Виктор Редин Расстановки

«Я просто хочу разобраться с одной ситуацией…» Очень часто клиент начинает консультацию именно так. И рассказывает о конкретной проблеме: «Не могу найти нормального сотрудника». «Не складываются отношения». «Не могу поднять цену». «Хочу уйти с работы, но не решаюсь». Но есть одна маленькая деталь, на которую я как специалист обращаю внимание почти сразу. Человек очень подробно рассказывает, что делают другие, и почти ничего не говорит о себе. Например: — «Сотрудники какие-то безответственные». — «Муж меня совсем не слышит». — «Клиенты хотят всё бесплатно». — «Родители постоянно вмешиваются». — «Мне просто не везёт с партнёрами». И вот здесь мне становится интересно. Потому что иногда настоящий запрос находится не там, где человек его формулирует. Если вы замечаете, что: • в каждой истории вы чаще объясняете, что сделали другие, чем что сделали вы; • похожие ситуации повторяются с разными людьми; • вы говорите: «Вот если бы они изменились, всё стало бы хорошо»; • вам трудно ответить на вопрос: «А чего хотите именно вы?»; • вы уже много раз меняли людей и обстоятельства, а результат остается примерно тем же. возможно, стоит посмотреть глубже. Не для того, чтобы найти виноватого. И не для того, чтобы обвинить себя. А чтобы увидеть: какую роль я сам занимаю в этой ситуации и что удерживает меня в привычном сценарии? Иногда именно этот вопрос открывает дверь туда, куда обычный разговор не доходил.

На мои консультации, часто приходят люди, у которых, казалось бы, всё хорошо. Есть работа. Есть деньги. Есть семья. Есть статус. И вдруг человек говорит: «Я не понимаю, что со мной происходит. Я вроде живу нормально, но жить не хочется». Не в смысле - не хочется жить вообще. А не хочется так жить. Постоянно торопиться. Решать чужие проблемы. Зарабатывать больше, когда уже достаточно. Доказывать, что ты успешный. Делать то, что давно перестало радовать. Я хорошо знаю это состояние и по себе. Ведь у меня был первый брак и я по своей инициативе развелся, именно, что стало тесно, также случилось и с бизнесом и работой. И теперь, когда у меня счастливая семья, во втором браке, любимая работа, я всё больше понимаю: иногда кризис - это не когда жизнь разваливается. Иногда кризис - это когда старая жизнь продолжает работать, а ты из неё уже вырос. И тогда не обязательно всё бросать. Для начала можно просто остановиться и спросить себя: «Если, вдруг мне больше никому ничего не нужно будет доказывать - как я хочу прожить следующий этап своей жизни?» Мне кажется, это один из самых честных вопросов, которые человек может себе задать.

Чтобы изменить жизнь, сначала нужно понять, что с тобой не так. Я с этим не согласен. Мы часто ищем проблему в себе: «Почему я такой тревожный?» «Почему у меня не складываются отношения?» «Почему я боюсь перемен?» И начинаем себя чинить. А иногда с нами всё нормально. Просто какая-то часть нашей жизни нам уже не подходит. Когда-то контроль помогал чувствовать себя в безопасности. А теперь мешает доверять. Когда-то нужно было быть сильным. А теперь хочется просто жить. Поэтому я бы задал себе другой вопрос: Не «что со мной не так?», а «что в моей жизни мне уже не подходит?» И вот с этого часто начинаются настоящие перемены.

Про масштаб! Ко мне в работу, последнее время, приходят предприниматели с запросом про рост, «пробить стеклянный потолок» и вот что я заметил. Раньше собственнику нужно было знать всё. На данный момент — это уже не главное. ИИ уже умеет делать за нас огромное количество работы: искать информацию, писать тексты, анализировать, считать, готовить решения. И я вижу интересную вещь. Владельцы и топ- менеджеры по-прежнему пытаются всё контролировать сами. «Без меня сотрудники не справятся». «Я лучше сделаю сам». «Если не проконтролирую — всё развалится». А потом человек удивляется, почему он годами не может выйти из операционки. На мой взгляд, сейчас задача собственника меняется. Не знать и контролировать всё, а: видеть систему, собирать сильных людей и давать им возможность работать самостоятельно. И иногда проблема не в том, что команда слабая. А в том, что собственник сам не дает ей стать сильной. Поэтому сегодня я бы начинал разговор о масштабировании не с вопроса: «Как заработать больше?» А с вопроса: «Что мне нужно перестать делать самому, чтобы мой бизнес начал расти без меня?» Вот с этого часто и начинается настоящий масштаб.

Виктор, добрый день. Пишу поблагодарить Вас. После расстановки исчез страх потерять работу вообще полностью. Появилась энергия, доброта, благодарность вместо раздумий. Я чуть позже в выходной день у Вас появлюсь (сильно занят график) для еще одной расстановки…

Виктор, добрый день. Пишу поблагодарить Вас. После расстановки исчез страх потерять работу вообще полностью. Появилась энергия, доброта, благодарность вместо раздумий. Я чуть позже в выходной день у Вас появлюсь (сильно занят график) для еще одной расстановки по отношениям с противоположным полом. Буду мониторить встречи и как будет суббота или воскресенье или вечер часов 18-30 после работы постараюсь подойти. Еще раз Вам спасибо. Страх растворился

Знаете, откуда берутся хроническая усталость, повторяющиеся сценарии в деньгах и отношениях, чувство, что «я вроде всё делаю, а результата нет»? Это не ваше. Это груз вашего прошлого и прошлого вашей семьи. Вы не обязаны тащить его дальше. Еще раз, что такое расстановка? Это не магия. Это системная работа с вашим бессознательным и родовыми сценариями. За один сеанс вы увидите: • какие невидимые нити тянут вас назад; • чьи чувства вы проживаете вместо своих; • какой запрет на деньги, счастье или успех передался вам по наследству. И главное — вы сможете его снять. Проведу офлайн расстановки 22.08 в уютном зале в центре Москвы. Что вы получите 20 августа? • глубинную диагностику вашего системного запроса; • работу с фигурами вашего рода (даже если вы не знаете своей истории — она проявится); • новый маршрут, по которому пойдёт ваша жизнь. Это не про «поговорить». Это про увидеть и отпустить. Кому это нужно? — людям, которые упёрлись в потолок; — тем, кто снова и снова выбирает не тех партнёров; — кто чувствует, что живёт не свою жизнь; — кто готов заглянуть глубже, чем просто «подумать головой». Дата: 22 августа, с 12-00 до 16-00 Формат: групповая расстановка офлайн. Летняя стоимость 600р для заместителей, клиентское место 7500. Количество мест: ограничено Как попасть? Напишите мне в личные сообщения слово «расстановка», пришлю подробный адрес и помогу в формулировании вашего запроса. Приходите не с проблемой — приходите с готовностью её отпустить.

Невидимые связи нашей жизни. Как это влияет на нашу жизнь? Рассказываю в подкасте, слушайте на 1,5 скорости)

Вчера провел офлайн группу по расстановкам, получилось динамично, много инсайтов. Например, в одной расстановке запрос был про работу, которая никак не строилась. Расстановка показала, что клиент воспринимал работу как хорошего родителя. Хотел, чтобы она давала ресурсы, деньги и ничего не хотела взамен. Работа «не идет» если она перепутана с родительской фигурой. Посмотрите, а что у вас перепутано? Где ситуация нуждается в ясности?

Сегодня поработал онлайн, делюсь отзывом, кстати ближайшие офлайн расстановки 5.08

Виктор, спасибо большое за работу! Никогда раньше не была на расстановках, поэтому для меня это был совершенно новый опыт. Очень понравился подход и сам формат. В процессе увидела нестыковки своего мышления и привычные сценарии, которые не получалось увидеть…

Виктор, спасибо большое за работу! Никогда раньше не была на расстановках, поэтому для меня это был совершенно новый опыт. Очень понравился подход и сам формат. В процессе увидела нестыковки своего мышления и привычные сценарии, которые не получалось увидеть самостоятельно. После встречи осталось несколько мыслей, которые, наверняка, продолжат раскрываться уже после сессии. Было интересно и очень полезно.🙏

Сегодня мои расстановки собрали зал на 50 человек🔥 Благодарю каждого за доверие, открытость и готовность прикоснуться к этому методу. Для меня большая ценность видеть, как всё больше людей выбирают путь к себе.

Кажется, старая жизнь уже закончилась. Но новая почему-то не начинается. Бывает такое состояние, когда прежнее уже не радует, а куда идти дальше - непонятно. - Работа есть, но хочется другого. - Отношения есть, но чего-то не хватает. - Бизнес работает, но исчез азарт. Часто проблема не в том, что мы не знаем, куда идти. Проблема в том, что часть нас продолжает держаться за старое. На группе 5 августа мы будем исследовать, что именно мешает сделать следующий шаг и как перестать жить «между двумя берегами».

А что, если в вашей жизни уже есть ответ, просто вы пока его не видите? Бывает, что мы долго думаем над одним вопросом. Менять работу или нет? Начинать свой бизнес? Сохранять отношения или пора отпустить? Почему снова повторяется одна и та же ситуация? Мы советуемся с друзьями, составляем списки «за» и «против», читаем книги… Но ясности почему-то не становится. Именно для таких ситуаций существуют расстановки. Это метод, который помогает посмотреть на свою ситуацию со стороны. Как будто вы на время поднимаетесь над ней и видите всю картину целиком: что вас поддерживает, что мешает двигаться дальше, где вы теряете силы и какой шаг может стать следующим. Расстановка не говорит человеку, как ему жить, и не принимает решения за него. Она помогает увидеть то, что раньше оставалось незаметным. А когда появляется ясность, правильное решение часто рождается само. 5 августа мы соберемся в Москве на групповые расстановки. Вы можете прийти, если у вас есть вопрос: ✨ о работе или бизнесе; ✨ об отношениях; ✨ о деньгах; ✨ о важном выборе; ✨ или если есть ощущение, что пора что-то менять, но пока непонятно, с чего начать. И даже если вы придете не со своим запросом, а как участник группы или заместитель, очень часто именно в чужой истории человек неожиданно находит ответы на свои собственные вопросы. За 15 лет ведения групп я много раз видел, как после одной встречи люди говорили: «Теперь я наконец понял, почему всё происходило именно так» или «Теперь я знаю, что делать дальше». Если чувствуете, что сейчас подходящее время разобраться с важным для себя вопросом - буду рад нашей встрече. 📅 5 августа, 17:00–21:00 📍 Москва, м. Пушкинская, ул. Малая Дмитровка Количество мест небольшое, чтобы каждому участнику хватило внимания и пространства для работы. До встречи на группе ❤️ Регистрация и подробности👇 https://tsentr-na-maloy-dmitrovke.timepad.ru/event/4095981/

Почему одни и те же ситуации повторяются снова и снова? Казалось бы, мы меняем работу, партнеров, города, принимаем новые решения… Но иногда жизнь словно ходит по кругу. Те же конфликты. Те же переживания. Те же вопросы без ответа. Почему так происходит? Часто мы смотрим только на себя, забывая, что каждый из нас является частью более широкой системы: семьи, отношений, команды, бизнеса. Расстановки позволяют словно со стороны увидеть свою ситуацию: отношения между людьми, скрытые связи, повторяющиеся сценарии и то, что обычно остается незаметным в повседневной жизни. Скажу, что этот метод не дает готовых советов и не принимает решения за человека. Но очень часто после него появляется главное — ясность. А когда появляется ясность, становится легче понять, куда двигаться дальше. 📍Приглашаю на групповые расстановки 5 августа с 17-00 до 21-00, в центре Москвы, в уютном зале в 5 минутах от метро Пушкинская, Чеховская и Тверская Если у вас есть запрос, связанный с отношениями, семьей, детьми, работой, бизнесом, деньгами, здоровьем или важным жизненным выбором, будем вместе искать глубинные причины происходящего и новые решения. Даже если вы придете не со своим запросом, а в качестве зрителя или заместителя, вы можете неожиданно найти ответы и на свои вопросы. Иногда достаточно увидеть ситуацию по-новому, чтобы в жизни начали происходить изменения. Ссылка на регистрацию 🤩 В Центре на Малой Дмитровке мы создаём пространство, где знакомство с методом проходит с уважением к чувствам, границам и личному темпу каждого участника. Присоединяйтесь!

«Я же все понимаю. Почему тогда ничего не меняется?» Это один из самых частых вопросов, которые я слышу. Человек уже прочитал книги. Был у психолога. Поговорил с друзьями. Все понял головой. Но проходит месяц, полгода, год… И снова та же история. Те же отношения. Те же конфликты. Те же финансовые качели. Те же переживания. Почему? Потому что понимать — не всегда значит видеть. Представьте комнату, в которой выключен свет. Вы можете сколько угодно рассуждать, где стоит стул. Но пока не включите свет, будете постоянно об него спотыкаться. Структурная расстановка, семейная и организационная, так как расстановки бывают разные — это как включить свет. Мы не ищем виноватых и не разбираем прошлое часами. Мы смотрим на ситуацию как на систему. Что сейчас происходит? Что с чем связано? Где возникло напряжение? Что удерживает проблему на месте? И очень часто становится видно то, что раньше просто не попадало в поле зрения. Недавно на расстановке человек пришел с запросом: «Не могу принять решение». Казалось, нужно выбрать один из двух вариантов. Но в процессе стало понятно, что проблема вовсе не в выборе. Оказалось, внутри него одновременно жили два сильных желания: сохранить привычную безопасность и начать новую жизнь. Пока они тянули в разные стороны, любое решение вызывало тревогу. Когда это стало очевидно, вопрос перестал звучать как «что выбрать». Появилось понимание, что мешало выбирать вообще. Именно за это я люблю расстановки. Они не дают готовых советов. Они помогают увидеть то, что раньше оставалось скрытым. А когда появляется ясность, следующий шаг часто становится очевидным. А у вас бывало так, что проблема долго не решалась, а потом однажды вы увидели ситуацию под другим углом — и решение оказалось совсем рядом?