Cosmos Hotel Group

Как Cosmos развивает безбарьерную среду «Гостю важно понимать, насколько отель доступен, еще до бронирования», — говорит президент Cosmos Hotel Group Александр Биба. В рамках программы «Космос без границ» мы провели общественный и внутренний аудит: семь отелей прошли независимую оценку, более 30 — внутреннюю проверку, пять получили сертификацию по стандарту «Инклюзивная среда». Что уже работает на практике: понятная информация на сайте с QR‑навигацией, аренда колясок в ряде отелей, вибрационные будильники для гостей с нарушением слуха, специальные кресла для душа и наборы для большей самостоятельности. Кроме того, более 3,5 тыс. сотрудников прошли обучение по корректному общению с гостями с особыми потребностями. Мы делаем ставку на последовательные изменения — от сайта до номера — чтобы каждый гость мог чувствовать себя уверенно и спокойно. 📌 Читать полное интервью Александра Биба в «Вестнике АТОР»

Апартаменты More.Yalta от Author Development начнут работать под брендом сети отелей Cosmos Мы подписали франчайзинговое соглашение с федеральным застройщиком Author Development. С лета 2027 года комплекс More.Yalta начнёт работать под брендом «Cosmos Stay Море Ялта Апартаменты» и войдёт в сеть городских и курортных апарт‑отелей Cosmos Stay. 🔹Объект перейдёт на единые стандарты сервиса и качества Cosmos. 🔹Собственники получат готовые операционные решения, прозрачную отчётность и инструменты управления доходностью. 🔹Гостям станет доступен гостиничный сервис по федеральным стандартам, интеграция в сеть продаж и программа лояльности. More.Yalta — апартаменты бизнес‑класса с панорамными видами, собственной инфраструктурой и закрытой охраняемой территорией в Гурзуфе — локации с устойчивым туристическим спросом. Мы в MAX

Cosmos Hotel Group и PJCOM запускают стратегическое партнёрство Мы делаем ещё один шаг к цифровизации: теперь корпоративный контрактинг, групповые заезды и MICE-запросы будут обрабатываться через отечественную RFP-платформу PJCOM.Request — аналог международных решений. Что меняется: 🔹Корпоративные тарифы — автоматизация согласования годовых условий размещения с учётом объёмов и категорий номеров 🔹Групповые заезды — систематизация запросов, быстрое сравнение условий по блокам номеров и правилам отмены 🔹MICE — единая смета на залы, питание и оборудование в одном окне, без разрывов в коммуникации Корпоративные клиенты и агентства смогут отправлять единый структурированный бриф сразу в несколько отелей сети, устанавливать дедлайны и получать стандартизированные предложения, а цикл согласования сокращается с нескольких дней до пары часов. Первый этап уже реализован: номерной фонд и конференц-пространства Cosmos Hotel Group в 15 городах России интегрированы в платформу. Дальше — масштабирование на все действующие и новые отели сети до 2030 года. Александр Биба, президент Cosmos Hotel Group: «Cosmos Hotel Group последовательно внедряет цифровые решения во внутренние процессы и сервисы, чтобы сделать взаимодействие с клиентами удобнее, а работу команд — эффективнее. Интеграция с PJCOM.Request позволит сделать эффективнее обработку запросов на корпоративное размещение и проведение мероприятий, привлечь новых клиентов, сократить сроки подготовки предложений и объединить коммуникацию с клиентом в едином цифровом контуре. Для компании это также возможность повысить прозрачность процессов и дать коммерческим командам больше времени для непосредственной работы с клиентами за счет снижения объема ручной работы. В дальнейшем мы планируем масштабировать использование платформы на все действующие отели сети и подключать к ней новые объекты». Мы в MAX

Гостиничные операторы и вузы создают единые образовательные стандарты Сфера туризма и гостеприимства в России выходит на новый уровень кадрового обеспечения – образование полностью перестраивается под реальные запросы индустрии. Глава Минобрнауки Валерий Фальков в ходе совещания отметил, что опыт пилотного проекта по переходу на новую модель высшего образования будет взят за основу для совершенствования системы подготовки кадров для сферы туризма и гостеприимства. Министр выдвинул ряд предложений по совершенствованию системы подготовки кадров для этой сферы: •Для повышения качества обучения в рамках пилотного проекта ведется работа по увеличению объема практической подготовки, который должен вырасти в 1,5 раза. • Увеличивается гибкость и междисциплинарность программ. •Для улучшения качества подготовки кадров туриндустрии ведется работа по усилению взаимодействия университетов с конкретными работодателями. Например, передовой подход реализован в Сибирском федеральном университете, где в созданном совместно с бизнесом Институте гастрономии ведется подготовка шеф-поваров.   Также Валерий Фальков обратил внимание на необходимость совершенствования механизма целевого обучения в интересах отрасли. В частности, исполнительным органам государственной власти регионов предлагается активнее выступать заказчиками целевых мест в интересах конкретных частных работодателей в сфере туризма. Первый заместитель министра просвещения Александр Бугаев заявил, что система среднего профессионального образования в сфере туризма и сервиса полностью переориентирована под запросы работодателей. Более 1,5 тыс. колледжей готовят свыше 300 тыс. студентов, а количество бюджетных мест выросло за 2 года на 11% – до 76 тыс. Кроме того, вдвое увеличилась доля трудоустроенных выпускников, число целевых договоров выросло на треть. Достичь таких результатов удалось благодаря обновлению образовательных стандартов СПО, демонстрационному экзамену, созданию образовательно-производственных кластеров в рамках программы «Профессионалитет», повышению квалификации педагогических работников и чемпионатному движению. Системная профориентация уже вовлекла 8,5 млн школьников, а на следующий год запланировано свыше 70 тыс. бюджетных мест. Директор Института гастрономии Сибирского федерального университета Алексей Горенский сообщил, что вуз создал новую модель подготовки кадров для индустрии гостеприимства, где практика занимает 50% времени. Ключевым прорывом становится масштабирование этой модели через сеть современных колледжей в регионах – при поддержке ПАО «Сбербанк» стартует проект в Горно-Алтайске, вслед за успешным колледжем в Красноярске проектируются образовательные центры в Сочи и Нальчике, а сочетание трех условий – регионального финансирования, сильного отраслевого партнера и профессиональной среды с учебными ресторанами и гостиницами – превращает эти площадки в точки роста территорий. Стратегическая цель – продвижение русской кухни и российского гостеприимства на мировой арене, укрепление международного диалога и формирование устойчивого интереса к российской культуре. Директор крупнейшего гостиничного оператора АО «Космос ОГ» Александр Биба рассказал, что компания создала Академию гостеприимства, выстроив непрерывную систему подготовки от линейных сотрудников до топ-менеджеров через совместные программы с НИУ ВШЭ, РУДН и Сочинским госуниверситетом, а также развивая студенческие стажировки, которые ежегодно проходят около 2 тыс. человек. Он также предложил включить отраслевые объединения и ключевых работодателей в состав рабочей группы по проектированию укрупненной группы специальностей «Гостеприимство, сервис и оказание услуг», разработать механизмы стажировок на системной основе, а также комплекс мер по повышению престижа отраслевых профессий. 🇷🇺 Подписаться на Правительство России в MAКС

Лучшие проекты гостиничных комплексов с государственной поддержкой 🏨Четырехзвездный гостиничный комплекс «Cosmos Selection Внуково Спорт» на 250 номеров открылся в Москве рядом с аэропортом. Комплекс включает футбольный стадион на 3 тыс. мест, спортивный зал, бассейн, конгресс-залы и спа-комплекс. В проект инвестировано 2 млрд рублей, из них половина – собственные средства инвестора. Также глава АО «Космос ОГ» Александр Биба сообщил, что в Крыму строится объект со спортивной ареной на 5 тыс. зрителей и хоккейная площадка. Также компания активно развивает народные промыслы – в сети отелей активно продвигается гжель. 💬Очень интересная концепция, когда вы вместе с гостиницей даете возможности спортивной инфраструктуры, конгресс-центра для проведения мероприятий. Уверен абсолютно, что при развитии туризма, да и вообще летом, для ребят, которые занимаются спортом, это будет хорошее подспорье💬, – отметил Михаил Мишустин. 🏨В центре Перми готовится к открытию гостиничный комплекс Hampton by Hilton на 130 номеров, который готов ежегодно принимать около 35 тыс. гостей. В проект инвестировано 3,1 млрд рублей с привлечением льготного кредита на 2,4 млрд рублей. В составе комплекса конференц-залы, фитнес-центр, банный комплекс, офисные помещения и три ресторана. Комплекс отражает всю локальную идентичность Пермского края. 🏨Курорт «Завидово» в Тверской области открылся в 2025 году. Всесезонный комплекс подходит для рекреационного, оздоровительного, спортивного и событийного туризма. Здесь 1130 номеров, новый аквапарк и конгресс-холл. В проект инвестировано 41,8 млрд рублей, а инвестор получил субсидированный кредит ВЭБ.PФ на 27,8 млрд рублей. 🇷🇺 Подписаться на Правительство России в MAКС

Cosmos Hotel Group будет управлять курортным кластером «Темпо» (1 556 номеров) в Саках — премиальный всесезонный проект на первой береговой линии. Мы подписали соглашение со «Специализированным застройщиком «Саки»: Cosmos возьмёт на себя управление номерным фондом после ввода объектов в эксплуатацию и будет консультировать по техническому сопровождению проектной документации, чтобы заложить современные гостиничные технологии и стандарты Cosmos Selection. 🔹Общий номерной фонд под управлением: 1 556 единиц (746 номеров в здании гостиницы). 🔹Площадь кластера: 14 га; собственный пляж — 300 м. 🔹Инфраструктура: 4 корпуса апартаментов, многофункциональная гостиница, медицинский центр (включая сотрудничество с МЕДСИ), торгово‑офисные площади, спортивно‑оздоровительная зона, паркинг. 📌 Транспортная доступность: Евпатория — 16 мин; ж/д Саки — 10 мин; аэропорт Симферополь — 40 мин.

Cosmos Selection Москва Арбат исполнился 1 год! Прошёл год с момента открытия нашего самого центрального отеля. Из его окон виден Кремль, сталинские высотки и Арбат. А мы, глядя на него, видим перспективы, профессиональную работу команды и яркий пример внедрения стандартов нашего суббренда Cosmos Selection. Что произошло за год: 🚀 30 000 гостей посетили отель; 🚀 18 000 иностранных гостей; 🚀 гости из 79 стран мира. За этими цифрами — тысячи улыбок, деловых встреч и тёплых историй. Спасибо команде, которая ежедневно вкладывает своё мастерство и внимание в каждый номер, и спасибо нашим гостям за доверие и выбор.