КУЛИКОВ

Vivant professores! Ну все, теперь когда будет играть Gaudeamus, я буду знать что он и про меня! Теперь я профессор. Спасибо моим учителям и ученикам !

Подлинное технологическое лидерство! Настоящее, без заголовков с «будет». Респект, Томский политех ❤️ 💪

Второе зачисление Поздравляем с зачислением 535 студентов нашего университета! Спасибо, что выбрали нас и выдержали. Это было непросто если учесть, что подали документы более семи тысяч абитуриентов и посмотреть на проходные баллы: • Лечебное дело - 255 (-6) • Педиатрия - 241 (+1) • Стоматология - 294 (+6) • Клин. психология - 239 (+19) • Биофизика - 211 (+2) • Биохимия - 217 (+2) • Кибернетика - 201 (+46) • Фармация - 204 (-1) Казалось бы, лечебные факультеты стабильно, но ключевой результат этого года - это закрытие целевой квоты на 96,6%, на треть больше в сравнении с прошлым годом. И сопоставляя закрытие и проходной, можно говорить о значимом росте качества целевого и бюджетного приема. Также весь медико-биологический факультет в клубе «200+», а клиническая психология - открытие года. А мы продолжаем! Впереди набор на договорную основу и билингвальные программы! Пока мы довольны. Очень!

Новая реанимация Сегодня мы открыли после ремонта реанимацию факультетских клиник университета. Теперь это современное, красивое, удобное для медицинского персонала и пациентов отделение. Впервые реализован новый функционал - многоуровневая система освещения, автоматические двери с бесконтактным управлением и шлюзовая система. Также в операционной клиник работает цифровая система периоперационного мониторинга, которая после операции передает все критические показатели в отделение ОРИТ для преемственности обеспечения безопасности пациента. Спасибо службе Надежды Игоревны за этот подарок сотрудникам и пациентам! Никого не приглашаем в это отделение :)

Как я иногда чувствую себя в медицинском университете (я крайний справа).

Первое зачисление Подписал первые приказы о зачислении - 452 абитуриента сегодня стали студентами Сибирского медицинского в день его рождения! И для того чтобы вам было легче адаптироваться в новом статусе Первокурсника мы в одном месте собрали всю важную информацию от «Что делать после зачисления?» до «Что положить в рюкзак?». Добро пожаловать в наш университет! А мы продолжаем приемную кампанию!

Университетские клиники Архитектура и дух пациенториентированности вне времени. Более века рядом. Без ожидания и направлений. 8 (800) 250-54-43 clinics.ssmu.ru

Цифровая аналитика академических рисков Когда мы выросли со 100 до 1000 магистрантов, мы стали терять контингент и столкнулись с невозможностью установить объективную причину потерь в разрезе каждого обучающегося, кроме плохой успеваемости. Для решения этой проблемы было принято решение применить data-driven подход в аналитике для реализации системы раннего вмешательства на основе фиксации академических рисков. Переработка контента Решение этой задачи потребовало глубокой переработки контента, и если на старте развития электронного образования в университете мы были сконцентрированы на стандарте «красоты» и строгости образовательных материалов, то теперь нам были нужны данные. Переход от презентаций к текстовому формату теоретической части, активные ссылки по тексту (внешние ресурсы, документы), встроенные тестовые вопросы по тексту (оперативный контроль усвоения материала), практикоориентированность (кейсы, ситуационные задачи). Это позволило нам обеспечить детализированное логирование пользовательских взаимодействий и формирование структурированного цифрового следа для дальнейшего построения аналитических отчетов. Модуль отчетов Был разработан плагин-генератор отчётов для сбора и обработки «цифрового следа» с целью автоматизированного построения и визуализации аналитических отчетов на основе данных о взаимодействии пользователей с СДО и образовательным контентом - посещаемость, средняя продолжительность на курсе и модулях, динамика активности, анализ пролистывания, паттерны просмотра видео и текста, досматриваемость, вопросы с высоким уровнем ошибок. Эти данные позволяют нам определять критические точки в освоении материала (сложные темы), неоптимальную структуру контента (перегруженные модули), адаптировать временные периоды (сессия,праздники). Стратегия раннего вмешательства Главная цель проекта – возможность применения стратегии раннего вмешательства на основе выявления академических рисков, которые мы разделили на три категории. Поведенческие: активность, сигналы отсутствия вовлеченности, не зашел, открыл материал на короткое время, близкий дедлайн сдачи при низкой активности. Академические: сигналы неуспеваемости, постепенное снижение оценок, доля студентов, показавших худший результат к среднему группы, высокие баллы за тесты, но низкие за практические задания, предсказание отчисления. Управленческие: работа с курсами и преподавателями, процент слушателей с признаками риска, точки отказа, скорость реакции преподавателя, быстрота и качество обратной связи. Все эти паттерны заложены в три автоматических сценария - забыл дорогу, поверхностное знакомство, проблемная тема. Они срабатывают автоматически в режиме реального времени и дают преподавателю и РОПу сводные отчеты по индикаторам. Пилотирование и внедрение Модуль был апробирован на двух программах магистратуры, которые показали одинаковую эффективность – падение доли неуспевающих и отчисленных обучающихся на программах магистратуры в два раза, а это прямой и значимый экономический эффект. И хоть изначально этот проект был назван нами «Цифровая магистратура», сегодня этот функционал доступен для любого курса в нашей СДО (online.ssmu.ru) – программы высшего образования, ДПО, очно-заочная форма программ СПО. Спасибо нашим партнерам из команды ТУСУРА, с которыми мы последовательно развиваем нашу платформу в течение уже десяти лет. #сибмедкейс

Наши Зашли вечером в кафе и встретили Илью, как выяснилось, нашего абитуриента. Сейчас Илья поступает по целевой квоте на лечебный факультет, занимается научной работой со студентами и преподавателями СибГМУ. На вопрос почему выбрал наш университет, Илья ответил - мне нравится подход к работе университета во всем. Приятный, умный и трудолюбивый парень - наш. Пусть все получится!

6 482 Прямое включение из приемной кампании: Шесть с половиной тысяч абитуриентов для нас это не просто цифра, а люди, которым нужно уделить внимание, выслушать, поддержать, помочь определиться, иногда успокоить. Давайте поставим 🔥 всем сотрудникам приемки! Мы ждем всех и каждого, до последнего часа.