Валентина Ивановна Малявко

Будущее поколение женщин-лидеров: опыт и вдохновение в «Сенеже» Для студенток Президентской академии, обучающихся по элективному курсу «Женщина-лидер XXI века», состоялась выездная экскурсия в Мастерскую управления «Сенеж». «Мы всегда рады таким встречам. Нам важно показывать достижимые траектории роста: истории женщин-руководителей, которые построили успешную карьеру и счастливую семью», – отметила руководитель департамента специальных программ Мастерской управления «Сенеж» и федеральный координатор программы «Женщина-лидер» Елена Александрова. 🚶‍♂️Примером такого пути стала встреча с выпускницей программы «Женщина-лидер» Ингой Яппаровой. Инга – председатель генерального совета и директор Ассоциации «ДЕЛОВОЕ СОБРАНИЕ», советник бизнес-омбудсмена Москвы, а также мама двоих детей. 🇷🇺 В рамках визита участницы познакомились с атмосферой и возможностями Мастерской управления «Сенеж». 🔝 Желаем девушкам верить в свои силы и уверенно идти к своим амбициозным целям! #РСВ #Сенеж

Поездка в «Сенеж»… Завершились занятия на моем элективном курсе «Женщина-лидер XXI века». Финальное мероприятие -  посещение Мастерской управления «Сенеж». С девчатами были в гостях у команды федеральной программы «Женщина-лидер». Проект стартовал в 2020 году по инициативе Валентины Ивановны Матвиенко, Председателя Совета Федерации. Второй год программой руководит Александрова Елена Хайдаровна. Она рассказала нам про успехи и дальнейшие творческие планы своей команды. Выпускница проекта Яппарова Инга Вячеславовна, директор Ассоциации «Деловое общение», советник бизнес-Омбудсмена Москвы,  ответила на наши вопросы: про участие в программе; как программа повлияла на дальнейшую её карьеру; в чем проявляется «мягкая сила» женщин-лидеров и что собой представляет личная сфера женщины-лидера, когда профессия становится стилем жизни.  Нас пригласили  на лекцию «Индекс возможностей» Екатерины Митягиной, главного архитектора программы «Сенеж». Вместе со слушателями программы «HR-Лидер Трансформации» призадумались над исследуемой Екатериной проблемой: эмиграцией молодежи из регионов. Потом была замечательная экскурсия по кампусу Мастерской управления «Сенеж». Погуляли в лесопарке  и по набережной озера Сенеж. Провели чудесный день в лидерской Мекке! Уезжали вдохновленные, обновленные и с большой  сердечной благодарностью всей команде программы «Женщина-лидер» за новые знакомства и прекрасный опыт.

«Не думай о секундах свысока…» Секретом успеха на этой неделе делится Сальвадор Дали. Во Флориде есть музей этого известного испанского живописца. В музее представлена самая большая коллекция работ Дали за пределами Европы. И вот кураторы музея, вдохновленные картиной Дали «Утекающее время», придумали необычный экспонат. Это скамейка, синхроничная по замыслу со стилем художника: рогатая подпорка, «мягкие часы», атмосфера сюрреализма. Что для нас время? Категория субъективная, абстрактная и философская одновременно. Поэтому точек зрения на понимание времени мильоны, и некоторые из них весьма оригинальны. Ирландский летчик, по совместительству философ (или наоборот) Джон Уильям Данн в 1927 году в своем философском трактате «Эксперимент со временем» обосновал теорию о «нелинейном времени». Он утверждал, что прошлое, настоящее и будущее существуют одновременно, а линейное время - лишь иллюзия восприятия. Эту концепцию часто используют писатели и режиссеры в своих фантастических работах. Изо дня в день каждый из нас разными способами пытаемся сделать время понятной и управляемой переменной в своей жизни. Календари, ежедневники, секреты тайм-менеджмента – все это мы возводим в панацею в надежде достичь всего задуманного и снизить риски быть аутсайдерами. В какой-то момент самые продвинутые приходят к личной минимальной единице времени, которую считают максимально ценной. И если она потрачена впустую, испытывают сожаление: на дворе эпоха культа эффективности и раннего успеха по критерию паспортного возраста. Почивать на лаврах – некогда, неинтересно и даже неприлично. «Скамейка Дали» – отличная метафора про ценность времени. И тут вспоминаются стихи Роберта Рождественского: Не думай о секундах свысока. Наступит время сам поймешь, наверное, - Свистят они, как пули у виска, Мгновения, мгновения, мгновения. Мгновения спрессованы в года, Мгновения спрессованы в столетия. И я не понимаю иногда, Где первое мгновенье, где последнее У каждого мгновенья свой резон, Свои колокола, своя отметина. Мгновенья раздают – кому позор, Кому бесславье, а кому бессмертие. Из крохотных мгновений соткан дождь, Течет с небес вода обыкновенная. И ты, порой, почти полжизни ждешь, Когда оно придет, твое мгновение. Метода недели проста: 1) скамейку Дали включить в личную библиотеку наглядной агитации и мотивации 2) внутренне никуда не спешить, наслаждаться жизнью 3) но в действиях, ценя каждое мгновение, быть точными и последовательными в достижении своего личного успеха.

С Днем Победы!     У Евгения Долматовского есть стихотворение «Дело о поджоге рейхстага».   Ты помнишь это дело о поджоге Рейхстага? Давний тридцать третий год… Огромный Геринг, как кабан двуногий, На прокурорской кафедре встает. Еще не взят историей к ответу, Он хочет доказать неправду свету: «Рейхстаг большевиками подожжен!»   Но вот пред всеми — смуглый, чернобровый — Встал подсудимый. Чистый и суровый, Он в кандалах, но обвиняет — он! Он держит речь, неистовый болгарин. Его слова секут врагов, как жгут. А воздух так удушлив, так угарен, - На площадях, должно быть, книги жгут.…   В тот грозный год я только кончил школу. Вихрастые посланцы комсомола Вели метро под утренней Москвой. Мы никогда не видели рейхстага. Нас восхищала львиная отвага Болгарина с могучей головой. Прошло немало лет.   А в сорок пятом Тем самым, только выросшим, ребятам Пришлось в далеких побывать местах, Пришлось ползти берлинским Зоосадом… «Ударим зажигательным снарядом!» «Горит рейхстаг! Смотри, горит рейхстаг!»   Прекрасный день - тридцатое апреля. Тяжелый дым валит из-за колонн. Теперь - не выдумка - на самом деле Рейхстаг большевиками подожжен!   Фото 1. Салют в честь Победы на крыше Рейхстага. Солдаты батальона под командованием Героя Советского Союза С. Неустроева. Фото 2. Девушки-снайперы 3-й ударной армии. Фото 3. Салют Победы в Москве. 9 мая 1945 года в 22.00. Последовало тридцать залпов из тысячи орудий в небо, освещаемое прожекторами.   Поздравляю всех с самым главным праздником нашей страны – Днем Победы!

Про лидерство…   Лидерство как феномен – иерархично.  На мой взгляд, можно рассматривать следующую пирамиду лидерства: Лидерство внутриличностное или лидерство на уровне ментального стиля. Лидерская экспансия. Признаваемое лидерство. Лидерское визионерство. Лидерство внутриличностное: Стремление к максимальной самоактуализации личности. Непрерывное узнавание своей аутентичности (природного замысла). Стремление стать больше и лучше, чем человек есть сейчас. Понимание, что наиболее великая ценность, которая есть у человека в мире, это он сам. Человека отличает постоянная учеба и накопление жизненного опыта в выстраивании отношений.  Один из принципов: никто не обязан любить человека больше, чем он сам себя любит. Отдавать и служить можно только тогда, когда есть избыток инвестиций времени и внимания в свою личность. Внутриличностное лидерство – в основе всех других видов лидерства. Поэтому все теории лидерства всегда изучают качества человека (черты характера, способности, силу воли, самовоспитание). Ядро феномена лидерства – личность человека. Лидерская экспансия: Самоактуализация через внешние проекты: стремление к проявленности в социальном действии. Это уже не «личное путешествие к психологической целостности или духовной самореализации. Это желание изменений: культуры, политики, экономики» (Морин Мердок «Путешествие героини»). Расширение влияния лидера через экспертность, а также через раскрытие своих ценностей, взглядов (идеологическая и культурная экспансия).  Нет формального критерия лидерства: официальная руководящая должность.    Но могут быть последователи, в зависимости от масштабов экспансии (блогеры, артисты, писатели и др.). Признаваемое лидерство: Проявленность в социальном действии обязательна. Формальный критерий лидерства: руководящая должность. Есть команда и последователи. Джим Коллинз в этом виде лидерства, в свою очередь, выделяет пять уровней эволюции лидера (книга «От хорошего к великому. Почему одни компании совершают прорыв, а другие нет…»).   Лидерское визионерство: Есть концепция (идея) создания чего-то совершенно нового, что изменит общество. Лидер создает команду для реализации идеи. Личностные мотивы: а) изменение мира б) выход на новый уровень реализации своего личностного потенциала в) глубокое понимание людей г) создание пространства для развития своей команды. Сейчас мы наблюдаем разворот феномена лидерства. Наступает эпоха женского лидерство, эпоха «мягкой силы». Это особый стиль лидерства: современные женщины-лидеры не подражают мужчинам, а используют те навыки и убеждения, которые они развили на основе собственного женского опыта.   Например, женщина-лидер: 1) Выбирает гибкий стиль управления, сочетающий заботу о команде с достижением результатов. 2) Имеет склонность к построению горизонтальных связей, открытому диалогу. 3) Фокусируется на развитии команды.   И самое главное. В идеале на каком бы уровне лидерства женщина ни была, никакой борьбы с мужчиной ей не нужно вести: «Женщина-лидер – это естественный посредник, используемый жизнью для обновления мужчины -деятеля истории» (Менегетти). Женщина-лидер признает эту мужскую роль и не претендует на нее, но и не умаляет своего вклада в развитие мира.

Про свободу воли… Свобода воли – это главный дар Бога человеку. Человек всегда сам решает, как поступить, опираясь на свои убеждения. Бог не принуждает, а предлагает, защищая право выбора, чтобы любовь и верность человека были искренними, а не рабскими. Этот выбор, казалось бы, очевиден и понятен. Добро, любовь и единение с Творцом. И тогда: - вера в себя должна быть непоколебимая; - настойчивость в достижении целей завидная; - жизнелюбие страстное и неутомимое; - трудолюбие творческое и подвижническое; - надежность и верность нерушимая; - умение прощать до «седмижды семидесяти раз», то есть бесконечное; - умение наслаждаться полученным опытом без сожалений; - умение молчать, слушать и понимать другого искреннее, теплое и эмпатичное; - целостность личности непрерывно самовзращиваемая; - чувство собственного достоинства и самоуважение приоритетное. Но в который раз человек ошибается, не доделывает, не дотягивает до «и будьте совершенны, как Отец ваш». Аргументом в пользу человеческого понимания, сострадания и утешения звучит: «Ибо слаб человеце». Это признание, что человек всегда будет «нищий духом», рождает потребность в Боге. Появляется надежда: в дружбе с Богом распоряжаться свободой воли человеку становится немного проще и понятнее… Поздравляю всех со Светлой Пасхой! Христос Воскресе!

Женщина рассказывает анекдот…   *** Две подружки разговаривают: - Чего бы ты хотела в жизни? - Я бы хотела встретить фею, и чтобы она мне подарила сто тысяч долларов. - А почему не миллион? - Ну, миллион - это нереально…   *** Женщина и эмоциональный интеллект: «Куда-то внезапно подевалось настроение. Пойду, поищу».   *** Мама спрашивает у дочки: - Зачем ты на ночь делаешь макияж? - А вдруг я ночью приснюсь кому-то?   **** Девушка рассказывает подруге: «Вчера получила зарплату. Помню, сразу зашла в магазин. Дальше все как в тумане…»   *** Сидят две девочки на заборе, одна плохая, а другая хорошая. Плохая говорит: «Давай в прохожих плевать - кто больше попадет». Плевались, плевались… Плохая девочка попала в прохожих только пять раз, зато хорошая - десять. Потому что добро всегда побеждает зло.   *** Вроде бы все наладилось: на работу устроилась, машину купила, ипотеку погасила, деньги на Таиланд скопила… А тебе -  бац! - и 45!   *** Ученые выяснили, чего хочет женщина. Но она уже передумала.   *** В самолете на соседних креслах блондинка и адвокат. Лететь долго. Блондинка молча отворачивается и смотрит в иллюминатор. Адвокат блондинке: - Давайте так: я вам задаю вопрос, если вы не знаете ответ, вы мне даете пять долларов, потом вы мне задаете вопрос, если я не знаю ответ, я вам - пятьсот долларов. Блондинка соглашается. Адвокат: - Какое расстояние от Луны до Земли? Блондинка молча отдает ему пять долларов. Блондинка: - Кто поднимается в гору на трех ногах, а спускается на четырех? Адвокат долго думал, ответа найти не может. Делать нечего, отдает блондинке пятьсот долларов и спрашивает: - Так кто это? Блондинка молча отдает ему пять долларов и отворачивается к иллюминатору.   *** В библиотеку приходит блондинка: - Здравствуйте, мне бы что-нибудь Диккенса. - А поточнее? - Чарльза Джона Хаффема Диккенса, 7 февраля 1812 года рождения.   **** В математическом классе, начальная школа. Учительница: «Условие задачи. Три лягушки сидели на кувшинке. Одна решила прыгнуть в воду. Вопрос: сколько лягушек осталось на кувшинке?» Настя-отличница тянет руку: «Неизвестно. Решить и прыгнуть - разные вещи».   **** Буфетчица-блондинка  в кафетерии филфака говорит напарнице: - Давай ты напишешь на ценнике: «Свежесваренный кофе - 200 рублей», а я напишу: «Свежесваренное кофе -100 рублей». Посмотрим, как они мучаются моральной дихотомией и предают свои идеалы.     С 1 апреля!

Не все так просто... Секретом успеха на этой неделе делится Альберт Эйнштейн, которого все знают по его знаменитой формуле энергии. Однако Эйнштейн автор также формулы успеха.   Для тех, кто с уважением и серьезным настроем относится к своей самоактуализации, бесспорно пригодится это философское уравнение. Выглядит оно так:  А=X+Y+Z, где    А  - успех: достигнутые цели в любой сфере жизни X - упорная работа: самодисциплина, системность, доведение дела до логического завершения. Y -  игра: искренний интерес к делу; умение получать удовольствие от процесса; творческий подход к решению задач.   Z – молчание: вдумчиво делиться планами с другими; не вести пустые разговоры; умение «держать язык за зубами» - самый лучший способ концентрации и фокусировки энергии на деле.   Кстати, формулу энергии Эйнштейна можно применить к человеку, как и к любому объекту, имеющему массу. Если человека весом 70 кг полностью превратить в энергию, это будет эквивалентно взрыву тысяч современных атомных бомб. Это метафорически о том, что у человека есть большой потенциал энергии, главный вопрос – куда он эту энергию инвестирует?   Метода недели: протестировать формулу успеха Эйнштейна на личной истории. Какие слагаемые требуют внимания и заботы? Рекомендуется также применять уравнение ученого с оглядкой на его идею: «Ценность человека должна определяться тем, что он дает, а не тем, чего он способен добиться. Старайтесь стать не успешным, а ценным человеком».   Непростое слово «успех»...

«Три орешка для Золушки»…   С места в карьер постановкой вопроса: «Какие три главные задачи важно решать женщинам-лидерам в современной России?»   Первая.  Преодоление гендерных стереотипов и «стеклянного потолка» для карьерного роста. Несмотря на неизбежность «взрастания» в обществе принципов эгалитаризма (равенства), гендерный бич рынка труда – это стереотип о том, что «женщины не могут быть хорошими руководителями». Так и воздвигается  «стеклянный потолок»: барьеры в продвижении женщин с уровня заместителей и квалифицированных профессионалов на уровень руководителей. В науке данный феномен называют вертикальная (карьерная) сегрегация. А это есть не что иное, как вид дискриминации. По формальным критериям, лидер – это руководитель какого-либо уровня.  Например, вас не возьмут на программу «Женщина-лидер» в «Сенеже», если не пройдете этот «протокольный аватар-контроль». И теперь, если мы говорим про развитие лидерского потенциала женщин и расширения их влияния в обществе, экономике, культуре, то наступили времена еще одного вопроса: булыжниками будем «стеклянный потолок» бомбить или мирно договоримся? Мирно – это значит мужчины должны перестать маргинализировать (обесценивать) опыт женщин как руководителей. А женщины? Женщины должны перестать собственноручно вычеркивать из резюме свои достижения из-за страха вжиться в неприемлемый обществом, потому что «неженственный», имидж «железной леди».  Ерунда: очередной патриархальный стереотип.   Вторая.  Развитие эмоционального интеллекта и навыков управления в условиях неопределенности. Вот здесь женщинам полегче. Потому что в целом идет сдвиг парадигмы лидерства. Наступает эпоха «мягкой силы» в менеджменте. Это способность управлять через: заботу о людях, их развитие, а не только делая ставку на результат предпочтение партнерских отношений жесткому подчинению, стремление к модели win-win (англ. «выиграть»). А вот это «win-win» у девочек «с песочницы», когда конфликтному отстаиванию мальчиками «своей» территории и «своих» машинок предлагается сюжетное распределение ролей для совместной игры и обмен куклами.   Третья.  Достижение баланса между профессиональной реализацией и личной жизнью.    Слушайте, не пресловутый он этот Work-Life Balance, потому что женщина тратит в 2-3 раза больше времени, чем мужчина, на «экономику заботы» внутри семьи. Мужчины иногда готовы «помочь» в этом вопросе женщинам, просто отговаривая их от «сомнительной авантюры» карьерной самореализации. Но понятно, что это не решение вопроса для амбициозных девчат.   Один из приемлемых вариантов - смена философии внутри семьи, когда на вопрос: «Чья проблема «не сваренный борщ?», мы не услышим громкое мужское раскатистое «ейной, милой моей».   Резюмирую. Вам не кажется, что идеология феминизма плавно сменилась идеологией женского лидерства? Вот она, «мягкая сила», в действии!

С 8 Марта! Один из законов бытия: человеку нужны праздники. Праздник – это не просто пауза в суете сует, как, например, обычные выходные дни. Это особое время для размышлений по какому-либо поводу. А 8 Марта – про какие смыслы? Если идти каноническим путем изучения праздника как социально-философского вопроса, то с 1975 года 8 Марта по решению ООН признано Международным днем солидарности женщин в борьбе за равенство своих прав. С тех пор 8 Марта из Дня Борьбы превратился в Праздник Торжества женского начала. Праздник с особой атмосферой красоты и возрождения, потому что совпадает с началом весны. «Тюльпано-мимозная» эстетика 8 Марта радует не только наши глаза, но и сердца владельцев цветочного бизнеса. Но многие ли из них назовут имя женщины, которая в 1910 году на конференции социалисток в Копенгагене предложила учредить 8 марта именно как Международный женский день? Ею была Клара Цеткин, самая известная немецкая активистка женского движения начала XX века. И, кстати, никакой «женской ветрености» в выборе даты не было: Клара на кофейной гуще не гадала, у нумерологов советов не спрашивала и генератор случайных чисел не запускала. Выбор даты был предопределен. За 52 года до выступления Цеткин в Копенгагене, в 1857 году, в год ее рождения, именно 8 Марта, работницы нею-йоркских предприятий текстильной промышленности впервые вышли на демонстрации: наступил предел женского терпения работать в тяжелых условиях труда и при этом получать унизительную плату. Не думаю, что те смелые и отчаявшиеся женщины называли себя феминистками. Но цель феминизма в любое время была одна. Создать общество, в котором женщины могут чувствовать себя полноценным человеком и осуществлять свои собственные жизненные планы и намерения с минимальной социальной платой за это. Как писал В.И. Немирович-Данченко: «Социальное положение женщины любого общества или народа есть мерило нравственной высоты и развития последних». Будет ли когда-нибудь на планете Земля такое мировое сообщество? Мне думается, что нет. Но в отдельно взятой стране – да. Полагаю, что в этом вопросе у нас есть хорошие перспективы. Какие есть основания так полагать? Например, сегодняшнее поздравление В.В. Путина к российским женщинам. Никогда еще в пожеланиях Президента к 8 Марта не звучало слово «лидер», а в этом году - да. «Порой кажется, что нет таких вершин, которые были бы недоступны нашим женщинам. Когда этого требует дело - проявляете исключительную стойкость характера, волевые ЛИДЕРСКИЕ качества». Значит, и женщина может быть лидером? Риторика социального менталитета и взгляда на женский потенциал меняется. Никогда еще 8 Марта в поздравлениях Президента не звучало слово «самореализация», а в этом году - да. И это «да» было усилено еще и призывом ко всем мужчинам: «И мы продолжим создавать все условия и на государственном уровне, и, уверен, в семьях, для того чтобы женщинам было легче совмещать материнство с успешной самореализацией, чтобы им не приходилось откладывать на потом своё женское счастье». Теперь главное, чтобы президентский клич мимо ушей не пропустили те, кому он был адресован. Дорогие девчата! Поздравляю вас с 8 Марта! Весеннего настроения, красоты и радости. Будем неиссякаемыми источниками любви и света, потому что мы таковыми изначально и являемся. Будем полноводными реками проявления жизни, потому что именно такими нам и заповедано быть. И скажем дружно хором: «Владимир Владимирович, вам не кажется, это правда: нет таких вершин, которые были бы недоступны женщинам».

Всего один вопрос… Читаю обзор к книге Э. Радзинского «Бабье царство»: «Это был воистину русский парадокс. В стране «Домостроя», где многочисленные народные пословицы довольно искренне описывали положение женщины: «Курица не птица, баба не человек», «Кому воду носить? Бабе! Кому битой бить? Бабе! За что? За то, что баба», – весь XVIII век русским государством самодержавно правили пять женщин-императриц и одна Правительница. Все наши коронованные дамы были необычайно воинственны и сумели оставить в наследство XIX веку и мужчинам-императорам необъятную страну с необъятными проблемами, которые в конце концов привели страну к катастрофе…» Знаете, если бы я курила, после этого «аннотационного стигмата», нервно бы затянулась папироской. Но я не курю. «Тягаться» с Радзинским, вот так сходу, я точно не смогу. Тут нужна «тяжелая артиллерия»: надо было закончить исторический факультет МГУ, стать доктором исторических наук и уже выступать адвокатом наших коронованных дам. Я, конечно, вспомнила, про одного историка, которая еще и специалист по теме «женщины в истории» - Наталию Басовскую. Бросилась к ее трудам, но она дока в нерешенных проблемах, оставленных царицами, королевами и императрицами своим, зарубежным, отечествам. Поэтому у меня только один наивный вопрос: "Почему же великие мужчины-императоры переданную им в наследство необъятную страну не смогли за весь XIX век и начало XX превратить в ту державу, которая бы устояла перед любыми испытаниями?" P.S. На фото: эпиграф к книге "Бабье царство" P.P.S. В первом комментарии книга Наталии Басовской «Самые великие женщины мировой истории».

Женщина говорит… *** Быть не похожей на других - просто, но быть уникальной – очень сложно /Леди Гага *** Не требуйте от женщин правдивости, пока вы воспитываете их в уверенности, что главная цель их жизни – нравиться / Джордж Элиот *** С мужчиной должно быть хорошо. Плохо жить я и сама смогу / Мэрилин Монро *** Само чувство любви сопряжено с внутренними обязательствами к тому, кого любишь. «Обязательства» эти - чуткость и бережливость / Александра Коллонтай *** И второй раз родиться не выйдет, как ни старайся. Своё живи! /Майя Плисецкая *** Важно то, чего мы достигли, а не то, что мы собирались сделать / Индира Ганди *** Чтобы освободиться, женщина должна просто быть собой, а не соперничать с мужчинами / Индира Ганди *** Будущее принадлежит тем, кто верит в красоту своей мечты / Элеонора Рузвельт *** Характер – это и есть судьба /Майя Плисецкая *** Счастье – не цель, а побочный продукт / Элеонора Рузвельт *** Мой девиз - Не волноваться, а волновать / Мэрилин Монро

С 23 февраля! Есть одна профессия, в которой гендерный дисбаланс естественен и даже обязателен. Эта профессия называется «Родину защищать». Хотя в Вооруженных силах России служит свыше 39 000 женщин, и этот факт доказывает, что некрасовское «есть женщины в русских селеньях» еще тысячу лет будут цитировать. А может и больше. 23 февраля стали отмечать с 1919 года, как годовщину создания Красной армии, приуроченную к первым боям с немецкими войсками под Псковом и Нарвой. Потом он вошел в историю как День Советской Армии и Военно-Морского Флота. И получается, что уже почти 100 лет это, прежде всего, профессиональный праздник военных. Но в жизни не всегда есть жёсткие водоразделы: со временем 23 февраля стал единым большим дружным праздником всех мужчин. С чем мы вас и поздравляем! Мужественности, решительности, смелости и непрерывного движения вперед. И как сказал великий боксер Мохаммед Али: «Мужчина, который смотрит на мир в 50 лет так же, как и в 20, потратил 30 лет своей жизни впустую». С Праздником!

«Для меня – Святая Русь, для других – занозонька»… Ух, какая сегодня эпическая погода в Москве! Зима показывает свой характер. Рвёт, метёт, устрашает и призывает: «Смирись, Человек, укроти свою гордыню, ты не царь Природы, ты – служитель Природы». Англичане бы сказали: «Too much», в смысле: через край, и края вовсе не видать. А с другой стороны: наш февраль он исконно какой? Февраль - месяц лютый, спрашивает, как обутый. Январю-батюшке - морозы, февралю – метели. У февраля два друга - метель и вьюга. У нашей зимы – сильный характер. Если мы, россияне, синхроничны с нашим климатом, а мы - синхроничны, то нам всё по плечу. Кстати, тут на днях, студентка кулинарного колледжа Петербурга, Александра Рогова, испекла в честь Масленицы 199 блина за час и установила мировой рекорд. «Блинный гроссмейстер» работала на 24 сковородках одновременно. В зачет пошли 173 блина: они соответствовали требуемому размеру и весу. Вот я и говорю: нас сложно переплюнуть и в испечённых блинах, и в забитых Овечкиным шайбах, и в многочисленных народных победах. С Масленицей, дамы и господа! На фото: Федор Васильевич Сычков «Масленица»