КАМАЗ
СтатистикаПАО «КАМАЗ» — крупнейшая автомобильная корпорация России. kamaz.ru Неофициальный канал Для связи: @IndustryRuBot
- Последний пост
- 09:01
- Последнее чтение
- 12:12
- Постов за неделю
- 16
- Всего постов
- 31
- Тип
- открытый
- Язык
- русский
- Категория
- Транспорт
- В каталоге с
- 13 авг.
- 1/24сутки в ленте
- 13
- 1/48двое суток
- 14
- 1/72трое суток
- 16
Оценка по просмотрам недавних постов: пост набирает почти всё за первые сутки.
Посты
ООО «Автосвет» отметило 14-летие Коллектив ООО «Автосвет» (предприятие Группы ОАТ, входящей в структуру ПАО «КАМАЗ») отметил 14-летие со дня основания. Поздравляя коллектив, руководство ООО «Автосвет» выразило искреннюю благодарность каждому сотруднику за ежедневный труд, профессиональное мастерство и ответственное отношение к делу. Высокий профессионализм и опыт сотрудников позволяют выпускать качественную надёжную продукцию, которая востребована на рынке. Предприятие является крупнейшим производителем светотехнических изделий для автомобильных заводов России и играет стратегически важную роль в экономической и социальной жизни города, обеспечивая стабильную занятость и развитие высокотехнологичного производства. Завод выпускает широкий спектр продукции, включая блок-фары, противотуманные фары и задние фонари, поставляемые на ведущие сборочные конвейеры отечественного автопрома, что укрепляет промышленный потенциал региона. Кроме того, участие предприятия в федеральном проекте «Профессионалитет» свидетельствует о его приверженности подготовке квалифицированных кадров: ООО «Автосвет» даёт возможность молодым специалистам получать востребованные компетенции непосредственно на производстве, связав своё будущее с родным городом.
В ПАО «ТМЗ» откроется новый учебный центр по работе с двигателями Р6 В новом учебном году на Тутаевском моторном заводе, дочернем предприятии «КАМАЗа» в Ярославской области, откроется учебный центр для проведения занятий по работе с двигателями Р6. Учебный центр расположен в механосборочном цехе рядом с участком сборки и испытания двигателей Р6. «В связи с поставками этих двигателей на конвейер Петербургского тракторного завода возникла необходимость в обучении работников сервисных центров, которые будут проводить их гарантийное и постгарантийное обслуживание, – пояснил начальник механосборочного цеха ПАО «ТМЗ» Дмитрий Лебедев. – Они должны на профессиональном уровне знать, из каких узлов и деталей состоит двигатель, как проводить его техобслуживание. В этом учебном центре также будут проходить обучение и работники завода». Технически учебный центр полностью оснащён. Есть учебный класс для проведения лекций, наглядные обучающие пособия, инструкция, в которой прописан порядок сборки двигателя Р6. Оборудовано пространство для практических занятий. В нём два стенда с макетами двигателей Р6 с полной детализацией всех комплектующих. Один находится в развёрнутом состоянии для установки коленчатого вала с шатунно-поршневой группой, второй стенд нужен для сборки двигателя целиком. Комплектующие выложены на стеллаж – в собранном виде и с частичной деталировкой. Всё подписано согласно спецификациям. Есть инструментальный шкаф с приспособлениями, два монтажных стола для сборки, а также оборудованные места для переодевания. Учебный центр будет также доступен студентам высших учебных заведений, обучающихся по направлениям, связанным с машиностроением. Таким образом, будущие студенты смогут изучать не только теоретическую часть, но и иметь возможность ознакомиться с комплектующими мотора Р6 на практике.
Камазовцы собрали «Коробки храбрости» для пациентов КДМЦ Профсоюзная организация ПАО «КАМАЗ» провела благотворительную акцию «Коробка храбрости» для пациентов Детской больницы Камского детского медицинского центра. В медучреждение передали более 1,5 тысячи развивающих наборов. В коробках – книги, раскраски, конструкторы и наборы для творчества. Такие подарки вручают детям, которые проходят лечение, чтобы поддержать их и поощрить за смелость во время медицинских процедур. Подарки в КДМЦ привезли председатель Профсоюзной организации ПАО «КАМАЗ» Ильдар Шамилов и представители молодёжи. Гостей встретила главная медсестра Детской больницы КДМЦ Марина Мячкина. Для малышей подготовили безопасные игрушки и наборы, а для детей постарше – развивающие игры и книги. «Желаем маленьким пациентам скорейшего выздоровления. Надеемся, что новые книги, раскраски и конструкторы помогут сделать больничные дни немного радостнее», – сказал профлидер «КАМАЗа» Ильдар Шамилов. Сейчас в семиэтажном корпусе Детской больницы КДМЦ ежедневно проходят лечение более 200 детей. Как подчеркнула Марина Мячкина, подобные акции всегда вызывают у ребят положительные эмоции. «Мы искренне благодарны камазовцам за внимание к нашим пациентам. Для детей такие подарки становятся настоящим сюрпризом и помогают отвлечься от лечения. Мы видим, как после подобных встреч у них заметно улучшается настроение», – отметила главная медсестра.
Более 700 сотрудников представляют «КАМАЗ» на Электронной доске почёта Татарстана В Татарстане запустили Электронную доску почёта, учреждённую раисом республики Рустамом Миннихановым. На платформе представлены 735 сотрудников ПАО «КАМАЗ», ставших лауреатами в 2026 году. Среди них – 18 участников СВО. Проект реализован по указу раиса республики Рустама Минниханова. На электронной площадке уже представлены более 15 тысяч жителей республики. Среди лауреатов – более 2 тыс. челнинцев. Группа компаний «КАМАЗ» выдвинула 735 человек, включая работников дочерних и зависимых обществ. «Тысячи людей работают на заводах, создавая нам стабильную экономику, сотни тысяч сельчан трудятся каждый день, чтобы на столе был хлеб! В формировании Доски почёта приняли участие около 5 тысяч крупных и малых предприятий. Они предложили 15 тысяч трудолюбивых и успешных сотрудников. Среди кандидатов почётные ветераны, высококвалифицированные специалисты, герои специальной военной операции», – отметил раис Татарстана Рустам Минниханов, анонсируя проект. В этом году на Электронную доску почёта Татарстана занесены особо отличившиеся работники «КАМАЗа», внёсшие особый вклад в развитие компании: ранее награждённые ведомственными, республиканскими, государственными наградами и наградами ГК «Ростех», наставники, представители трудовых династий, перспективные молодые работники и сотрудники, имеющие заслуги в профессиональной деятельности. При этом 18 человек являются участниками специальной военной операции. Каждый лауреат получит «Личный сертификат о размещении на Доске почёта Республики Татарстан». Документы будут торжественно вручаться в течение августа – сентября. Доска почёта будет обновляться ежегодно, поэтому в компании уже сегодня думают о том, кто представит «КАМАЗ» в будущем. Предстоит разработать и утвердить локальный нормативный документ, определяющий принципы, критерии выбора лауреатов, формирование списков. Новая платформа создана для того, чтобы рассказывать о людях, чьими силами достигаются успехи республики в промышленности и других сферах, комфорт и безопасность. Проект демонстрирует истории профессионалов и поддерживает стремление работников к росту.
видео или голосовое, без подписи
Камазовцы отмечены наградами в честь Дня города В честь Дня города мэр Набережных Челнов Наиль Магдеев наградил жителей, которые внесли значительный вклад в развитие Автограда. В числе награждённых – сотрудники ПАО «КАМАЗ». Церемония награждения состоялась во Дворце торжеств. Почётного звания «Заслуженный машиностроитель Республики Татарстан» удостоены стерженщик Литейного завода Мария Волкова и слесарь-инструментальщик Ремонтно-инструментального завода Пётр Прохоров. Благодарность Кабмина Татарстана получил заместитель главного технолога литейного завода Евгений Кильдюшов. Всего в этот день были награждены 22 челнинца. «У Набережных Челнов – особенная история. Она неразрывно связана со строительством самого крупного в стране и в мире автомобильного завода, что отличает нас от многих других промышленных центров Советского Союза и современной России, – обратился к присутствующим мэр города Наиль Магдеев. – За исторически короткий срок на берегах Камы были возведены автогигант и современный полумиллионный город. Конечно, важны были и помощь государства, и масштабные ресурсы, и передовые технологии. Но, самое главное, в этой истории – это люди. Те, кто приехал сюда и не в самых комфортных условиях сделал всё, чтобы здесь появились завод и красивый, благоустроенный город. Нынешнее поколение челнинцев, на мой взгляд, с честью продолжает славное дело первостроителей».
«КАМАЗ» посетил Генеральный консул Индии в Казани В среду, 12 августа, ПАО «КАМАЗ» посетил Генеральный консул Республики Индии в Казани господин Джейсундхар Д. Знакомство с ведущей российской машиностроительной компанией традиционно началось с посещения Визит-центра «КАМАЗ». Гостю рассказали об уникальной истории строительства комплекса заводов на Каме и современных достижениях автогиганта. Также Джейсундхар Д. посетил производственные площадки «КАМАЗа» и ознакомился с современными технологиями российского автопрома. На Заводе каркасов кабин индийскому дипломату продемонстрировали работу роботизированного сварочного производства, где изготавливаются каркасы кабин для автомобилей КАМАЗ нового поколения К5. На Автомобильном заводе делегация консульства посетила конвейер сборки кабин и главный сборочный конвейер.
Официальный дилер «КАМАЗа» провёл в Омске День клиента В среду, 12 августа, в Омске прошёл День клиента ПАО «КАМАЗ». На мероприятии состоялась презентация высокотехнологичных автомобилей новейшего поколения К5. Её цель – продемонстрировать крупным клиентам, использующим грузовую автотехнику, представителям транспортных компаний и потенциальным покупателям модельный ряд автомобилей на шасси КАМАЗ поколения К5. С приветственным словом к гостям обратились заместитель генерального директора – коммерческий директор АО «Торгово-финансовая компания «КАМАЗ» Андрей Ахромешин и директор компании «ОмскДизель» Виктор Комнацкий. В ходе встречи представители автогиганта совместно с руководством автоцентра ознакомили участников с новинками «КАМАЗа», рассказали о ключевых преимуществах техники, условиях её сервисного обслуживания, а также о лизинговых продуктах от производителя. Кроме того, спикеры дали развёрнутые ответы на вопросы аудитории. Важной частью мероприятия стало торжественное награждение отличившихся сервисных специалистов дилерского центра «ОмскДизель». Награды им вручил первый заместитель министра сельского хозяйства, пищевой и перерабатывающей промышленности Омской области Олег Колесников. Программа продолжилась осмотром выставки, где были представлены новинки и флагманские модели автомобилей КАМАЗ поколения К5. В экспозиции демонстрировались седельные тягачи: КАМАЗ-54901, работающий на СПГ, КАМАЗ-54902 и КАМАЗ-65656. Также гости проявили интерес к тяжёлому самосвалу КАМАЗ-6595, зерновозу на шасси КАМАЗ-65657, бортовому автомобилю с КМУ на шасси КАМАЗ-65657, автотопливозаправщику и проверенному временем КАМАЗу-45143.
«НЕФАЗ» выступил партнёром Ночного забега Нефазовцы приняли участие в Ночном забеге, прошедшем в Нефтекамске. ПАО «НЕФАЗ», дочернее предприятие «КАМАЗа» в Башкортостане, выступило партнёром спортивного мероприятия. Соревнования были организованы местным беговым сообществом «Алга Нефтекамск», НКО «Спорт во благо» и спортивным клубом «NIKELS CLUB УФА» при поддержке администрации ГО г. Нефтекамск. На площадке были выставлены пригородный автобус НЕФАЗ-5299-31-57, работающий на компримированном природном газе, и междугородный автобус НЕФАЗ-5299-17-52. Они образовали своеобразный коридор, который стал стартовой и финишной точками забега. Техника была украшена в тематике забега и стала одной из любимых фотозон для участников и болельщиков. Также «НЕФАЗ» разработал и изготовил для победителей фирменные кубки с символикой Ночного забега и логотипом NEFAZ. В мероприятии приняли участие профессиональные спортсмены, представители спортивных клубов и любительских команд из разных городов России. Хедлайнером старта стал мастер спорта международного класса, бронзовый призёр Универсиады и чемпион России Ринас Ахмадеев. Команда «НЕФАЗа» стала одной из самых многочисленных: на старт вышли 40 любителей бега. «Мы большое внимание уделяем спорту, в особенности беговому спорту, – отметил генеральный директор ПАО «НЕФАЗ» Борис Хазиев. – У нас на предприятии есть свой беговой клуб, и заводчане активно и успешно участвуют в различных соревнованиях городского, республиканского и всероссийского уровней. Мы с радостью поддержали такое масштабное спортивное мероприятие, как Ночной забег, которое впервые проводится в нашем городе». Программа соревнования включала две дистанции – 5 и 10 км. Маршрут пролегал по центральным улицам Нефтекамска. На дистанции были организованы точки, где дежурили волонтёры и спортсмены могли освежиться питьевой водой. Итоги забега подводились как в возрастных категориях среди мужчин и женщин, так и в абсолютном первенстве. Все участники получили памятные медали и наборы от спонсоров. Победители и призёры были награждены денежными призами и грамотами. Общий призовой фонд забега составил 1 млн рублей.
Дизелисты почтили память первого директора Завода двигателей Виктора Поташова У мемориальной доски на входе в АБК Завода двигателей «КАМАЗа» прошёл традиционный митинг, посвящённый первому директору Виктору Поташову. Заводчане и первопроходцы предприятия собрались 6 августа, в день рождения Виктора Поташова, чтобы отдать дань памяти первому руководителю Завода двигателей. С торжественным словом перед собравшимися выступили заместитель директора завода по персоналу Аида Газизова и председатель профкома Хаким Мингалимов. «В этом году мы отметили значимую дату – 55 лет со дня строительства завода двигателей. Это наследие оставил нам первый директор Виктор Денисович Поташов, сформировавший первую команду и заложивший традиции в работе, которым мы следуем до сих пор, – отметила Аида Газизова. – Виктор Денисович научил нас главному – любая задача по силам, если решать её с горящим сердцем. И мы с благодарностью следуем этому и по сей день». Хаким Мингалимов, в свою очередь, заверил, что память о первом директоре чтит каждое поколение – Виктор Поташов заложил основы мощного предприятия. «Благодаря Виктору Денисовичу в 1980 году при заводе был открыт филиал технического училища № 64, а затем в октябре 1982 года на заводе было создано ТУ-80, выпускники которых в будущем стали руководителями на «КАМАЗе», – напомнил он ещё один немаловажный вклад первого директора в жизнь предприятия, пожелав заводу дальнейшего развития. Тёплыми воспоминаниями о Викторе Поташове поделился и первопроходец завода двигателей, заместитель руководителя проекта «Тибет» – главный технолог Владимир Баринов. Он рассказал о том, как болел душой за своё дело первый директор: каждый на заводе знал, что к нему можно обратиться с любым вопросом и получить обстоятельный ответ. После торжественной части с творческим номером – песней про Челны – перед гостями митинга выступили заводские ансамбли «Лира» и «Орион». А в завершение митинга к мемориалу были возложены цветы – как дань уважения силе духа и трудовому подвигу.
Ростех КАМАЗ: № 1 в парке седельных тягачей России По данным агентства НАПИ, на 1 июля 2026 года машины нашего автогиганта занимают 20% рынка. В целом на отечественную технику приходится 23,1% парка, и именно КАМАЗ (компания Ростеха) обеспечивает его основу. По индивидуальным показателям челнинский автогигант превосходит каждого из представителей европейской «большой семерки», на которую суммарно приходится 47,7%, а также весь китайский автопром с долей 12,3%.
Новый двигатель ПАО «ТМЗ» проходит эксплуатационные испытания ПАО «Тутаевский моторный завод», дочернее предприятие «КАМАЗа» в Ярославской области, поставило в адрес ОАО «Гомсельмаш» (Республика Беларусь) новый двигатель 8812.10 мощностью 653 л.с. для кормоуборочного комбайна FS650. Двигатель 8812.10 базируется на платформе «Прогресс», доводка и сертификация которой проводились в Научно-техническом центре ПАО «КАМАЗ». Основными элементами двигателей «Прогресс» являются чугунная головка цилиндра, топливная аппаратура аккумуляторного типа (Common Rail), электронный блок управления М240. «Топливная аппаратура Common Rail за счёт увеличенного до 1600 бар давления впрыска топлива и возможности регулирования момента и продолжительности подачи топлива в цилиндры в зависимости от режима работы двигателя обеспечивает расход топлива и теплоотдачу на уровне конкурентов, лучшие пусковые качества в зимний период», – отметил заместитель главного конструктора ПАО «ТМЗ» Александр Шевцов. В течение 2026-2027 гг. двигатель 8812.10 в составе кормоуборочного комбайна FS650 будет проходить эксплуатационные испытания на территории Республики Беларусь.
Профком «КАМАЗа» утвердил календарь молодёжных мероприятий до конца года В Профсоюзной организации ПАО «КАМАЗ» сформировали календарь молодёжных мероприятий до конца 2026 года. В программу вошли спортивные соревнования, интеллектуальные игры, фестивали КВН, творческие проекты и патриотические акции. На заседании комиссии по работе с молодёжью руководитель пресс-центра Профсоюзной организации Радик Габитов рассказал о предстоящих событиях. В ближайшие выходные сборная «КАМАЗа» примет участие в Кубке «Дракона» в Казани. На следующей неделе, 22 августа, на базе отдыха «Литейщик» состоятся семейные соревнования «Мама, папа, я – дружная семья». Ещё один насыщенный день ожидается 23 августа. В Набережных Челнах пройдут Камский полумарафон и соревнования по картингу. Любители бега смогут выбрать дистанцию 7 или 21 км, а для картинга сформируют смешанные экипажи из мужчин и женщин. Осенью молодёжь автогиганта ждут новые мероприятия. Так, 26 сентября в ООК «Саулык» пройдёт военно-патриотическая игра «Я – патриот». Значительную часть календаря занимают игры КВН. Уже 4 октября команды «КАМАЗа» выступят на Всероссийском фестивале КВН в Уфе. Спустя несколько дней, 9 октября, в ДК «КАМАЗ» состоится финал корпоративной лиги. В конце октября команда Логистического центра «Нелогичные» представит предприятие в полуфинале Центральной лиги МС КВН «Поволжье» в Альметьевске. В ноябре сотрудники предприятия смогут принять участие в интеллектуальной игре ПАО «КАМАЗ», а также поддержать творческие коллективы на фестивале «Наше время – Безнен заман». Завершится год юбилейными мероприятиями. На 2 декабря намечена премьера спектакля, посвящённого 55-летию Профсоюзной организации ПАО «КАМАЗ». Сейчас идёт набор участников в актёрский состав. Финальным событием года станет корпоративный финал КВН, который пройдёт 18 декабря.
Молодёжь «КАМАЗа» вошла в тройку лидеров интеллектуальной игры в рамках проекта «МолоТ» По итогам финала проекта Приволжского федерального округа «МолоТ», состоявшегося 5-9 августа в Перми, молодые специалисты ПАО «КАМАЗ» заняли третье место в интеллектуальной игре «Квиз». Команда работающей молодёжи Татарстана, в которую вошли камазовцы, в общекомандном зачёте заняла четвёртую позицию. Проект «МолоТ» (Молодёжный труд) стартовал в 2025 году под патронатом полномочного представителя Президента РФ в Приволжском федеральном округе Игоря Комарова. Участие в нём позволяет молодым специалистам промышленных предприятий в возрасте от 18 до 35 лет развивать командные навыки, проявлять себя в спорте, интеллектуальных и творческих направлениях, а также укреплять профессиональные и межрегиональные связи. В 2026 году в проекте для работающей молодёжи было пять направлений, включающих 15 дисциплин, по которым определены победители среди 14 регионов ПФО. Сборная РТ заняла четвёртое место в общекомандном зачёте. В тройке лидеров – Удмуртская Республика, Пермский край и Пензенская область (1, 2 и 3 места, соответственно). Свой вклад в результат республики внесли и камазовцы, занявшие третье место в интеллектуальной игре «Квиз». От ПАО «КАМАЗ» в состав сборной Татарстана вошли четыре специалиста – ведущие инженеры-конструкторы Научно-технического центра Егор Кочуров и Артём Умяров, начальник бюро ООО «АвтоЗапчасть КАМАЗ» Кристина Чистова и ведущий инженер ООО «АвтоЗапчасть КАМАЗ» Виктория Алчина. «Давно не был на столь масштабном мероприятии, и было здорово окунуться заново в эту непередаваемую атмосферу драйва, адреналина, азарта и командного духа соперничества. Было классно познакомиться с молодыми специалистами с разных уголков нашей страны и разных профессий. Что касается дисциплины, в которой мы защищали честь «КАМАЗа» и РТ, я считаю, что мы показали достойный результат. Да, всего лишь «бронза», но среди сильнейших команд 14 регионов ПФО! Разрыв по очкам был не столь велик, в следующем году мы постараемся улучшить результат», – прокомментировал Артём Умяров. «Для меня «МолоТ» – это уже не просто соревнование, а событие, которое действительно ждёшь. В прошлом году я впервые приехала в Пермь и получила столько впечатлений, что уже после возвращения было понятно: если будет возможность, я обязательно буду участвовать ещё, – поделилась Кристина Чистова, участвовавшая в проекте во второй раз. – Честно говоря, «МолоТ 2026» оказался даже круче, чем я ожидала. Несколько дней соревнований, команды со всего ПФО, новые люди, постоянное движение и очень крутая атмосфера. Спасибо организаторам за такую атмосферу, а всем командам – за азартную и классную игру. Надеюсь, ещё увидимся». «До сих пор немного непривычно это осознавать – мы заняли третье место в «Квизе» в грандиозном проекте «МолоТ»! Для нас это не просто строчка в итоговой таблице, а результат совместной работы, концентрации и умения быстро принимать решения. Во время игры были и вопросы, на которые мы отвечали практически мгновенно, и моменты, когда приходилось долго обсуждать варианты и доверять мнению друг друга, – рассказала Виктория Алчина. – Третье место – отличный результат, для нас это ещё и мотивация двигаться дальше. Мы получили ценный опыт, проверили себя в соревновательной атмосфере и поняли, над чем стоит работать, чтобы в следующий раз побороться за первое место». Участница также отметила, что большую ответственность накладывал и тот факт, что это выступление не только за свою команду, но и за всю делегацию Татарстана. «Я искренне рад, что развиваются инициативы такого уровня, которые остаются по-настоящему доступными для каждого целеустремлённого специалиста. Это мощная площадка для роста работающей молодёжи, где ты понимаешь, что находишься в среде единомышленников. Огромное спасибо организаторам за этот форум. «МолоТ» задал отличный темп, и я доволен результатом нашей команды. Впереди – новые цели!» – отметил Егор Кочуров.
Представлен новый полноприводный автотопливозаправщик на шасси КАМАЗ-65958 «КАМАЗ» совместно с официальным партнёром – заводом НПО «Трансмастер» (г. Миасс) – вывел на рынок очередную модель автотопливозаправщика. Спецтехника создана на базе полноприводного шасси поколения К5 КАМАЗ-65958. Новинка предназначена для транспортирования, кратковременного хранения и заправки техники светлыми нефтепродуктами (дизтопливом) в условиях бездорожья. Машина базируется на полноприводном шасси новейшего поколения К5 КАМАЗ-65958, серийное производство которого стартовало в 2025 году. Данная модель шасси (8х8) с длинной рамой размером 9,4 метра была создана для надстроек и специального оборудования, например, для эксплуатации на нефтегазовых месторождениях. Автомобиль оснащён современным экономичным двигателем КАМАЗ Р6 мощностью 560 л.с. и 16-ступенчатой механической коробкой передач, что в совокупности обеспечивает отличные динамические качества и низкий расход топлива. Обновлённая кабина на четырёхточечной пружинной подвеске со спальным местом гарантирует повышенный комфорт для водителя даже при работах на сложном рельефе. Каркас кабины усилен и по своим прочностным характеристикам опережает современные требования по безопасности. Также повышению безопасности движения способствуют светодиодные головные и противотуманные фары, современные электронные системы EBS и ASR. Ёмкости цистерн «чемоданного» сечения изготовлены из качественной углеродистой стали 09Г2С. Для повышения долговечности применено усиление: толщина обечайки составляет 4 мм, а в районах бронелистов и опор она достигает 16 мм и 12 мм, соответственно. Для безопасной транспортировки топлива в сложных дорожных условиях внутри ёмкостей установлена система поперечных и продольных волнорезов, которая стабилизирует массу груза и препятствует раскачке автомобиля при движении по бездорожью. Цистерна разделена на три отсека, её объём составляет 24 куб. м. Для безопасной работы персонала предусмотрена металлическая противоскользящая площадка обслуживания ёмкости со складывающимися поручнями, а также лестница с противоскользящими ступенями и с автоматическим механизмом подъёма, окрашенная по технологии порошковой окраски. Новый автотопливозаправщик на базе КАМАЗ-65958 полностью соответствует всем требованиям ДОПОГ (соглашение о международной дорожной перевозке опасных грузов).
Высокотехнологичные тягачи КАМАЗ-54902 пополнили автопарк крупнейшей российской дорожно-строительной компании В августе четыре седельных тягача КАМАЗ-54902 пополнили автопарк дорожно-строительной компании АО «ВАД». Автомобили нового поколения К5 будут задействованы на ключевых объектах дорожного строительства. Новые машины предназначены для перевозки сыпучих строительных, промышленных, бытовых грузов, а также могут использоваться в качестве базового носителя разной спецтехники. КАМАЗ-54902 оснащён двигателем мощностью 390 л.с., автоматической коробкой передач и рассчитан на работу в сцепке с самосвальными и шторно-бортовыми полуприцепами. Автомобили, пополнившие автопарк заказчика, отличаются высокой грузоподъёмностью (до 36 тонн), надёжностью узлов, оборудованы спальными местами и уже подтвердили свою эффективность на крупнейших федеральных трассах страны. Курс на технологический суверенитет остаётся приоритетом для российских компаний: ПАО «КАМАЗ» разрабатывает и выводит на рынок востребованные модели автотехники для разных отраслей экономики страны, компания «ВАД» планомерно увеличивает долю отечественной техники в автопарке и активно участвует в её модернизации совместно с российскими производителями. Так, ещё в 2025 году специалисты АО «ВАД» провели успешные испытания опытных образцов самосвалов КАМАЗ на объектах в Ленинградской области. По словам руководителя производственно-технического комплекса АО «ВАД» Юрия Цветкова, опыт сотрудничества с отечественными предприятиями включает взаимодействие с целым рядом заводов-производителей дорожно-строительной техники, в числе которых ПАО «КАМАЗ». В приоритете АО «ВАД» – высокое качество, надёжность и комфортные условия работы для персонала компании.
В Группе ОАТ подведены итоги рейтинга по качеству за второй квартал В Группе ОАТ (входит в структуру ПАО «КАМАЗ») подведены итоги ежеквартальной оценки рейтинга предприятий по качеству производства продукции. Лидером по итогам комплексной оценки за второй квартал 2026 года стало ООО «СААЗ Комплект». Процедура направлена на системный контроль эффективности систем менеджмента качества на всех площадках холдинга и стимулирование непрерывного совершенствования производственных процессов. В рамках оценки был проанализирован пакет из ключевых показателей, охватывающих полный производственный цикл – от входного контроля сырья и материалов до выпуска готовой продукции и её отгрузки конечному потребителю. Рейтинг проводится в том числе с целью выявления лучших практик среди предприятий Группы, а также определения приоритетных направлений для дальнейшего развития. В число оцениваемых параметров вошли показатели технологической дисциплины, степень соответствия действующим стандартам, уровень производственного брака, соблюдение внутренних регламентов и процедур, а также индексы удовлетворённости внутренних и внешних потребителей. По итогам комплексного анализа определено предприятие-лидер среди площадок Группы ОАТ. Им стало ООО «СААЗ Комплект», специализирующееся на производстве амортизаторов подвесок. Предприятие продемонстрировало достойные результаты по совокупности критериев, подтвердив стабильность своих производственных процессов. «Достигнутый уровень качества – это, прежде всего, результат системной ежедневной работы всего коллектива и неуклонного следования принципам непрерывного улучшения. Мы убеждены, что высокое качество продукции – это не разовая задача, а постоянный процесс, требующий вовлечённости каждого сотрудника. Эта награда – заслуга всей нашей команды», – отметил генеральный директор ООО «СААЗ Комплект» Геннадий Бочаров. Руководство Группы ОАТ поздравило коллектив предприятия-победителя. Рейтинг качества станет регулярным инструментом управления, позволяющим масштабировать лучшие практики на все предприятия холдинга и последовательно повышать общий уровень производственной культуры.
📃 Есть стотысячный КамАЗ. Время. Эфир 10 июля 1979 Репортаж с Камского автомобильного завода о митинге по случаю выпуска стотысячного автомобиля КамАЗ. Информационный сюжет программы "Время". "Есть стотысячный КамАЗ". Эфир 10.07.1979 г. Главная редакция информации, 1979 г. #гостелерадиофонд #новости #СоветскийАвтопром #ссср #советскийсоюз #советскоетелевидение
На «НЕФАЗе» прошёл третий этап всероссийского проекта «Онкопатруль» С апреля 2026 года ПАО «НЕФАЗ», дочернее предприятие «КАМАЗа» в Башкортостане, участвует во всероссийском профилактическом проекте, направленном на раннее выявление злокачественных новообразований и повышение онкологической настороженности населения. В июле на предприятии прошёл третий этап проекта «Онкопатруль». На первом этапе специалисты Республиканского клинического онкологического диспансера провели комплексное онкологическое обследование на территории предприятия, которое прошли более 1500 заводчан. Программа обследования включала анкетирование, сдачу анализов, диагностические процедуры, приём терапевта, а также узких специалистов. Также этот этап был посвящён просветительской работе: в конференц-зале ПАО «НЕФАЗ» состоялась серия профилактических лекций для работников предприятия. По результатам первичных анализов и обследований работники при необходимости получили направление на второй этап – дообследование в поликлиниках по месту жительства и последующий приём врачей по направлениям. По итогам двух этапов более ста человек были приглашены на третий этап для углубленного обследования. С этой целью на «НЕФАЗ» прибыла медицинская бригада, в состав которой вошли специалисты Республиканского клинического онкологического диспансера (г. Уфа) и Национального медицинского исследовательского центра радиологии Минздрава России (г. Москва). Программа углубленного обследования включала консультации профильных специалистов и ультразвуковые исследования. Заводчане получили подробную информацию о состоянии здоровья и дальнейшие рекомендации врачей. Параллельно с обследованием сотрудников «НЕФАЗа» на базе Нефтекамской городской больницы прошла образовательная программа для медицинских работников. Ведущие специалисты провели мастер-классы по ультразвуковой, эндоскопической и лучевой диагностике, поделились опытом современных методик исследования и лечения онкологических заболеваний.
Камазовцы принимают участие в Международном профсоюзном молодёжном форуме в Миассе Представители Профсоюзной организации ПАО «КАМАЗ» принимают участие в Международном молодёжном форуме «Гордимся прошлым – создаём будущее! Импульс нового». Мероприятие проходит 6-9 августа в Миассе. Форум приурочен к 35-летию Профсоюза АСМ РФ и собрал молодых активистов с крупнейших промышленных предприятий из разных регионов страны. В составе делегации «КАМАЗа» – начальник отдела по работе с молодёжью Профсоюзной организации Лидия Касымова и руководитель пресс-центра Профсоюзной организации Радик Габитов. Компетенции камазовцев признаны на отраслевом уровне. Лидия Касымова является членом Координационного молодёжного комитета Профсоюза АСМ РФ, а Радик Габитов входит в состав комиссии по профсоюзному образованию, молодёжной политике и информационной работе Профсоюза АСМ РФ. Участие представителей автогиганта в мероприятии такого уровня подтверждает статус Профсоюзной организации ПАО «КАМАЗ» как одного из лидеров профсоюзного движения в автомобилестроительной отрасли страны. В субботу, 8 августа, Радик Габитов выступит с докладом об информационной работе в профсоюзе. Он детально представит системный подход Профсоюзной организации «КАМАЗа» к медиакоммуникациям, взаимодействию с корпоративными СМИ и развитию цифровых каналов информирования членов профсоюза.