Вакансии 🤟🏻 Маркетинг, Медиа, Продажи, SMM | Работа GO - разместить вакансию и резюме

Руководитель отдела продаж в Бизнес Инженерию Работодатель: Бизнес-Инженерия Анатолия Сулиянова Мы ищем человека, который уже строил или масштабировал отдел продаж и может показать это в цифрах — рост выручки, рост конверсии, снижение оттока менеджеров. Управляет через систему и отчётность, а не через ручное вмешательство в каждую сделку. Что нужно делать и сделать: • Построение и масштабирование отдела продаж: найм, адаптация, обучение менеджеров; • Разработка и внедрение скриптов, регламентов, стандартов работы с воронкой под каждый продукт; • Постановка и контроль планов продаж, декомпозиция по менеджерам и по продуктам; • Контроль конверсии на каждом этапе воронки — от заявки до оплаты; • Работа с CRM: настройка отчётности, контроль дисциплины ведения сделок; • Личное участие в сложных сделках и переговорах с крупными клиентами; • Организация продаж на мероприятиях (оффлайн-продажи и допродажи); • Регулярная отчётность перед руководством: выполнение плана, узкие места воронки, гипотезы по росту. Пожелания к кандидату: • Опыт управления отделом продаж от 3 менеджеров от 3 лет; • Опыт построения отдела продаж с нуля или его масштабирования; • Опыт работы с CRM на уровне настройки процессов и отчётности, а не только фиксации сделок; • Опыт продаж в сегменте b2c/инфопродуктов, мероприятий или услуг с высоким чеком; • Опыт декомпозиции планов продаж и управления через цифры (конверсия, средний чек, LTV); • Лидерство — способность вести команду за собой, а не только контролировать; • Стрессоустойчивость — высокий темп в периоды запусков, ответственность за план всего отдела; • Системное мышление — видеть воронку целиком и находить, где она проседает; • Ответственность за результат, а не за процесс — фокус на выполнении плана; • Коммуникабельность — переговоры с крупными клиентами лично (при необходимости). Что предлагаем: • Офис рядом с метро «Ломоносовский проспект», работа в офисе 5/2, гибрид обсуждается • ЗП и условия обсуждаются на собеседовании Для отклика 📲: @hrnatag #вакансия #джобстер #работа #гибрид #вакансии #продажи #руководительотделапродаж ▪️ все вакансии на сайте ▪️ журнал коллеги Джобстер

Инфлюенс-менеджер в компанию Пельмень Хаус Работодатель: Привет. Я Иван Петухов, co-founder Пельмень Хаус. Мы строим федеральную сеть стрит-фуд пельменных. Каждый месяц открываем новые города. И сейчас ищем человека, который вольется в нашу систему работы с блогерами и UGC-креаторами. Мы не покупаем рекламу у блогеров. Мы строим систему, которая приводит гостей в кафе еще до официального открытия точки. Не просто искать блогеров. Не просто договариваться о рекламе. Не просто вести таблицу. А отвечать на вопросы: - Какой блогер подойдет бренду? - Сколько гостей он способен привести? - Как сделать так, чтобы интеграция окупилась? Что нужно делать и сделать: • искать, анализировать и вести единую базу блогеров и UGC-креаторов по всей сети; • проводить переговоры и продавать блогерам идею сотрудничества с брендом; • договариваться о максимально выгодных условиях интеграций; • организовывать интеграции до открытия новых точек и поддерживать регулярный маркетинг после открытия; • контролировать выполнение технического задания, выход публикаций и получение всех исходных материалов; • анализировать эффективность каждой интеграции; • отвечать за продажи, гостей и окупаемость рекламного бюджета через UTM-метки, промокоды, секретные слова и другие инструменты аналитики; • постоянно искать новые механики работы с блогерами и UGC-креаторами, которые увеличивают продажи точек. • Работать предстоит вместе с контент-маркетологом и SMM. Контент-маркетолог определяет формат интеграции, пишет сценарий и готовит техническое задание. SMM использует полученный контент в социальных сетях. Ты отвечаешь за подбор блогеров, переговоры, организацию интеграций и конечный коммерческий результат Пожелания к кандидату: • Успещный опыт работы имннно на данной позиции! "без опыта не рассматриваю" • Мне нужен человек с мышлением продажника. Не исполнитель. Не человек, который просто пишет блогерам сообщения. А человек, который умеет договариваться, убеждать, строить долгосрочные отношения и приносить бизнесу деньги. • Если ты смотришь на блогера и думаешь: "Нормальный блогер." — скорее всего мы не сработаемся. • Если же ты сразу понимаешь: - подойдет ли он нашему бренду; - сколько гостей он способен привести; - окупится ли интеграция; - как превратить блогера в постоянного амбассадора бренда; тогда мы точно найдем общий язык. • Если твоя работа заканчивается после выхода публикации — эта вакансия не для тебя. • Для нас работа только начинается. Мы измеряем не просмотры. Мы измеряем гостей, продажи и окупаемость. Что предлагаем: • федеральный бренд; • растущую франшизу; • постоянный поток новых городов и открытий; • возможность построить федеральную систему Influence Marketing практически с нуля; • свободу принимать решения; • возможность собрать собственную команду. • Доход от 50 000 до 250 000 ₽. Фикс + KPI + бонусы за коммерческий результат. Чем больше гостей, продаж и сильных интеграций ты создаешь — тем больше зарабатываешь. • Full-time. Полное погружение. Для отклика 📲: @I_Petuhov #вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #маркетинг #инфлюенс #influence ▪️ все вакансии на сайте ▪️ журнал коллеги Джобстер

PR & Partnerships Manager в онлайн-школу ИКРА Работодатель: Онлайн-школа ИКРА ищет PR-менеджера, который возьмёт внешние коммуникации, партнёрства и PR-проекты. Ищем самостоятельного менеджера, который видит возможности, оценивает их потенциал, собирает проекты с командой и доводит их до измеримых результатов. Что нужно делать и сделать: • PR и партнёрства • Анализировать входящие предложения (выступления, конференции, публикации, коллаборации). • Оценивать площадки по аудитории, репутации, соответствию бренду и коммерческому потенциалу. • Самостоятельно искать новые медиа, бренды, конференции и партнёров. • Готовить и рассылать пресс-релизы. • Поддерживать отношения и возвращаться к перспективным контактам. • Управление проектами • Вести проекты от идеи до завершения. • Формировать планы, задачи, сроки и зоны ответственности. • Координировать партнёров, спикеров и подрядчиков. • Организовывать встречи, прогоны, подготовку материалов. • Контролировать договоры, бюджеты, оплаты и документы. • Проверять готовность площадки, оборудования, презентаций и раздатки. • Спикеры и контент • Подбирать спикеров под запрос, проводить брифинги. • Помогать собирать логику выступления: цель → аудитория → тезисы → практика → вывод → связь с продуктами ИКРЫ. • Адаптировать материалы под площадку без лишней кастомизации. • Контролировать сроки и объём работы спикеров. • Сохранять удачные материалы для повторного использования. • Контроль внешних материалов • Проверять презентации, Miro-доски, раздатку на логику, язык, визуал и соответствие бренду. • Передавать команде актуальные шаблоны. • Помогать сохранять единый голос бренда во всех форматах. • Развитие возможностей • Видеть коммерческий потенциал каждого контакта. • Определять, может ли выступление перерасти в спецпроект, обучение или долгосрочную коллаборацию. • Собирать обратную связь, делать follow-up, передавать тёплые лиды продажам. • Предлагать продукты ИКРЫ после PR-активностей. • Оценка результатов • Вести реестр активностей, партнёров и площадок. • Фиксировать охваты, контакты, лиды и договорённости. • Оценивать, какие форматы стоит повторять. • Готовить короткий ежемесячный отчёт: что сделали, что получили, куда движемся дальше. Пожелания к кандидату: • Опыт в PR, партнёрствах, спецпроектах, конференциях или event/project-менеджменте. • Умеет вести несколько проектов и не терять детали. • Оценивает площадки не только по охвату, но и по репутации + бизнес-задачам. • Умеет общаться со спикерами, руководителями, партнёрами, подрядчиками. • Может отредактировать структуру выступления, презентацию или текст. • Не боится бюджета, документов и организационной рутины. • Мягко, но настойчиво добивается ответов и соблюдения дедлайнов. • Видит следующий шаг после мероприятия, а не считает его финишем. • Грамотно пишет и чувствует тональность бренда. • Работает самостоятельно без готовых инструкций на все случаи. Будет плюсом: • Опыт в образовании, консалтинге, креативных индустриях или B2B. • Своя база контактов в медиа и на конференциях. • Опыт работы с личным брендом основателя. • Навыки редактора или продюсера образовательного контента. • Опыт в YouGile, CRM, 1C, Figma, Miro. Что предлагаем: • Полная занятость. • Много самостоятельности и прямого общения с руководством и партнёрами. • Очные мероприятия и прогоны по необходимости. • Условия обсуждаем индивидуально. Для отклика 📲: info@ikraikra.ru Анкета для отклика #вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #маркетинг #pr #пиар ▪️ все вакансии на сайте ▪️ журнал коллеги Джобстер

Менеджер по продажам в Тренинговый Центр Елены Чурзиной Работодатель: Тренинговый Центр Елены Чурзиной Тренинговый центр работает с 2011 года Более 280 000 женщин прошли тренинги Большая продуктовая линейка (более 25 продуктов на проработку различных сфер жизни) Каждый третий клиент делает повторную покупку и продолжает занятия в тренинговом центре Проект входит в ТОП-5 онлайн проектов по версии GetCourse Елена Чурзина – кандидат социологических наук, женский психолог, НЛП-Мастер, действительный член Общероссийской профессиональной психотерапевтической лиги (ОППЛ) Продукт — уникальные практики и приемы, основанные на древних знаниях Великой Северной Традиции, Рэй Ки, Живы и личных разработок Елены Чурзиной. Что нужно делать и сделать: • Опыт работы менеджером по продажам в онлайн-школах и EdTech-проектах • Опыт работы в звонках и переписке, готовность к большому объему звонков в день • Опыт работы с мягкими нишами или интерес к теме – большой плюс, но не обязательное условие Что предлагаем: • Оплата – фикс + % от продаж + премии • Своевременные выплаты за оказанные услуги – 2 раза в месяц • Дружный и поддерживающий коллектив, в котором сотрудничают от 2 до 5 лет Для отклика 📲: @workedtech_assistant #вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #менеджерпопродажам #edtech ▪️ все вакансии на сайте ▪️ журнал коллеги Джобстер

Руководитель по маркетингу / Развитию онлайн-проекта в компанию Happy New Body Работодатель: Компания Happy New Body — развивающийся проект в сфере нутрициологии и здорового снижения веса. У нас уже есть активная аудитория в социальных сетях, востребованные продукты, успешный опыт запусков и большой потенциал роста в России и за рубежом. Сейчас нам нужен человек, который поможет собрать маркетинг, контент и продажи в единую систему и масштабировать проект. Что нужно делать и сделать: • Контент и продажи: связать контент личного бренда с прогревами, продуктами и продажами. • Воронки и запуски: выстраивать воронки продаж и системно организовывать запуски от идеи до анализа результатов. • CRM и работа с аудиторией: сегментация базы, рассылки, автоматические цепочки, повторные продажи и переход клиентов между продуктами. • Аналитика: отслеживать продажи, конверсии и эффективность воронок, контента и продуктов, находить точки роста. • Развитие и масштабирование: развивать продуктовую линейку, тестировать новые направления и участвовать в выходе проекта на международные рынки. Пожелания к кандидату: • Обязателен опыт работы в онлайн-школах / онлайн-образовании / экспертных онлайн-проектах. • Практический опыт запусков и построения воронок продаж. • Понимание CRM-маркетинга, прогревов, рассылок и работы с клиентской базой. • Умение связывать контент с продажами и работать с аналитикой. • Опыт работы с личным брендом или блогером будет большим преимуществом. • Опыт управления командой и подрядчиками. • Самостоятельность, системность и умение доводить идеи до конкретного результата. Что предлагаем: • Зарплата от 150 000 ₽, финальные условия обсуждаем в зависимости от опыта. • 100% удаленная работа — нам неважно, в какой стране или городе вы находитесь. • Полная занятость и полное погружение в проект. • Кандидатов, которые ищут еще один проект на совмещение, не рассматриваем. • Гибкость в организации рабочего дня, для нас важны результат и выполнение задач. • Дружная небольшая команда, минимум бюрократии и возможность напрямую влиять на развитие проекта. • Большая свобода для инициативы: нам нужен не просто исполнитель, а человек, который сможет предлагать решения и брать ответственность за их реализацию. • Возможность расти вместе с проектом и участвовать в его масштабировании на международные рынки. Для отклика 📲: Анкета для отклика #вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #маркетинг #руководительотделамаркетинга #edtech ▪️ все вакансии на сайте ▪️ журнал коллеги Джобстер

Директор по маркетингу в международную консалтинговую компанию Работодатель: Международная консалтинговая компания, специализирующаяся на вопросах миграции, гражданства и комплексного сопровождения частных клиентов. Компания помогает клиентам решать миграционные и юридические вопросы, работать с документами и государственными органами, а также сопровождает по ряду финансовых и социальных вопросов. Сейчас бизнес активно масштабируется и развивает присутствие на международных рынках — в США, Великобритании и странах Европы. Ищем директора по маркетингу, который выстроит маркетинг как полноценную функцию роста и возьмёт на себя его масштабирование в соответствии со стратегическими целями бизнеса. Что нужно делать и сделать: • Отвечать за маркетинговую стратегию по всем бизнес-направлениям • Вести международную экспансию: США, UK, Европа • Отвечать за лидогенерацию, привлечение клиентов и результат маркетинга в деньгах • Строить и оптимизировать воронку на данных и сквозной аналитике • Развивать digital-экосистему, контент, партнёрства и AI-инициативы • Запускать и масштабировать новые каналы привлечения и growth-эксперименты • Руководить командой маркетинга, агентствами и подрядчиками • Управлять бюджетом и вкладом маркетинга в выручку • Презентовать стратегию, метрики и результаты напрямую собственникам Как будем измерять результат: - MQL, SQL, CPL, CPQL, CAC, выручка - Эффективность воронки и ROMI - Работающая сквозная аналитика - Новые каналы привлечения: запущены и масштабированы - Рост вклада маркетинга в бизнес Нам важен не объём лидов, а качественные лиды с коммерческим запросом. Пожелания к кандидату: • 5+ лет в маркетинге, из них 3+ на позиции директора / Head of Marketing / Head of Performance & Growth • Подтверждённый опыт запуска и масштабирования маркетинга на рынках США, UK или Европы • Стратегии с измеримым коммерческим эффектом • Практика в лидогенерации, performance-маркетинге, оптимизации воронки • Опыт управления командой, агентствами и бюджетом • CRM, digital, веб-аналитика, AI-инструменты, автоматизация • Русский — родной, английский — от B2+ • Аналитическое и коммерческое мышление, ownership Что предлагаем: • от 250 000 ₽ + ежемесячный бонус: % от продаж, привлечённых маркетинговыми каналами • Гибкие условия оформления (ТК РФ, также возможна оплата в крипто) • Удалённо или гибрид (офис в центре Москвы), гибкое начало дня (9:00/10:00 — 18:00/19:00) • Прямая работа с собственниками, влияние на стратегию роста • Сильная команда и ресурс на построение маркетинга • Обучение, зарубежные поездки для результативных сотрудников , корпоративные мероприятия, доп. бенефиты Для отклика 📲: @nkalinahr Анкета для отклика #вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #маркетинг #performance #HeadofMarketing ▪️ все вакансии на сайте ▪️ журнал коллеги Джобстер

Интернет-маркетолог в компанию Коник Работодатель: Компания «Коник» - дистрибьютор ведущих мировых брендов детских товаров и производитель собственных торговых марок. Мы поставляем качественные, стильные, оригинальные игрушки, настольные игры и наборы для творчества, в нашем портфеле более 20 известных брендов. Основные каналы продаж - e-com (Ozon, WB, ЯМ) и B2B. Что нужно делать и сделать: 1. Работа с блогерами • Работа с блогерами и инфлюенсерами: поиск релевантных авторов под категорию, оценка качества трафика, согласование условий и форматов, контроль выхода интеграций, маркировка рекламы в ОРД • Составление ТЗ для рекламных интеграций • Еженедельная отчетность по проведенным активностям и эффективности всех ваших рекламных кампаний 2. Контент-маркетинг • Участие в разработке медиа-плана и контент-плана компании • Взаимодействие с видеографами, фотографами и рилсмейкерами для создания уникального контента 3. Работа с маркетплейсами • Составление ТЗ для дизайнера по созданию инфографики и ричконтента • Составление ТЗ для копирайтера по созданию описаний для товаров 4. Дополнительно • Документооборот по вашим мероприятиям и активностям (составление договоров, доп.соглашений, закрывающих актов с подрядчиками и пр.) Пожелания к кандидату: • Опыт работы в сфере маркетинга от трёх лет • Релевантный и успешный опыт работы с внешним трафиком на маркетплейсы • Умение работать с цифрами и метриками, а также обязательно умение оценивать результативность и эффективность всех рекламных интеграций и мероприятий • Отличные организаторские навыки, креативность и инициативность • Интерес к работе на рынке FMCG с детскими товарами Что предлагаем: • Социальные гарантии согласно ТК РФ, полностью "белая" заработная плата (состоит из оклада + KPI) • График 5/2 (понедельник-пятница) с 09:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00, работа в офисе • Работа в Санкт-Петербурге. Уютный офис ( ст. м. Чкаловская - 10 минут пешком, м. Петроградская - 20 минут пешком) • Приятная сфера работы (детские товары и игрушки) • Скидки на продукцию компании до 50% Для отклика 📲: @koshka_sonya #вакансия #джобстер #работа #офис #вакансии #маркетинг #performance #интернетмаркетолог ▪️ все вакансии на сайте ▪️ журнал коллеги Джобстер

SMM-менеджер в компанию Пельмень Хаус Работодатель: Привет. Я Иван Петухов, co-founder Пельмень Хаус. Мы строим федеральную сеть стрит-фуд пельменных. Каждый месяц открываем новые города. И сейчас ищем человека, который станет частью нашей федеральной контент-команды. Ты не будешь придумывать стратегию. Не будешь искать блогеров. Не будешь думать, что снять. Для этого у нас есть контент-маркетолог и инфлюенс-менеджер. Твоя задача — превратить готовую стратегию в сильный, живой и регулярно работающий аккаунт. Не просто выкладывать посты. Не просто делать Stories. Не просто монтировать Reels. А отвечать на вопросы: - Почему этот контент хочется досмотреть? - Почему он выглядит лучше конкурентов? - Почему хочется подписаться именно после этой публикации? Что нужно делать и сделать: • монтировать Reels и адаптировать их под Instagram и VK; • самостоятельно оформлять посты, Stories, карусели, обложки, превью и весь визуал социальных сетей; • писать тексты для постов и Stories; • ежедневно вести Stories; • оформлять Highlights и поддерживать их актуальность; • публиковать контент согласно контент-плану; • работать с комментариями и сообщениями; • анализировать результаты публикаций и постоянно улучшать контент; • поддерживать единый фирменный стиль бренда во всех социальных сетях. Пожелания к кандидату: • Обязателен успешный опыт работы SMM-менеджером. Кандидатов без опыта не рассматриваю. • Работать предстоит вместе с контент-маркетологом и инфлюенс-менеджером. Контент-маркетолог определяет стратегию, идеи, сценарии и контент-план. Инфлюенс-менеджер отвечает за блогеров и коммерческий результат интеграций. • Ты отвечаешь за упаковку, оформление, монтаж, публикацию и ежедневное ведение социальных сетей. • Мне нужен человек с сильным визуальным вкусом и навыками дизайна. Ты должен самостоятельно оформлять посты, Stories, обложки, карусели и весь контент для социальных сетей. Ставить задачи дизайнеру не получится. • Для меня хороший SMM — это человек, который умеет делать креативы самостоятельно на уровне Middle Graphic Designer. • Если ты умеешь отличать шедевр от говна — мы точно найдем общий язык. • Если ты смотришь Reels и думаешь: "Прикольно получилось." — скорее всего мы не сработаемся. • Если же ты сразу понимаешь: - почему ролик удерживает внимание; - где зритель закроет видео; - почему его сохраняют; - почему его пересылают; - как сделать его еще сильнее; - как оформить публикацию так, чтобы она выглядела дороже конкурентов; тогда мы точно найдем общий язык. • Если твоя работа заканчивается после публикации — эта вакансия не для тебя. Для нас публикация — это только начало. Мы анализируем каждый ролик. Постоянно тестируем новые гипотезы. И каждую неделю делаем контент лучше. Что предлагаем: • федеральный бренд; • растущую франшизу; • постоянный поток контента со всей России; • работу в команде с контент-маркетологом и инфлюенс-менеджером; • возможность влиять на визуальный стиль федерального бренда; • свободу принимать решения; • возможность вырасти до руководителя SMM-направления. • Доход: 50 000 — 120 000 ₽. Фикс + KPI. • Full-time. Полное погружение. Если дочитал до конца и думаешь: «Черт побери, это прям про меня.» Welcome! Для отклика 📲: @I_Petuhov #вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #маркетинг #smm #контент #смм ▪️ все вакансии на сайте ▪️ журнал коллеги Джобстер

Менеджер по работе с партнерами в компанию Арт Квадрат Работодатель: Здравствуйте! Меня зовут Татьяна, я представляю студию дизайна интерьера и комплексных ремонтов «Арт Квадрат» в Санкт-Петербурге. Сейчас мы ищем менеджера по работе с партнёрами. Что нужно делать и сделать: • искать и подключать новых партнёров — риелторов, агентства недвижимости, ипотечных брокеров и других специалистов; • проводить исходящие звонки и переписки; • презентовать партнёрскую программу и договариваться о сотрудничестве; • сопровождать партнёров и поддерживать коммуникацию; • получать от партнёров заявки и передавать их в отдел продаж; • вести базу партнёров и контролировать результаты. Пожелания к кандидату: • опыт в активных продажах / B2B / развитии партнёрств; • умение вести переговоры и договариваться; • готовность к большому количеству исходящих контактов; • самостоятельность и ориентация на результат; • опыт в недвижимости, ремонте, строительстве или ипотеке будет большим плюсом. Что предлагаем: • Санкт-Петербург, Формат работы обсуждаем. • Фиксированный оклад — 50 000 ₽ + % от сделок • По дизайну — 5–6% от суммы сделки • По ремонту — 1% от суммы сделки Основная задача — не просто собрать базу партнёров, а построить работающую партнёрскую сеть и обеспечить стабильный поток заявок. Для отклика 📲: @moramarr В отклике отправьте, пожалуйста, резюме + несколько слов о вашем опыте в продажах и работе с партнёрами. #вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #менеджерпопродажам ▪️ все вакансии на сайте ▪️ журнал коллеги Джобстер

Менеджер по привлечению клиентов в компанию Культура Аналитики Работодатель: Компания Культура аналитики - SaaS-сервис для селлеров маркетплейсов, который помогает управлять данными, видеть реальную прибыль и принимать обоснованные решения. Ищем специалиста, чья сильная сторона - холодные звонки и первый контакт с клиентом. Ваша задача - находить подходящих селлеров, выходить на заинтересованность и переводить их на следующий этап: регистрацию, подключение демо или презентацию с менеджером по продажам. Что нужно делать и сделать: • Совершать исходящие звонки по холодной базе • Выходить на владельцев магазинов и других лиц, принимающих решения • Выяснять, работает ли потенциальный клиент на маркетплейсах и подходит ли ему сервис • Кратко объяснять ценность продукта и отрабатывать первые возражения • Доводить клиента до регистрации, подключения демо или назначенной презентации • Передавать заинтересованных клиентов менеджеру по продажам • Фиксировать результаты звонков и информацию о клиентах в CRM • Работать с имеющимися базами, самостоятельно искать актуальные контакты селлеров, и предлагать новые источники Пожелания к кандидату: • Опыт холодных звонков, лидогенерации или работы оператором колл-центра • Способность сохранять темп при большом количестве звонков и отказов • Уверенная, грамотная речь и умение быстро устанавливать контакт • Умение работать по скрипту, не превращая разговор в механическое чтение • Настойчивость, самостоятельность и ориентация на измеримый результат • Готовность работать с показателями звонков, диалогов и привлеченных лидов Будет плюсом: • Опыт B2B-звонков и работы с SaaS-сервисами • Понимание рынка маркетплейсов • Опыт общения с селлерами Ozon или Wildberries • Опыт самостоятельного поиска и проверки контактных данных Что предлагаем: • Удалённая работа • Звонки по будням в интервале с 09:00 до 18:00 МСК • Фиксированная часть + KPI • Оплачиваемый тестовый этап перед началом постоянного сотрудничества • Телефония, CRM, скрипты и обучение продукту со стороны компании • Готовность компании закупать подходящие базы и подключать необходимые инструменты • Возможность влиять на выбор источников контактов и логику холодного привлечения Для отклика 📲: @kulturnaya_assistant #вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #b2b #менеджерпопродажам ▪️ все вакансии на сайте ▪️ журнал коллеги Джобстер

Май: +178.000 рублей Июнь: +207.000 рублей Июль: +213.000 рублей Согласитесь, звучит как сказка. Но примерно так выглядит средняя зарплата Авитолога. Суть работы: размещать объявления на Авито по готовым шаблонам. На старте новички зарабатывают 60.000 рублей, а опытные ребята от 140.000 рублей в месяц. Легко совмещается с работой, учебой или декретом, ведь делов на 3-4ч в день. Всему научим — от вас лишь потребуется настойчивость и прохождение всех мини-уроков. Всё, что нужно для старта — запустить бот. Там уже рассказали, как с помощью Авито накопить на квартиру, машину и все свои хотелки.

Контент-менеджер / SMM в бренд одежды Maré Blanco Работодатель: Компания Maré Blanco — бренд женской верхней одежды: демисезонные и зимние куртки. Мы растём и выходим на новый уровень — и ищем человека, который возьмёт визуальный голос бренда в свои руки. Что нужно делать и сделать: • Вести Instagram и Telegram бренда как собственный проект — от стратегии до каждого сторис • Придумывать, снимать и монтировать Reels: от идеи до готового ролика • Держать ритм: контент выходит регулярно, а не «когда получится» • Разбираться в цифрах — почему один ролик залетел, а другой нет — и попадать точнее раз за разом • Собрать систему: рубрики, голос бренда, путь от случайного подписчика до покупки на маркетплейсе • Находить и брифовать UGC-креаторов, держать качество и сроки Пожелания к кандидату: • Опыт ведения соцсетей бренда или компании от года • Снимаете и монтируете Reels сами — и можете это показать • Насмотренность и вкус: чувствуете, что работает сейчас, а что выглядит вчерашним днём • Придумываете, а не просто закрываете контент-план • Портфолио проектов, которые вели от и до Будет плюсом: • Fashion или бренды одежды в опыте • Wildberries или Ozon • Работа с UGC-креаторами • Нейросети для фото и видео • Понимание алгоритмов Instagram Что предлагаем: • Свободу и влияние: вы строите визуальную часть бренда почти с нуля — и правда определяете, каким его запомнят • Ноль бюрократии: придумал → снял → выпустил, без бесконечных согласований • Живые задачи: съёмки, запуски коллекций, эксперименты с форматами • Удалёнку: работаем из любой точки • Оплату от 60–70к на старте + KPI — доход растёт вместе с результатом, который вы приносите Для отклика 📲: @alexey_k_wb Напишите пару слов о себе и приложите: — Ссылку на портфолио — аккаунты, которые вели сами — 2–3 ролика, которые сняли и смонтировали лично — Пару цифр, которыми гордитесь, и одну любимую работу — с объяснением, почему именно она #вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #маркетинг #smm #смм #контент ▪️ все вакансии на сайте ▪️ журнал коллеги Джобстер

Менеджер по инфлюенс-маркетингу / Продюсер креаторов в компанию Sasha AI Работодатель: Компания Sasha AI (trysasha.ru) - текущие резиденты Сколково, пионер в разработке голосовых AI-агентов для бизнеса. Мы развиваем платформу, которая позволяет компаниям за 20 минут запустить искусственный интеллект, способный вести переговоры с клиентской базой по телефону. Наши AI-агенты уже помогают таким компаниям как МТС, Ozon, Синергия увеличивать выручку без найма сотрудников. За последний год мы выросли в 5 раз и планируем достичь оборота в 400 млн рублей в 2026 году. Наша маленькая цель - сделать технологию простой, окупаемой и доступной каждому крупному бизнесу в России. Что нужно делать и сделать: • С нуля собрать программу инфлюенс-маркетинга — от поиска авторов до дашборда с CPL и конверсией в платящих клиентов. • Искать креаторов в IG*, Telegram, YouTube, на отраслевых конференциях: тех, кто уже упоминает AI-обзвон, автоматизацию продаж, лидген — независимо от размера аудитории • Созваниваться с каждым автором лично: выяснять, какую задачу он сам решает в работе, и строить интеграцию вокруг неё • Запускать много маленьких пилотов (от 50 000 ₽), а не одну большую кампанию Договариваться о долгосрочных партнёрствах (3–6 месяцев) с теми, кто показал результат • Вести аналитику: UTM, промокоды, регистрации, конверсия в тест 100 минут, в платную подписку, retention по сегментам • Собирать пул креаторов в закрытый чат для быстрой мобилизации под релизы фич • Отвечать за юридическую чистоту: договоры с ИП/самозанятыми, маркировка рекламы, закрывающие документы Пожелания к кандидату: • 2+ года в инфлюенс-маркетинге / закупке интеграций / продюсировании контента, обязательно с Telegram, YouTube, IG* • Опыт работы с B2B или сложным продуктом — плюс • Опыт в AI/SaaS — большой плюс • Умение считать воронку в Excel/Metabase и защищать решения цифрами • Навык холодной коммуникации: легко писать незнакомому автору и доводить до созвона Что предлагаем: • 180 000 – 280 000 ₽ на руки + бонус за KPI по квалифицированным лидам • Отдельный бюджет на тесты с первого месяца, решения по бюджету до 150 000 ₽ — самостоятельно • Прямое подчинение фаундеру, без согласований через три отдела • Удалённо Для отклика 📲: v.aleshkin@trysasha.ru #вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #маркетинг #influence #инфлюенс #работасблогерами ▪️ все вакансии на сайте ▪️ журнал коллеги Джобстер

Резюме: Руководитель отдела продаж / Коммерческий директор 🧑‍💻 Антон Малыгин Ник tg: @mrtonymalygin Номер телефона: +7-952-868-12-33 Email: mr.malygin.antony@gmail.com https://www.instagram.com/mr.tonymalygin Возраст: 27 Формат/Локация: Ереван - Удаленка Здравствуйте! Я — руководитель и эксперт по управлению продажами с более чем 9-летним опытом. Моя ключевая специализация — создание, пересборка и масштабирование коммерческих отделов с нуля. Я помогаю собственникам и первым лицам переводить бизнесы из хаоса в понятную, прозрачную и управляемую систему. За время работы я прошел путь от прямых продаж в девелопменте до позиции Коммерческого директора (CCO). Буду рад обсудить, как мой опыт и системный подход помогут вашей компании выйти на новые показатели роста. ▪️ Желаемая сфера работы: - Девелопмент жилой недвижимости (Бизнес и Премиум-класс) - Загородное домостроение и малоэтажное строительство - Инженерные коммуникации и решения для недвижимости - Управленческий консалтинг и оптимизация бизнеса - Искусственный интеллект и AI-интеграции - Обучение продажам и методология - Инвестиционная недвижимость и брокеридж ▪️Сильные стороны: - Построение коммерческих систем с нуля - Управление финансовыми показателями и маржой - Управление продуктом и позиционированием - Глубокая экспертиза в недвижимости и стройке: Сквозное понимание циклов девелопмента, загородного домостроения, инженерных систем и работы B2B-каналов (агентства недвижимости, архитекторы, брокеры). - Управление VIP-продажами и переговоры ▪️Ссылка на кейсы и портфолио: по запросу ▪️Опыт работы и яркие достижения: 1. Строительная компания «Догма» (Краснодар) Сфера: Девелопмент жилой и коммерческой недвижимости Должность: Менеджер по продажам Ключевые достижения: Выстроил работу с агентствами недвижимости, стабильно перевыполнял индивидуальные планы продаж девелопера. 2. Строительная компания «Эльбрус Хаус» / «Усадьбы» (Нижний Новгород) Сфера: ИЖС строительство, инженерные коммуникации Должность: Руководитель отдела Ключевые достижения: С нуля сформировал структуру отдела (инженеры, прорабы, технические специалисты, РОП, менеджеры). Внедрил скрипты, регламенты CRM, систему обучения, аттестаций и тренировочных сессий. Заключил прямые B2B-контракты с поставщиками оборудования для снижения себестоимости. 3. Wald Haus Сфера: Загородное домостроение премиум-класса Должность: Коммерческий директор (CCO) Ключевые достижения: Разработал коммерческую стратегию масштабирования бизнеса и выхода в новые регионы; перевел бренд из эконом-сегмента в премиум. Лично вел переговоры и закрывал сложные сделки по индивидуальным проектам с VIP-клиентами. Выстроил систему кросс-продаж с агентствами недвижимости и архитектурными бюро. Внедрил сквозную аналитику (контроль CAC, стоимости договора) и провел репозиционирование бренда. Сформировал ключевую команду (от коммерческого до инженерного состава), запустил единые стандарты для флагманских линеек домов, обеспечив продажи объектов в чеке от 8 000 000 рублей. 4. Инвестпром (Нижний Новгород) Сфера: Девелопмент, строительство, эксплуатация Должность: Руководитель отдела продаж Ключевые достижения: Репозиционирование КД «Огни Започаинья»: Сформировал концепцию «Тихая роскошь в центре истории», переведя фокус на статус и приватность для привлечения целевой аудитории с высоким чеком. Перезапуск ЖК «Кипарис»: Перевел проект в бизнес-класс «Select», обосновав ценность закрытого клубного формата и защитив повышенную стоимость кв. метра. Лотовая стратегия: Запустил поэтапный вывод квартир пулами (продажи лотами), что позволило эффективно управлять маржинальностью и вымываемостью. ▪️Что важно в работе/компании: • Культура доверия и автономность решений • Сильный и амбициозный продукт • Системность и технологичность • Здоровая корпоративная культура и профессиональная команда ▪️Финансовые ожидания: 4000 $ 📎 Полное резюме и все вопросы напрямую у специалиста #руководительотделапродаж #РОП #резюме

Маркетолог автовебинаров / Маркетолог автоворонок в онлайн-школу Елизаветы Волковой Сила Мысли Работодатель: «Сила Мысли» — одна из крупнейших онлайн-школ в нише психологии отношений, личностных трансформаций и исполнения желаний: — более 8 лет на рынке онлайн-образования — YouTube-канал с аудиторией более 1 млн подписчиков — Instagram с аудиторией более 400 000 подписчиков Сейчас проект находится на этапе активного масштабирования: расширяется продуктовая линейка, создаются новые продукты и усиливается направление автоворонок. Мы ищем маркетолога автоворонок, который поможет создавать новые автовебинарные воронки, улучшать существующие и увеличивать объем привлекаемой аудитории через холодный трафик. Что нужно делать и сделать: • Создавать новые автовебинарные воронки под продукты школы • Упаковывать новые продукты в автоворонки и выводить их на рынок • Анализировать целевую аудиторию, проводить исследования и искать сильные смыслы для коммуникации • Разрабатывать офферы, структуру посадочных страниц и контентных цепочек • Участвовать в создании и доработке продающих вебинаров • Анализировать ключевые показатели воронок и искать точки роста • Повышать конверсию на каждом этапе воронки • Улучшать действующие автоворонки Пожелания к кандидату: • Опыт создания и развития автовебинарных воронок • Умение самостоятельно работать со смыслами, офферами и упаковкой продуктов • Навык создания посадочных страниц, контентных цепочек и продающих вебинаров • Понимание принципов работы с холодной аудиторией • Умение анализировать показатели воронки и находить точки роста • Опыт проведения кастдевов • Сильные навыки копирайтинга Что предлагаем: • Оплата: от 150 000 ₽ за месяц, на руки • Формат работы: Удаленка Для отклика 📲: @workedtech_assistant #вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #маркетинг #маркетолог #автоворонки ▪️ все вакансии на сайте ▪️ журнал коллеги Джобстер

🔥 Антиконференция: где бизнес теряет прибыль — разбор 4 мифов о трафике, продажах и финансах Приглашаем предпринимателей, маркетологов и специалистов по трафику на бесплатную АНТИконференцию! Это не классическая конференция с теорией. В новом формате мы разберем популярные мифы рынка на практике и расскажем, где они мешают бизнесу расти и как изменить подход. ✅ Развеем мифы по всей воронке — от привлечения клиентов и коммуникации до продаж и оплаты: 😨 VK Реклама больше не работает 👉 Разберем, какие подходы, офферы и креативы увеличивают продажи в 2026 году 😨 AI-боты отпугивают клиентов — нужен живой менеджер 👉 Покажем, где ИИ действительно помогает, а где важно подключать человека 😨 Принимать оплату на карту — дешевле и проще всего 👉 Расскажем, какие риски и скрытые расходы могут стоять за привычными решениям 😨 Рост выручки и оборота = рост бизнеса 👉 Обсудим, какие 3 показателя помогают понять, что бизнес реально зарабатывает 💬 Эксперты из Vitamin.tools, Carrot Quest, «Мое дело. Финансы» и Prodamus поделятся кейсами и ответят на ваши вопросы в эфире. ▫️ Онлайн 13 августа в 14:00 по мск ▫️ Участие бесплатное при регистрации 🔗 Регистрируйтесь сейчас — получите 5 полезных статей и кейсов о том, где бизнес теряет деньги и как это исправить.

Менеджер по продажам / Диагност в онлайн-школу IT-профессий Работодатель: Проект — IT-обучение (backend Python) от спикера с аудиторией 300k+ на YouTube и ~50k в Telegram. Проект запускается с нуля (MVP), далее переход в постоянную работу. В команде есть сформированный отдел продаж, требуется усиление под запуск. Продукт — обучение профессии backend-разработчика с нуля с практикой, сопровождением и трудоустройством. Клиенты проекта: — Люди без опыта в IT, которые хотят сменить профессию — Люди, которые уже пробовали обучаться, но не дошли до результата Что нужно делать и сделать: • Проводить карьерные консультации (диагностики) • Работать с заявками из анкеты предзаписи • Вести клиента до оплаты • На запуске: работать в полном цикле (переписка, звонки, консультации), вне запуска – только диагностики. Пожелания к кандидату: • Опыт работы менеджером по продажам в онлайн-школах или EdTech-проектах • Опыт работы по модели ZOOM-диагностик • Готовность работать в полном цикле продаж на время запуска • Не бояться звонков и переписок Что предлагаем: • Оплата – фикс + % от продаж (от 100 000 до 150 000 ₽ за месяц, на руки) • Выплаты 2 раза в месяц • Удаленный график 5/2 (плавающие выходные) • Работа с тёплой базой из анкет предзаписи • Часовой пояс ±2 от МСК Для отклика 📲: @workedtech_assistant #вакансия #джобстер #работа #удаленка #вакансии #продажи #менеджерпопродажам #it #edtech ▪️ все вакансии на сайте ▪️ журнал коллеги Джобстер

SMM-менеджер в фонд Обнажённые сердца Работодатель: Фонд «Обнажённые сердца» системно помогает детям и взрослым с аутизмом и другими нарушениями развития и их близким, обучает специалистов и содействует развитию инклюзии в образовании, трудоустройстве и досуге. Основные направления работы: создание сети бесплатных услуг для людей с особенностями развития и их семей, развитие профессионального и родительского сообщества, информирование с целью изменить отношение общества к людям с РАС, церебральным параличом, синдромом Дауна, интеллектуальными, двигательными и множественными нарушениями. У фонда более 154 000 подписчиков в социальных сетях и мы хотим, чтобы эта аудитория росла. Что нужно делать и сделать: • придумывать и самостоятельно снимать контент: вертикальные видео, рилз, сториз, фото — на занятиях с благополучателями в Центрах поддержки семьи в Москве и Нижнем Новгороде, на внутренних и внешних мероприятиях Фонда; монтировать и собирать готовые ролики; • разрабатывать цифровые макеты и шаблоны в Figma; поддерживать и развивать визуальный язык Фонда на базе существующего; • писать разнообразные тексты — от подводки к рилз до поста с научным содержанием; • вести контент-план и адаптировать контент под различную аудиторию; • развивать сообщество подписчиков: механики вовлечения, модерация комментариев, ответы подписчикам; • работать с экспертами, амбассадорами и партнёрами Фонда: договариваться о съёмках, готовить совместные форматы постов; • анализировать эффективность: охваты, вовлечённость, рост подписчиков, переходы на сайт и в пожертвования; • отслеживать форматы и тренды в соцсетях и digital-дизайне; • вместе с командой маркетинга и коммуникаций участвовать в формировании стратегии присутствия Фонда в соцмедиа; • привлекать подрядчиков — дизайнеров, иллюстраторов, монтажёров — когда нужно усилить направление. Пожелания к кандидату: • 2+ года ведёшь социальные сети — и можешь показать аккаунты, которые выросли при тебе; • самостоятельно снимаешь и монтируешь вертикальное видео, рилз, используешь простую анимацию или иной инструмент; • уверенно работаешь в Figma: собираешь макеты и шаблоны, понимаешь сетку, типографику, фирменный стиль; • пишешь живо и точно — без канцелярита и без пафоса; • активно используешь ИИ в ежедневной работе и понимаешь, где он помогает, а где мешает; • знаешь механики продвижения и умеешь читать аналитику; • разделяешь наш подход и ценности Фонда. Будет плюсом: • имеешь опыт работы в НКО или социальном секторе; • интересуешься наукой; • владеешь английским языком. Что предлагаем: • возможность внести вклад в улучшение качества жизни тысяч семей; • ежедневная коммуникация с признанными экспертами в области аутизма и доказательных практик; • работа с сильными брендами-партнёрами и большими кампаниями; • офисный формат работы в центре Москвы, пятница – удаленный день, периодические нечастые командировки. Для отклика 📲: @JFomina_HR В отклике, пожалуйста, пришлите: - краткое резюме и рассказ про проекты и достижения; - 3–5 ссылок на свои работы: аккаунты, которые ты вёл, рилз, которые снял, макеты из Figma; - 1-2 предложения о том, почему тебе интересен именно наш Фонд. #вакансия #джобстер #работа #офис #вакансии #маркетинг #smm #контент ▪️ все вакансии на сайте ▪️ журнал коллеги Джобстер

За ИЮЛЬ я заработал +266.000 рублей на техничке Или обычный месячный доход технического специалиста на фрилансе. Не путайте с IT-направлением, здесь все в разы проще: без сложных терминов, нудной теории и кодов программирования. В чем суть: создавать чат-ботов в специальном конструкторе по готовой инструкции, где за несколько часов можно легко делать 3.000 - 4.000 рублей чистыми. В первый месяц работы, новички зарабатывают 50-60.000 рублей, а ребята поопытнее от 170.000+ рублей в месяц, работая по 3-4ч в день. Все, что нужно для старта — запустить этот бот. Там уже рассказали, как с помощью технички на фрилансе заработать несколько месячных зарплат и наконец уволиться из найма в 2026 году. Попробовать бесплатно: @other_digital_bot