Growth Officer

Знакомый за 30 дней с 100 коннектов Linkedin дошёл до 1К+ и получил 5 интервью на C-level Как-то я обратился за помощью в закрытое сообщество @rfoundersgoglobal со следующим запросом вводные: у пользователя 100 коннектов в linkedin цель: набрать 500+ подписчиков за 3 месяца, стать лидером мнений в своем направлении и мне порекомендовали инструмент который называется Liseller если коротко: • комментит выбранные по фильтрам посты от вас как вы примерно хотите, задаете тон • внутри естественно встроенный не мусорный AI который уже хорошо дообучен • полностью под ключ: команда сама ведёт аккаунты, перенастраивает и оптимизирует кампании, шлёт отчёты. настраивать ничего не надо • есть api/mcp для вайба 😉 в итоге за 30 дней: у знакомого, которого было 100 коннектов: • более 1К коннектов уже • посты набирают 70К просмотров • 5+ интервью на C-level позицию у меня без постинга: • 150К отфильтрованных постов • 815 комментов • ежедневно 15+ заявок в коннекты ко мне приходит от фаундеров целевой аудитории по моему направлению (crypto OTC rails) выводы просты: 1 LinkedIn изменился, постинг и комментинг работают, да еще как!!1 2 Если вы платите агенству $2к/мес пожалуй, стоит рассмотреть этот инструмент для полного контроля, финансово доступнее да и уделять всего 30 мин в неделю для созвона с менеджером, который за вас все настроит если вы хотите также -> вот контакт фаундера, который может рассказать детали @an_tonova - пишите что от меня ну или вот вам реферальная ссылка p.s у ребят теперь не только комментинг, но и вот появилась фича для генерации постов!!!1 — w/💛 @growthofficer @kimisathome

так думаю сразу поделиться простым и бесплатным курсом по вайбкодингу бесплатный курс @vibeofficercourse обсуждение https://t.me/vibeofficercourse/149/150 предложения, критика, советы и рекомендации @kimisathome

сегодня решился написать пост. порой это бывает довольно сложно 🙂 уже надрафтил (ожидайте скоро) • про бесплатный курс по вайбкодингу • крутой инструмент для линкедина - liseller • про связь между моей философией предопределенности этой вселенной и AI-моделями ... но все никак не доходили руки как-то рассказывал что у меня одно из хобби это вокал и я решил написать песню с помощью ИИ - написал, опубликовал 🎧 далее начал думать, а как происходит дистрибуция на музыкальных платформах - разобрался 🌈 и последнее, пока выкладывал свой первый рилс в инсте - разобрался в ИИ видео-монтаже через Claude и алгоритмах соц сетей — и теперь самое интересное, почему таки я написал этот пост? 🤔 сегодня я осознал, что страх проявляться у меня проходит... и тут суть не в соц сетях, а в том, что благодаря вайбкодингу и ИИ моя нейропластичность еще жива, мои страхи перестают быть саспенсом и я проживаю свою жизнь прозрачнее и ярче! 💛 @growthofficer

💢 Дособрал весь хаб по продажам и маркетингу По сути, это MBA для международного биздева 120+ видео 60+ отобранных статей и RnD 40+ фреймворков, инфографики и прочего Все аккуратно отсортировано и лежит в 🔗 Notion 🔗(можете забрать себе одной кнопкой Duplicate + подключить ИИ и у вас будет шикарный ИИ биздев)

если говорить про Payroll системы в крипте, то я тоже немного связан одну компанию я менторил по b2b лидогенерации, а вторая написала по поводу рекламы. честно... я всегда отказывался, а тут согласился - получается это первый пост с нативной рекламой 🙂 ребята из Kleos (ранее Stape) скинули много разных фич, но в рамках нативности поста выделю: • поддержка ИИ для бухгалтера по выплатам командам • ОЧЕНЬ лёгкий онбординг по KYC (личный опыт). у конкурентов в интерфейсе была кириллица при международном позиционировании, у Kleos чисто • из зон роста: не хватает мобильного приложения или телеграм бота у ребят есть свой телеграм канал @kleos_io - интересен в первую очередь бухгалтерам и эйчарам, фаундерам уже вторично

Крипто индустрия и Финтех криптоиндустрия становится коммодити. в ряде банков уже помимо рублей и долларов появляются USDT/USDC. оплачивать криптой по всему миру станет обычным делом через пару лет. сам же оплачиваю через Apple Pay по крипто-карте из новостей: • стейблкоины уже гоняют больше денег чем Visa и Mastercard вместе взятые • Visa запустила расчёты в USDC, уже 130+ карточных программ в 50+ странах • Mastercard покупает крипто-платёжную инфру BVNK почти за $1.8 млрд • Stripe скупил Bridge за $1.1 млрд и кошельки Privy, а потом запустил свой блокчейн Tempo вместе с Visa и Mastercard последние годы погружаюсь в крипту, для меня это до сих пор необъятная сфера. постарался расписать высокоуровнево Карта 1. Крипто-индустрия (от фундаментальной основы к приложениям) 1. блокчейны: сами сети, на которых всё крутится. Bitcoin, Ethereum, Solana 2. майнинг и стейкинг 3. инфра для разработчиков: связки между сетями, подача реальных данных в блокчейн, кошельки 4. DeFi, финансы без банка: DEX (Uniswap), обмен, займы, проценты на вклад напрямую без посредников и тд 5. CeFi: биржи (Binance, Coinbase), обмен крупных сумм (OTC), хранение монет и тд 6. Apps: NFT, игры, соцсети, DAO, ставки на события (Polymarket) 7. RWA и AI: реальные активы на блокчейне (недвижка, облигации) и крипта, связанная с AI Карта 2. Финтех (по типу услуги) 1. платежи: приём оплаты, карты, переводы, оплата частями (BNPL) 2. банкинг и необанки: счета и банк прямо в приложении 3. кредитование: займы людям и бизнесу 4. wealth и инвестиции: брокеры, трейдинг-приложения 5. RegTech: проверка клиентов (KYC) и антиотмыв (AML) 6. Payroll: выплаты зарплат 7. бизнес-финтех: бухгалтерия и платёжные API (Stripe, Plaid) самое интересное не в картах по отдельности, а в их наложении. крипто-финтех это там, где крипто-рельсы заходят в финтех-вертикали: • стейблкоин-платежи (Visa USDC, Stripe Bridge) • крипто-payroll: выплаты ЗП в крипте • рампы: вход и выход между фиатом и криптой • OTC крипто-переводы для бизнеса и вот именно сюда ломанулись Visa, Mastercard, Stripe из новостей. они встроили крипто-рельсы в свои финтех-вертикали пару дней назад созванивался с Сергеем Кузнецовым @nobullshitbiz, договорились что помогаем друг другу по рынкам - его основной рынок зарубежный, мой же фокус на СНГ. по картам мы оба сидим на стыке OTC и переводов мой фокус: СНГ, легальные крипто-выплаты в b2b. если вы в этой нише - пишите, буду рад нетворку — ссылки: https://medium.com/@aspendigitalAMP/crypto-sector-map-explain-like-im-5-eli5-6d6000ebfa42 https://a16zcrypto.com/posts/article/global-finance-stablecoins-new-stack https://stateofcrypto.a16zcrypto.com/

Вчера созванивался с Сашей @AlexAILLM, основателем Linked Helper история у него довольно интересная: $5M+ ARR, хантинг от Perplexity, выигранные суды в США, безопасность №1 приоритет бизнес • выручка описана выше, бизнес всегда был кэш-кау • инвесторов никогда не было и есть у меня ощущение, что и не будет :)) • офферов на покупку компании приходило много много раз, сам же Саша никогда не доводил до due diligence, отказывался на этапе обсуждения, понимал что потеря огромного времени и его ресурсов история про Perplexity • инженеров LH постоянно пытаются переманить конкуренты • один из переманенных бывший разработчик Яндекс.Браузера, код которого есть в самом Chromium • Perplexity увела двоих, потому что пилят свой браузер суды с конкурентами • конкуренты агрессивно инвестируют в маркетинг, в основном инфлюенс • агрессивность доходит вплоть до того, что пишут фэйк сравнения с LH • как-то бесконечное терпение Саши подошло к концу из-за молчания конкурентов по удалению постов, что решил засудить их за клевету в американском суде, и в итоге получил выплаты. пример Waalaxy на скриншоте • теперь юристы просто шлют истории и фэйк посты удаляются мгновенно :)) Linkedin и безопасность • наша всеми любимая соц-сеть как-то подключила стороннюю библиотеку детекции ботов, что в итоге начали получать предупреждения все, кто даже ими не пользовался :)) • фокус LH же всегда был на безопасности (форк хромиум, имитация печатания на клавиатуре и тд) и стояла выше разработки и продаж — С Сашей мы познакомились 5 лет назад, он спрашивал почему я в своей статье писал что LH не нужен. Я понимаю плюсы и минусы LH и сейчас я бы высказался по-другому. Зона роста LH находится в предоставлении api/mcp для полной автоматизации через claude code, но в чем LH безусловно силен, так это безопасность вашего профиля при использовании LH и практически неограниченном кол-ве фич в сравнении с другими тулами. p.s Саша подтвердил, что апишка будет доступна в июне, как и много других agentic фич: ICP-анализ и AI сообщения на базе целей

AI, вайбкодинг и безработица постоянно читаю новости про то, что увольняют десятки тысяч людей... пару месяцев назад компания Block уволила 4 тыс людей, об этом заявил сам фаундер и оправдался за свое принятое решение публично сегодня мы принимаем одно из самых сложных решений в истории нашей компании: мы сокращаем команду почти вдвое, с более чем 10 000 человек до менее 6 000 полтора месяца назад oracle уволила 30 тыс людей и сюда еще входят Atlassian, Meta, Coinbase, Cloudflare и другие итого за первый квартал 2026 в техе уволили более 100 тыс человек, половина под AI и автоматизацию знакомые фаундеры все закрывают агентства по разработке, в штатах, в СНГ, в европе и не понимают каким следующим бизнесом заниматься продакты сейчас становятся операторами и компании увольняют кучу аналитиков, дизайнеров я сам сейчас один делаю работу, под которую год назад собирали отдел gtm инжиниринг меняется, писал тут https://t.me/growthofficer/155 и про мои паттерны мышления после старта вайбкодинга https://t.me/growthofficer/157 мой прогноз: к концу 2026 в b2b saas не будет gtm-команд больше трёх человек до Series B • пост без ценности • пост пятницы • пост для рефлексии, обсуждения и хайпа страшно и дико интересно что нас ждет что у вас там происходит?

LinkedIn Premium за 52 бакса в год Подписка LinkedIn Premium стоит 60-100 долларов в месяц. А вот хак как её получить за $52 в год: 1 меняешь локацию профиля LinkedIn на Турцию 2 включаешь турецкий VPN 3 заходишь в оплату LinkedIn Premium Business 4 цена будет в лирах, в районе $52/год 5 оплачиваешь любой USD картой 6 возвращаешь локацию обратно работает уже несколько лет, последний раз проверено мной в марте этого года 🙂 хак на Sales Navigator не распространяется к сожалению

что я собрал на вайбе за пару месяцев 1 настроил полный GTM аутрич, описывал тут https://t.me/growthofficer/155 2 ресерч, сбор данных и аналитика по любой задаче через API каждой апки и открытие страниц через chrome mcp вместо тупого web-fetch 3 прочитывание всех писем всех моих почт через телеграм бот, ибо все уведомления у меня выключены всегда. нет уведомлений нет тревоги 4 бан спамеров в моей телеграм группе по апвоутам на продакт ханте @growthproducthunt 5 обновление карточки о себе на dmitry.kim буквально за полчаса, переход с fruition notion 6 трекинг тех кто заходит на мой сайт по IP 7 ведение всей "базы знаний" через vs code по папкам и я больше не пользуюсь для этого ноушеном 8 мини сайд проект, создание бесплатного chrome расширения для перевода индонезийского маркетплейса 9 мини сайд проект, помог другу создать свой сайт для консультаций с 700+ страниц по 2000+ слов для лидогенерации через SEO как ты вайбуешь? расскажи свои кейсы

Прошлым моим постом про GTM стек поделились более 20%, но при том он набрал меньшее количество просмотров. Вывод простой, пост оказался супер полезным, но не стоит выкладывать его в выходные 🤩 — Я как-то рассказывал ранее в постах или в акселлераторах, что инвесторы принимают решение еще в самом начале на базе эмоций и интуиции и далее их сложно переубедить. А именно, если инвестор принял в голове "нет", значит он найдет кучу причин почему ваши достижения не помогут. Ну а если "да", то это будет вера и далее будет защищать любые попытки вашего не успеха. Этот пост про мой паттер мышления "закрывающая логика". Эту фразу услышал от друга, который прокомментировал мои мысли на его стартаперскую идею. И я понял, что жил так многие годы смотря на кучу идей со скептецизмом: у кого-то идея слабая, у кого-то софт-скиллы не на том уровне, у кого-то английского нет. Возможно даже это правда, что у человека не получится, но вот переключить тумблер в своей голове на раскрытие идеи (оч важно -> в моменте!) вместо ее хейта довольно сложно, хоть и звучит легко. По крайней мере так было всегда у меня. До одного момента. Пока я не попробовал эту дофаминовую иглу под названием вайбкодинг... @growthofficer

Мой GTM-стек на текущий момент. Раньше для такого GTM motion нужна была команда из SDR, RevOps и founder + огромное количество ручной работы с разными инструментами. Сейчас это можно собрать одному человеку и управлять всем в одном окне через Claude Code 😉 Протестировал на реальном проекте: 4 недели, 708 компаний, 90 ответов, 10 квалов, 1 закрытая сделка. 1 Enrichment and Sourcing -> Apollo, Clay, Apify Лучшие на рынке по качеству лидов за приемлемые деньги. На Apify дополнительно можно парсить почти что угодно, причем часто даже на бесплатных токенах. 2 Sales Infrastructure (Domains, Mailboxes, Warming, Deliverability & Email Health, Outreach, Analytics) -> Smartlead, Instantly На рынке до сих пор нет большого количества решений, которые могут дать инфраструктуру для создания доменов, ящиков, прогрева, аутрича и аналитики в одном месте. Особенно с учетом MCP. 3 Reply Notification -> Telegram Bot, Slack, Email Уведомления приходят сразу. Если нужно, можно настроить теги нужных людей для обработки заявок или пересылку уведомлений в отдельные чаты. 4 CRM automation -> Any app Для небольших команд подойдет почти любая CRM с API. Вопрос в количестве лидов и в том, что вы хотите с ними делать дальше. Как варианты: Monday, Notion, Airtable, HubSpot, Google Sheets. 5 Appointment Scheduling -> Cal.com Только Cal.com дает полный безлимит для solo operators. У остальных либо платная подписка, либо ограничения в API/MCP. 6 Voice Recording -> Granola Otter.ai, tl;dv, Fathom неудобны тем, что запись сразу видна в интерфейсе Zoom или Google Meet. Granola работает в фоне и не ломает процесс созвона. Если настроить через Claude сохранение звонков локально или в Git, платная подписка может вообще не понадобиться. 7 Offers -> страница на своём сайте Отправлять клиентам PDF/slides - уже скучно 🙂 После звонка можно за полчаса собрать персонализированную страницу с оффером, кейсами, записью звонка, next steps и FAQ. Выглядит дороже PDF и закрывает часть follow-up вопросов асинхронно. Пример https://dmitry.kim/gtm-stack/ 8 Intent Signals -> пока исследую Строишь outbound? Расскажи как идет. @growthofficer

Пост как получить бесплатную лицензию Claude Code. upd. уже не актуально Пользуюсь второй месяц (подписка Max), но очевидно могут прикрыть или забанить в любой момент. Извините за скам вайб, но думаю вам будет полезно. В общем нужно иметь два аккаунта (друг, жена, коллега) - Заходим сначала в свой аккаунт Claude на айфоне и выходим - Далее на этом же айфоне заходим во второй аккаунт и проходим авторизацию с кодом подтверждения - Оплачиваем подписку второму аккаунту через Apple Pay Магия! Теперь у вас у обоих подписка на Claude с оплатой один раз. Работает ли так сразу на трех и более аккаунтах? Не пробовал. Баг? Да! -- p.s опубликовал о баге Антропику p.s.s Вайбкодинг конечно изменил мою жизнь. Об этом буду рассказывать в следующих постах. @growthofficer

за сутки отправил около 600 писем опен рейт 50% один хак найден :)

There Is No “Right” Way to Run Discovery Calls В продажах считается, что discovery это искусство: опыт, интуиция, умение «чувствовать клиента». CEO стартапа-единорога GONG презентовал 7 элементов успешных discovery-звонков, и я поделюсь несколькими моментами, которые мне показались особенно важными. “No one really knows the right way to run discovery calls.” Не существует единственно правильного сценария discovery-звонка. Зато существуют поведенческие паттерны, которые статистически работают лучше других. Все выводы ниже основаны на анализе более 500 тыс записанных discovery-звонков, расшифрованных и проанализированных по сотням параметров. "In general, more questions correlate with higher conversion rates. The optimal number of questions in a discovery call is 11–14" В целом, чем больше вопросов задаёт salesman, тем выше вероятность успешного исхода звонка. Но это работает только до определённого момента. Оптимальный диапазон 11–14 вопросов. Дальше эффективность начинает падать: звонок перестаёт быть разговором и превращается в допрос. В целом, я бы не ориентировался строго на количество, а ориентировался на нативность диалога. “Top performers ask nearly twice as many business-focused questions as everyone else.” Лучшие сейлзы задают почти в два раза больше вопросов, связанных с бизнес-контекстом клиента: целями, проблемами, приоритетами, ограничениями. Вопросы про продукт, фичи, архитектуру и процессы вторичны. Discovery выигрывается не презентацией, а пониманием бизнеса клиента. Что я часто и транслирую в этом канале и на разных вебинарах. “The optimal talk-time ratio is approximately 46%.” Оптимально, когда salesman говорит примерно 46% времени. И меньше, и больше снижает конверсию. Новички, как правило, говорят слишком много. Опытные продавцы спокойнее, увереннее и дают разговору развиваться естественно. “Discovery should feel like ping-pong, not long monologues.” Лучшие discovery-звонки выглядят как игра в пинг-понг: короткие реплики, уточнения, реакции, постоянный back-and-forth. Длинные монологи сейлзов почти всегда снижают эффективность, не играйте в сквош 😁 “30-, 45-, and 60-minute calls perform similarly in terms of conversion.” 30, 45 или 60 минут... конверсия почти одинаковая. Продолжительность звонка не является ключевым фактором успеха. При этом формат и слот звонка влияют на вероятность, что клиент вообще придёт на созвон. “Calls scheduled in the morning have the highest no-show rates.” Лучшее время для discovery - после обеда. Вероятность, что клиент действительно придёт на звонок, выше. Тем более после вкусного обеда и повышенного настроения 😌 “Women interrupt more and talk more on discovery calls. Despite this, their conversion rates are higher.” Женщины чаще перебивают, чаще задают вопросы в моменте и активнее вовлекаются в диалог. И при этом показывают более высокую конверсию. “Effective behaviors often contradict established sales rules.” Главное наблюдение. Методологии, фреймворки и плэйбуки важны, но данные показывают: аутентичное, живое поведение часто работает лучше формальных правил. Будьте собой ;) Жизнь уже сама по себе является discovery-процессом 🙂 Так давайте попробуем повышать конверсию в каждом взаимодействии: с незнакомцами, друзьями, партнёрами, ну и конечно с потенциальными клиентами. ⸻ Источник: https://www.slideshare.net/slideshow/7-elements-of-successful-discovery-calls/77009513

🎙️ GTM lessons from Cristina Cordova (Stripe, Notion, Linear) недавно посмотрел интервью Cristina Cordova, человека, который стоял за GTM и ростом Stripe и Notion, а сейчас отвечает за операционку и коммерцию в Linear. редкий тип операционного лидера, который приходит до хайпа, а уходит, когда компания уже становится иконой рынка. интервью вышло на GTMnow (бывший saleshacker), одном из самых сильных подкастов про b2b GTM, продажи и рост. это не мотивация и не “how to sell more”, а разговоры с людьми, которые реально строили go-to-market машины в stripe, figma, notion, snowflake и других. 🎥 ссылка на выпуск https://www.youtube.com/watch?v=FW0czKFwD-Q многие из мыслей ниже я видел и в стартапах, и в enterprise-продажах. особенно там, где команды ломаются на квотах, outbound и раннем масштабировании. ниже цитаты из интервью, которые меня зацепили, и мои краткие комментарии. --- 1. “i didn’t even know what an API was when i joined Stripe.” хороший маркер того, что сильный salesman может донаучиться всему, включая техническую часть. ключ не в том, что ты уже знаешь, а в способности быстро разобраться, задать правильные вопросы и донести ценность. 2. “we called everyone ‘growth’, everyone did what was needed.” когда всех ориентируют на рост, у команды меняется мышление. люди перестают думать ролями и начинают думать результатом. 3 “we didn’t even have individual quotas for a very long time.” ОООЧЕНЬ ЗДРАВО! давать sales-квоты без стабильного inbound... это не менеджмент, а самообман. в 90% ранних стартапов это делают, особенно среди русскоязычных фаундеров. ну как можно ставить планы, если ты как фаундер не можешь гарантировать постоянный поток лидов? поставь план себе и не мучай команду :) 4. “as partnerships become formulaic, sales can run them.” это хорошо показывает, что продажи это процесс. пока нет повторяемости, нужен hands-on подход. когда появляется формула, это можно и нужно масштабировать. 5. “i want founders to be exceptional at something. if you’re a designer, be one of the best designers. if you’re an engineer, be one of the best engineers.” это про хайринг людей категории A, о котором писал я в предыдущем посте. не «немного хорош во всём», а очень силён в чём-то одном. 6. “exceptional people are better at spotting exceptional people.” уникальные люди лучше распознают уникальных людей. средний уровень почти всегда нанимает средний уровень и потом удивляется результатам. писал об этом в предыдущем посте, что A+B=D 7. “i value people who build without being asked. i’m not hiring you to wait for strategy. i’m hiring you because i think you can create strategy.” есть категория людей, которыми не нужно управлять. они управляют собой сами, приносят идеи и двигают систему вперёд без постоянного контроля. 8. “inbound always comes first. outbound is an investment, not a silver bullet.” inbound это сигнал рынка. outbound это осознанная инвестиция. на словах это знают все, на практике почти никто. 9. “AI hasn’t changed the sales experience.” AI не меняет сам опыт продаж, он улучшает процессы. хорошие AI-продукты улучшают жизнь сейлза, но не заменяют доверие, контекст и диалог между людьми. 10. “the hard part is finding the right person inside the account.” часто непонятно, кто чемпион внутри клиента, особенно до закрытия сделки. умение найти этого человека напрямую увеличивает шансы на win. это большой painpoint, особенно до первого звонка с prospective lead. 11. “AI should automate research, not relationships.” очень точная формулировка. AI для ресёрча и подготовки. отношения и доверие по-прежнему строят люди. — если собрать всё вместе, это разговор не про инструменты, а про зрелость GTM-мышления. когда рост - это система (люди, зрелость, подходы и инструменты), а не надежда. и именно здесь большинство команд и ломаются. это первый разбор из серии разговоров с людьми, которые строили GTM до того, как это стало модным. дальше будет больше.

друзья, привет! долго не выходил на связь. сейчас закончил пару проектов, поэтому открыт к нетворкингу и открытым диалогам 🙂 и делюсь тремя наблюдениями про: 1 выбор окружения стив джобс говорил про найм людей категории А и как такие люди усиливают команду, а также эту мысль развивал саймон синек о том, почему A+B=D, и даже не С человек уровня A, соединяясь с человеком ниже B, в итоге получает слабее результат D. получается слабые союзы тянут вниз и вопрос 🤔 "в какой категории нахожусь я и можем ли мы выбирать себе не только таких бизнес партнеров, но и знакомых, друзей и, конечно, любовь?" 2 проявление через энергию я давно не делал так много заметок, как с видео вИна о том, что - коммуникация это в первую очередь про ясность - взаимодействие это постоянная импровизация - голос это мелодия, играй 🎸 - слово "НО" всегда можно заменить на "И" уровень человека определяется тем, как он говорит, как он держит пространство, как он проявляется, но и на насколько честен с собой. 3 первый созвон с клиентом это уже мой рассказ о том, что - продажи (читай взаимодействие) это про доверие - эмоциональная связь строится через ожидания - избегаем фраз условностей (если, бы, возможно) - задаём прямые вопросы через BANT, разработанную IBM ещё в 60-х - фокус держим на диалоге, инструменты (демо, презентация) вторичны 🙌 буду рад коннекту @kimisathome

Психология - эмоциональное состояние это самый базовый уровень понимания психологии, на мой субъективный взгляд - нет предела совершенству и даже в психологии есть куда развиваться и приятнее всего описывает это спиральная динамика с точки зрения развития мировоззрения - роль “исследователя” самая интересный архетип ибо познание мира и себя без эгоизма очень приятно - сама по себе психика довольно деструктивна и она должна на что-то опираться. у большинства она опирается на религию и бога. в моем случае это философия - основной фундамент психологии это мировоззрение, убеждение и вера. пока не поменяется вера или убеждение, мировоззрение остается прежним - любая эмоция это просто вибрация, вопрос какую частоту я выбираю Философия - я изучил много научных фактов (этернализм, квантовый супердетерминизм, суперпозиция и наблюдатель, нейронаука, эволюционная биология, теория струн, теория относительности и тд) и осознал, что наша вселенная существует в некой предопределенности. это позволило мне осознать, что не так важно что происходит в жизни, как важнее мое отношение к этим событиям - таким образом у всего есть две стороны (парадоксы и противоречия) монеты, у любой веры, убеждения, мировоззрение, события. легко смотреть с одной стороны (например только негативно), а осознать что реальность многомерная и безоценочная является вызовом - я изучил много философско-духовных учений (адвайта-веданту, суфизм, панпсихизм, холизм, каббала и тд) и осознал, что мир есть я, я есть мир. с точки зрения науки все что я вижу, слышу, чувствую это всего лишь импульсы в моем мозге. с точки зрения духовности, мы есть часть единого сознания. поэтому к миру я стараюсь относится уважительно! Вселенная - если каждый атом состоит из струн (теория струн, физика нового поколения), значит у всего есть частота и таким образом все вибрирует: мысли-слова-действия и значит можно создавать свою вибрацию и жить своей частотой - если все вибрирует, значит что-то резонирует и этому можно уделять особое внимание. если резонанса нет, значит не пришло время и можно идти дальше - если создается резонанс но не совсем того уровня, которого хочется, то есть два варианта. менять частоту и создавать нужный резонанс или идти дальше. ибо вселенная не дает тебе новую энергию, пока ты задерживаешься на текущем резонансе - вселенная постоянно проверяет меня и подкидывает различные ситуации, события, моменты. пока реакция остается прежним, ты находишься в той же цикличности. меняется реакция, меняется взаимодействие со вселенной. я проверяю ее в ответ 😂 Материализм - мы продали компанию. клиент которого я закрыл пару лет назад стал нашим покупателем (в очередной раз) - я отказал нескольким инвесторам в работе с ними. не то что-то это какое-то достижение. а то что я научился отказывать сразу, когда чувствовал что не хочется. деньги важны, но люди важнее - я ищу только людей в своей жизни. люди с кем можно строить долгосрочные отношения: бизнес, дружбу, любовь - отсутствие дохода может совсем не влиять на ментальность - наше физическое тело это ограниченная оболочка, а сознание бесконечный космос для познания Жизнь это бесконечная игра в безусловную любовь к себе! 🧡