РЦК Татарстан

Старт работ на предприятии ООО «Ай-Флекс» 📢 На предприятии ООО «Ай-Флекс» состоялась стартовая встреча, посвященная запуску федерального проекта «Производительность труда», входящего в структуру национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика». ➡️ В ходе стартовой встречи было проведено ознакомление с производством, этапами технологических переделов по изготовлению продукции. Предварительно определились с пилотным потоком: «Производство курьерских пакетов» (для маркетплейсов), обсудили направления для диагностики и последующих улучшений, запрос от предприятия — увеличить суточную выработку потока путём наращивания парка оборудования без привлечения дополнительных человеческих ресурсов. Основные цели вступления в федеральный проект: 🔗 устранить имеющиеся проблемы на участке конвертинга курьерских пакетов при переходе с одного номенклатурного наименования на другое; 🔗 организация эффективных рабочих мест для перераспределения человеческих ресурсов при увеличении количества производственного оборудования; 🔗 увеличение доли рынка сбыта продукции и расширение ассортимента в купе с освоением новых нарпавлений. 🔑 Напомним, стать участником можно, подав заявку на ИТ-платформе Производительность.рф. #НацПроектЭкономика #ФедПроектПроизводительностьТруда #ПроизводительностьРФ

От теории к практике: как ООО «Инфомат» внедряет культуру непрерывных улучшений 🏢 В современных реалиях устойчивый рост бизнеса невозможен без оптимизации внутренних процессов и устранения скрытых потерь. В рамках федерального проекта «Производительность труда», входящего в структуру национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика», ООО «Инфомат» перешло к активной фазе реализации пилотного проекта по улучшениям, внедряя передовые управленческие практики. 🔑 Важным этапом пилотного проекта стало обучение рабочей группы предприятия по программе «Основы бережливого производства». Обучение построено на методологии ведущих экспертов и лучших практиках, которые транслирует платформа производительность.рф. ⚡️ В практическом обучении приняли участие 18 сотрудников предприятия. Для максимальной вовлеченности они были разделены на две независимые команды по 9 человек. Внутри каждой группы были строго распределены роли, имитирующие структуру реального завода: 🔗 Бригадир (1 человек). 🔗 Менеджер по улучшению (1 человек). 🔗 Операторы сборочной линии (5 человек). 🔗 Логист (1 человек). 🔗 Клиент (1 человек). Командам предстояло выполнить заказ требовательного клиента за 10 минут рабочего времени. Объем заказа составлял ровно 35 изделий: 7 вилок на 3 ампера, 8 вилок на 5 ампер и 20 вилок на 13 ампер. Процесс состоял из трех раундов. 1️⃣ В первой смене логисту разрешалось передавать заготовки операторам только партиями по 5 штук. По итогам первого раунда участники столкнулись с типичными проблемами — столы были завалены незавершенным производством (НЗП), появился брак, а клиенты были недовольны срывом сроков. Разбор полетов перешел в блок, посвященный 7 видам производственных потерь: перепроизводству, излишним запасам, ненужной транспортировке, лишним движениям, ожиданию, избыточной обработке и браку. Чтобы находить коренные причины этих проблем, команды освоили аналитический метод решения проблем «5 почему». 2️⃣ Перед второй сборкой команды применили новые знания, стремясь превзойти соперников. Время протекания процесса в обеих командах заметно снизилось. Однако выявились новые «узкие места» — одни операторы простаивали, пока другие не справлялись с объемом работы. Участники изучили картирование — инструмент визуализации и анализа потока создания ценности. Для выравнивания времени выполнения шагов процесса участники познакомились с концепцией балансировки. Команды научились рассчитывать время такта (расчетный интервал времени для выпуска единицы продукции по требованию заказчика) и сравнивать его с фактическим временем цикла. 3️⃣ В финальном раунде рабочие группы полностью перестроили логистику. Передача изделий между операциями происходила по одной штуке — был организован поток единичных изделий. Результаты превзошли ожидания: брак был сведен к нулю. Соревновательный элемент помог участникам выложиться по максимуму и добиться эталонных показателей. Финальное обсуждение было посвящено культуре непрерывных улучшений. Участники наглядно увидели разницу между классической моделью развития (с периодами застоя) и бережливым подходом, в основе которого лежат небольшие, но постоянные улучшения процессов. ✅ Обучение на базе сборки штепсельных вилок стало для сотрудников ООО «Инфомат» не просто игрой, а сменой парадигмы мышления. Попробовав себя в разных ролях и изучив инструменты бережливого производства, рабочей группе теперь предстоит перенести полученный опыт с учебных столов на реальную производственную площадку. #НацПроектЭкономика #ФедПроектПроизводительностьТруда #ПроизводительностьРФ

Сегодня РЦК Татарстана услышал три главных слова: «Вы прошли сертификацию» 📆 Региональный центр компетенций в сфере производительности труда Республики Татарстан (РЦК Татарстана) с 12 по 14 августа принимал комиссию по сертификации. ➡️ Помимо представителей Минэкономразвития России и АНО «Федеральный центр компетенций в сфере производительности труда», которые традиционно составляют основу комиссии, присутствовали коллеги из Управления мониторинга проектов и программ департамента экономической политики и развития города Москвы, Министерства экономического развития Камчатского края, а также из РЦК Москвы и Камчатского края. 🔎 Сертификация проводится с целью оценки уровня реализации в субъекте федерального проекта «Производительность труда» и включает в себя посещение двух предприятий-участников. Кроме того, оценивается организация деятельности РЦК и проведение обучающих мероприятий. ➡️ Среди предприятий были отобраны ООО «КМП ПОВОЛЖЬЕ» (г. Казань, компания занимается производством профилей с помощью холодной штамповки или гибки) и ООО «ЭНЕРГОСПЕЦИНЖИНИРИНГ» (Высокогорский район, предприятие осуществляет производство электрической распределительной и регулирующей аппаратуры), которые достойно продемонстрировали результаты совместной работы. ☑️ По результатам оценки комиссией принято решение о сертификации РЦК Татарстана и даны рекомендации для дальнейшего развития и укрепления позиций. 📌 Напомним, федеральный проект реализуется по всей стране в рамках национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика» и дает возможность предприятиям реального сектора экономики получить бесплатную экспертную поддержку по внедрению инструментов бережливого производства и другие меры государственной поддержки. 🔑 Подать заявку на участие можно на сайте производительность.рф. #НацПроектЭкономика #ФедПроектПроизводительностьТруда #ПроизводительностьРФ

Повышение производительности труда в ООО «АН-НАМЛЬ» 🏭 Компания «АН-НАМЛЬ» в феврале 2026 года стала участником регионального проекта «Повышение производительности труда на предприятиях Республики Татарстан», а в середине мая приступила к его реализации. Основное направление деятельности компании — производство и поставка первичных и вторичных полимеров: полиэтилена, полипропилена, полистирола, АБС-пластика, поликарбоната, а также стрейнированных каучуков. 📍 В качестве пилотного потока для реализации проекта по повышению производительности труда предприятие выбрало производство полимерного сырья, доля которого составляет 23% в выручке компании. ➡️ На текущий момент проведено обучение рабочей группы и завершается этап диагностики потенциала изменений. 📌 Отметим, что региональный проект «Повышение производительности труда на предприятиях Республики Татарстан» является республиканской мерой поддержки и предоставляется предприятиям, которые хотят повысить свою эффективность, но не проходят по критериям участия в федеральном проекте «Производительность труда» национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика». 🔑 Подробнее о региональном проекте можно узнать на сайте ppt.tatarstan.ru, о федеральном проекте — на платформе Производительность.рф. #НацПроектЭкономика #ФедПроектПроизводительностьТруда #ПроизводительностьРФ

АО «ПО «Камгэсэнергострой»: второй модуль обучения ⚡️ АО «ПО «Камгэсэнергострой» продолжает системную работу по совершенствованию управленческих процессов в промышленном строительстве: на предприятии успешно проведён второй модуль обучающих мероприятий для сотрудников. Тренинги были посвящены стандартизированной работе и прикладным инструментам бережливого производства. 🔑 Обучение реализуется в рамках федерального проекта «Производительность труда» и национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика». Участие в этих инициативах даёт предприятию доступ к проверенным отраслевым практикам, экспертной поддержке и единой методологии повышения операционной эффективности. Для освоения инструментов и адаптации их под специфику компании специалисты активно используют ресурсы платформы производительность.рф: здесь собраны готовые шаблоны, методические рекомендации, примеры внедрения и обучающие курсы, которые помогают быстро переводить теорию в практические решения. ➡️ В ходе второго модуля сотрудники изучили не только базовые принципы стандартизации, но и конкретные прикладные инструменты: стандартизацию операций, методы выявления и устранения проблем. Особое внимание уделялось тому, как эти инструменты можно применять именно в управлении строительными проектами — где критически важны сроки, качество и координация большого числа участников. ➡️ Следующий этап работы — масштабирование лучших практик, выявленных в ходе обучения, на все ключевые процессы управления проектами. Планируется разработка и внедрение стандартов для основных офисных операций, а также формирование внутреннего пула тренеров, которые смогут поддерживать и развивать культуру непрерывных улучшений в компании. #НацПроектЭкономика #ФедПроектПроизводительностьТруда #ПроизводительностьРФ

Обучение для сотрудников ООО «Купер» ⚡️ Для реализации пилотного проекта рабочая группа предприятия прошла обучение базовым инструментам бережливого производства в рамках федерального проекта «Производительность труда», входящего в структуру национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика». 🗣 За неделю на ООО «Купер» тренер регионального центра компетенций в сфере производительности труда Республики Татарстан (РЦК РТ) Савкин Максим провел следующие тренинги: 🔗 Основы бережливого производства; 🔗 Реализация проекта по улучшениям; 🔗 Производственный анализ; 🔗 5С на производстве; 🔗 Картирование. «Рабочая группа показала высокий уровень вовлеченности и стремление к улучшению производственных процессов. Уверен, что полученные знания позволят команде ООО „Купер“ эффективно применять инструменты бережливого производства на практике, способствуя повышению общей продуктивности и качества работы.» — поделился обратной связью Савкин М.А. 🔑 Подробнее о федеральном проекте можно узнать на ИТ-платформе Производительность.рф. #НацПроектЭкономика #ФедПроектПроизводительностьТруда #ПроизводительностьРФ

ООО «МТК «ТАЛ-Агро» стало участником регионального проекта «Повышение производительности труда на предприятиях Республики Татарстан» 📍 Пилотным направлением для внедрения бережливых технологий выбран процесс оказания транспортных услуг. Это один из основных направлений деятельности предприятия. Уже состоялось установочное совещание, сформирована рабочая группа, а сотрудники приступили к обучению основам бережливого производства. ➡️ Следующим этапом станет диагностика выбранного направления. После ее завершения специалисты регионального центра компетенций вместе с командой предприятия определят целевые показатели проекта, сформируют план мероприятий по достижению целевого состояния и приступят к реализации намеченного плана и созданию эталонного участка по внедрению инструментов бережливого производства. 🏭 Отметим, что региональный проект «Повышение производительности труда на предприятиях Республики Татарстан» является республиканской мерой поддержки и предоставляется предприятиям, которые хотят повысить свою эффективность, но не проходят по критериям участия в федеральном проекте «Производительность труда» национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика». 🔑 Подробнее о региональном проекте можно узнать на сайте ppt.tatarstan.ru, о федеральном проекте — на ИТ-платформе Производительность.рф. #НацПроектЭкономика #ФедПроектПроизводительностьТруда #ПроизводительностьРФ

Итоги проекта на АО «Радиоприбор» 📢 В АО «Радиоприбор» прошел день информирования по итогам участия предприятия в федеральном проекте «Производительность труда», входящего в структуру национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика». 🗣 На совещании были обсуждены все этапы проекта, реализованные решения, подведены итоги. Основной результат проекта — увеличение выработки на человеко-час был достигнут за счет реализации следующих мероприятий: 🔗 Сформирована матрица компетенций для определения самых опытных и план развития компетенций для обучения менее опытных наладчиков. 🔗 Разработаны стандарты проведения наладки, обслуживания оборудования. 🔗 Организованы рабочие места по системе 5С на участке ЧПУ механического цеха для сокращения времени на поиск инструментов. 🔗 Организована система оповещения о дефиците инструмента в механическом цеху с целью закрытия дефицита. 🔗 Организована система передачи смены с использованием визуализации точек проверки (карточки передачи смены). ⚡️ В рамках проекта на предприятии был сертифицирован инструктор по бережливому производству, который в дальнейшем может обучать рабочие группы по новым проектам, новых сотрудников предприятия. 🔑 Для участия в проекте «Производительность труда» можно подать заявку на ИТ-платформе производительность.рф. #НацПроектЭкономика #ФедПроектПроизводительностьТруда #ПроизводительностьРФ

Старт проекта ООО «Вейго Логистик» 🏢 В рамках федерального проекта «Производительность труда» (входит в структуру национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика») с командой Регионального центра компетенций Республики Татарстан началось совместное сотрудничество с коллективом ООО «Вейго Логистик». 🎯 Компания приступила к реализации масштабного проекта «Повышение эффективности логистических операций». Его цель — вывести операционную деятельность на новый уровень, оптимизировать потоковые процессы, снизить издержки, повысить качество обслуживания клиентов и укрепить конкурентные позиции на рынке логистических услуг. 🗣 В стартовом мероприятии принял участие директор ООО «Вейго Логистик» Данила Рафисович Хантимиров. Он подчеркнул стратегическое значение проекта для компании: «В современных условиях, когда требования клиентов к скорости и точности исполнения заказов стремительно растут, повышение производительности труда и цифровая трансформация операций становятся обязательными условиями устойчивого роста. Мы рассчитываем на поддержку Регионального центра компетенций и на практическое применение их методик для достижения заметных и измеримых результатов». ✍ Эксперты Центра поделились с коллегами передовыми практиками бережливого производства и методиками повышения операционной дисциплины, а также оценили потенциал для быстрого масштабирования успешных решений по всей сети компании. В планах — пилотные внедрения на ключевых операциях с последующим поэтапным тиражированием лучших наработок. 〰️ Заявку на участие в федеральном проекте «Производительность труда» можно подать на ИТ-платформе производительность.рф. #НацПроектЭкономика #ФедПроектПроизводительностьТруда #ПроизводительностьРФ

ООО «ТЕХНИКА-АГРО» выбрало участок лазерной резки эталонным для внедрения инструментов бережливого производства 📍 ООО «ТЕХНИКА-АГРО» сделало важный шаг в реализации федерального проекта «Производительность труда», входящего в национальный проект «Эффективная и конкурентная экономика». В качестве эталонного участка, на котором будут в полном объеме отработаны и закреплены инструменты бережливого производства, компания выбрала участок лазерной резки. ➡️ В рамках проекта на участке лазерной резки планируется внедрение системы 5S, стандартизация рабочих мест, визуализация производственных показателей и расчет эффективности оборудования (OEE). Это позволит оптимизировать загрузку лазерных центров, минимизировать время переналадок и сократить количество незавершенного производства. Ожидаемый эффект — повышение производительности труда на данном участке и стабилизация поставок заготовок для последующих этапов. «Мы выбрали лазерную резку, потому что это критический узел нашего производства. Нам важно создать здесь „золотой стандарт“ работы, где каждый процесс прозрачен, а оборудование используется на максимум. Успех на этом участке станет фундаментом для трансформации всего предприятия», — отметил руководитель проектов по развитию и автоматизации бизнес-процессов Владимир Терентьев. 🔑 Следующим этапом станет проведение детального картирования потока создания ценности и внедрение системы визуального управления на рабочих местах. Все промежуточные результаты и методические материалы проекта будут доступны рабочей группе на ИТ-платформе производительность.рф. #НацПроектЭкономика #ФедПроектПроизводительностьТруда #ПроизводительностьРФ

Проведение обучения на предприятии Ай-флекс 🏢 Предприятие ООО «АЙ-ФЛЕКС» стало участником федерального проекта «Производительность труда», входящего в структуру национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика», в апреле 2026 года. В рамках подготовки сотрудников на предприятии был проведен первый модуль обучения рабочей группы, который включает в себя следующие тренинги: 🔗 Основы бережливого производства; 🔗 Реализация проекта по улучшению; 🔗 Картирование; 🔗 5С; 🔗 Производственный анализ. ⚡️ В процессе обучения рабочая группа проекта обсудила базовые инструменты бережливого производства, познакомилась с понятиями «потери», «значимая работа», «не значимая работа», а также обсудила как можно внедрить некоторые из изученных инструментов бережливого производства в своих процессах для их диагностики на предмет наличия проблем. ✍ На одном из обучений — «Реализация проекта по улучшению» активно обсуждалась карточка проекта, которую начали формировать ранее. Предприятию важно понимать четкое распределение ролей в рамках проекта, ведь от этого может зависеть результат всего проекта. По результатам обучения были внесены некоторые корректировки для дальнейшего запуска карточки проекта в работу, а также определили базовые зоны ответственности участников рабочей группы в рамках всего проекта. 〰️ Заявку на участие в федеральном проекте «Производительность труда» можно подать на ИТ-платформе производительность.рф. #НацПроектЭкономика #ФедПроектПроизводительностьТруда #ПроизводительностьРФ

Вебинар ФЦК «У нас нет времени на системное решение проблем: ответ на главное возражение» 📆 10 августа 2026 года с 13:00 до 13:30 мск пройдет вебинар ФЦК «У нас нет времени на системное решение проблем: ответ на главное возражение?» ❔ Кому полезен вебинар: Руководителям проектов региональных центров компетенций, руководителям рабочих групп проектов по улучшениям, руководителям производственных подразделений всех уровней, специалистам по оптимизации процессов, наставникам, а также всем, кто заинтересован в системном решении проблем на своих предприятиях. С чем познакомимся на вебинаре: 🔗 Узнаем шаги при системном решении проблем «Чтобы не тушить пожары, а решать проблемы системно». 🔗 Рассмотрим правила формулирования проблем. 🔗 Рассмотрим базовые инструменты для выявления и решения проблем. 🔗 Познакомимся с практической техникой, которая помогает решать проблемы. 🗣 Ведущий: Усынин Валерий — сертифицированный тренер по бережливому производству и управлению изменениями. Более 17 лет опыта в Бережливом производстве, 13 лет в обучении инструментам повышения эффективности бизнес-процессов Участие бесплатное. Необходима предварительная регистрация по ссылке: Ссылка для регистрации 🏭 В Республике Татарстан к федеральному проекту «Производительность труда» нацпроекта «Эффективная и конкурентная экономика» присоединились уже более 395 предприятий. Для участия в проекте необходимо подать заявку на ИТ-платформе Производительность.рф. #НацПроектЭкономика #ФедПроектПроизводительностьТруда #ПроизводительностьРФ

РЦК Татарстана предложил руководителям предприятий пройти новый тренинг «Бережливая роботизация: строй свой завод будущего» 📢 РЦК Татарстана представил тренинг «Бережливая роботизация: строй свой завод будущего» В Университете Иннополис на проектно-экспертном интенсиве «Аудит как первый шаг к роботизации» руководитель РЦК Татарстана, заместитель директора ГАУ «ЦЭТ РТ» Шамиль Байрамов, презентовал новый тренинг для руководителей предприятий «Бережливая роботизация: строй свой завод будущего». ➡️ Программа стартует в 2027 году и станет первой в республике, где решение о роботизации принимается на основе личного опыта работы с роботом. 🎯 Участники тренинга не ограничатся теорией: они самостоятельно настроят роботизированную ячейку, запустят её и измерят прирост производительности конкретного участка производственного цикла. В программе — работа с реальным роботом-сортировщиком, расчёт окупаемости на основе показателей CAPEX, OPEX и срока возврата инвестиций, а также готовая дорожная карта внедрения роботизации на собственном производстве. Основная цель — показать, что роботизация может быть управляемой и предсказуемой задачей, а не дорогостоящим риском. ✍ Ключевая тема интенсива в Иннополисе — стандартизация методики технологического аудита и разработка обучающих программ для экспертов РЦК и технических специалистов предприятий. Организаторы рассчитывают, что это позволит снять ряд барьеров, сдерживающих внедрение роботизации в регионах. «Аудит должен проводиться по факту, а не на бумаге: нужно выезжать на производство... Ценность его рождается в цеху, там, где мы видим реальные потери. И заканчиваться аудит должен не отчётом, а конкретным решением, доведённым до внедрения», — отметил Первый заместитель министра промышленности и торговли Республики Татарстан Родион Карпов. ➡️ В мероприятии приняли участие представители Федерального центра компетенций, Национальной ассоциации участников робототехники, Консорциума робототехники, ведущих отечественных интеграторов и разработчиков решений, а также около 20 региональных центров компетенций из разных субъектов страны. Почётным гостем интенсива стал депутат Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации Сергей Морозов. 📌 Тренинг «Бережливая роботизация: строй свой завод будущего» рассчитан на предприятия — участников федерального и регионального проектов повышения производительности труда нацпроекта «Эффективная и конкурентная экономика». В Татарстане в таких проектах сегодня участвуют свыше 400 предприятий. Запись на программу уже открыта. 📷 фоторепортаж по ссылке 〰️ Оставить заявку #НацПроектЭкономика #ФедПроектПроизводительностьТруда #ПроизводительностьРФ

День информирования на предприятии ООО ГЗ «АрскМеталл» 📢 В ООО ГЗ «АрскМеталл» подвели итоги первого этапа реализации федерального проекта «Производительность труда», входящего в структуру национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика». День информирования ознаменовал завершение диагностики пилотного потока, став отправной точкой для дальнейших преобразований. ⚡️ За три месяца интенсивной работы сотрудники, вошедшие в состав рабочей группы, постигли азы бережливого производства, освоили принципы 5С, изучили стандартизированную работу, производственный анализ, картирование и другие. Теоретические знания, под чутким руководством руководителя проекта от РЦК РТ, были применены на практике. 🔎 С помощью хронометражей и наблюдений, анализа производственных данных и диаграмм спагетти, рабочая группа выявила скрытые резервы для оптимизации процесса производства стеновых и кровельных панелей (сэндвич панелей). Разработанные карты потока создания ценности высветили проблемные зоны и узкие места, требующие внимания. ➡️ После ранжирования выявленных проблем, рабочая группа, возглавляемая директором по производству, определила приоритетные задачи и разработала план мероприятий, направленных на достижение целевого состояния. Впереди — три месяца, в течение которых команде проекта предстоит воплотить разработанный план в жизнь. 〰️ Заявку на участие в федеральном проекте «Производительность труда» можно подать на ИТ-платформе производительность.рф. #НацПроектЭкономика #ФедПроектПроизводительностьТруда #ПроизводительностьРФ

В ООО «Зелёная Дача» подведены итоги проекта по повышению производительности труда ✅ В ООО «Зелёная Дача» состоялось закрытие проекта по повышению производительности труда, реализованного в рамках региональной программы Республики Татарстан. Компания, работающая как поставщик овощей и фруктов для сегмента HoReCa, последовательно развивает производственные и складские процессы, чтобы обеспечивать клиентов свежей продукцией без перебоев и в срок. ➡️ Проект был направлен на повышение эффективности ключевых операций: приемки, обработки, комплектации и отгрузки продукции. Для предприятия, которое работает со скоропортящимися товарами и ежедневно выполняет широкий спектр операций — от хранения до упаковки и доставки, — особенно важны сокращение потерь времени, снижение лишних перемещений и повышение дисциплины выполнения стандартов. ➡️ В ходе реализации проекта были проанализированы основные потоки движения продукции, выявлены узкие места и предложены решения по их устранению. Особое внимание уделялось организации рабочих мест, маршрутам перемещения сырья и готовой продукции, а также повышению прозрачности складских и производственных операций. ➡️ Закрытие проекта стало не завершением, а переходом к новому этапу развития. Полученные результаты планируется закрепить в виде стандартов, регламентов и регулярного контроля показателей, чтобы достигнутые улучшения сохранялись и развивались в повседневной работе предприятия. 📌 Важно отметить, что региональный проект является мерой поддержки Республики Татарстан и предоставляется предприятиям, которые хотят повысить свою эффективность, но не проходят по критериям участия в федеральном проекте «Производительность труда» национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика». 🔑 Подробнее о рег. проекте можно узнать на сайте ppt.tatarstan.ru, о федеральном проекте — на ИТ-платформе Производительность.рф. #НацПроектЭкономика #ФедПроектПроизводительностьТруда #ПроизводительностьРФ

В ООО «ФР-Кардан» прошёл День информирования 📢 В ООО «ФР-Кардан» прошёл День информирования по итогам шести месяцев работы в пилотном проекте Программы повышения производительности труда, принятой на предприятии в конце прошлого года. Это знаковое событие в рамках реализации пилотных проектов федерального проекта «Производительность труда» национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика». ➡️ За отчетный период команда проекта прошла значимый путь: от успешного картирования потока производства карданных валов до подготовки собственных инструкторов по бережливому производству. Актив проекта прошел обучение по ключевым темам бережливого производства, научился проводить диагностику потока и находить в нем узкие места; делать рациональный выбор эталонного участка в потоке и массированно внедрять базовые методы lean. ✅ Изменения произошли не только в гемба, но и на верхних уровнях управления. Здесь руководство предприятия оценило преимущества внедрения визуализированного управления процессами через отслеживание ключевых показателей эффективности на информационных центрах и убедилось в возможности получить значимые результаты в производительности процессов без привлечения инвестиций. ➡️ Прошедшее мероприятие позволило не только зафиксировать успехи за прошедшие полгода, но и наметить вектор развития на следующие 2,5 года, которые отводятся под тиражирование первых успехов на другие процессы предприятия. 〰️ Заявку на участие в федеральном проекте «Производительность труда» можно подать на ИТ-платформе производительность.рф. #НацПроектЭкономика #ФедПроектПроизводительностьТруда #ПроизводительностьРФ

В ООО «ЭнергоСпецИнжиниринг» стартовала фаза диагностики 🏢 В 2026 году ООО «ЭнергоСпецИнжиниринг» стало участником федерального проекта «Производительность труда», входящий в структуру национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика». ➡️ На старте диагностики пилотного потока в ООО «ЭнергоСпецИнжиниринг» проведен первичный хронометраж и построена карта потока производства низковольтных комплектных устройств, что позволило выявить ключевые узкие места. Основными проблемными участками стали гибочный участок и сборочный цех. В ходе построения карты текущего состояния также выявлены проблемы в информационном потоке, которые существенно увеличивают время протекания процесса и влияют на маржинальность продукта. Кроме того, одним из главных сдерживающих факторов остается кадровый ресурс. Высокий уровень ручного труда требует значительного количества времени и усилий, что в свою очередь влияет на производительность труда. В связи с этим, реализация оптимизационных мероприятий должна сосредоточиться на снижении трудоемкости критических операций, оптимизации информационного потока и производственно-финансового планирования. «Мы открыты к внедрению любых улучшений и будем способствовать этому процессу», — отметил заместитель директора по производству Костюков А.И. 〰️ Напомним, стать участником проекта можно, подав заявку на ИТ-платформе «Производительность.рф». #НацПроектЭкономика #ФедПроектПроизводительностьТруда #ПроизводительностьРФ

Вебинар ФЦК «Бережливое производство + СМК или Бережливое производство vs СМК: как у вас?» 📆 04 августа 2026 года с 13:00 до 13:30 мск пройдет вебинар ФЦК «Бережливое производство + СМК или Бережливое производство vs СМК: как у вас?» ❔ Кому полезен вебинар: Специалистам по производственной системе и операционной эффективности внутри компаний, независимым Lean-консультантам — всем, кто внедряет производственные системы и сталкивается с тем, что качество и бережливое производство на предприятии живут как два отдельных, а не согласованных мира. ❔ С чем познакомимся на вебинаре: Разберём, почему СМК и бережливое производство на большинстве предприятий конфликтуют, даже если в компании сильные команды и там, и там — и в каких конкретно точках это происходит. Вы уйдете не только с теорией, но с: 🔗 Готовым чек-листом самодиагностики — 5 вопросов, которые за 2 минуты покажут, на какой стадии разрыва между СМК и бережливым производством находится ваша компания. 🔗 Пониманием, в каких конкретно местах СМК и бережливое производство сталкиваются на практике — и почему это не конфликт людей, а следствие того, что системы исторически говорят на разных языках. 🔗 Направлением, куда двигаться дальше — если хочется не латать отдельные стыки, а строить единую систему управления. 👤 Ведущий: Наталья Морозова — сертифицированный тренер по системе управления эффективностью. Более 20 лет опыт работы в бережливом производстве, сертифицированный внутренний эксперт СМК крупной авто корпорации. 14 лет тренер-консультант по повышению производительности бизнес-процессов Участие бесплатное. Необходима предварительная регистрация по ссылке: Ссылка для регистрации 🏭 В Республике Татарстан к федеральному проекту «Производительность труда» нацпроекта «Эффективная и конкурентная экономика» присоединились уже более 390 предприятий. Для участия в проекте необходимо подать заявку на ИТ-платформе Производительность.рф. #НацПроектЭкономика #ФедПроектПроизводительностьТруда #ПроизводительностьРФ

Казанский производитель упаковочного оборудования ООО «Интеграл Плюс» стал участником федпроекта 🏢 ООО «Интеграл Плюс», известный отечественный производитель упаковочного и фасовочно-упаковочного оборудования, присоединился к федеральному проекту «Производительность труда». 📍 В качестве пилотного потока на предприятии выбрано производство упаковочного оборудования. Именно на этом участке в ближайшие время эксперты Регионального центра компетенций (РЦК Татарстан) совместно с рабочей группой компании будут внедрять инструменты бережливого производства, оптимизировать рабочие процессы и устранять потери. В рамках первого этапа реализации программы на «Интеграл Плюс» запланирован ряд ключевых мероприятий: ➡️ Создание и формирование проектной команды из числа руководителей и ведущих специалистов предприятия, которые будут непосредственно участвовать в реализации пилотного проекта. ➡️ Обучение сотрудников предприятия, они пройдут специализированное обучение инструментам бережливого производства и методам повышения операционной эффективности. ➡️ Стартовое совещание — ознакомительная встреча рабочей группы предприятия с экспертами Регионального центра компетенций, на которой будут определены цели, задачи и план работы на ближайшие месяцы. ➡️ Картирование пилотного потока, выявление проблем и поиск резервов — детальный анализ текущего состояния производства упаковочного оборудования, выявление узких мест, потерь и неэффективного распределения времени и ресурсов. ➡️ Создание эталонного участка и подготовка плана-графика мероприятий — на основе проведённой диагностики будет разработан план внедрения улучшений с конкретными целевыми показателями. ⚡️ В течение шести месяцев рабочая группа предприятия совместно с экспертами РЦК Татарстан будет внедрять бережливые технологии на пилотном участке, после чего лучшие практики планируется тиражировать на другие производственные зоны компании. 〰️ Заявку на участие в федеральном проекте «Производительность труда» можно подать на ИТ-платформе производительность.рф. #НацПроектЭкономика #ФедПроектПроизводительностьТруда #ПроизводительностьРФ

ООО «Инфомат» дает старт улучшениям — итоги первой организационной встречи с РЦК 📢 В ООО «Инфомат» состоялось значимое корпоративное событие — прошла первая организационная встреча с руководителем проекта от Регионального центра компетенций (РЦК). Это мероприятие ознаменовало официальный старт работы команды предприятия в рамках реализации федерального проекта «Производительность труда» нацпроекта «Эффективная и конкурентная экономика». 🎯 Главной целью установочного совещания стала разработка первичной дорожной карты и синхронизация совместных действий руководства компании и экспертов РЦК. В ходе продуктивного диалога стороны успешно решили ряд ключевых организационных вопросов: 🔗 Определение вектора работы: предварительно согласован пилотный поток — конкретный производственный участок, на котором будут внедряться и тестироваться первые инструменты бережливого производства. 🔗 Планирование обучения: утверждены точные даты проведения стартовых тренингов. Сотрудники предприятия познакомятся с основами оптимизации процессов и картирования. 🔗 Практическая подготовка: согласованы сроки прохождения командой «Фабрики процессов» — специализированного учебно-практического комплекса, имитирующего реальное производство для закрепления навыков непрерывных улучшений. 🔗 Регулярный менеджмент: утвержден график дальнейших встреч с рабочей группой предприятия для оперативного контроля и поддержки на всех этапах внедрения изменений. 🔑 Получить подробную информацию о мерах государственной поддержки бизнеса, изучить успешные кейсы других предприятий и подать заявку на участие в проекте можно на официальном портале производительность.рф. #НацПроектЭкономика #ФедПроектПроизводительностьТруда #ПроизводительностьРФ