ПРО Медправо | Станислав Якушин

🧐 Люди, знающие цену Вашим деньгам, не дремлют — постоянно ищут способы переложить их из Ваших карманов в свои. Будьте бдительны! Не открывайте подозрительные письма, не переходите по ссылкам и qr-кодам, не открывайте вложения в письмах от сомнительных отправителей! Даже Росздравнадзор предупреждает!.. За ссылками, QR-кодами, вложениями в эл. письма может быть разное: в лучшем случае лишитесь денег, в худшем — поймаете какой-нибудь вирус-шифровальщик на свой комп, на котором всё, что нажито непосильным многолетним трудом... #наконтроль

🧐 Люди, знающие цену Вашим деньгам, не дремлют — постоянно ищут способы переложить их из Ваших карманов в свои. Будьте бдительны! Не открывайте подозрительные письма, не переходите по ссылкам и qr-кодам, не открывайте вложения в письмах от сомнительных отправителей! Даже Росздравнадзор предупреждает!.. За ссылками, QR-кодами, вложениями в эл. письма может быть разное: в лучшем случае лишитесь денег, в худшем — поймаете какой-нибудь вирус-шифровальщик на свой комп, на котором всё, что нажито непосильным многолетним трудом... #наконтроль

Полезные каналы о медицине — в одной уникальной папке Здесь врачи и эксперты делятся важной и полезной информацией о здоровье, разбирают клинические случаи, а медицинские юристы — о том, как вести медицинскую деятельность и блоги безопасно, о юридической профилактике финансовых и репутационных потерь для медиков. 💰Сохранить папку «Медицинские каналы» Подписывайтесь и сохраняйте эти каналы — такие полезные знания о здоровье и безопасности точно важно иметь под рукой. 📲 Добавить свой канал в следующую подборку

⚡️⚡️⚡️ Какой мёд сейчас льётся на брифинге Роскомнадзора!! 🍯 Юрий Контемиров (начальник управления по защите прав субъектов персональных данных) резко, чётко и бескомпромиссно разжевывает: Основные правовые основания для обработки персональных данных при оказании медицинской помощи — это или требования законодательства, или договор на оказание мед. услуг. Брать согласие на обработку персональных данных при оказании мед. помощи, как правило, НЕ НАДО! Роскомнадзор рекомендует уходить от формирования лишней бумажной массы. Регулярно разъясняю клиникам, что для оказания медпомощи не нужно брать согласие на обработку персональных данных. И всегда вижу удивление... Давайте уже прекратим заполнять эти ненужные (и, как правило, неправильно составленные) бесполезные бумаги?! 🙏 Роскомнадзор — за! #персональныеданные

Уже традиционная для августа новость — переход на электронные личные медицинские книжки вновь (в четвертый раз?) отложен на год (до 01.09.2027). Невольные ассоциации с историей о мальчике, который кричал: "Волки!"... #наконтроль #оргздрав

❗️❗️❗️❗️❗️    Тихоокеанский медико-правовой форум — 2026 🗓 10 октября 2026 г. (суббота) ⏰ 11:00—18:00 (а то и до 19:00...) 🗺 Владивосток Я ждал это время, и вот это время пришло! (с) Друзья и коллеги, уже скоро состоится очередной (уже очередной!) Тихоокеанский медико-правовой форум. Форум — это площадка для получения знаний, свободного обмена мнениями и опытом, дискуссий и нетворкинга Идея Форума ✅ Заниматься медициной законно — выгодно, безопасно, реально. Мы готовы помочь! Основные направления ➡️как вести мед. деятельность законно и успешно, предотвращая потери ➡️как выстроить отношения с пациентами и медицинскими работниками ➡️как минимизировать риски цифровизации ➡️как адаптироваться к изменениям в нормативном регулировании ➡️как защитить клинику и врачей при проверках, от претензий и исков, необоснованных требований Все эксперты — практики: ➡️медицинские юристы ➡️организаторы здравоохранения ➡️судебно-медицинские эксперты... Приглашаем к участию ➡️ собственников, руководителей медицинских организаций (особенно частных: объективно, у "частников" меньше возможностей лично получить ответы на актуальные вопросы от экспертов-практиков в сфере медицинского права, организации здравоохранения); ➡️врачей ➡️юристов Как принять участие ➡️выбрать тариф, зарегистрироваться здесь ➡️оплатить участие ➡️прийти 10 октября на Форум, задавать вопросы спикерам, участвовать в обсуждениях... получить пользу в сильном окружении коллег и единомышленников! Вся актуальная информация 🔰 на странице Форума в Интернете 🔗 Любые вопросы ➡️ мне в личные сообщения (ТГ, WA, МАХ) или по телефону +79147028213 📥 Предварительная программа — под постом ⤵️ 👨‍👦‍👦 Ждем Вас и Ваших коллег! Освободите себе 10-е октября уже сегодня — для участия в полезном мероприятии! . #мероприятия

Значительная часть экспертных ошибок обусловлена недостаточно высокой культурой мышления судебно-медицинских экспертов, незнанием элементарных правил логики. Солохин А. А., Вермель И. Г. "Формальная логика в судебной медицине", 1995 30 лет прошло, а актуальность тезиса стала только более значимой... 😒 Грустно...

Работодатели смогут оформлять стажеров по срочным трудовым договорам с 1 марта 2027 года Владимир Путин подписал закон об особенностях труда стажеров. Новые правила закрепляют за стажерами все трудовые гарантии, включая выплату зарплаты не ниже МРОТ и начисление пенсионного стажа. Документ размещен на сайте официального опубликования правовых актов. Изменения в Трудовой кодекс вступят в силу 1 марта 2027 года. Стажировка будет доступна лицам, которые получают или уже получили среднее профессиональное, высшее или дополнительное образование, а также проходят профессиональное обучение. Срок действия договора не может превышать шести месяцев, а пройти стажировку выпускники смогут в течение года после завершения учебы. Работодатели обязаны организовать систему наставничества для передачи профессиональных навыков. В локальных нормативных актах компании потребуется закрепить порядок прохождения стажировки, критерии оценки результатов и допустимый объем самостоятельной работы для стажера. Если после завершения стажировки сотрудник решит остаться в компании, при заключении нового трудового договора работодатель не вправе устанавливать ему испытательный срок. Указанные нормы не распространяются на сферу государственной и муниципальной службы.

Совершенно замечательная поездка в Южно-Сахалинск! Кроме того, что мы с @meduristms продуктивно провели медико-юридическую секцию на V-й конференции дерматовенерологов и косметологов ДФО, ещё получил массу позитива от погоды, природы, города и обратной связи от коллег 😍🔥 #мероприятия

📢📣📣📣📣📣 Страшную весть принёс я в твой дом, Надежда. Зови детей! (с) В родном Приморском крае районные прокуратуры по указанию региональной начали проверку медицинских организаций. Предмет проверки — соблюдение требований антитеррористической защищенности. Откуда знаю? Последнюю неделю в авральном режиме занимался именно этим... За нарушение требований административные дела возбуждают в отношении и должностных лиц, и юр. лиц по части 1 статьи 20.35 КоАП РФ: — для должностного лица штраф от 30 до 50 тыс. руб. или дисквалификация от 6 мес. до 3 лет; — для юр. лица штраф от 100 до 500 тыс. руб. В чем сложность момента? Главное, что проверяют, — это паспорт безопасности. А его за день не сделаешь (а может и дня не быть — прокурор имеет право зайти на объект вообще без предупреждения). И за месяц не сделаешь... Это надо заморочиться. Не говоря о том, что, помимо паспорта, есть и собственно антитеррористические мероприятия: — и информационные стенды, — и система оповещения, — и соблюдение противопожарного режима, — и проведение тренировок с персоналом, — и разработка локальных нормативных актов, — и прочая, прочая (в зависимости от мощности клиники и потенциального ущерба от теракта)... С учетом общественно-политической обстановки рекомендую всем, кто еще не прошел этот путь, сделать первый шаг — направить запросы в Росгвардию, МЧС и ФСБ на делегирование их сотрудников в комиссию по обследованию и категорированию вашей клиники. Вопросы по процессу — задайте, пожалуйста, в личку 💬 #антитеррор

Друзья, с Днём медицинского работника! 👩‍⚕️👨‍⚕️ Здоровья и всех благ! 💫✨

👯 Был пацан зубной врач, а стал... фельдшер стоматологический (следите за моими руками) Итак, Минздрав России меняет (корректирует) должности медицинских работников и квалификационные требования — с 01.09.2026 вступают в действие новые: — Номенклатура должностей медицинских работников и фармацевтических работников (приказ от 14.05.2026 № 434н); — Номенклатура специальностей, специалистов, имеющих медицинское и фармацевтическое образование (приказ от 14.05.2026 № 435н); — Квалификационные требования к медицинским и фармацевтическим работникам (приказ от 14.05.2026 № 436н). Много вопросов по зубным врачам — прием на эту должность будет запрещен с 01.09.2026. Увольнять пока не велено, но что делать, если зубной врач попробует сменить место работы после 01.09.2026?.. Пытаемся разобраться: 1. По действующим приказам существует специальность специалистов со средним медицинским образованием, которая называется "Стоматология" (см. приказ Минздравсоцразвития России от 16.04.2008 № 176н). До 31.08.2026 специалистов с такой специальностью можно принять на единственную должность — "зубной врач" (это следует из действующей номенклатуры должностей медработников и квалификационных требований к медработникам со средним мед. образованием). 2. С 01.09.2026 ситуация изменится: — в новой номенклатуре специальностей мед. работников для специалистов со средним мед. образованием отсутствует специальность "Стоматология" , но для них появляется новая специальность "Стоматологическое дело"; — в новой номенклатуре должностей мед. работников у должности "зубной врач" появляется пометка "прием на данную должность не осуществляется с 1 сентября 2026 г."; должность "фельдшер стоматологический" сохраняется (она была введена в номенклатуру дополнительно, с 02.01.2024, и непонятно было, кого на нее можно было принять — квалиф. требования отсутствовали); — в новых квалификационных требованиях для мед. работников со средним мед. образованием нет раздела по специальности "Стоматология" (и это понятно, т.к. саму специальность исключили из номенклатуры), но (новое!) появляется раздел "Стоматологическое дело". Специалистам со средним мед. образованием, полученным по специальностям "Стоматология" или "Стоматологическое дело", можно будет замещать должности "фельдшер стоматологический" и (если специалист принят на работу до 01.09.2026) "зубной врач". Вывод: Кажется, что тех специалистов, которые имеют среднее мед. образование по специальности "Стоматология" и которых раньше принимали на должность "Зубной врач", с 01.09.2026 можно будет принимать на должность "Фельдшер стоматологический". Почему "кажется"? 🧐 Потому что необходимо дождаться изменений в Положении о лицензировании мед. деятельности и Классификаторе работ (услуг), составляющих мед. деятельности — без этого невозможно будет получить лицензию на "Стоматологическое дело", а без соответствующий лицензии нельзя осуществлять медицинскую деятельность... (хотя как сказать... по специальности, например, "Лечебное дело" для осуществления мед. деятельности врачами лицензий не дают, но выпускники мед. вузов мило работают вот уже сколько лет "врачами-терапевтами участковыми"...) Кроме того, и Порядки оказания стоматологической помощи сейчас ничего не знают про фельдшеров стоматологических. Соответственно, о месте фельдшеров стоматологических в системе оказания мед. помощи пока можно только догадываться... Ведь как бы то ни было, но "Стоматологическое дело" — это новая специальность, а не просто новое имя "старой" доврачебной "Стоматологии"... #оргздрав

🌐🌐🌐 Врачи ведут соцсети Это стало частью формирования личного бренда, демонстрации экспертности, привлечения пациентов, повышения медицинской грамотности аудитории... Короче, куча плюсов)) Но в отличие от многих других сфер, медицинская тема весьма зарегулирована и "обложена" ограничениями. Грань между дозволенным и недозволенным тонкая, иногда почти незаметная... А это значит — риски. Для медиков их полный спектр: и дисциплинарные, и гражданско-правовые, и уголовные... И ведь "влипают" чаще по незнанию, из-за непонимания специфики регулирования...😔 ❗️ 26—27 июня принимаю участие в онлайн-нонстоп-конференции «Цифровизация в медицине: правовые вызовы нового дня» 👨‍🦱 Моя тема: "Наглядность и (или) безопасность: как врачу вести соцсети?" 🕐 27 июня в 05:00 по МСК (т. е. 12:00 по Владивостоку) Регистрация — на сайте конференции (по промокоду СПИКЕР организаторы обещают -10% 👌🏻) Буду рад вашим вопросам и обсуждению 😃 (пока готовлюсь, напишите мне в личку или комментарии ⤵️ свои "боли" — что непонятно в ведении соцсетей, в чем сомневаетесь... чтобы выступление было максимально полезным) #мероприятия

Новые правила выдачи справок и медицинских заключений С 01.09.2026 вступает в силу новый порядок выдачи медицинскими организациями справок и медицинских заключений (приказ Минздрава России от 15.04.2026 № 286н); он заменит действующий сейчас порядок, утвержденный приказом Минздрава России от 14.09.2020 № 972н. Революционных изменений нет, в основном, технические правки. Однако интересно, что из нового порядка ушло такое основание для выдачи справок, как: о соответствии состояния здоровья работника поручаемой ему работе, соответствия обучающегося требованиям к обучению. Напомню, что Минздрав России (приказ от 13.05.2025 № 274н) с 01.09.2025 отменил форму 086/у "Медицинская справка (врачебное профессионально-консультативное заключение)", которую издавна оформляли для абитуриентов, несовершеннолетних кандидатов на трудоустройство. По многочисленным запросам Минздрав разъяснял, что хоть форма 086/у отменена, но справки можно выдавать в произвольной форме, согласно приказу № 972н. А новый порядок с 01.09.2026 уже такое не предусматривает, такое основание выдачи исключено... Занятно)) кажется, что у Минздрава есть некая цель, которую мы еще не осознали... Будем наблюдать 🧐. Главное (хоть и не новое), на что хочу обратить внимание: — выдавать справки и мед. заключения допустимо только на основе информации, которая уже внесена в мед. карту; никакой отсебятины, когда в справке одно, а в мед. карте другое!!; — сведения о выдаче справок и мед. заключений (а еще лучше, чтоб наверняка, так и их копии) обязательно вносить в мед. карту (во-первых, вносить такие сведения требует порядок; во-вторых, по прошествии времени для вас не должно стать сюрпризом, что у пациента на руках справка/заключение, о которых клиника ничего не знает 😏). #медицинскаядокументация #оргздрав

Новая номенклатура должностей медицинских и фарм. работников и новые квалификационные требования к медицинским и фарм. работникам С 01.09.2026, взамен действующих, вступают в силу новые: — номенклатура должностей медицинских и фармацевтических работников (приказ Минздрава России от 14.05.2026 № 434н); — квалификационные требования к медицинским и фармацевтическим работникам (приказ Минздрава России от 14.05.2026 № 436н). Эти НПА взаимосвязаны: — чтобы считаться медицинским работником, необходимо, в том числе, работать по должности, включенной в соответствующую номенклатуру; — чтобы работать на должности, предусмотренной соответствующей номенклатурой, необходимо соответствовать квалификационным требованиям (это, наверное, все медики уже прочувствовали при прохождении аккредитации 😉). Изменения не глобальные, но некоторые интересные: — квалификационные требования к мед. и фарм. работникам как с высшим, так и средним профессиональным образованием объединены в одном документе (приказы Минздрава России от 10.02.2016 № 83н и от 02.05.2023 № 206н утратят силу); — у руководителей клиник с соответствующим мед. образованием появится возможность именоваться не только главными врачами и начальниками, но и директорами (но не генеральными!); — начался исход должности "зубной врач" — прием на эту должность запрещен с 01.09.2026; кажется, что их должны заместить на фельдшеров стоматологических... но вопросов больше, чем ответов: порядки оказания мед. помощи (а порядки — это основные регламентирующие акты по организации мед. помощи) про фельдшеров стоматологических еще ничего не знают...; — нутрициология становится медицинской специальностью (диетология, кстати, при этом сохраняется, а диетологи смогут занимать должность "врачей по медицине здорового долголетия" неожиданно, правда?); для медиков (как с высшим, так и средним образованием) — открываются новые горизонты по хайповому направлению деятельности; а вот нынешние нутрициологи-немедики должны загрустить: им надо срочно искать новое наименование своей деятельности 🙈... В любом случае, необходимо (напомню, впереди целое лето 😉): — клиникам проверить, чтобы должности ваших мед. и фарм. работников точно соответствовали номенклатуре (если будет необходимо, то привести в соответствие, внести изменения в штатное расписание, трудовые договоры...); — мед. и фарм. работникам проверить соответствие квалификационным требованиям (ибо именно по ним предстоит проходить аккредитацию, а тут формула простая: нет соответствия = нет аккредитации). #оргздрав #трудовоеправо