tgindex
Агентство «Стратегия»

Агентство «Стратегия»

Статистика

Страница в сети Интернет https://akmstrategy.ru/

Последний пост
20 июл.
Последнее чтение
12:58
Постов за неделю
0
Всего постов
21
Тип
открытый
Язык
русский
Категория
Маркетинг (по похожим)
В каталоге с
13 авг.
Подписчики
494
−1 за 3 дн.
Сутки
0
0,00%
Неделя
 
Месяц
 
Просмотров на пост
367
21 постов
Вовлечённость
74,3%
к подписчикам
Постов в день
0,0
всего 21
Упоминаний
0
каналов
Охват размещения
оценка
1/24сутки в ленте
92
1/48двое суток
105
1/72трое суток
113

Оценка по просмотрам недавних постов: пост набирает почти всё за первые сутки.

Посты

  • контент-планы это конечно хорошо, но сейчас такие времена... нужны контент-факты! и контент-результаты, коллеги!

  • *спустя 4 минуты после поста* все еще считаете, что наш смм не работает?

  • молоко яйца туалетная бумага пиво (2 бутылки) кириешки

  • сегодня наш день коллеги, поздравляю! мы же все одна больная дружная семья!

  • коллеги необходимо обеспечить вирусное распространение по всем каналам коммуникации в сети заранее спасибо!!

  • 16 июн.207811из glavredbossclub

    Руководство по метрикам в медийных проектах. Как считать, анализировать и принимать решения на основе данных У этого руководства конкретная цель — сделать вас и вашу редакцию сильным юнитом в компании. Мы не ставили задачу описать все виды метрик и дать им определения, мы решали другую задачу: собрать материал, который поможет разговаривать с бизнесом на одном языке и быть с ним в равной позиции. С помощью гайда вы наведете порядок с цифрами в редакции. Он поможет найти метрики под конкретные задачи, построить систему сбора данных и главное — начать принимать взвешенные решения на их основе. Внутри четыре больших раздела. 01. Принципы работы с метриками в медийных проектах Рассказали о базовых правилах работы с данными и статистикой: как не делать выводы по одному удачному посту, почему средние значения часто врут, зачем смотреть на цифры в динамике и почему у метрик должна быть иерархия. 02. Как организовать работу с метриками Здесь мы подробно описали, что мешает компаниям корректно собирать данные, кто за какую часть метрик должен отвечать, как редакции относится к автоматизации и дашбордам. 03. Связь метрик с задачами бизнеса Исследовали четыре модели атрибуции: от контента, который сразу ведет к продаже, до длинных B2B-воронок, где контент работает на доверие и прогрев. Отдельно разобрались с острым вопросом о зоне ответственности редакции за результат. 04. Метрики по направлениям медиапроектов Дали набор метрик и описали правила работы с ними для разных направлений контента: блогов, соцсетей, емейл-рассылок, видеоплатформ и пиара. Гайд сделали участники сообщества Клуба главредов: главреды, редакторы, маркетологи и контент-лиды из разных проектов. Дизайн и верстка — агентство «Стратегия». → Читать по ссылке на Яндекс-диске

  • коллеги, снова вынужден делать все сам, даже репосты

  • 2 июн.274151

    коллеги, почему наш канал уже год молчит? мы же контент-агентство, сапожник без сапог получается, выглядим непрофессионально всем подразделениям взять вопрос в работу .!.

  • 19 сент. 2025 г.76334из potomdodelau

    Привет, ты уже отработал? 🫠 Надеюсь, что да, но даже если нет, то загруженный понедельник совсем не повод пропускать новый выпуск подкаста «Потом доделаю»! 🥹 Тем более, что в этот раз мы вместе с Семёном Иноземцевым, руководителем агентства «‎Стратегия»‎ разбираемся в том, зачем бизнесу сообщество, как правильно выбирать каналы продвижения и почему контентом уже никого не удивишь 🔥 Кейсы, ошибки и практические советы — всё, чтобы ваш бренд строил не только продукт, но и лояльность вокруг него ⏱️ Тайм-коды: 00:00 — Начало 00:32 — Приветствие, представление подкаста и гостя 01:37 — Чем отличается B2B-продвижение от B2C-продвижения 04:57 — С чего вообще начинается работа с клиентом 09:35 — Всё-таки, какие каналы самые эффективные 10:37 — Как определить, какой тип контента работает лучше всего 11:16 — Стоит ли работать сразу во всех каналах? 13:25 — Как измерить эффективность продвижения? Есть ли разница между имиджевой и продающей коммуникацией? 17:46 — Может ли бренд-сообщество заменить другие каналы продвижения? 21:38 — Когда и при каких условиях нужно задумываться о создании сообщества? 26:05 — С какого шага начинается строительство сообщества? 29:34 — Насколько это дорого и какие ресурсы нужны? 32:14 — Какие механики помогут вовлечь людей в сообщество? 36:24 — Почему сообщества распадаются? 40:54 — Про откладывание на потом 42:46 — Какой навык сегодня самый важный для любого профессионала? 43:51 — Про работу с изменениями 45:56 — Что почитать/посмотреть/послушать? VK | YOUTUBE | RUTUBE | TELEGRAM | APPLE

  • Специально для тревожных прокрастинаторов в пятницу: не просто так сложные откладываем задачи на следующую неделю, а развиваемся в профессии, слушая подкаст с Семеном Иноземцевым Не благодарите 🤩

  • Задачи бывают разные: одни — делаешь с радостью и первым делом под айс-латте на миндальном, другие — доводят до нервного срыва спустя полгода. Узнайте свои, оцените степень опасности, поставьте 💔— и мы расскажем, как минимизировать самые токсичные 🤩 🤩 Задача-призрак Вы её точно создавали, кто-то её даже комментировал. Она была. Сейчас её нет. А между прочим, коллеги, дедлайн — вчера. 🤩 Задача-комфортик Чёткое ТЗ, понятный дедлайн, спокойный клиент, родная команда. Делаете её и вспоминаете, что работа может приносить удовольствие. 🤩 Задача-кроличья нора Началась как простенький лендинг, затем в ней зависло 14 правок, UX-исследование, 3 отдела и ваше внутреннее опустошение. Вы уже забыли, кем были до неё и не знаете, кем будете после. 🤩 Задача-плюшка Награда за страдания над другими задачами. Приятная, легкая, почти развлекательная. Её приберегли напоследок, а иногда с неё начинается приятный день. 🤩Задача в режиме дзен Висит с марта. Не горит, никому не мешает, никто про неё не спрашивает. Вы не трогаете её, а она не трогает вас. Мир в балансе, пока кто-то о ней не вспомнит. 🤩 Задача-абьюзер Застревает в таск-трекере на недели, морально давит. В какой-то момент перенос её на завтра становится ритуалом, ответственность лежит мертвым грузом, делегировать некому. Какие бесят больше всего? 🤝 — кроличьи норы 👍 — призраки 🤡 — абьюзеры

  • видео или голосовое, без подписи

  • видео или голосовое, без подписи

  • видео или голосовое, без подписи

  • видео или голосовое, без подписи

  • видео или голосовое, без подписи

  • Оберег-глазик из Тая, красная нитка на руку, проверить документы пять раз… коллеги, а как же отпускная аватарка? Относитесь ответственно, от срочных задач больше ничего не защитит 🤩

  • Запланировали отпуск на август? ❤️ — ещё в марте 💅 — урвал в последний момент 🔥 — люблю смотреть на лето из окна офиса

  • Пятничная история про загруженную неделю Как-то раз у редактора выдалась тяжёлая неделя. Понедельник начался, как водится, с обрушившегося цунами задач. Коллеги пинговали, руководитель нес срочные задачи, таблицы смотрели с осуждением с соседних вкладок 🤩 Редактор смотрел в ответ и демотивировался 🤩 Но решил: всё закрою. Сегодня 🚙 Спойлер: не закрыл. К вечеру задач почти не убавилось — теперь они расползлись по таск‑трекеру на всю неделю. Вечер редактор провёл в самокопании и мыслях о том, каким тяжёлым будет завтрашний день 🤩 Так длилось до момента тотальной усталости и мыслей «всё, хватит». Вместо того чтобы снова закапываться в пятницу, он сел и выписал все задачи. Разбил задачи по типам: простые, сложные, срочные, враждебные 👨‍💻 Понедельник он оставил почти пустым — для митов, прилетевших срочных задач и отчетов. Остальное расписал по дням. Даже прикинул время на выполнение. На выходных он впервые отдохнул, а не лежал лицом в потолок, обдумывая, кто он и зачем 🤩 Во вторник и среду закрыл враждебные и тяжёлые задачи. В четверг остались понятные задачи и правки, а ещё время на рефлексию. В пятницу он не совершал подвигов — просто разложил задачи на следующую неделю. И больше спина у него не болела. Ни в пятницу, ни в понедельник. Будьте, как этот редактор.

  • видео или голосовое, без подписи

Агентство «Стратегия» — tgindex