Pro компетенции пто

Предлагаю поговорить о рынке труда — что происходит сейчас, всё-таки? Как вы все могли заметить, рынок труда (а именно в сфере ПТО) не то чтобы трясет, но всё-таки чувствуется определенное охлаждение. Зарплаты ниже, конечно, не стали, но если брать исследования агрегаторов, то картина следующая: Актуальные ориентиры по инженерным позициям: инженер ПТО / сметчик — 130 000–180 000 руб.; прораб — от 150 000 руб. плюс бонусы за сроки и качество; главный инженер проекта — от 200 000 руб. и выше в зависимости от масштаба объекта. (Мир Квартир) По данным агрегаторов вакансий, средняя зарплата инженера ПТО в Москве в 2026 году составляет около 143 000 рублей, наиболее часто встречающаяся в объявлениях — 150 000 рублей. (ГородРабот) В целом по России средняя зарплата инженера ПТО — около 110 000 рублей, диапазон — от 70 000 до 150 000 руб. Региональный разброс значителен: в Тюмени и Красноярске — около 120–125 тыс., в Москве — порядка 115 тыс., в Севастополе — всего около 40 тыс. Принципиально ничего не меняется, но только с первого взгляда. Например, у проектировщиков требования к навыкам работы с BIM идут уже повсеместно (не буду приводить примеры — сами можете проверить). Представим, что в этом году уже проектируют везде, используя BIM, — значит, через пару лет везде будут аналогичные требования и у инженера ПТО. Что делать, чтобы не остаться через 2 года невостребованным — решайте!

Друзья, предлагаем вам подборку каналов для Инженеров, по ссылке можно подписаться сразу на все каналы. (https://t.me/addlist/ILQsmAQTQbdlYjM6) У нас новые участники! Читайте интересные публикации про технику, технологии, проектирование, инженерные системы и многое другое. Будем на связи!

Друзья, собрал каналы, которые будут интересны технарям, по ссылке можно подписаться сразу на все каналы. Самые интересные технические каналы в одной папке: https://t.me/addlist/yz4CuCY9mFA3ODIy Подключайтесь! И читайте интересные публикации про технику, технологии, проектирование, инженерные системы и многое другое. Если у вас тоже технический канал (и вы хотите попасть в эту подборку и получать в месяц 300 и более подписчиков), напишите мне: @Orlllangur Сообщество инженеров. | И в Max.

#Профессиональная_трансформация #Результаты Основные результаты: Обеспечено соответствие профессиональной и квалификационной структуры трудовых ресурсов потребностям строительной отрасли.​ Создана отраслевая цифровая платформа трудовых ресурсов («биржа труда»), которая отражает актуальную потребность в трудовых ресурсах по строительным организациям, осуществляющим деятельность в рамках государственного заказа.​ Обеспечена профессиональная подготовка (переподготовка) не менее 40 тыс. квалифицированных специалистов для строительной отрасли в год.​ Сопутствующие результаты: В строительной отрасли занято до 1 млн квалифицированных мигрантов.

#Совершенствование системы технического регулирования #Мероприятия и результат Мероприятия Пересмотр нормативной правовой базы для перехода от предписывающего к параметрическому методу нормирования, а также развитие альтернативных способов и механизмов обоснования соответствия Реализация реестрового принципа формирования всех обязательных нормативных технических требований в сфере строительства, создание системы управления требованиями безопасности и качества объектов на основе цифрового реестра требований в строительной отрасли, Устранение излишних, противоречивых, дублирующих нормативных технических требований в строительстве, перевод нормативных технических документов в машиночитаемый и машинопонимаемый форматы; Регулярная актуализация нормативных технических документов, а также разработка новых нормативных технических документов с учетом необходимости применения при строительстве объектов капитального строительства передовых технологий и материалов Актуализация системы сводов правил для обеспечения внедрения аддитивных технологий и технологий "умный дом"; Интеграция процессов технического нормирования и оценки соответствия на уровне Евразийского экономического союза. Результатами осуществления указанных мероприятий являются: Осуществлен переход на параметрический метод нормирования, обеспечена необходимая нормативная правовая база для развития системы технического регулирования в строительной отрасли; Устранены излишние, противоречивые, дублирующие требования, установлены механизмы применения добровольных требований, альтернативных способов обоснования соответствия проектных значений и характеристик здания или сооружения требованиям безопасности; Создана система управления требованиями безопасности ОКС; Актуализированы и переведены в машиночитаемый и машинопонимаемый форматы все российские документы по стандартизации в сфере проектирования и строительства (более 3000 документов); Внедрено не менее 200 новых нормативных технических документов в строительстве для осуществления поэтапного отказа от использования устаревших технологий в проектировании и строительстве, внедрения современных технологий и инновационных строительных материалов; принят технический регламент Евразийского экономического союза "О безопасности строительных материалов и изделий"; создана система национальных стандартов и сводов правил в области модульного строительства, деревянного домостроения; значительно сокращен срок вывода на рынок новой продукции и упрощена процедура подтверждения пригодности строительных ресурсов.

#Профессиональная трансформация #Мероприятия Основные мероприятия: Определение списка приоритетных строительных профессий на постоянной основе и разработка рекомендаций к профильным образовательным программам.​ Синхронизация существующих инструментов государственной поддержки развития образования и кадрового обеспечения с потребностями строительной отрасли.​ Формирование плана мероприятий (дорожной карты) для ускоренного вовлечения в производственные процессы, предусматривающего изменение образовательных программ по направлениям подготовки специалистов в сфере строительства.​ Формирование комплексной программы по ускоренному обучению кадров для строительной отрасли и выработка мер стимулирования граждан к получению дополнительного профессионального образования по строительным специальностям.​ Проведение мероприятий по профессиональной переподготовке и повышению квалификации государственных заказчиков с учётом перехода отрасли на цифровые технологии.​ Ежегодный прогноз потребности в кадрах для строительной отрасли в субъектах Российской Федерации.​ Формирование кадрового центра Минстроя России, создание отраслевой цифровой платформы трудовых ресурсов («биржа труда»), развитие цифровых сервисов для работников строительной отрасли.​ Вспомогательные мероприятия: Сокращение административных барьеров при привлечении иностранной рабочей силы из государств — членов ЕАЭС и стран СНГ.​ Внедрение стандартов, обеспечивающих современные и комфортные условия деятельности строителей в соответствии с нормативными требованиями, а также цифровых методов контроля на объектах капитального строительства.

#Строительный_контроль #Задачи Задачами для трансформации строительного контроля являются (так как сам документ написан очень кратко и сухо, буду давать свои комментарии): Снижение административной нагрузки на застройщиков - предполагаю что это “меньше бумаг - больше дела” Повышение качества и установление ответственности строительного контроля - ну тут скажу так - “Сделаем качественное более качественным. без комментариев”) Построение вертикали органов государственного строительного надзора - вроде как звучит банально, однако если разобраться с текущей ситуацией, то примерно как с нормативкой - многие органы дублируют функции друг друга или какую то сферу не контролирует никто Цифровизация государственного строительного надзора и строительного контроля - про это будем разговаривать отдельно

#3.Совершенствование_системы_технического_регулирования #Вызовы и задачи Вызовы: Нормативная база техрегулирования сдерживает внедрение инноваций в строительстве. Часть требований избыточна и не соответствует реальному уровню риска по механической, санитарно-эпидемиологической и экологической безопасности.​ Нормативные требования различных ведомств дублируются и противоречат друг другу. Нет целостной системы оценки технических решений на всём жизненном цикле объекта (проектирование, строительство, эксплуатация), особенно на этапе эксплуатации.​ Отсутствует понятный механизм применения норм и правил, при этом область применения каждого нормативного документа ограничена. Отсутствие быстрого и упрощённого порядка вывода на рынок новых строительных ресурсов (в том числе зарубежных), из‑за чего инновации задерживаются на входе в отрасль. Задачи: Переход от предписывающего метода нормирования к параметрическому, который позволяет максимально быстро внедрять инновации при гарантированном соблюдении требований безопасности.​ Внедрение реестрового принципа разработки технических требований путем создания целостной системы нормативных документов с едиными обязательными требованиями на всех стадиях жизненного цикла объекта капитального строительства, исключающей противоречия между правовыми и техническими документами.​ Актуализация и развитие системы нормативных документов для обеспечения внедрения инновационных, энергоэффективных и экологичных технологий: модульного строительства, аддитивных технологий, технологий «умный дом», а также расширения применения конструкций из дерева и стали и развития деревянного домостроения.​ Повышение конкурентоспособности российских строительных услуг и материалов и обеспечение их выхода на международные рынки.​ Оптимизация санитарно-эпидемиологических и экологических требований, а также упрощение порядка подтверждения пригодности новой продукции и сокращение сроков её вывода на рынок при сохранении необходимого уровня безопасности.

#Профессиональная трансформация #Задачи Задачи Привести профессиональную и квалификационную структуру трудовых ресурсов в соответствие с запросами строительной отрасли.​ Сформировать управленческий кадровый резерв строительной отрасли для предприятий и государственных организаций.​ Развивать форматы подготовки кадров по программам дополнительного профессионального образования (краткосрочное обучение, переобучение, повышение квалификации, профпереподготовка) с учётом перехода на технологии, повышающие производительность труда, цифровые решения и обновлённые требования к инвестиционно-строительному циклу.​ Повышать престиж строительных профессий и создавать условия для вовлечения молодёжи в трудовую деятельность в сфере строительства.​ Совершенствовать систему привлечения трудовых мигрантов для компенсации дефицита кадров, включая системный отбор мигрантов с востребованными компетенциями. P.S. от себя бы я добавил бы несколько мыслей на этот счет: Привлечение в качестве преподавателей действительно профессионалов в своей сфере. Повышать престиж можно только одним способом - чтобы молодежь считала сферу строительства престижной - нужно чтобы в сфере строительства можно было очень хорошо заработать, но только тем, кто действительно этого достоин. Про мигрантов - отчасти не соглашусь, я бы скорее сосредоточился на автоматизации отрасли и на уменьшении потребности в трудовых ресурсах

#Совершенствование_системы_технического_регулирования #Текущая_ситуация За 2020–2022 годы реализовали часть мер по сокращению избыточных требований. Около 10,5 тысяч требований в строительстве перевели из статуса обязательных в статус добровольных, а перечень действительно обязательных требований зафиксировали примерно на уровне 380. Создан механизм «2 СТУ = норма» как инструмент ускоренной актуализации сводов правил. Специальные технические условия (СТУ) делают тогда, когда объект или принятые решения выходят за рамки действующих норм, но нужно сохранить (или повысить) уровень безопасности. Под СТУ выполняют расчёты и технико‑научные обоснования, показывают расчётами, что конструктивная, пожарная и другие требуемые виды безопасности обеспечены. СТУ согласовываются с профильными надзорными органами в зависимости от типа объекта и предмета требований. P.S. Касательно добровольных требований - запущена информационная система “Стройкомплекс РФ” где прописаны все нормативные документы, на настоящий момент там 1008 документов (год назад было 0). По механизму “2 СТУ = норма” имеется информация только о применении его только в 2024 году - актуализировано порядка 30 Сводов правил.

#Строительный контроль #Проблемы и вызовы За 2017–2019 годы произошло 77 крупных аварий и обрушений в процессе строительства. Анализ 10 наиболее крупных инцидентов показал, что причиной 90% всех аварий являлся некачественный строительный контроль. В связи с этим, государство усилило требования к строительному надзору при реализации объектов, финансируемых за счет средств федерального бюджета. Для таких объектов строительный контроль проводится специализированными федеральными учреждениями. Однако, помимо вышеуказанной ситуации, существует еще ряд вызовов связанных со строительным контролем, которые требуется решить: Высокая степень участия надзорных органов в реализации проектов строительства; В подавляющем большинстве низкое качество проведения строительного контроля, в том числе в связи с отсутствием четких требований к лицам, проводящим строительный контроль, и их размытой ответственностью; Предмет государственного строительного надзора и предмет строительного контроля дублируют друг друга, при этом государственный строительный надзор в отличие от строительного контроля не может обеспечить постоянное наблюдение за ходом строительства, реконструкции объектов капитального строительства; Отсутствие оперативного взаимодействия органов государственного строительного надзора с контролируемыми лицами.

#Профессиональная трансформация #Текущая_ситуация_Вызовы В строительной отрасли сегодня занято около 6,5 млн человек более чем по 100 профессиям. Ежегодно вузы и колледжи готовят до 75 тыс. выпускников по строительным специальностям, плюс до 40 тыс. человек в год проходят переподготовку по программам, одобренным Минстроем России. Для достижения национальных целей развития к 2030 году потребуется дополнительно привлечь до 1,5 млн работников разных квалификаций, и это не учитывает отток кадров из отрасли. Таким образом текущие объёмы подготовки недостаточны для закрытия такой потребности. Вызовами являются: Недостаточное взаимодействие между организациями реального сектора и научными и образовательными организациями: система подготовки и наука живут отдельно от реальных потребностей отрасли.​ Профессиональная и квалификационная структура кадров не соответствует требованиям, которые предъявляют современные технологии строительного производства к персоналу.

#Совершенствование_системы_технического_регулирования #Проблемы Начинаю серию постов по мотивам “Стратегии развития строительной отрасли.” Документ довольно интересный и объемный документ, описывает большинство существующих проблем в отрасли и комплексный подход к решению проблем. в данной серии публикаций я коснусь только нескольких тем вопросов. Структура публикаций будет примерно следующая: - Проблемы - Что сейчас - Вызовы и задачи - Результат Нормативная правовая база системы технического регулирования в строительстве на рубеже 2021–2022 годов имела несколько ключевых проблем (рассматриваю именно проблемы в тот период, когда стратегия развития строительной отрасли формировалась). Во‑первых, отсутствие системного подхода. Не существовало понятной для специалистов единой иерархии нормативных документов, а полной и доступной всем базы действующих норм фактически не было (речь о ситуации на рубеже 2021–2022 годов; сейчас часть этих проблем уже решена).​ Во‑вторых, вся система построена на предписывающем нормировании. Документы подробно описывают, как именно нужно выполнять работы и какие решения применять, вместо того чтобы задавать требования к целевым характеристикам объекта. В‑третьих, существуют многочисленные противоречия в регулировании процессов проектирования и строительства: разные документы по‑разному трактуют одни и те же требования, дублируют и конфликтуют между собой, с чем вы не раз сталкивались в работе.​ Система технического регулирования – основа всех процессов в отрасли, поэтому без ее совершенствования нельзя говорить об устойчивом развитии строительной отрасли.

Итак, про параметрический метод нормирования в строительстве я уже писал: что это и зачем, хотя для многих вопрос «зачем это сделали?» остаётся открытым. Посмотрим лучше на цифры, существующие сейчас: • более 3000 нормативных документов (понятно теперь, почему решили что-то менять); • большинство документов в бумажном виде или в виде сканов (не машиночитаемый формат); • многие требования пересекаются и частично противоречат друг другу. Что остаётся делать? Отменить всё сразу — настанет хаос. Решение: оставить обязательные минимальные требования (было около 10 000, стало 380) и выстроить новую систему, где вместо самих документов фиксируются только требования в виде реестра. Можно сколько угодно негодовать по поводу всех нововведений и того, что «наверху никто ничего не понимает», но, на мой взгляд, решение принято очень правильное. P.S. Приложил схему по реестру требований и принципу его использования

Исполнительная — всё? Вспомнил одну новость, которую пропустил ещё в апреле — вышел СП 555.1325800.2025 «Система нормативных документов в строительстве. Основные положения». И вроде бы при чём тут исполнительная документация? Однако этот свод правил стал первым шагом в процессе перехода на параметрический метод нормирования в строительстве. Тогда я не упоминал ещё одну цель перехода: параметрический метод напрямую связан с цифровизацией, потому что все требования становятся машиночитаемыми. А это значит, что участие человека, например, при проверке проектной документации, больше не требуется! Но проверка проектной документации — лишь первый этап. Думаю, со временем исчезнет и само понятие «исполнительная документация». Не через год и не через два, но, уверен, мы все застанем эти изменения. P.S. На следующей неделе разберу данный СП и расскажу про сам параметрический метод нормирования

Друзья, предлагаем вам подборку каналов для Инженеров, по ссылке можно подписаться сразу на все каналы. ( https://t.me/addlist/2xjFjIdc4BwxZTky ) У нас новые участники! Теперь нас 49 каналов!

Друзья, предлагаем вам подборку каналов для Инженеров, по ссылке можно подписаться сразу на все каналы. ( https://t.me/addlist/YIxAXQQez81kZjZi ) У нас новые участники! Теперь нас 47 каналов!

Друзья, предлагаем вам подборку каналов для Инженеров, по ссылке можно подписаться сразу на все каналы. ( https://t.me/addlist/-iXNFIGeyephMjQ6 ) У нас новые участники! Теперь нас 39 каналов! P.S. для администраторов других каналов для инженеров, если есть желание подключиться, пишите в личку @zimichev

ЦЕЛИ ВНЕДРЕНИЯ ЦИФРОВОЙ ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ ДОКУМЕНТАЦИИ И так, ранее мы разобрали историю развития цифровой исполнительной документации. Давайте теперь посмотрим со стороны того, что должно было получиться в итоге, или что получится. Для этого определим цели, которые нужно достичь. Если простым языком то это: ⁃ убрать всю бумагу ⁃ Перевести все в электронный документооборот ⁃ Исключить наличие человеческого фактора ⁃ Обеспечить прозрачность каждой операции ⁃ Ускорить процесс сдачи в эксплуатацию ⁃ Обеспечить электронное взаимодействия как между участниками строительства, так и с надзорными органами ⁃ Уменьшить трудоемкость подготовки исполнительной документации в несколько раз ⁃ Обеспечить интеграцию с цифровой информационной моделью строительства Назвал основные тезисы, которые пришли в голову, скорее всего были еще какие то цели у этого процесса. Кажется вроде не так много, но по факту на данный момент реализовано по моему мнению не более 10% в общем объеме строительства. В пятницу поговорим почему так не получается сделать. #ЦИДТЕОРИЯ