 296-14-04 ✉️ info@nv-education.ru

«Напряженность на рынке труда в России больше не растет», — сообщает Финам Снижается количество компаний, столкнувшихся с нехваткой кадров. В планах у предприятий в 2025 году — повышать зарплаты и нанимать меньше сотрудников. «Пока это лишь отдельные признаки начала нормализации ситуации на рынке труда», — считают эксперты. #новость_дня

Специалисты учебного центра «Новые возможности» поделились способами, как раскрасить рабочие будни, когда вокруг зима, февраль, а солнце - нечастый гость. В статье вы найдете не только механики, как настроиться на позитивный лад, но и командные активности, которые помогут вам зарядить коллег хорошим настроением. Приятного прочтения!

Подбираем таланты для ХСА Возможно, эти вакансии ждут именно вас? 😌 Откликайтесь на HH или пишите нам на info@nv-education.ru 📌 Ведущий бухгалтер 📌 Ведущий юрист в управляющую компанию 📌 Фотограф https://nv-education.ru Контакты по телефону 📞 +7 985 296-14-04 ✉️ info@nv-education.ru #вакансииучебногоцентра