Татьяна Стрельченко | Муза экспертов

Тренды 2026: выигрывают не профессии. Выигрывают сочетания Недавно состоялся наш первый HR & Event Club. И, честно, для меня это был не просто проект. Это было ещё одно подтверждение того, что я вижу сейчас на рынке труда каждый день: время «одной профессии» постепенно уходит. Работает другое. Синтез, симбиоз, умение соединять разные компетенции. Именно на стыке сейчас рождаются самые сильные карьерные сценарии. Когда-то я много лет работала в HR. Сегодня я развиваю event-направление в Cliff Event, занимаюсь профориентацией. И направления не конкурируют друг с другом, а усиливают. HR + event = совершенно другой уровень понимания людей, команд и бизнеса. И как раз на встрече с HR, маркетологами, руководителями крупных компаний Воронежа мы как раз говорили об этом: 2026 год — это уже не про узкую специализацию. Это про слэш-карьеру: ✔️ HR + аналитика + AI ✔️ маркетолог + продюсер ✔️ юрист + преподаватель ✔️ специалист + предприниматель Всё чаще на профориентации взрослые приходят не с вопросом: «Кем мне стать?» А с другим: « Как соединить мои сильные стороны, опыт и интересы так, чтобы это приносило и смысл, и доход?» И, честно, это один из самых интересных запросов 2026 года) А какие ваши навыки или направления сегодня могут усилить друг друга? Канал в Max

Тренды 2026: почему одной профессии уже недостаточно Если смотреть на рынок труда становится очевидно, «одна профессия на всю жизнь» постепенно уходит. Всё чаще вижу на консультациях другую картину: у человека есть основная работа и что-то ещё (подработка, фриланс или свой проект). Например: — HR / коуч — СММ маркетолог / фотограф — Ведущий / менеджер проектов Почему так происходит? Доход. Одна работа не всегда даёт тот уровень дохода, который нужен. Вторая деятельность становится способом усилить финансовую устойчивость. Неопределённость рынка. Люди больше не уверены, что профессия будет актуальна через 10–15 лет. И начинают «страховать» себя. Желание реализовать себя. Очень часто вторая деятельность — это то, что когда-то «не выбрали». По прогнозам формат работы через проекты будет только усиливаться. И здесь есть тонкий момент. Не каждая комбинация профессий работает. Иногда это: перегруз и попытка «убежать» от основной работы. А иногда — очень точное попадание в свои сильные стороны. И как раз в профориентации мы часто ищем не одну профессию, а связку ролей, которая даёт: - интерес - доход - устойчивость А если бы у вас была вторая профессия какая бы она была? Связь в TG: @strelchenko_tatiana Канал в Max

Зарплаты в 2026: что на самом деле происходит на рынке труда Сейчас почти каждый второй запрос на консультации — про доход. Не просто «найти себя», а понять: куда идти, чтобы зарабатывать и не ошибиться снова. Собрала для вас официальную статистику. Давайте разберемся по фактам. По прогнозу ЦБ, рост зарплат в 2026 — около 8,4%.  Но с учётом инфляции — это стагнация. Где доходы растут 1. Узкие специалисты в IT +12–15% (senior, AI, кибербезопасность) Источник Но: рост только для сильных специалистов. Начинающим сейчас не просто. 2. Рабочие профессии Сварщики, токари, водители — 170–185 тыс. Источник Демография делает их дефицитными. 3. Коммерческая медицина +10–12% (узкие специалисты) 4. Строительство и логистика +8–10% Источник Где стагнация 1. Менеджеры среднего звена — больше ответственности, без роста дохода 2. Ритейл и общепит — бизнесу не из чего повышать сейчас зарплаты Источник  3. Маркетинг и медиа — вакансий меньше, конкуренции больше Источник 4. Банки — оклады те же, но минус премии (–15–20%) Где становится сложнее 1. Junior-позиции (особенно IT) 6–7 человек на место 2. Промышленность — сокращение загрузки, 4-дневка Рынок меняется: ✔️деньги больше не «растут сами» ✔️важна не просто профессия, а стратегия ✔️выигрывают те, кто понимает свои сильные стороны и рынок. Ценность определяется не названием должности, а способностью приносить бизнесу реальный результат, работать на стыке технологий и адаптироваться к новым условиям. А вы как чувствуете свою ситуацию сейчас? Стабильность или ощущение, что пора что-то менять? И да, дубль канала Муза экспертов в Мах, куда ж сейчас без него. Чтобы не потерялись🤪

Танцуй эту жизнь красиво, несмотря ни на что 😉 Согласны? Что думаете?

С праздником, дорогие! Счастья и вдохновения ❤️

Суперсила, которая реально работает Я уже дома… Гипс на месте, восстановление идёт, жизнь прекрасна. Даже на тренировку вчера попробовала сходить))) Впереди этап реабилитации. И здесь зависит только от меня верну ли я утраченные движения. Так что настраиваюсь на системную работу. Поделюсь, что больше всего помогло мне в этой истории. Мышление… Первые два дня после травмы я честно плакала. А потом просто задала себе вопрос: «Я проживаю это как трагедию или как этап?» И приняла решение — искать только хорошее. Пока была в больнице: — делала упражнения (насколько могла) — слушала жизнеутверждающие лекции — включала медитации — шутила на процедурах — поддерживала тех, кому было тяжелее Я сознательно перестраивала фокус. Есть мысль, которая мне очень откликается: Клетки рождаются без памяти. И как будто им задают вопрос — ты больная или здоровая? И они начинают работать в соответствии с этим ответом. Я просто решила для себя — я здоровая. Я в процессе восстановления. Умение находить что-то хорошее даже в непростой ситуации — это навык. И это мощная суперсила. Она не отменяет боль. Но она даёт энергию двигаться дальше. В жизни, в здоровье, в карьере принцип один и тот же: позиция автора всегда сильнее позиции жертвы обстоятельств. А у вас какая суперсила помогает проходить непростые этапы?

«У меня слишком много “хочу”. И я не понимаю, куда идти» Эту фразу часто слышу от клиентов. Особенно от творческих людей. В этом кейсе было именно так: идей много, направлений много, целей — штук десять. А внутри — растерянность и боязнь ошибиться. В работе с клиентом мы: — раскладывали все «хочу» по полочкам — уточняли смыслы («а что ты здесь имеешь в виду?») — искали практическое, финансовое применение этих идей В итоге из 10 целей появилась одна ключевая, реальная, с которой стало понятно, куда и зачем двигаться дальше. Вот что написала клиентка: «Как натура творческая, мне было трудно выбрать направление, и я обратилась к Татьяне. Она помогла структурировать мои “хочу”, и из 10 целей мы выбрали одну. Очень понравилось, что Таня уточняла, что я имею в виду — ведь одну и ту же ситуацию мы видим по-разному. Спасибо, и рада была посотрудничать». Если у вас тоже ощущение, что интересов много, а ясности нет — это не проблема. Часто это просто точка роста, где нужна структура и, возможно, работа со специалистом. Отзывы и кейсы моих клиентов здесь.

Хочу начать с благодарности за тёплые слова, комментарии и поддержку 😘 Если честно, долго думала писать ли предыдущей пост, но поняла что надо было поделиться. Как здорово что рядом со мной живые, добрые люди, с которыми можно быть честной. Да, в моей жизни случился резкий поворот. И здесь включается то, о чём я много говорю в работе с людьми: настрой, внутренняя опора и позиция автора жизни. Когда жизнь выбивает волной с серф-доски, ключевой навык — не избежать падения (это невозможно), а суметь снова встать, найти баланс и удержаться. И я как раз сейчас в этом процессе…. Дальше в этом канале будет больше экспертного контента: — про профориентацию — про выбор и смену профессии — про личностный рост, изменения и внутренние опоры Буду делиться своим опытом и жизненными примерами. Спасибо, что вы здесь ❤️

Неделю назад моя жизнь резко свернула не по моему плану 30 января я упала. Перелом локтя, осколки в руке, больница, операция, спицы. И ещё одна операция впереди. Это как плыть на серф-доске, ловить волну — и вдруг тебя накрывает. Ты падаешь и перестаёшь понимать, где вверх. На следующий день был запланирован мастер-класс с моим участием. Отменяем. Проекты — срочно передаю коллегам. А внутри — страх, неопределённость, стресс, слёзы. Полное ощущение: «Я ничего не контролирую». В какой-то момент я просто доверилась. Интуиции. Жизни. Потоку. Жизнь сама привела к хорошему врачу. Больница, классная палата, вид из окна — всё, как я люблю. Заботливый персонал. И почти чудо — операцию сделали раньше возможного срока. Хирурги буквально собирали мою руку как пазл. Поддержка семьи, мужа, детей, коллег, друзей ощущалась физически. Через два дня после операции я начала понемногу вставать, есть, работать прямо из палаты, общаться с клиентами. Мягко возвращаюсь в жизнь в своём темпе. За эту неделю было столько мыслей и осознаний, сколько иногда не приходит за годы. Я замедлилась. Посмотрела на свою жизнь честно. Пришли новые идеи. Я увидела возможности там, где раньше просто бежала дальше. Сейчас я прохожу необычный этап своей жизни…. Впереди восстановление, реабилитация и ещё одна операция. И знаете, что я поняла? Жизнь — очень интересная штука. Она разная. Иногда резкая и болезненная. Но она прекрасна в любом состоянии, если научиться её понимать. Если интересно — буду здесь периодически делиться своей историей. Иногда волна не ломает, а разворачивает. А иногда — выводит на новый уровень…

Вот 5 ключевых навыков на 2026 год 1. Толерантность к неопределённости Нестабильность стала нормой. Всё реже есть чёткие инструкции и гарантии. Выигрывают те, кто умеет адаптироваться, принимать решения без полной картины и двигаться вперёд, даже когда страшно и непонятно. 2. Человечность Эмпатия, умение слышать, выстраивать доверие и быть поддержкой другим. В мире технологий именно человечность становится сильным конкурентным преимуществом. 3. Предпринимательское мышление Это навык не только для бизнеса. Инициативность, умение видеть возможности, быстро тестировать идеи и брать ответственность за результат ценятся в любой сфере. 4. Умение работать с ИИ В 2026 году важно не просто знать про ИИ, а уметь с ним сотрудничать. Делегировать рутину, ускорять процессы, усиливать свою экспертизу. ИИ — это рабочий инструмент, а не игрушка. 5. Управление стрессом Высокая скорость жизни требует осознанной заботы о себе. Сон, питание, движение, восстановление это уже часть нашей жизни. Эти навыки помогают не просто «выживать», а осознанно строить карьеру в меняющемся мире. А какой из этих навыков сейчас для вас самый сложный? Напишите в комментариях — разберём подробнее. А потом я расскажу на своем примере как развиваю эти навыки сейчас.

Иногда на консультацию приходят с такими запросами: «Хочу понять, куда дальше, но не знаю, с чего начать», «Хочу найти себя заново». Это всегда самый тонкий и важный момент в профориентации. Здесь нельзя давить, навязывать готовые решения или идти по шаблону. Здесь важно услышать человека, почувствовать его сильные стороны, ценности, внутренние опоры — и уже на этом выстроить понятный и реалистичный маршрут развития. Хочу поделиться отзывом моего клиента Анны, которая передала суть нашей совместной работы. Татьяна произвела неизгладимое впечатление на меня. Сразу же нашла общий язык, создала комфортную атмосферу доверия и взаимопонимания. Особенно приятно было наблюдать, насколько внимательно и профессионально Татьяна выявляла индивидуальные черты характера. Все выводы были сделаны грамотно и объективно, что позволило обозначить ясную дорожную карту дальнейшего развития. Я пришла практически "без направления", а ушла вдохновленная и мотивированная двигаться вперед. С Татьяной мы выстроили дальнейшее развитие в профессиональном ключе. Ощутила огромное облегчение и уверенность в правильности выбранного пути. Рекомендую Татьяну всем знакомым без колебаний! Благодарю  от всей души!

Как и обещала, делюсь записью вебинара, где разобрали: ✔️сложности выбора профессии. ✔️прогнозы будущего для профессионального мира (тренды и нужные компетенции) ✔️логику выбора идеальной профессии. Ссылка на Рутуб: https://rutube.ru/video/e0415e8a36b19466d0ac087b2de75a8c/

Танечка, а записи нет? Нужна, скинь пожалуйста Мне интересно Таня, а запись эфира была? Кому еще нужна запись вебинара? Поделиться? Наберём 20❤️ скину сюда 😉

Комментарии к эфиру здесь. Жду по ссылке https://us05web.zoom.us/j/83695294043?pwd=UmuM9ObKrVcaWaLZUv0sTQALABKwzS.1 в 19 мск

Всех Татьян - с праздником! Студентов - с днём студента! Воронежцев - с днём освобождения города! И всех нас с зимними морозами и снегом ❄️ А ещё сегодня в праздничный день в 19 мск проведу вебинар на тему: «Хочу сменить сферу деятельности, с чего начать». Ссылка выше. Ставьте ❤️ кто будет

С чего на самом деле начинается смена сферы Не с курсов. Не с резюме. Не с увольнения. Смена сферы начинается с ответов на вопросы: ✔️в чём моя реальная ценность ✔️какие задачи мне подходят ✔️что меня мотивирует, а что разрушает ✔️какой формат работы мне нужен Без этого любой переход — хаотичный. На вебинаре 25.01 в 19:00 мск я буду разбирать, как пройти этот этап осознанно, без резких шагов и потери опоры. Для подписчиков канала вход свободный, ссылка для подключения: https://us05web.zoom.us/j/83695294043?pwd=UmuM9ObKrVcaWaLZUv0sTQALABKwzS.1

«Мне уже поздно менять профессию?» Один из самых частых вопросов на диагностике. 30 — поздно? 35? 40? Честно: возраст — не главная проблема. Главная проблема — менять сферу вслепую. Я видела как ранний старт в 22 заканчивался разочарованием, как в 42 человек находил своё и выходил на новый уровень Поздно — это не по возрасту. Поздно — это снова выбрать не то.