ВДХЛ - Вакансии для хороших людей
СтатистикаВакансии в Москве и Санкт-Петербурге в сферах: Медиа, Дизайна, Креатива, Маркетинга, Рекламы и PR. РКН: https://clck.ru/3G3DhJ Разместить ВАКАНСИЮ: http://vdhl.ru/ostavit-vakansiyu По РЕКЛАМЕ писать @kontoreva Прайс https://vdhl.ru/advertising
- Последний пост
- 07:55
- Последнее чтение
- 13:45
- Постов за неделю
- 42
- Всего постов
- 46
- Тип
- открытый
- Язык
- русский
- Категория
- Карьера
- В каталоге с
- 12 авг.
- 1/24сутки в ленте
- 3 396
- 1/48двое суток
- 3 892
- 1/72трое суток
- 4 197
Медиана по постам, которые мы застали свежими и померили через сутки.
Посты
видео или голосовое, без подписи
видео или голосовое, без подписи
видео или голосовое, без подписи
видео или голосовое, без подписи
видео или голосовое, без подписи
В Воскресенье хочется порекомендовать классный канал о локальных русских брендах, который сами читаем. Лепота — это авторская подборка дизайнеров, художников, ярких брендов и их релизов в одном месте. Конфеты нашего детства в виде украшений, светильник из ларька, свечи-березки и многое другое. Присоединяйся → @leepotaa
«Сила света» ищет ПРОДЮСЕРА. Обязанности: — обработка входящих запросов и формирование брифов для проектной команды; — проведение первичных встреч с клиентами, уточнение задач, ожиданий, сроков и бюджета; — организация разработки креативных концепций, предложений для предварительных продаж и тендерных предложений; — формирование проектной команды и координация работы всех участников проекта; — подготовка коммерческих предложений, бюджетов и графиков реализации; — сбор и консолидация информации и расчетов от внутренних департаментов, подрядчиков и поставщиков; — презентация и защита перед клиентами концепций, коммерческих предложений, бюджетов и сроков; — сопровождение заключения договоров совместно с юридическим и финансовым департаментами студии; — управление проектом на всех этапах: от разработки концепции и производства контента до технической реализации и запуска на площадке; — контроль сроков, бюджета, качества, ресурсов и финансового результата проекта; — организация выбора подрядчиков и поставщиков; — ведение проектной документации, фиксация договоренностей и подготовка регулярных статусов и отчетов; — участие в монтаже, тестировании, репетициях и сдаче проекта клиенту. Условия: — заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом; — полная занятость; — работа в офисе на Красном Октябре в Москве; — командировки по России и всему миру; — работа в международной студии с масштабными и технически сложными проектами в России и других странах. Требования: – большой опыт ведения проектов полного цикла в сфере мультимедиа, шоу, культуры, музейных и выставочных проектов; – понимание всех этапов реализации мультимедийного проекта: от разработки креативной концепции и производства контента до технического проектирования, монтажа и запуска; – опыт управления проектными командами, подрядчиками и поставщиками; – умение выстраивать долгосрочные отношения с клиентами, продавать проекты, презентовать и защищать предложенные решения; – опыт формирования и ведения бюджетов, смет и производственных графиков; – хорошее понимание процессов CG- и VFX-производства; – знание мультимедийных технологий: видеопроекций, проекционного мэппинга, LED-экранов, интерактивных и голографических решений, XR, VR и AR; – умение координировать работу креативной, технической, производственной, финансовой и юридической команд; – свободное владение английским языком для ведения переговоров, деловой переписки и работы с международными клиентами и подрядчиками. Тестовое задание: К отклику добавьте резюме с примерами реализованных мультимедийных проектов: вашей роли, масштаба, состава команды, использованных технологий и результата. Также обязательно приложите короткую видеопрезентацию с рассказом о себе и своем профессиональном опыте, желательно на английском языке. Резюме с тестовым зданием отправляйте на почту: a@silasveta.com Источник: https://theblueprint.ru/career/41348
Конец недели. Самое время описать свой удачный опыт, оцифровать достижения в работе и оформить всё это в резюме. И прежде, чем вы скроетесь в коридоре затмений, отправьте его в нашу базу t.me/vdhl_resume. Там уже больше 6250 креативных профессионалов. И чуть меньше в MAXе. ПЛЮСЫ КАНАЛА: 👍Каждое резюме просматривают в среднем 500 раз 👍25% из подписчиков - работодатели и эйчары 👍Некоторым соискателям уже поступили предложения о работе 👍Стоимость публикации чисто символическая - 300 рублей. Отправь своё резюме сегодня администратору канала Дмитрию @DmitryPastersky и возможно уже в понедельник вам предложат работу или проект.
РАБОТА В НКО. КОРПОРАТИВНЫЙ ФАНДРАЙЗЕР в Фонд борьбы с инсультом ОРБИ. Фонд борьбы с инсультом ОРБИ — первый профильный фонд в России, который помогает людям после инсульта и их семьям, развивает реабилитационные практики, обучает специалистов и ведёт работу по профилактике инсульта. Мы ищем корпоративного фандрайзера, который будет развивать партнёрства фонда с бизнесом: от первого контакта и предложения до долгосрочных совместных проектов. Что предстоит делать: — искать и привлекать новых корпоративных партнёров; — формировать и развивать воронку потенциальных партнёров; — проводить переговоры с компаниями и готовить партнёрские предложения; — привлекать финансирование на программы фонда, специальные проекты, мероприятия и уставную деятельность; — развивать отношения с действующими партнёрами и находить новые возможности для сотрудничества; — готовить презентации, письма, сметы и другие материалы для компаний; — сопровождать партнёрство на всех этапах: от первой договорённости и заключения договора до реализации проекта, отчётности и дальнейшего развития сотрудничества; — вести базу партнёров и фиксировать договорённости в Битрикс24; — участвовать в формировании и реализации фандрайзинговой стратегии фонда; — анализировать результаты работы и выполнение планов. Мы ждём, что у вас есть: — опыт от 1 года в корпоративном фандрайзинге, продажах, развитии партнёрств или работе с корпоративными клиентами; — опыт самостоятельного поиска и привлечения партнёров или клиентов; — умение вести переговоры и доводить коммуникацию до конкретного результата; — навыки подготовки убедительных презентаций, писем и партнёрских предложений; — уверенная деловая письменная и устная коммуникация; — самостоятельность, системность и умение одновременно вести несколько процессов; — готовность работать с воронкой, планами и измеримыми результатами. Опыт работы с социальными проектами, благотворительностью, КСО/ESG, а также знание Битрикс24 или другой CRM-системы будет преимуществом. Условия и контакты на сайте: https://vdhl.ru/rabota-v-nko-1239 Если ТГ перестанет работать - найди нас и подпишись в МАКС
Медиа вечеринка в доме с бассейном. Приглашаются все режиссеры, сценаристы, продюсеры, журналисты, блогеры, актеры, артисты, чтобы познакомиться и подружиться в неформальной обстановке. Вечеринка пройдет в большом загородном доме с бассейном. Будем играть по-взрослому и веселиться как дети до самого утра! В программе: — Полезный нетворкинг; — Сауна и бассейн для самых смелых; — Барбекю и бар от наших друзей; — Спортивный покер (или не очень?..); — Недетская шоу-программа в честь Дня рождения; — Сам себе диджей: приглашаем за пульт всех желающих; — Бир-понг на открытом воздухе. Дресс-код: белый Дата: 30 августа Место: Москва, Истринский район По поводу участия: @Sofakurockina
ДИЗАЙНЕР-ПРИНТИСТ в LOOK ONLINE. Обязанности: — Создание принтов и декоративных элементов для коллекций — Разработка нашивок, графики и визуализаций — Подбор материалов и цветовых решений — Подготовка дизайнов к производству Требования: — Опыт работы с принтами от 2 лет — Понимание специфики производства одежды — Сильное портфолио — Насмотренность и понимание трендов, материалов и техник печати — Уверенное владение Photoshop, Illustrator, CorelDRAW — Опыт использования AI в дизайне будет преимуществом Условия: — Белая зарплата — Удаленный / гибридный формат — Скидка на коллекции LOOK ONLINE — Возможность влиять на продукт и реализовывать свои идеи — Команда, которая ценит вкус, скорость и инициативу Отклики с резюме и портфолио можно отправить на почту a.tokareva@lookonline.ru Источник: https://t.me/fashionfaculty
ГМИИ им. А. С. Пушкина ищет КОНТЕНТ-МЕНЕДЖЕРА. Обязанности: — структурирование базы рассылок; — наполнение официального сайта музея: публикация анонсов выставок и мероприятий, подбор новостей и изображений, внесение правок; — работа в сервисе email-рассылок, Unisender: написание, верстка и рассылка по базе контактов музея; — поддержание аккаунтов других служб музея, модерирование списков; — работа в сервисе Timepad: модерирование регистраций на мероприятия; — работа в личном кабине PROКультура.РФ: размещение анонсов, отслеживание актуальности размещенной информации; — участие в разработке креативного онлайн-контента. Условия: — заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом; — полная занятость, график 5/2; — ежеквартальные, годовая премии; — возможность бесплатно посещать выставки и образовательные проекты музея. — офис в центре Москвы (м. Кропоткинская). Требования: — опыт работы от 3 лет; — умение работать с большими объемами информации; — умение писать грамматически, стилистически и фактически правильные тексты; — наличие искусствоведческого, филологического или журналистского образования будет преимуществом; — опыт работы в сфере культуры будет преимуществом. Резюме, портфолио и сопроводительное письмо с темой «Контент-менеджер в Пушкинский музей» отправляйте на почту: production@arts-museum.ru Источник: https://theblueprint.ru/career/41330
#ЦИТАТА_ДНЯ_VDHL "Процветание приходит благодаря действиям, а не благодаря молитвам". Далай-Лама.
ВЫПУСКАЮЩИЙ РЕДАКТОР в Абзац Медиа. Мы — другое СМИ, и этим всё сказано. Официоз – это грустно. Наш путь – краткость и ироничность, мы рассказываем Вам о главном в одном абзаце! Мы растём, и сейчас мы в поиске выпускающего редактора, который станет частью нашей крутой команды! Что нужно делать: — Мониторинг информационного поля (лент ведущих СМИ, топов Дзен-Новостей, профильных телеграм-каналов, соцсетей ЛОМов); — Отбор ключевых информационных поводов дня для освещения на сайте; — Раскрутка потенциально трафиковых тем (на основе мониторинга метрик на сайте и в Дзене); — Оперативная постановка задач редакторам новостей (с предложениями по инфоповоду, заходу, примерному заголовку, бэкграунду – если нужно); — Вычистка новостей, эксклюзивных новостей, оперативных сборок по ЧП, плановых статей, приуроченных к событиям (выпуск с соблюдением редакционных стандартов, фактчекинг, Tone of Voice и т.д); — Контроль за соблюдением законодательства РФ, в числе о СМИ, в выпускаемых материалах; — Режиссирование сайта издания (оперативное размещение актуальных текстовых материалов на главной странице и ранжирование новостей в рубриках); — Отслеживание профильных рабочих чатов, поддержание коммуникаций со смежными отделами. Нам по пути, если у тебя есть: — Опыт работы выпускающим редактором в онлайн-СМИ от 2-х лет; — Уверенное владение пакетом Adobe (Photoshop, Illustrator); — Грамотность, внимательность, оперативность; — Знание новостной повестки, персоналий, исторических дат и событий; — Знание закона о СМИ и рекламе; — Высшее образование (предпочтительно журналистика, филология); — Знание основ SEO-продвижения сайта; — Умение организовать весь производственный процесс, даже (особенно!) в условиях форс-мажора). Условия и контакты на сайте: https://vdhl.ru/vypuskayushhij-redaktor-86 Если ТГ перестанет работать - найди нас и подпишись в МАКС
РАБОТА В НКО. МЛАДШИЙ МЕНЕДЖЕР в Фонд «Друзья». Московская школа профессиональной филантропии (МШПФ) – стратегический проект фонда «Друзья», развивающего профессиональную благотворительность в России. Через личную трансформацию и профессиональный рост слушателей Школы мы добиваемся системных изменений в индустрии, выводим филантропию на новый уровень и определяем траектории развития НКО в решении масштабных социальных задач. Сейчас мы ищем младшего менеджера, который будет помогать в операционном управлении образовательными программами и сопровождении участников. Задачи, которыми предстоит заниматься. Операционное сопровождение: — вести календари, встречи и тайминги программы; — готовить и оформлять материалы (презентации, списки, документы); — собирать и оформлять обратную связь по модулям; — работать с таблицами, базами и CRM; — поддерживать коммуникацию с участниками (рассылки, организационные сообщения); — доводить задачи до результата и контролировать детали. Проведение образовательных модулей: — сопровождать онлайн- и офлайн-модули (Zoom, презентации, таймеры); — координировать процессы на площадке; — быстро реагировать на изменения и форс-мажоры. Развитие процессов: — участвовать во внедрении инструментов (CRM, автоматизация); — предлагать улучшения и упрощать процессы; — помогать выстраивать системную работу. Нам важно, чтобы у кандидата были: — опыт в операционных, административных или образовательных ролях от 1–2 лет; — уверенная работа с таблицами, документами и презентациями; — базовое понимание CRM и системной работы с данными; — грамотная письменная коммуникация; — высокая внимательность к деталям. Ключевые навыки: — системное мышление и аккуратность; — умение работать в многозадачности и быстро переключаться; — способность доводить задачи до результата; — эмпатия и умение работать с людьми. Будет плюсом: — опыт в образовательных проектах; — опыт работы в НКО или социальных инициативах; — опыт работы с мероприятиями или группами людей; — интерес к теме образования и развития сообществ. Условия и контакты на сайте: https://vdhl.ru/rabota-v-nko-1259 Если ТГ перестанет работать - найди нас и подпишись в МАКС
ПОМОЩНИК СПЕЦИАЛИСТА ПО РАБОТЕ С ДЕТЬМИ (летние каникулы) в проект ГРАНИ. Проект ГРАНИ – это альтернатива лагерю в Подмосковье для детей и подростков. Авторская программа для детей от 6 до 17 лет, которая развивает личностные и коммуникативные качества, необходимые для успешной учёбы, командной работы и самореализации. Даты проекта: 18-29 августа ❗️ Помощник специалиста по работе с детьми – это не просто человек, который умеет весело проводить время с детьми. К кандидату предъявляется высокий уровень требований: – готовить и проводить мероприятия, разные виды спортивных и творческих активностей; – организовывать группу, следить за порядком и атмосферой в детской группе; – быть готовым работать с обратной связью; – уметь выдерживать высокий и активный темп работы на протяжении рабочего дня; – быть в энергичном, включенном состоянии на протяжении всего проекта. Место проведения: отель Edge Vinogradovo (Дмитровское шоссе, 171). Условия: – возраст от 18 лет; – работа на выезде в Подмосковье 18-29 августа (12 дней); – заработная плата 20 000 ₽ за 12-дневный выезд; – питание и проживание за счёт компании в отеле Edge Vinogradovo; – трансфер. Контакты на сайте: https://vdhl.ru/pomoshhnik-spetsialista-4 Если ТГ перестанет работать - найди нас и подпишись в МАКС
ГМИИ им. А. С. Пушкина ищет СПЕЦИАЛИСТА по связям с общественностью. Обязанности: — работа с медиа и блогерами: поиск площадок для публикаций, ведение базы СМИ и блогеров, переговоры о размещении публикаций, медиапланирование; — организация пресс-конференций и пресс-туров; — проведение съемок в музее и на внешних площадках; — контент-менеджмент: написание и редактирование пресс-релизов, статей и анонсов; — мониторинг и аналитика: отслеживание упоминаний в СМИ и социальных сетях, оценка эффективности кампаний (охваты, вовлеченность, тональность публикаций); — взаимодействие с внутренними командами: координация с маркетингом, научными сообществами и фандрайзингом. Условия: — заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом по итогам собеседования; — полная занятость, график 5/2; — ежеквартальные и годовая премии; — возможность бесплатно посещать выставки и образовательные проекты музея; — офис в центре Москвы (м. Кропоткинская). Требования: — профильное образование; — опыт работы в культурных институциях; — понимание специфики продвижения культурных проектов; — готовность выполнить тестовое задание. Резюме, портфолио и сопроводительное письмо с темой «Специалист по связям с общественностью в Пушкинский музей» отправляйте на почту: pr_vacancy@pushkinmuseum.art Источник: https://theblueprint.ru/career/41309
Май: +178.000 рублей Июнь: +207.000 рублей Июль: +213.000 рублей Согласитесь, звучит как сказка. Но примерно так выглядит средняя зарплата Авитолога. Суть работы: размещать объявления на Авито по готовым шаблонам. На старте новички зарабатывают 60.000 рублей, а опытные ребята от 140.000 рублей в месяц. Легко совмещается с работой, учебой или декретом, ведь делов на 3-4ч в день. Всему научим — от вас лишь потребуется настойчивость и прохождение всех мини-уроков. Всё, что нужно для старта — запустить бот. Там уже рассказали, как с помощью Авито накопить на квартиру, машину и все свои хотелки. Ссылку оставляю, все подробности: @Avitolog_Nastya_bot
МАРКЕТОЛОГ в сеть стоматологий. «Новое решение» — управляющая компания сети стоматологий «Анидент» и «Центр Дентальной Имплантации». Мы отвечаем за системность, рост и прибыль клиник, где каждый день возвращают людям уверенность в улыбке. Мы — не про «просто полечить зубы», мы — про бизнес, который масштабируется. И сейчас мы ищем Вас — практика-маркетолога, который закроет собой всё внешнее продвижение. Вы будете работать не в вакууме, а в плотной связке с разными сотрудниками — чтобы каждый Ваш шаг приносил измеримый прирост в запись. Нам нужен не просто специалист по «охватам», а тот, кто умеет превращать рекламные бюджеты в новых пациентов. Если Ваша стратегия — это цифры в CRM, а не красивые отчёты без конверсий, — нам по пути. Ждём Ваш отклик. Чем предстоит заниматься. 1. Управление репутацией как каналом лидогенерации: – Создаете инфоповоды: пресс-релизы, публикации в профильных медиа, работа с блогерами-стоматологами и городскими пабликами; – Формируете экспертный образ руководителя — не ради имиджа, а чтобы повысить доверие и конверсию в запись. 2. Наружная реклама (OOH) с жёстким KPI: – Разрабатываете стратегию размещения (билборды, лифты, транспорт, остановки, ЖК) — выбираете локации по трафику и цене; – Ведёте переговоры с подрядчиками, сравниваете КП, контролируете бюджет; – Следите за макетами (чтобы работали на привлечение, а не на красоту) и монтажом; – Анализируете каждый борд: охват, звонки по коллтрекингу, ROMI. Отключаете убыточные, масштабируете прибыльные. Ивенты как инструмент активации: – Организуете дни открытых дверей, детские праздники, партнерские встречи, конференции; – Сами пишете идею, смету, ищете подрядчиков, площадку и координируете в день мероприятия; – Считаете стоимость привлечённого пациента с каждого ивента. 3. Планирование, бюджетирование и аналитика: – Составляете медиапланы на месяц/квартал с разбивкой бюджета по каналам; – Еженедельно отчитываетесь перед руководством: расходы, заявки, ROMI по каждому инструменту; – Работаете с UTM-метками, коллтрекингом, Google Таблицами и Excel — цифры для Вас важнее лайков. Больше деталей, условия и контакты на сайте: https://vdhl.ru/marketolog-109 Если ТГ перестанет работать - найди нас и подпишись в МАКС
#ЦИТАТА_ДНЯ_VDHL "Один из лучших советов, которые я когда-либо получал, был от мастера лошадей. Он сказал – надо идти медленно, чтобы идти быстро". Вигго Мортенсен.