TRIDENT 🔱 Media Buying Agency | iGaming, Gambling

БОНУСНА СІТКА — НЕ ЄДИНИЙ СПОСІБ МОТИВУВАТИ БАЄРА Тому ми періодично додаємо внутрішні конкурси за результат. Механіка проста: є три категорії — Junior, Middle та Senior. Кожен змагається у своєму грейді за найкращий результат. Бо ставити Junior і Senior в один рейтинг — не дуже схоже на чесну конкуренцію. Цього разу на кону: 🟠Junior — €500 🟠Middle — iPhone 17 Pro Max 🟠Senior — новий ПК Для нас такі активності — не заміна основної мотивації. ➡️ Це ще один спосіб додати азарту там, де виграють обидві сторони: партнер отримує більше якісного обʼєму, а баєр — додаткову винагороду за результат.

БОНУСНА СІТКА — НЕ ЄДИНИЙ СПОСІБ МОТИВУВАТИ БАЄРА Тому ми періодично додаємо внутрішні конкурси за результат. Механіка проста: є три категорії — Junior, Middle та Senior. Кожен змагається у своєму грейді за найкращий результат. Бо ставити Junior і Senior в один рейтинг — не дуже схоже на чесну конкуренцію. Цього разу на кону: 🟠Junior — €500 🟠Middle — iPhone 17 Pro Max 🟠Senior — новий ПК Для нас такі активності — не заміна основної мотивації. ➡️ Це ще один спосіб додати азарту там, де виграють обидві сторони: партнер отримує більше якісного обʼєму, а баєр — додаткову винагороду за результат.

🏆 Trident Media увійшла до шортліста Affiliate Leaders Awards 2026 одразу у двох категоріях: 🟠Affiliate Employer of the Year 🟠Rising Star of the Year Для нас це дуже цінно. Бо за кожною номінацією стоїть не один проєкт чи одна людина, а команда, яка щодня працює, тестує, помиляється, знаходить рішення і рухається вперед. Дякуємо всім, хто є частиною Trident, працює з нами та підтримує нас. ➡️Голосування триває до 14.08 ПІДТРИМАТИ TRIDENT MEDIA

🏁 Чим довше працюєш в affiliate, тим менше віриш словам. На кожному сайті одні й ті самі обіцянки: "великі бюджети", "швидкі виплати", "готові масштабуватися". Але досвід швидко вчить дивитися не на обіцянки, а на те, що відбувається в роботі. Разом із Winex, TraffHub, AffPro та Trident зібрали Green Flags і Red Flags, які справді мають значення. ➡️ А який Green або Red Flag ви перевіряєте першим?

🎙 Traffic Stories — Trident Продовжуємо серію відкритих діалогів із командами та компаніями індустрії. Цього разу CEO Trident Микита Кошелюк ділиться своїм поглядом на те, як сьогодні будувати сильні команди, чому процеси важливі не менше за талановитих байєрів і що насправді утримує людей у компанії. ⭐️ В інтерв’ю обговорили: — як сьогодні байєри обирають команду; — що найбільше демотивує спеціалістів у роботі; — чому продукт і швидкість адаптації однаково важливі; — який міф про мотивацію працівників давно час забути; — що складніше: виростити сильного байєра чи побудувати сильну систему; — чому люди залишаються в Trident; — якою має бути компанія, з якою хочеться мати справу. «Система дозволяє сильним байєрам працювати на максимум.» Повне інтерв'ю — за посиланням 💚 Хочеш розповісти історію своєї компанії в рубриці Traffic Stories / COMPANY TALKS? Пиши нашому менеджеру — @natalian_ggate 💚 G GATE — connecting the industry

«У нас немає обмежень по бюджету». Якщо ця фраза викликала у вас посмішку — значить, ви давно в афіліатці й точно знаєте, що буде далі. 📊 У кожної компанії є своя неофіційна статистика. Не та, що потрапляє в трекери чи звіти, а та, яка народжується в чатах, на колах, у нескінченних тестах і фразах, які зрозумілі тільки своїм. Саме з таких цифр народилася Inside the Numbers — нова рубрика про неофіційну статистику affiliate. Перший випуск ми створили разом із Growe Partners, WWL та SharkLink. ➡️ Гортайте карусель та пишіть у коментарях свою «неофіційну статистику». Якщо ринок впізнає себе у вашій цифрі — зробимо Part 2.

«У нас немає обмежень по бюджету». Якщо ця фраза викликала у вас посмішку — значить, ви давно в афіліатці й точно знаєте, що буде далі. 📊 У кожної компанії є своя неофіційна статистика. Не та, що потрапляє в трекери чи звіти, а та, яка народжується в чатах, на колах, у нескінченних тестах і фразах, які зрозумілі тільки своїм. Саме з таких цифр народилася Inside the Numbers — нова рубрика про неофіційну статистику affiliate. Перший випуск ми створили разом із Growe Partners, WWL та SharkLink. ➡️ Гортайте карусель та пишіть у коментарях свою «неофіційну статистику». Якщо ринок впізнає себе у вашій цифрі — зробимо Part 2.

Як виглядає кар’єрний шлях у медіабаїнгу? У медіабаїнгу немає фіксованих термінів для переходу на новий рівень. Важливо не скільки часу ти в ніші, а яку відповідальність береш на себе та які результати показуєш. Разом з AFFX ми підготували гайд про ролі в медіабаїнгу — від Assistant до Team Lead. Гортай карусель, щоб краще зрозуміти, які навички потрібні для наступного кар’єрного кроку. ➡️ Опановуй професію разом з AFFX Academy. Будуй кар’єру разом із Trident 🔱