МПГУ Карьера

💡 Ваше экспертное знание — ваш заработок! ⤵️Ниже будут представлены отобранные вакансии из популярных платформ! Специализированная подработка для психологов, педагогов, редакторов и многое другое с гибким графиком и доходом 40-200 тыс. руб./мес.↪️ 📌hh.ru: 1. 🔗 Коррекционный специалист / нейропсихолог / логопед-дефектолог 🔗 Педагог-психолог 🔗 Психолог в частную школу 🔗 Педагог-психолог 🔗Педагог дополнительного образования 🔗 Педагог-организатор 2. 🔗 Помощник/ассистент психолога 🔗 Воспитатель 🔗 Помощник/ассистент психолога с релокацией 🔗 Помощник педагога/специалист по работе с детьми 🔗 Помощник/ассистент руководителя 🔗 Педагог по математике в онлайн школу 📌SuperJob: 🔗Социальный педагог 🔗 Педагог-психолог 🔗 Педагог-психолог в частный детский сад 🔗 Педагог-психолог 🔗 Социальный педагог 🔗 Социальный педагог 📌работа.ру: 🔗Педагог-хореограф 🔗Логопед-дефектолог 🔗Педагог ИЗО / Театральный художник 🔗Нейропсихолог 🔗Врач-терапевт 🔗 Врач - стоматолог-терапевт 📌finder.work: 🔗 Методист / Педагогический дизайнер (разработка онлайн-курсов MBA) 🔗 Системный аналитик 🔗 Редактор по Истории 🔗 Преподаватель АДИС Папилон 🔗 Стажёр 3D-художник 🔗AI-креатор 🥰 С нами вы всегда в курсе! Ваш персональный «охотник» за вакансиями по всей России! Каждый день — свежие предложения. 📈 Подписывайтесь на нас Вк/Тгк или сохраните страницу, чтобы быть в курсе самых горячих предложений! 🔗https://vk.ru/im/channels/-232478027 🔗 https://t.me/mpgurabota

🍀С Международным днем молодежи! Официально напоминаем: если тебе от 14 до 35 лет (а по закону молодежь у нас аж до 35!) — это твой законный профессиональный праздник. Повод потребовать у начальника или препода премию за молодость! ⭐️Быть молодым сегодня — это особый вид вида искусства и экстрима. Это когда ты: 🗣Свободно держишь в голове 300 открытых вкладок в браузере, но забываешь, зачем пришел на кухню. 🗣 Живешь на кофе, чистом энтузиазме и дедлайнах, которые наступали «вчера». 🗣 Делаешь вид, что полностью контролируешь свою жизнь, но тайно советуешься с мамой по любым взрослым делам. 🗣 Мечтаешь покорить этот мир, но сначала — поспать хотя бы часиков восемь. ⭐️Поэтому желаем вам сегодня: ✨Чтобы ваши гипотезы всегда подтверждались на практике, а гранты выигрывались с первой попытки! ✨Чтобы энергией можно было заряжать айфоны, а хейтеры падали от вашей харизмы. ✨И главное — чтобы спина не боляла после 25 лет! 👍Ребята, вы — самый мощный двигатель прогресса, фана, мемов и сумасшедших идей. Не теряйте этот огонь, пробуйте новое, врывайтесь в самые дерзкие проекты и не бойтесь ошибаться. Это просто бесценный опыт для мемуаров! 📅 Как планируете отмечать — шумной тусовкой до утра или святым и непрерывным 12-часовым сном?

✨ Ускорьте найм в 2026 году: гид по лучшим HR-сервисам! Рынок труда кипит: фрилансеры, IT-гуру, производственные гении… Как не утонуть в поиске? 🤯 ✅ Мы — ваш гид, сегодня разбираем несколько базовых платформ из 18 существующих — от гигантов HH и LinkedIn до нишевых HR-сервисов. 🎯 Цель: 100+ качественных откликов за неделю, без «мертвых»вакансий и фейков! Главные фишки платформ: Охват: HH (80+ млн резюме) vs Habr Career (500 тыс. IT). LinkedIn для мира, Rabota.ru для РФ. 💡 Функционал: ИИ-матчинг, глубокие фильтры, интеграции с Telegram/CRM. 💰 Цена: От бесплатных тестов до оплаты за отклик. ⭐ Отзывы: Ищите кейсы с метриками на VC.ru, Habr. ТОП-платформы: 🌍 Глобальные гиганты: LinkedIn: B2B-рекрутинг, 1,2 млрд профилей. Идеален для IT/продаж. (Старт от $170/мес) Indeed: Агрегатор №1, 300+ млн резюме. Платят за клик. (От 30-50 руб./отклик) Glassdoor: Репутация работодателя + поиск. (Бесплатно + премиум от $200/мес) 🇷🇺 Российские лидеры: HeadHunter (hh.ru): №1 в РФ. Turbo-вакансии, ИИ-скрининг. (От 2000 руб./вакансия) SuperJob: Сильны в рабочих специальностях. Видео-резюме. (От 5000 руб./мес) Avito Работа: Бесплатный старт для начальных позиций. (Бесплатно + продвижение от 500 руб.) Работа.ру: SEO-трафик, региональный охват. (От 3000 руб./вакансия) Zarplata.ru: Региональный фокус, быстрые отклики. (Бесплатно + от 1500 руб./мес) 🎯 Нишевые платформы: Habr Career: Для IT-специалистов (1 млн+). (Бесплатно / от 3000 руб.) GeekJob: Анонимные IT-профили, Telegram-интеграция. (От 2000 ₽/вакансия) FL.ru / Kwork.ru: Фриланс-биржи для гибкого подбора. (От 500 руб./задача) 🔥 Бонус! «МояКоманда» — HR-платформа, автоматизирующая найм и HR-процессы. Ускорьтесь в 2 раза! 👉 Читайте полный гид и найдите свой идеальный сервис! Полезная ссылка: https://xn--80aalwjbieb2o.xn--p1ai/blog/stati/kakie-sushestvuyut-sajty-dlya-poiska-sotrudnikov

«Словарь выживания» — цикл коротких постов с простым объяснением сложных рабочих терминов. Он поможет вам понять такие понятия, как оффер, дедлайн, релокация, soft skills и KPI. Ниже собраны главные слова из мира работы и их простые значения! 💡 Этапы найма и первые шаги Оффер (Job Offer) — финальное письменное предложение о работе с фиксацией условий. О том, как правильно читать и оценивать документ, подробно пишут эксперты в статье журнала HeadHunter. Онбординг (Onboarding) — процесс адаптации и погружения новичка в процессы компании. Секреты легкого прохождения этого этапа разобраны в гайде от Хабр Карьеры. 🔗https://www.hr-director.ru/article/67588-hr-terminy-slovar-20-m3 Испытательный срок (Probation period) — проверка сотрудника в деле (обычно до 3 месяцев). Скрининг (Screening) — первичный быстрый отбор резюме или короткий созвон с рекрутером. 🕒 Рабочая рутина и управление задачами Дедлайн (Deadline) — крайний срок выполнения задачи. Психологию срыва сроков и методы борьбы с ними анализирует проект Т—Ж в разделе «Карьера». ТЗ (Техническое задание) — четкие требования и вводные данные к задаче. Аппрув (Approve) — окончательное согласование или утверждение документа/макета руководителем. Брейншторм (Brainstorm) — сессия совместного поиска нестандартных идей командой. Асап (ASAP — As Soon As Possible) — пометка для задач с наивысшим приоритетом («сделать как можно скорее»). 🔗https://www.insales.ru/blogs/university/offer-deadline-call-to-action 🔗https://www.reddit.com/r/Survival/comments/2dyi8u/looking_for_a_pocket_survival_guide/?tl=ru 📊 Оценка результатов и мотивация KPI (Key Performance Indicators) — ключевые метрики эффективности, влияющие на премии. Изучить классические формулы и примеры расчета можно в энциклопедии для HR-директоров. Фидбек (Feedback) — конструктивная обратная связь от начальника или коллег. Грейд (Grade) — уровень квалификации сотрудника (например: Junior, Middle, Senior), определяющий вилку зарплаты. Саббатикал (Sabbatical) — длительный неоплачиваемый отпуск (от 3 месяцев до года) с сохранением рабочего места для защиты от выгорания. 🔗https://www.hr-director.ru/article/67588-hr-terminy-slovar-20-m3 🌍 Форматы работы и перемещения Релокация (Relocation) — официальный переезд в другой офис компании, город или страну по инициативе работодателя. Опытом обустройства, юридическими тонкостями и чеклистами делятся пользователи на портале VC.ru в подсайте «Миграция». Гибрид (Hybrid) — гибкий формат, совмещающий посещение офиса и удаленку. Коворкинг (Coworking) — оборудованное рабочее пространство, где можно арендовать место на день или месяц.

«Работа, где не нужно работать». Эта фраза часто используется как кликбейт, но за ней стоит поиск удаленной работы с гибким графиком или микрозадач. «Не работать» в данном контексте означает отсутствие привязки к офису, жесткому расписанию и необходимости физического присутствия. 🌀 Мы составили структурированные подборки направлений, которые подпадают под это описание: 🌀Работа с текстами (Копирайтинг и Рерайтинг) Подходит для тех, кто грамотно пишет и умеет искать информацию. 🌀Копирайтер — создание продающих, информационных или рекламных текстов. 🌀Рерайтер — пересказ чужих статей своими словами (проще, но оплата ниже). 🌀Редактор/Корректор — проверка чужих текстов на ошибки и стилистику. 🌀SMM-копирайтер — написание постов для соцсетей (Instagram, Telegram, VK). Где искать: eTXT, Advego, Text.ru, биржи фриланса (FL.ru, Kwork). 🌀Удаленное обучение (Репетиторство и Менторство) Если у вас есть экспертные знания в школьных предметах, языках или программировании. 🌀Онлайн-репетитор — проведение уроков через Zoom/Skype. 🌀Куратор онлайн-курсов — проверка домашних заданий и поддержка учеников в чатах. 🌀Тьютор — помощь в организации учебного процесса. Где искать: Profi.ru, Skyeng (для английского), Avito, специализированные школы. 🌀Модерация и администрирование Работа, требующая внимательности и дисциплины, но не требующая творческого надрыва. 🌀Модератор чатов/сообществ — удаление спама, соблюдение правил общения в Telegram-каналах или группах VK. 🌀Администратор онлайн-школы — помощь в технических вопросах (запуск вебинаров, загрузка уроков). 🌀Менеджер службы поддержки (Support) — ответы на вопросы пользователей в чатах или по почте. Где искать: HeadHunter (HH.ru), каналы с вакансиями в Telegram (например, «Норм работа», «VDHL»). 🌀Микрозадачи и простые действия Самый низкооплачиваемый вариант, но «вход» максимально легкий. 🌀Разметка данных (Data Labeling) — обучение нейросетей (нужно выделять объекты на фото, классифицировать тексты). 🌀Транскрибация — перевод аудио в текст. 🌀Заполнение карточек товаров — внесение данных в интернет-магазины (Wildberries, Ozon). Где искать: Яндекс.Толока (сейчас Toloka.ai), Kwork. Чтобы работа не превратилась в «работу, где нужно работать 24/7», сразу договаривайтесь о формате оплаты (за проект или за часы) и четких границах ответственности!

💥Фразы вроде «мы — молодая семья» или «зарплата после испытательного срока» часто выдают токсичных работодателей. Такие «красные флаги» на собеседовании предупреждают об изнуряющей работе, скрытых переработках и манипуляциях, которые приведут к быстрому выгоранию. ✖️Топ опасных фраз на собеседовании: 🟢«Мы — молодая динамичная команда / семья» Вас ждут размытые границы личного времени, работа по вечерам и в выходные. От вас потребуют слепой лояльности вместо выполнения четких обязанностей. 🟢«Зарплата по результатам испытательного срока» Вам могут заплатить меньше обещанного или найти повод отказать. Четкую цифру должны назвать сразу. 🟢«У нас многозадачность» Это значит, что вы будете делать работу за трех уволившихся сотрудников за одну зарплату. 🟢«Готовность к ненормированному графику» Вы будете засиживаться в офисе допоздна. При этом переработки вряд ли оплатят. 🟢«Мы ищем рок-звезду или ниндзю» Компания хочет нанять универсального солдата. С него спросят за все отделы сразу. 🟢«Зарплата серая или белая в конверте» Вы потеряете в отпускных, больничных и будущей пенсии. Вас могут оштрафовать в любой момент. ⚡️В избежание таких ситуаций предлагаю ознакомиться с помощниками на пути к вашей стабильной жизни на любимой должности! ❤️‍🩹Отзывы бывших и текущих сотрудников Dream Job — крупнейший сервис отзывов в РФ, интегрированный с HeadHunter (обращайте внимание на ответы компаний). Антиджоб (Antijob) — старейший «черный список» работодателей, где публикуются самые жесткие и честные отзывы о задержках зарплат и самодурстве. Правда Сотрудников — еще одна крупная независимая база отзывов по регионам и сферам деятельности. ❤️‍🩹Проверка финансовой стабильности и долгов ГИР БО (Налог.ру) — официальный государственный ресурс бухгалтерской отчетности. По ИНН компании можно бесплатно увидеть её реальные доходы, убытки и динамику за последние годы. Прозрачный бизнес — сервис ФНС, который покажет, не является ли компания однодневкой, есть ли у неё задолженности по налогам и не находится ли директор в черном списке. Банк данных исполнительных производств ФССП — проверка судебных задолженностей. Если у компании много открытых долгов перед приставами, зарплату вы можете не увидеть. ❤️‍🩹Судебные споры и конфликты Картотека арбитражных дел (КАД) — здесь видны все суды компании с бизнес-партнерами. Ищите иски о невыполнении обязательств — это признак кассовых разрывов. ГАС «Правосудие» — поиск по судам общей юрисдикции. Введите название компании в графу «Участник процесса», чтобы проверить, судились ли с ней бывшие сотрудники из-за незаконных увольнений и невыплат. ❤️‍🩹Защита трудовых прав и проверка нарушений Онлайнинспекция.рф — официальный портал Роструда. Здесь можно бесплатно проконсультироваться с юристом, подать жалобу или проверить, не привлекался ли работодатель к ответственности за нарушение трудовых прав.

💌Превращение «пустого» студенческого резюме в сильное описание опыта строится на замене абстрактных фраз о «коммуникабельности» на конкретные факты: учебные проекты, хакаоны, волонтерство и измеримые результаты! 🔗https://journal.sovcombank.ru/rabota/kak-sostavit-rezyume-studentu-posle-okonchaniya-uchebnogo-goda 💡До и после 📉Как было (пустое резюме): Должность: Студент / Ищу работу. Опыт работы: Нет. О себе: Ответственный, пунктуальный, быстро учусь, стрессоустойчивый, люблю командную работу. Навыки: ПК, интернет, Word, Excel. 🔗https://xn--80aai1dk.xn--p1ai/files/documents/44-redaktor/nauka/rezume.pdf 📈Как стало («конфетка» по фактам): Должность: Начинающий аналитик данных / Младший маркетолог. Опыт и проекты: Учебный проект (сентябрь 2025 — декабрь 2025): Провел анализ клиентской базы учебного симулятора (500+ строк данных) с помощью SQL (DML-запросы) и Excel (сводные таблицы). Сформировал отчет с рекомендациями, который защитил перед комиссией на оценку «отлично». Хакатон / Студклуб (февраль 2026): Разработал структуру и контент для посадочной страницы студенческого мероприятия. Привлек 150+ участников за 4 дня. Навыки: SQL (базовый уровень, выборки, фильтрация), Excel (ВПР, сводные таблицы), Figma (создание простых макетов), английский язык (B2 — чтение тех. документации). О себе: Студент 4 курса факультета аналитики. Ищу стажировку с гибким графиком (от 20 часов в неделю). Уверенно работаю с информацией, быстро осваиваю новые инструменты. 🔗https://t-j.ru/kak-sostavit-rezyume-bez-opyta-raboty/ 📢Главные правила трансформации Замените качества на действия Вместо «коммуникабельный» укажите, что организовывали командную работу в вузе или общались с клиентами на подработке. 🔗https://journal.sovcombank.ru/rabota/kak-sostavit-rezyume-studentu-posle-okonchaniya-uchebnogo-goda ✔️Добавьте цифры Количество строк в таблице, число участников мероприятия, объем обработанного текста — любые измеримые показатели. 🔗https://rabota.rt.ru/blog/tpost/xozetzm1u1-chto-napisat-o-sebe-v-rezyume-primeri-i ✔️Опишите учебу как проект Курсовая или диплом — это готовый кейс, если рассказать в нем про примененные инструменты и итоговый результат. 🔗https://journal.sovcombank.ru/rabota/kak-sostavit-rezyume-studentu-posle-okonchaniya-uchebnogo-goda 😍Полезные ресурсы Опубликовать резюме и собрать его по правильным блокам можно через официальный конструктор на hh.ru. Использовать современные визуальные макеты для отдельного PDF-файла помогают шаблоны в Google Документах. Пошаговые разборы и гайды по заполнению разделов без опыта есть в статьях на Т-Ж. 🔗https://career.hse.ru/cvmaker

⚡️На каверзные вопросы на собеседовании нужно отвечать спокойно, честно и профессионально. 🚩Главные правила: 🔵не терять самообладание 🔵искать скрытый смысл вопроса 🔵переводить разговор на свои сильные стороны 🔗 https://proprof.ru/karera/sobesedovaniia-i-interviu/kak-otvechat-na-kaverznye-voprosy-na-sobesedovanii 🔤Психологический настрой 🟣Сохраняйте паузу перед ответом 🟣Не принимайте вопрос на свой счет 🟣Говорите ровным голосом. 🔗 https://reforma-lab.com/kak-otvechat-na-neudobnye-voprosy Популярные приемы Честность Признайте ошибку или пробел в знаниях, но добавьте, как вы это исправили. Позитив Не ругайте бывших начальников и компании. Логика Объясняйте причину своих поступков фактами. 🔗 https://myacademiy.ru/baza-znanii/stati/11-fraz-kotorie-nelzya-govorit-na-sobesedovanii/ Пример разбора типичных сложных вопросов и ошибок на интервью:

⭐️Угадай зарплату: навыки, которые стоят денег! 🤔 🔤Думаешь, угадывать зарплату — это просто игра? Ошибаешься! Это твой суперсила на рынке труда. 💭Почему это критически важно? 🔴Экономия нервов и времени: Забудь о собеседованиях, где зарплата в разы ниже твоих ожиданий. Отсекай "пустышки" с требованиями на троих и оплатой стажера. 🟣Уверенность на переговорах: Знай свою цену! Уверенно называй желаемую сумму и аргументируй ее, как профи. 🔵Не попадись на удочку: Распознавай манипуляции и "кликбейт" в вакансиях. Если компания скрывает зарплату, но список требований заоблачный, — беги! 🔴Видишь тренды: Угадывай, где сейчас дефицит кадров и какие навыки взлетают в цене. Получишь четкий сигнал, что изучать, чтобы удвоить доход. 🟣Оценивай работодателя: По зарплатной вилке поймешь, крупный ли это игрок или экономный стартап. ✏️Научись угадывать зарплату — инвестируй в свое будущее!

⭐️Угадай зарплату: навыки, которые стоят денег! 🤔 🔤Думаешь, угадывать зарплату — это просто игра? Ошибаешься! Это твой суперсила на рынке труда. 💭Почему это критически важно? 🔴Экономия нервов и времени: Забудь о собеседованиях, где зарплата в разы ниже твоих ожиданий. Отсекай "пустышки" с требованиями на троих и оплатой стажера. 🟣Уверенность на переговорах: Знай свою цену! Уверенно называй желаемую сумму и аргументируй ее, как профи. 🔵Не попадись на удочку: Распознавай манипуляции и "кликбейт" в вакансиях. Если компания скрывает зарплату, но список требований заоблачный, — беги! 🔴Видишь тренды: Угадывай, где сейчас дефицит кадров и какие навыки взлетают в цене. Получишь четкий сигнал, что изучать, чтобы удвоить доход. 🟣Оценивай работодателя: По зарплатной вилке поймешь, крупный ли это игрок или экономный стартап. ✏️Научись угадывать зарплату — инвестируй в свое будущее!

Отдел содействия трудоустройству МПГУ подводит карьерные ИТОГИ ИЮЛЯ-2026! 🚀 🔔 Месяц был не менее насыщенным, чем предыдущий: мы провели интервью и карьерных событий, чтобы помочь нашим студентам и выпускникам уверенно выйти на рынок труда! ВОТ ГЛАВНЫЕ МЕРОПРИЯТИЯ ИЮЛЯ 2026: 09.07 — Артековские будни: опыт вожатой — журналиста mpgu.su/novosti/ar... 23.07 — На Факультете дошкольной педагогики и психологии МПГУ прошли встречи со студентами выпускных курсов, посвящённые вопросам трудоустройства mpgu.su/bez-rubrik... 27.07 — Выпускница 2026 года: как совместить сложную физику, вожатство и работу в школе mpgu.su/novosti/vy... 03.09 — Анонс: Совещание с ответственными лицами за содействие трудоустройству студентов mpgu.su/anonsyi/so... 💡И это только начало! Каждое мероприятие — это шаг к вашей успешной карьере. Чтобы не пропустить новые события, полезные встречи и вакансии, следите за нашими анонсами.

🎊 30 июля – Международный день дружбы! «В мире нет ничего лучше и приятнее дружбы; исключить из жизни дружбу — все равно, что лишить мир солнечного света», - Цицерон 💞 Этот день, установленный Генеральной Ассамблеей ООН в 2011 году, напоминает нам о силе дружбы как ключе к миру, солидарности и взаимопониманию. В мире, полном вызовов, дружба помогает нам объединяться, преодолевать разногласия и создавать лучшие условия для всех. Инициатива, поддержанная ЮНЕСКО, подчеркивает важность культуры мира и ненасилия, начиная с детей. ✌ День дружбы призван: 🌹 Способствовать диалогу между цивилизациями. 🌷 Укреплять солидарность и взаимопонимание. 🌼 Привлекать молодежь к общественной деятельности и уважению культурного многообразия. ☀️ Настоящая дружба не знает границ! Она объединяет нас, дарит внутреннюю опору и помогает справиться с трудностями. 💭 Давайте ценить и развивать дружеские отношения, ведь они делают нас ближе и помогают строить мир, где царят забота и поддержка!

🌼Выбор между учебой и карьерой зависит от ваших целей! Магистратура дает глубокие знания, смену профиля и отсрочку, а работа приносит деньги, опыт и стаж. Вот несколько занятных ссылок, которые помогут вам разобраться и найти ответы на вопросы: 🔗 Магистратура или сразу работа: что выгоднее для вашей карьеры 🔗 Степень магистра в России: что дает и зачем нужна 🔗 Стоит ли учиться в магистратуре, чтобы работать в IT? ⭐️Магистратура ✔️Плюсы 🔴Легко уйти в другую сферу без учебы с нуля. 🔴Нужна для крупных компаний и госслужбы. 🔴Дает общежитие и отсрочку от армии (для очной формы). ❌Минусы 🔵Высокая цена платного обучения в городах. 🔵Два года без полноценной работы по специальности. 🔗 Зачем поступать в магистратуру 🔗 Магистратура: два года учебы или два года работы? ✔️Плюсы 🔴Практика ценится выше теории в IT и бизнесе. 🔴Свой доход и финансовая свобода. 🔴К моменту ровесников-магистров у вас уже будет опыт. ❌Минусы 🔵Без полной степени сложнее расти в некоторых сферах. 🔵Сложно совмещать труд и учебу позже. 🔗 За и против: стоит ли поступать в магистратуру 🔗 Магистратура или работа: все «за» и «против» 🐈‍⬛Поделитесь, а какая у вас специальность и планируете ли вы оставаться в этой же сфере? Мы поможем выбрать лучший путь!

🌸День PR-специалиста – праздник тех, кто творит репутацию! Каждый год 28 июля по всей России гремит профессиональный праздник – День PR-специалиста! Это день тех, кто виртуозно плетет паутину связей с общественностью, управляет имиджем и стоит на страже репутации. ✅История праздника Этот день не случаен! Именно 28 июля 2003 года профессия "специалист по связям с общественностью" официально вошла в государственный классификатор. Год спустя, в 2004-м, по инициативе Российской ассоциации по связям с общественностью (РАСО), праздник впервые отметили представители сообщества. Он не стал официальным выходным, но с лихвой заслужил признание в корпоративном мире. Теперь компании с гордостью поздравляют своих "коммуникационных волшебников", а отраслевые организации собираются, чтобы обсудить последние тренды и развитие профессии. 😈Суть профессии – это магия! PR-специалист – это не просто сотрудник, это настоящий творец: 🌸Создатель имиджа Он строит и защищает положительную репутацию компаний, брендов и даже публичных личностей – словно скульптор, вылепливающий идеальный образ. 🌸Мастер слова и связи Связи со СМИ – его стихия! Пресс-релизы, статьи, интервью – он умеет донести нужную информацию до каждого. 🌸Антикризисный гений В любой сложной ситуации PR-специалист – это тот, кто сохраняет спокойствие, управляет потоком информации и за считанные часы спасает репутацию от ударов. ✅Как отмечаем День PR-специалиста – это время не только для поздравлений, но и для профессионального роста и обмена опытом: 🌸Разбор кейсов Команды анализируют самые яркие PR-кампании года, разбирают успешные решения и учатся на опыте кризисных ситуаций. 🌸Мастер-классы и лекции Открытые встречи с экспертами, журналистами и стратегами помогают быть в курсе последних трендов в работе со СМИ и цифровыми каналами. 🌸Игровые форматы Тематические конкурсы, викторины и квесты, посвященные медиатрендам, инструментам продвижения и известным PR-кампаниям, делают праздник динамичным и увлекательным. 🌸Обмен знаниями Практические разборы успешных проектов и вебинары о новых подходах к коммуникациям – всё это помогает команде стать еще сильнее! 🌸🌸июля – праздник людей, которые делают мир коммуникаций ярче, понятнее и эффективнее!

🆕 Свежие вакансии для #непедагогов! Выбирайте свой формат: 📚Специалист архива https://trudvsem.ru/vacancy/card/1217700030162/7253ffc0-6e2c-11f1-a0ef-714ad8f097f6 🧰Ведущий инженер по организации и нормированию труда https://trudvsem.ru/vacancy/card/1027700404797/63c6b324-4e07-11f1-95c9-25915aa800c6 🧭Оператор DTF-термопресса https://trudvsem.ru/vacancy/card/5147746474134/e17e4034-89cb-11f1-a2c1-cfa522ac3a01 👩‍⚕️Продавец-консультант (ТЦ Дарья) https://trudvsem.ru/vacancy/card/1027700404797/1fb09ed4-8778-11f1-a748-a3189673aa4b 👩‍💻Промоутер торгового центра https://trudvsem.ru/vacancy/card/1267700050573/7d28f42b-89c3-11f1-bb45-4b2af1e5c9cb 📝Помощник юриста https://trudvsem.ru/vacancy/card/1247700654893/bfab1f5f-89a8-11f1-9699-4f4591bc4f3e 📁Офис-менеджер https://trudvsem.ru/vacancy/card/5147746474134/834dad54-89c3-11f1-a2c1-cfa522ac3a01 ☕️Бариста/бармен-официант в кафе https://trudvsem.ru/vacancy/card/1027700404797/f3b78f35-89c2-11f1-ab85-d9422f6fa53b 😷Врач-акушер-гинеколог https://trudvsem.ru/vacancy/card/1027739078652/6ea8a430-49ff-11f1-8c6f-f9950f8969de