tgindex
Руслан Абдулов

Руслан Абдулов

Статистика
@rusabdulovрусский

Пишу о том, как реализую свое предназначение в бизнесе и жизни. 📲 На связи @abdulow

Последний пост
15 мая
Последнее чтение
13 авг.
Постов за неделю
0
Всего постов
20
Тип
открытый
Язык
русский
В каталоге с
13 авг.
Подписчики
369
−1 за 3 дн.
Сутки
0
0,00%
Неделя
 
Месяц
 
Просмотров на пост
145
20 постов
Вовлечённость
39,3%
к подписчикам
Постов в день
0,0
всего 20
Упоминаний
0
каналов
Охват размещения
оценка
1/24сутки в ленте
1/48двое суток
1/72трое суток

Оценка по просмотрам недавних постов: пост набирает почти всё за первые сутки.

Посты

  • Один из лучших дней в 2026 году 🎡🎢🎠

  • В конце января я завершил работу с двумя консалтинговыми проектами и задумался, каким направлением заниматься дальше. Самым понятным, твердым и органичным для меня оказался найм сотрудников. За 10 месяцев работы с тремя проектами я нанял и адаптировал 6 сотрудников «под ключ». Собственник озвучивал должность, функционал и уровень зарплаты — дальше весь процесс брал на себя: — поиск и отбор кандидатов — проведение собеседований — тестирование — вывод в должность — адаптация Дополнительно я адаптировал еще 3 сотрудников после их найма — помогал им быстрее встроиться в компанию и выстраивал коммуникацию с собственником. Мне действительно нравится эта работа — и, главное, она дает результат. Недавно предложил помощь в найме нескольким знакомым предпринимателям. Один из них — владелец юридической компании. У него стояла задача найти сотрудника для активного поиска клиентов. Мы созвонились, обсудили: — портрет кандидата — систему мотивации — где искать — как проводить собеседования — как тестировать Договорились, что он попробует сам, а если понадобится поддержка — подключусь. Через время он написал и поделился результатами. Рад, что оказался полезен 🙂 Если ваш бизнес растет и вы хотите делегировать найм надежному человеку — буду рад помочь.

  • В последнее время стараюсь понять, в каком направлении мне двигаться дальше. Анализирую свой предпринимательский опыт, вспоминаю свои проекты - и выгружаю все в GPT чат. Вам больше общаюсь с ним - тем лучше понимаю свою роль, сильные стороны, экспертность. Например, запускать новый проект самому мне крайне тяжело. Делать тоже самое для другого проекта или с другим человеком - намного легче. А еще понял, что мне очень нравиться объединять людей и ресурсы/возможности. Делаю клубы, сообщества, создаю чаты, проекты - где одни люди получают возможности от других людей. Знания, деньги, ресурсы. Чат говорит, что я не ленивый, просто мыслю масштабно. Хочется в это верить и уже от размышлений перейти к действиям😎

  • без подписи

  • Объединяю людей🤝 Одна из моих «слабостей» — но в хорошем смысле — объединять людей. Я объединяю предпринимателей в бане, на деловых и досуговых мероприятиях, в бизнес-сообществах и форум-группах. Создаю возможность для того, чтобы они: • знакомились, • общались, • делились опытом, • обменивались полезными контактами. Не знаю почему, но я кайфую от того, что соединяю людей друг с другом. Иногда даже думаю, что если бы я создал агентство знакомств — оно было бы очень успешным 😊 Я не прошу участников делиться результатами таких «объединений», но иногда они делают это сами: 🔘помогают друг другу советом в сложных ситуациях, 🔘делятся контактами проверенных подрядчиков, 🔘ходят вместе на спорт или мероприятия. И самое приятное для меня — когда люди начинают зарабатывать больше, чаще всего благодаря рекомендациям друг друга. На фото — одна из таких сделок. Рад, что помог клиенту найти хорошего специалиста, а другому предпринимателю — получить дополнительный доход. Возможно, именно это и есть мое предназначение — объединять людей и создавать для них возможности для развития 😉

  • Встречи = люди = идеи 💡 В последнее время заметил, что я будто немного «ушёл в берлогу» 🐻 Дом. Проекты. Семья. Минимум встреч, мероприятий, общения. В основном все в онлайне. Несколько лет назад это была моя мечта - сидеть дома, работать, не тратить время на дорогу, непонятные встречи, знакомства. А потом стал замечать, что энергии стало меньше ⚡ Идей меньше. Огня в глазах еще меньше 🔥 И тут я вспомнил. Самые сильные периоды в моём бизнесе были тогда, когда я постоянно был среди людей 🤝 🔘организовывал встречи 🔘выступал как спикер 🎤 🔘знакомился с предпринимателями 🔘состоял в бизнес-клубе 🔘просто пил кофе 1 на 1 и обсуждал идеи ☕ И именно через людей приходило всё: новые клиенты, подрядчики, сотрудники, партнёры и даже друзья. Сейчас стал осознавать, что пора быть более активным и добавить топливо к своей ракете - встречи, знакомства, общение. Топливо — это люди. Общение. Обмен идеями. Проявленность. Сегодня встречался с товарищем и обсуждали партнерство по одному из проектов. Делились новостями. Обсуждали идеи. Со встречи вышел на высоком уровне энергии и сделал несколько ключевых задач. Понял, что если чувствуете застой — не закрывайтесь. Важно выходить вовне. Назначать встречи. Рассказывать о своих проектах. Иногда один разговор даёт больше, чем месяц размышлений в одиночку 💬✨ Вывод: Не сидите дома. Общайтесь. Проявляйтесь. И ваша ракета обязательно полетит 🚀

  • без подписи

  • без подписи

  • без подписи

  • без подписи

  • Февральская бизнес-баня ❄️ Открываю запись на банную встречу с предпринимателями и приглашенным пар-мастером Александром Куницыным. Александр - основатель банного клуба «Пятый элемент», ранее был главным пар-мастером современного концептуального банного пространства «Камыши». Создатель авторских программ коллективного пара, на которых побывало уже более 1000 гостей. 📍 Дата: 28 февраля (суббота) 📍 Время: с 11:00 до 15:00 - 4 часа посещения банного комплекса 📍 Место: комплекс «Пар для Гурманов» в поселке Свердлова (Овцинская 68Б), домик «Большой гурман». 📍 Участников: всего 9 человек Нас ожидаем традиционная русская баня со знакомствами, общением, угощениями и парениями. 🌿 Александр Куницын проведет 2 коллективные программы с аромо-травами и элементами медитации. Также можно заказать индивидуальное парение с пар-мастером. 💫 Что будет в программе: 🔹Обряд первого пара, общий прогрев в парной 🔹Круг нетворкинга с другими участниками 🔹Купель в прохладной водой на улице 🔹Сеновал с качелями для отдыха после парения 🔹Здоровый стол (фрукты, орехи, сельдерей, мёд, травные чаи, закуски) 🔹Дубовые и пихтовые веники для самостоятельного парения. 🙌 Баня для предпринимателей — отличная возможность расширить круг знакомств и с пользой провести выходные. Приходите, будет полезно, душевно и жарко. 🙋‍♂️ Участников - 9 человек Для записи в баню пишите в личку @abdulow.

  • Провел деловой завтрак для предпринимателей на тему «Предназначение в бизнесе и жизни». Очень актуальная тема для тех, кому за 40😊 Пригласил выступить друга - владельца успешного бизнеса, отца 3 детей, кто нашел свое призвание и помогает другим (бесплатно). Призвание, предназначение, дело/задача жизни - это о том, чтобы проживать счастливо каждый день в своей жизни. Когда ты знаешь, что приносит тебе радость помимо материальных вещей - вкусной еды, одежды, машин, квартир. Чем бы ты мог заниматься даже бесплатно. И как это выразить одной фразой. Многие считают, что наличие высокого дохода - самое лучшее призвание😄 Но кто оказывался в такой ситуации, знает, что с определенной суммы, марки машины и количества купленных квартир уровень радости перестает расти. И если не найти замену, то можно получать быстрый дофамин в алкоголе, азартных играх и других страстях. В общем, встреча была полезна, поделились опытом, разобрали несколько участников, вкусно позавтракали и познакомились. Планирую и дальше проводить полезные встречи с интересными людьми. Кто хотел бы присоединиться - пишите в личку @abdulow🤝

  • Иду в HR👨‍💻 Последние 8 месяцев я занимался консалтингом и успел поработать в 3 компаниях: - контрактное производство косметики - маркетинговая компания - инвестиционная компания по созданию Готового арендного бизнеса Это был интересный опыт погружения в операционку. Когда ты не только предлагал идеи и улучшения - но и засучив рукава начинал их реализовывать. Приходилось выполнять роли управленца, маркетолога, бизнес-ассистента, работника склада, проектного менеджера и конечно же HR специалиста. Вот в это направление, как мне кажется, получилось погрузиться намного сильнее и получить конкретные измеримые результаты - нанятые сотрудники в компанию. Что я делал (совместно с владельцем бизнеса): - составлял профиль кандидата, определял функционал и разер оплаты - публиковал на HH, Avito, профильных Тг каналах - разбирал отклики кандидатов - проводил первичные онлайн собеседования - разрабатывал тестовые задания, проверял выполнение - организовывал финальное собеседование с собственником, а порой проводил и сам - выводил кандидатов на испытательный период, оценивал, составлял ОС собственнику - помогал с оформлением - разрабатывал должностные обязанности, улучшал регламенты, чек-листы - помогал с адаптацией в процессе работы, знакомил с требованиями, правилами и принципами в компании - и самое печальное, в некоторых случаях помогал с увольнением кандидата (а одного наоборот, удерживал от увольнения) Все что я написал - должен делать HR специалист или бизнес-ассистент в компании. А когда их нет - приходится делать самому или искать агентство на стороне. И вот я подумал, если у меня был опыт, результат, мне это нравилось, в моем окружении много предпринимателей - почему из этого не сделать отдельную услугу. Сделал пост и получил сразу 2 заявки: - подбор водителей в автопарк - подбор 2 менеджеров по продажам в строительную компанию И еще получилось проконсультировать знакомого по найму менеджера по продажам в юридическую компанию. В общем, появилось твердое намерение начать развивать бизнес в этой сфере. Сначала самому, потом подключая сотрудникам-рекрутера. Хочется сказать "План надежный, как швейцарские часы", но пока не будет первых обращений и закрытых вакансий, все это остается гипотезой. Решил делиться своими шагами в этом направлении и рассказывать о результатах. Не знаю в каком формате (ежедневно, раз в неделю, по ситуации), но это будет полезно мне для рефлексии, кому-то смогу стать примером в запуске нового проекта, а может кто вспомнит про меня, когда будет искать сотрудника. P.s. Пожелание удачи не будет лишним☺️

  • Предназначение и Призвание в жизни. Кто-то называет это Дело жизни, кто-то Целью, но самое популярное название - Предназначение. Чаще всего его поиски начинаются в период кризиса среднего возраста или в моменты черной полосы в жизни в профессиональной сфере. Когда работа не ладится, в бизнесе проблемы, в жизни апатия и потеря интереса. Вот тогда и начинается поиск того самого, чтобы каждый день вставать бодрым и энергичным😃 У меня есть друг, кто нашел свое дело, помог найти мне (правда я часто забываю про него) и помогает другим предпринимателям. У него успешный бизнес, нет своего курса, Телеграмм канала по подписки и миллионных Рилсов. Но есть желание помогать другим находить свое Призвание. Возможно у меня такой период в жизни, когда хочется актуализировать и свое Прадназначение. Свериться, тем ли я занимаюсь, что будет делать меня еще счастливее. И предложил организовать завтрак с его участием. За 3 дня собрал 15 участников и закрыл запись. Если вам интересно, могу поделиться ключевыми выводами после встречи. С вас 🔥, с меня отдельный пост😊

  • без подписи

  • 2 книги, которые рекомендую прочитать каждому предпринимателю📚

  • 🔥 Разбор бизнеса за 6 часов. Как за 2 дня получить ясность и план роста Недавно ко мне обратился предприниматель - владелец компании по организации детских мероприятий в Санкт-Петербурге и ещё в трёх городах России. Запрос был простой: 👉 помочь навести порядок в бизнесе, 👉 систематизировать процессы, 👉 сформировать цели, 👉 посмотреть на компанию со стороны. Я изначально думал, что нам хватит 2–3 часов. В итоге… мы работали 6 часов. Получилось 2 дня по 3,5 часа созвонов. И то, пришлось убрать порядка 12 уточняющих вопросов и 2 крупных блока (финансы и маркетинг). Общались больше по команде, системе управления, целях, продукте. Для меня это был один из самых глубоких разборов за последнее время. В итоге прошлись по ключевым блокам: ✅ Видение и стратегия ✅ Оргструктура ✅ Бизнес-процессы ✅ Команда и роли ✅ Продажи ✅ Цели на год, декомпозиция на квартал и февраль По сути — разобрали компанию «по косточкам». Увидели слабые места, зоны роста. В результате у предпринимателя появилось: 🔹 Чёткое понимание, где он сейчас. Точка А 🔹 Конкретные, вдохновляющие цели. Точка Б 🔹 План действий по месяцам 🔹 Распределение задач по ответственным между сотрудниками Не абстрактные «надо развиваться», а понятная дорожная карта: что, когда и кем делается. И самое ценное — он увидел свой бизнес со стороны. И понял, что работает, а что стоит улучшить. 💡 Я понял, что это уже не просто консультация по бизнесе, а полноценный продукт. Глубокий разбор всех элементов компании, целей, команды, цифр. Назвал его «Бизнес в порядке». Все как я люблю - систему, порядок, структуру😊

  • Сделал пост про HR - получил запрос на подбор 50 сотрудников - в пятницу стартуем🚀 P.s. Начинаю понимать, зачем нужно вести свой блог😊

  • 🔥 Помогу найти сотрудников в бизнес Друзья, если вы сейчас в поиске сотрудника или только задумываетесь о найме - буду рад помочь вам🤝 За последние полгода я помог трудоустроить более 6 человек в офис и 2 удаленно (менеджер по продажам, менеджер по закупкам, офис-менеджер, бизнес-ассистент и др.). Ранее развивал HR-агентство по подбору удалённых сотрудников и нанимал людей в свои проекты. В сумме — опыт подбора более 30 человек в свои и чужие бизнесы 💼 Сейчас, на фоне кризиса, на рынок труда вышло много специалистов, и конкуренция выросла. Это хорошая возможность найти сильных сотрудников за разумные деньги — с понятной системой KPI, премий и бонусов 📊💰 Также во многих бизнесах можно рассмотреть удалённый формат и расширить географию поиска 🌍 Это поможет находить квалифицированных специалистов в регионах с высокой мотивацией и комфортной оплатой. У меня есть опыт а этом желание развивать эту услугу. 💡 Чем могу помочь: ✅ Подбор “под ключ” — помогу понять, кто вам сейчас нужен в команду и под какие задачи — распишу ключевые обязанности и мотивацию — составлю хорошее объявление и размещу вакансии на площадках — проведу отбор, собеседования и тестирование — сопровождаю адаптацию после трудоустройства ✅ Аудит команды и структуры Если команда уже есть, но нет системы: — выстраиваю оргструктуру — прописываю зоны ответственности — должностные инструкции — мотивацию — планирование и отчётность 📩 Если актуально — напишите в личные сообщения слово «найм». Проведём короткий созвон, познакомимся и обсудим задачи. Сейчас только запускаю это направление, поэтому готов предложить очень хорошие условия 🔥 Буду рад помочь вам или вашим знакомым 🙌

  • Провел первую банную встречу предпринимателей в этом году. У парней совершенно разные ниши - юридическая компания, агентство недвижимости, продажа 3D принтеров, магазин велосипедов, строительство канатных дорог, продажа мяса. Но самое главное, что нас объединяет - любовь к русской бане😊 Я долгое время думал - почему? Сидеть в закрытом помещении с температурой ~80 градусов тепла (если не больше), кричать от жара и бить себя вениками 🌿 А потом понял - это одно из немногих мест, где можно отключить голову и не думать о своем бизнесе. НДС, аренда, сотрудники, поставщики, клиенты, налоги, а еще внимание супруге, детям, кредиты, проблемы со здоровьем, в чем мое предназначение и др. - эти мысли постоянно крутятся в голове 😥 А в бане тепло, хорошо. А еще пар-мастер использует аромо травы, проливает голову прохладной водой, слушаешь музыку, смотришь на красивые движения веера и отключаешь голову. А за столом, общаясь с другими участниками, понимаешь, что ты не один такой. Да и в целом общение не про бизнес, а про хобби, увлечения, здоровье🏋️‍♀️. Один парень выращивает дома клубнику, другой каждые выходные купается в проруби, третий бегает разные марафоны - всегда есть о чем пообщаться. А общем, встреча удалась! А после нее добавил новых участников в закрытый банный чат - там нас больше 220 человек. Любите баню, занимаетесь бизнесом и хотите присоединится на нашу встречу - пишите в личку @abdulow, добавлю в чат🤝