Just PRO: про проекты и все такое …
описание
🪄Итак, про что это пространство? Этот канал про проектное управление: про такое, какое оно есть в своем многообразии, уникальности и неопределенности.
98
подписчиков
Охват к подписчикам
101,0%
ERR
Реакции к просмотрам
2,86%
59 на 21 постов
Пересылки к просмотрам
0,29%
6
Постов в день
0,0
всего 21
Где отзываются чаще
доля реакций к просмотрам- 10 февр.#PROпроекты 💻 Новый день и новый мем☕️12,33%
- 9 февр.Итак...когда,если не сейчас😎 Пролетел год💯И уже скоро снова весна☀️Пора просыпаться и писать тут что-то интересное.А оно есть. Как Вам идея?💯9,76%
- 20 нояб. 2024 г.без подписи8,86%
- 22 янв. 2025 г.❤️ — если на вас тоже действует эта прикормка. #мемы_pmclub6,58%
- 24 янв. 2025 г.Ну и мемасик вам в тему 🔥4,26%
- 10 февр.📱 Проектное управление разработкой новых продуктов в машиностроении по методике Stage-Gate / Контрольные точки Ассоциация Менеджеров Проектов «Проектный Альянс» публикует видеозапись первого в 2026 году вебинара, посвящённого управлению сложными проектами разработки новых продуктов и изделий. На вебинаре был разобран подход Stage-Gate — система этапов и контрольных точек, позволяющая сохранять управляемость проекта на всём жизненном цикле разработки и смещать фокус с «устранения проблем» на их предупреждение. Подробнее. @gpmawards4,23%
- 9 янв. 2025 г.С Новым 2025 годом 🎄 Наконец-то наступил первый трудовой четверг, и мы снова с вами 🫡. Осталось потерпеть всего два дня, а там и выходные 😇 С чего начинает год каждый уважающий себя человек? Всё верно — с чистого листа планирования.📋Но для проджекта и продукта это не просто ежегодная традиция, а ежедневная необходимость, привитая профессиональной деформацией 🗿 Почему это так важно? Потому что без чёткого понимания направления движения, целей и сроков мы рискуем потеряться в хаосе задач🤯В бизнесе сначала определяют видение и миссию компании, а уже потом разрабатывают стратегию. Сегодня, когда у вас появится свободная минутка, предлагаю вам задуматься о своём главном проекте — жизни. Какое у вас видение этой дороги? Какая миссия ведёт вас вперёд? Что для вас по-настоящему важно? О чём вы мечтаете? Какие цели ставите перед собой? Бизнес-аналитики используют в своей работе полезные хитрости — наводящие вопросы, которые помогают им в общении с владельцами компаний. Порой бывает непросто определить миссию и видение бизнеса. Например, во время интервью «мечты» можно разделить на категории: финансы, клиенты, процессы и персонал. Почему бы нам не применить этот подход к нашим собственным, личным мечтам? 🧐Давайте разложим их по полочкам и составим своё уникальное видение на этот прекрасный год Змеи🐍 Это видение станет нашим компасом 🧭, который укажет путь к успеху. Понимаю, что это довольно личный вопрос, но если у вас есть желание поделиться своими мыслями, будем рады почитать ваши комментарии 🫶 Кстати, я тут открыла для себя очень крутой и стильный планировщик, в котором есть все необходимое для долгосрочного пути, даже трекер привычек, ссылка на него тут.4,00%
- 10 февр.Вебинар ниже рекомендую к просмотру 😥 Кстати,как и участие в конкурсе🙂 В 2025 году я заняла третье место в направлении "Проекты"💐Пробуйте свои силы.Оно того стоит😥2,94%
- 9 дек. 2024 г.#PROтебя Книги по эмоциональному интеллекту 🚀Развитием интеллекта мы занимаемся с самого детства: учим язык (или даже не один), учимся писать и считать, позднее решаем сложные математические задачки, изучаем историю, химию и философию. Особо одаренные люди стараются участвовать в олимпиадах и различных интеллектуальных соревнованиях. И для нас это норма. А вы когда-нибудь обращали внимание, что иногда человек может иметь три высших образования и при этом не быть успешным в карьере? Или какой-нибудь гениальный профессор знает больше всех по ядерной физике, но при этом не может передать свои знания никому, потому что все от него бегут как от огня? Или мужчина, который закончит все возможные МВА и другие сертификации, но его уже 5 лет не делают начальником отдела?😓 Ответ в том, что помимо hard skills💪🏼, которые, несомненно, нужны, есть еще и soft skills, которые в некоторых случаях нужны даже больше. И самый главные soft - это эмоциональный интеллект. Он как связующее звено между всеми знаниям, умениями, ситуациями и людьми, делает так, чтобы человек был 💯хозяином и капитаном своей жизни. Понимая себя и понимая других, мы получаем возможность жить Свою Самую Счастливую жизнь. Так с чего же начать, а может продолжить, путь развития эмоционального интеллекта? Конечно, с хорошей книги. Вот 5 нестандартных книг, которые помогут вам развить эмоциональный интеллект, и как следствие лучше понимать себя и понимать других: 1️⃣Владимир Леви “Искусство быть собой” и “Искусство быть другим” Эти книги просто азбука эмоционального интеллекта. После их прочтения вы точно поймете кто ВЫ. Как это - быть собой! И научитесь потрясающему навыку - умению поставить себя на место другого и понять его. Практически научитесь читать мысли) Заманчиво? Тогда вперед читать. 2️⃣Татьяна Мужицкая “Мне все льзя” Это книга о том, как найти свой путь и позволить себе жить свою жизнь. И фундамент этого: понять, что я хочу, что меня радует или расстраивает, что меня заряжает или обесточивает - найти себя. А ведь это все про эмоциональный интеллект. И согласитесь, как много у нас было бы счастливых и успешных людей, если бы каждый знал Свое Место и Кто Он. Как много у нас было бы профессионалов! Как быстро бы развивалась экономика,когда люди хотели бы ходить на свою работу! И как много было бы начальников истинных лидеров, в команде которых хотелось бы работать! 3️⃣Ольга Примаченко “К себе нежно” Очень женская книга, и тем более было удивительно, когда мой друг - большой начальник - прочитал ее по моему совету и сказал: “Спасибо тебе! Я буду ее перечитывать! Там каждое слово про меня”. После этой книги у друга-начальника развилась эмпатия прежде всего к самому себе, а как следствие и к своим сотрудникам. Как вы понимаете с того момента работать с ним хотело все больше людей) 4️⃣Стивен Р. Кови “7 навыков высокоэффективных людей” Если вы любите что-то системное, структурное и что называется “по фактам”, то вам к этой книге. Прочитав ее вы уже точно не будете прежним. Это книга-тренинг, которая расскажет вам какие 7 навыков и как вам нужно развить, чтобы вы начали жить совершенно другую жизнь. Если вы не боитесь перемен и у вас очень амбициозные планы на будущее - открывайте, читайте и начинайте делать! 5️⃣Полин Браун “Эстетический интеллект” Да-да именно так. И такой интеллект тоже есть! Этак книга самая неоднозначная из этого списка, но она должна тут быть. Эстетика требует для понимания очень широкого спектра эмоций, знаний, чувствований. Если вы не многогранны внутри, не умеете отличать оттенки характеров или настроений, то вам будет сложнее погрузиться и проникнуться эстетикой. Поэтому читая эту книгу вы как-будто шагнете сразу на одну ступеньку вглубь интеллектуальной иерархической цепочки, и услышите от женщины, которая более 25 лет была на вершине бизнеса в сфере роскоши, как эстетический интеллект (а как фундамент - эмоциональный интеллект) помогают выводить бизнес на совершенно другой уровень. Приятного чтения! И пусть ваша жизнь уже никогда не будет прежней!❤️ Автор: @YanaLev892,63%
- 27 янв. 2025 г.Как-то так пролетел январь. У вас также? 😅2,61%
- 9 февр.Когда просишь у РП статус по проекту😶🌫️Было такое?2,35%
- 24 янв. 2025 г.Лучший риск – это обдуманный риск 🧐 Привет, друзья! Сегодня мы хотим поговорить о важной части проектного управления — идентификации рисков. Это первый шаг к успешному управлению проектами, который помогает предотвратить проблемы и обеспечить достижение целей 🎯 Что такое идентификация рисков?🤔 Это процесс выявления и документирования всех возможных рисков, которые могут возникнуть в ходе проекта. Он включает анализ прошлых проектов, изучение документации, проведение мозговых штурмов и использование специализированных инструментов 🔥 Методы идентификации рисков: 1️⃣Анализ документации.Изучение исторических данных, отчётов и других документов может помочь выявить риски, связанные с предыдущими проектами. 2️⃣Мозговой штурм.Проведение встреч с командой и заинтересованными сторонами для обсуждения возможных рисков. 3️⃣SWOT-анализ.Определение сильных и слабых сторон проекта, а также возможностей и угроз. 4️⃣Метод Delphi. Анонимный опрос экспертов для получения согласованного мнения о рисках. 5️⃣Интервью с заинтересованными сторонами.Общение с клиентами, поставщиками и другими участниками проекта для понимания их ожиданий и требований. 6️⃣Использование шаблонов и чек-листов. Применение готовых инструментов для систематического выявления рисков. 7️⃣Анализ сценариев.Разработка различных сценариев развития событий и оценка связанных с ними рисков. 8️⃣Экспертные оценки.Привлечение внешних экспертов для анализа и оценки рисков. 9️⃣Мониторинг и обратная связь.Регулярное отслеживание прогресса проекта и получение обратной связи от команды и заинтересованных сторон. Выбор метода зависит от специфики проекта, доступных ресурсов и уровня сложности. Важно помнить, что идентификация рисков — это непрерывный процесс, требующий внимания и усилий на протяжении всего проекта. А какие методы используете вы? Поделитесь своим опытом в комментариях!💌2,30%